解体工事 - 福岡県北九州市 の求人・仕事・採用

仕事内容公共工事 ⇒道路工事・舗装工事・橋梁補修工事・教育施設の整備 民間工事 ⇒駐車場・整地・解体 草刈業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容業務内容： 民間及び官公庁発注による建設工事の管理業務です。 ※郊外や県外の出張工事も一部あり。 管理業務全般、建設工事に係る法的対応業務（書類作成及び管理など）工事着工や進捗における官庁申請などをお願いします。 一部公共工事事例紹介： ・市立学校屋内運動場バスケットゴール更新業務委託（北九州市） ・浄化センターにおける各種工事（配線ピット、配管、ポンプ、等、修繕）（北九州市） ・北九州PCB処理事業所サンプリング室スチールドア改修工事（環境省） ・戸畑工業高校建築科実習棟解体工事（福岡県） ・交番庁舎新築（福岡県警） ※工事での出張は年間トータル2～3ヶ月、九州・西日本地域中心、週末は社

仕事内容○各種建築物に伴う足場仮設工事やとび、土工工事、配管、製缶、 鍛冶、解体工事など幅広い分野での作業を行います。 ○初めは少しずつ作業に慣れていただき、いずれはいろいろな作業 をしてほしいと考えています。 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※未経験の方も、ていねいに指導いたします。また特別教育が受け られます。 ※玉掛、小型移動式クレーン、職長等、各種免許の資格取得制度あ り ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です。

仕事内容株式会社エイチエスケイ 【福岡】土木施工管理（エキスパート）◆入社お祝い金／残業月20H／年休123日／官公庁案件 【仕事内容】 【福岡】土木施工管理（エキスパート）◆入社お祝い金／残業月20H／年休123日／官公庁案件 【具体的な仕事内容】 ★新事業所メンバー募集！★ ◎65歳までしっかり働ける環境です！ ◎年収アップして働きたい方 ◎残業や土日の出社を改善したい方 【業務内容】 公共工事における土木・建築施工管理業務をご担当いただきます。 実際の工事は協力会社が担当します。世の中の公共施設を支えるため、社会貢献度の大きい仕事になります。 【業務詳細】一般土木全般 ※経験考慮の上で

勤務時間勤務時間：08:00～17:00 ■労働時間 ・1日平均所定労働時間：７時間 ・休憩時間：１０時～１０時３０分 12時～13時 15時～15時30分 ・時間外労働：あり（月平均１０時間） ■休日・休暇 ・完全週休１日制（日）

仕事内容【仕事内容】 応募をお待ちしています！ 書類選考なし！面接のみで採用！ 必要なのは実務経験と車の免許（MT）のみ！ …求人のPOINT………………………… 基本給に加えて毎月の成果報酬あり！ 残業は月20時間以内！ 中途入社の方が多数在籍！ 40代〜60代が活躍中！ 万全の教育体制！マニュアルが充実！ …………………………………………… 【 こんな仕事をお任せします 】 ・自動車の鈑金塗装 ・故障修理 ・洗車 ・引き取り納車 ・車検整備 など 【 教育体制 】 試用期間中に業務の基礎から 丁寧に指導するので、 ご安心ください。 またマニュアルが整っているのも 嬉しい

勤務時間9:00～18:00✓週3日からOK✓勤務時間の調整可（応相談）残業：月平均21～30時間

仕事内容<仕事内容> 年収400万円～600万円！週休2日制（日祝休み）／現場作業員 具体的には・・ 建築現場にて資材搬⼊をお願いいたします。 ・⼾建住宅などの建築現場で、建築に必要な資材の運搬 ・現場内の清掃、⽚付け作業 ・商業施設内の解体⼯事に伴う資材・什器の搬⼊搬出作業 など お客様との打ち合わせ等もお任せします。 <給与> 年収400万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> その他 週休2日制（日・祝日） GW お盆休み 年末年始 慶弔休暇 <勤務地> 福岡県北九州市八幡東区祝町 西鉄バス「三条」バス停徒歩3分 <福利厚生> 社会保険完備 退職金制度あ

仕事内容塗装・防水・防食・改修工事の技術仕様や設計、現場の施工管理などを担当します。 主に製鉄所構内のプラント設備の補修工事に施工管理として就くことが多いですが、時には近郊の工事を担当する事もあります。 工事だけでなく、経験に応じて構内の調査・診断に出向いたり、客先への実演指導などの業務が生じることもあります。 具体的な仕事の流れ １.現地調査 ２.積算（技術検討、原価計算 など） ３.工事計画 → 見積 → 受注 ４.工事打ち合わせ ５.材料手配 協力会社打ち合わせ ６.現場管理

勤務時間・20:00〜5:00※上記の時間帯のうちシフト制【休憩】・勤務時間に応じて支給※残業：基本的にありません！

仕事内容一般事務・経理補助／残業月平均2時間程度／簿記3級／マイカー通勤可 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 鉄道事業・道路事業・IH式塗膜剥離事業などを展開する安定企業。 高速道路の運営を行うNEXCOと技術協力を行い事業拡大を行うなど技術力・事業安定性に強みがあります！ また、国連サミットにおいて採択されたSDGs（持続可能な開発目標）に基づき、ビルドメンテックではこれらの目標達成に向けて積極的に取組んでいます。 この取組みにより、2023年度に北九州SDGs登録事業者として認定をいただきました。 【職種】 経理（日常業務のみ） 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 一般事務業務をメ

勤務時間【1】08：15～17：10 ※表記のうち実働7時間50分です。

仕事内容<仕事内容> 未経験から活躍している人多数！機械工・溶接工など、工場内作業員 充実の待遇！未経験の方でも安心！イチから丁寧な研修で一生モノの技術を身につけよう！ 産業機械・重量構造物の据付・解体・移設工事及びメンテナンス等の業務、鋼材の溶接工事、自社工場での鋼構造物の製作作業等を行っていただきます。 難しいように思わるかもしれませんが、最初に丁寧な研修を行いますので、未経験者の方でもご安心ください！未経験で入社し、現在活躍中の方が多数在籍しています！ 複数名のグループでの作業になりますので未経験者の方でも働きやすく、コミュニケーションのとれる職場づくりを大事にしております。 「経験を積

勤務時間固定時間制

仕事内容北九州エコタウン／正社員／定年65才／西日本出張あり／週5勤務／社会貢献 ◆主な業務 既存顧客(5割) 既存顧客からの紹介(1割） 新規飛び込み案件(4割）・・・知識スキルがつくまで行いません。 建設現場や廃棄物保管場所へ出向き、 廃棄物を検品、処分方法、処分費見積の提示します。 顧客が承諾をいただいたら委託契約書締結します。 アシスタントがサポートします。 大型現場や見慣れない廃棄物などの検品は上司同行して共に判断します。 ※入社３か月はOJT実施 産業廃棄物の基礎知識を学びつつ、内勤＋訪問同行 業務の流れや提案ノウハウを身に付けていきます。 試用期間満了後も、アシスタントや

仕事内容プラント解体工事の施工管理をお任せします。 具体的には、以下のような職務内容となります。 ■解体前の事前調査／施工計画作成 ■工程管理／安全管理／産廃（スクラップ等）の処分手配 ▼働き方 残業月２５Ｈ程と短く、施工は基本日中に実施（夜勤ほぼ無し）、 定時までに終了します。 プラント解体工事は書類作成などの事務作業が圧倒的に少ない為、 業界内でもトップクラスのＷＬＢが整っております。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容▼おすすめ ★未経験から施工管理へ！充実の教育体制で安心スタート 机上研修＋OJTでじっくり学べる環境。異業界出身者が多数活躍しており、未経験でも安心して挑戦できます。 ★働きやすさ抜群！業界トップクラスのワークライフバランス 年間休日125日・土日祝休み・夜間施工なし・残業月25時間程度。離職率5％と定着率も高く、長く働ける職場です。 ★脱炭素社会に貢献！プラント解体の専門企業で安定成長 東証プライム上場＆特許多数保有。社会的意義の高い事業で、将来性も抜群です。 ▼お仕事内容 入社後まずは机上研修を通して会社の仕組みや事業内容、施工管理について学んでいただきます。その後は１年程度、プラ

仕事内容プラント、建築設備の解体撤去■工事工事の管理■・解体撤去仕様書、予定価格調書の作成（予定価格調書：積算書）・発注・工事見積書査定・工事監督・関係部署との調整（社内、運転会社など） 担当製品: 工事・設備 職種: [ 生産技術系 ] 生産管理 ツール: Excel Word PowerPoint 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】施工管理経験。 ＼こんな方にもオススメ／ 生産管理・品質管理・プロセス管理・リスク管理の経験を活かしたい方 工場内の品質保全・品質保証等に携わったことのある方 品質管理責任者・品質管理検定の知識をお持ちの方 金属・半導体・電子機器を取り

仕事内容仕事内容：据付工事、配管工事、保全メンテナンス工事一式、各種プラント工事一式、解体工事、溶接工事、定期修繕工事 PR：労使相互、「信頼・責任・調和」を基本に、個人の創造力と技術、チームワークの強みで、お客様の満足度アップに貢献する。 職場の特徴：未経験者OK 学歴不問 交通費支給 即日勤務OK バイク・車通勤OK 髪型髪色自由 社員登用あり 体を動かす 履歴書不要 研修あり 昇給あり 資格取得支援

仕事内容【既存業務をメンバーと分担】 ・勤怠管理 ・給与処理 ・固定資産管理 ・契約書管理 ・各種文書作成 ・新卒／中途採用 ・内定者フォロー ・社員研修 ・規程、制度の見直し ・官公庁対応 ・渉外対応 など 【今後進めていきたい業務】 ・リスクマネジメント（BCP強化） ・社内インフラ整備（システム導入） ・安全衛生管理（健康経営の推進） ・各種規程管理（時代に合わせて規程の見直し） ・SDGsに関わる活動 ・広報活動（HP強化、メディア対応など） ・社内研修（リスキリングの機会） ・助成金の活用 など 採用（母集団形成～社員研修まで）や、 労務（働き方改善につながるアクション含む）と、 総務