水族館 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容プロの講師による体操や英語、ダンスなどの多彩なプログラムを毎日実施している魅力的な学童保育です。残業や持ち帰り業務がなく、土曜出勤も月1回程度のため、プライベートと両立しやすい環境が整っています。月に1度の課外活動では、遊園地や水族館などへお出かけすることもあり、子どもたちと一緒に楽しく働けますよ。やる気重視の採用を行っており、無資格の方もご相談可能です。 【募集職種】： 学童保育指導員 【業務内容】： ＜保育士＞＜放課後児童支援員＞ 学童クラブにおける保育士業務および付帯する業務 ・遊びの指導 ・宿題や勉強のサポート ・連絡帳 ・イベント企画や実施等 【給与】： ＜正社員＞    

勤務時間シフト制 例1)21：00 ～ 07：00 例2)22：00 ～ 08：00 実働8時間 2時間休憩 仮眠室あり

仕事内容ホテルのナイトフロント業務／人気の夜勤のお仕事 【職種】 フロント（ホテル） 【勤務地】 三重県鳥羽市 伊勢志摩 【ポイント】 ・高時給！ ・個室寮・食事補助ありで生活費を抑えながら働けます。 ・伊勢志摩エリアの人気観光地が近く、休日も充実した生活を送れます。 【仕事内容】 ホテルのナイトフロント業務全般 ・電話、フロントカウンターでのお客様対応 ・翌日のチェックアウト準備 ・大浴場、浴室の清掃や備品補充などの整備業務 【部屋数：85】 【雇用形態】 派遣 【給与】 時給 1,350円 ～ ※深夜時間は1,625円～1,680円に時給UP 【勤務時間】 シフト制 例1)2

勤務時間6:00〜22:00の間でシフト制

仕事内容仕事内容： 【リゾート地で働く住み込みバイト】 和食レストランサービス ホテル内にある落ち着いた雰囲気の和食レストラン(または宴会場)での接客です。 お客様のご案内: お席へのエスコートと、最初のお茶出し・おしぼりの提供。 お料理の配膳: 伊勢志摩の新鮮な海の幸を中心とした会席料理を、一品ずつ丁寧にお運びします。 メニュー説明: 「本日の鮮魚」や地元の旬の食材について、笑顔でご紹介します。 ドリンク対応: オーダー伺いや、お酒・ソフトドリンクの作成。 下膳・セッティング: 食後の片付けと、次のお客様のためのテーブルセット。 ー おすすめポイント! 個室寮&充実の周辺環境:」プライベー

勤務時間シフト制 例1) 6：00 ～ 11：00 例2)15：00 ～ 22：00 実働8時間 中抜け休憩アリ

仕事内容旅館でのフロント業務／完全個室寮 【職種】 フロント（旅館） 【勤務地】 三重県鳥羽市 白山温泉 【ポイント】 伊勢志摩を代表する老舗旅館でのお仕事。 社員寮完備、託児所設置、各種研修制度など、福利厚生が充実しており、女性や若手も働きやすい職場環境です。 【仕事内容】 旅館でのフロント業務全般 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊予約の受付、管理 ・会計（レジ）業務 ・電話応対、お問い合わせ対応 ・アメニティの補充、在庫確認 ・その他フロントに付随する業務 【部屋数163室】 【雇用形態】 派遣 【給与】 時給 1,300円 ～ 1,400円 ※経験によって時給が変わり

仕事内容大宝運輸株式会社 ★週休3日＆年休156日可★未経験歓迎の【近距離ドライバー】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 東海3県メイン／近距離のみのドライバー 】■原則定時退社 ■重労働なし ■毎日家に帰れる ⇒ この環境で『 月収35万円可☆』■手厚い研修もご用意＊BtoB物流を手掛けています！ ■食品や飲料をコンビニ等へ配送 ■物流センター間の商品輸送 ■自動車部品を工場へ納品 ■スポーツ用品の店舗配送 など ＊配送エリアは、愛知・岐阜・三重が中心 ■長距離運転なし ■重労働なし 毎日

勤務時間シフト制です 週2日以上、1日4時間～で応相談

仕事内容東証プライム市場上場企業グループの安定性 多彩なジャンルのレストランを全国に展開！ 安定した環境で働く仲間を全国で募集中！ クリエイト・レストランツとは… カジュアルなフードコートからディナータイプのレストランまで様々な業態を開発し、多様化する社会で飛躍的な成長を遂げたのが「株式会社クリエイト・レストランツ」です。「和カフェ」「アラカルト」「フードホール」「ビュッフェ」「受託運営」の5つのカテゴリーに分けた事業を展開し、飲食企業としての専門性を強化して、全国に約380店舗を展開中。東証プライム市場上場企業、株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングスの中核となる事業会社です。 ★飲

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 月給25万円～/県内で10か所以上展開中の地域密着型企業！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 業務手当 20,000円(固定残業代11.9～13.7時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 資格手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用。

仕事内容【保育士】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 月給25.5万円～/県内で10か所以上展開中の地域密着型企業！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～ 【月給】255,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 業務手当 20,000円(固定残業代11.9～13.7時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 資格手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 月給25万円～/県内で10か所以上展開中の地域密着型企業！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 業務手当 20,000円(固定残業代11.9～13.7時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 資格手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用。

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 県内で10か所以上展開中の地域密着型企業！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 業務手当 20,000円(固定残業代11.9～13.7時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 資格手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用。

勤務時間■15:00～19:00 ■週3日～勤務OK！

仕事内容【アピールポイント】 カーブスのジムインストラクターを大募集！ ■未経験OK！時給1,400円 ■週3日～/15時～19時勤務が可能な方必見！ ■感謝の言葉が毎日のやりがいに 【仕事内容】 女性専用の30分サーキットトレーニングサービスを展開する「カーブス」にて、ジムスタッフを募集します。 まずは雰囲気を知りたい方へ 職場のリアルな様子は、公式Instagramでご覧いただけます。 httpswww.instagram.com/inventcreation2026/ 「ちょっと気になる」その気持ちだけでも大丈夫です！ Instagramまたは応募フォームよりご応募ください。 ＼喜

仕事内容【保育士】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 月給25.5万円～/県内で10か所以上展開中の地域密着型企業！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～ 【月給】255,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 業務手当 20,000円(固定残業代11.9～13.7時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 資格手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用

勤務時間シフト制です 週2日以上、1日4時間～で応相談

仕事内容東証プライム市場上場企業グループの安定性 多彩なジャンルのレストランを全国に展開！ 安定した環境で働く仲間を全国で募集中！ クリエイト・レストランツとは… カジュアルなフードコートからディナータイプのレストランまで様々な業態を開発し、多様化する社会で飛躍的な成長を遂げたのが「株式会社クリエイト・レストランツ」です。「和カフェ」「アラカルト」「フードホール」「ビュッフェ」「受託運営」の5つのカテゴリーに分けた事業を展開し、飲食企業としての専門性を強化して、全国に約380店舗を展開中。東証プライム市場上場企業、株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングスの中核となる事業会社です。 ★飲

仕事内容【アピールポイント】 【カーブスのジムインストラクター募集】 ＼完全未経験から活躍できる！／ 充実した研修で安心してスタート 年間休日115日以上！日祝休みで家庭と両立 ️無料でトレーニングマシン使用可能！ 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中です！ 【仕事内容】 ＼完全未経験OK！知識ゼロからスタートできます／ 女性専用の30分サーキットトレーニングサービスを展開する「カーブス」にて、ジムスタッフを募集します。 まずは雰囲気を知りたい方へ 職場のリアルな様子は、公式Instagramでご覧いただけます。 httpswww.instagram.com/inventcre

仕事内容掲載期間：06/16（火）～06/30（火） 株式会社ワンプレイス わかば四日市はぎ 【児童指導員】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 正社員 月給25万円～/県内で10か所以上展開中の地域密着型企業！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴正社員/資格必須 ◆子どもたちに寄り添う3つの支援 1．外遊びで体をしっかり動かす 外で体を動かして遊ぶことは、子どもたちの発達にとって、とても重要です。 そのため当施設では、できる限り近くの公園などで外遊びをできるようにしています。 2．可能性を引き出す総合的な支援 運動遊びやごっこ遊び、積木やブロック、椅子取りゲーム、お絵描きや工作、

仕事内容★＜正社員・転勤なし・無料寮あり＞伊勢志摩の食材を扱う和食・調理スタッフ求人です！ご経験に応じて給与相談可 ■仕事内容 ＜リゾートホテルの和食調理スタッフ＞ 伊勢志摩の食材を活かした和食中心の調理を担当していただきます。 （一部バイキングでの洋食対応あり） お部屋食の会席料理、朝食・ディナー時のバイキングの対応もお任せします。 【主な業務内容】 ・食材の仕込み ・和食、会席料理の調理 ・朝食、夕食バイキングの調理 ・伊勢志摩の食材を使った料理の仕込み、調理、盛り付け ・ライブキッチンでの調理対応 ・食材管理 ・厨房内の衛生管理 ・他スタッフとの連携など 【料理の特徴】 伊勢志摩の食材を

仕事内容掲載期間：06/02（火）～06/30（火） 株式会社ワンプレイス わかば四日市いくわ 【児童指導員】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 正社員 月給25万円～/県内で10か所以上展開中の地域密着型企業！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴正社員/資格必須 ◆子どもたちに寄り添う3つの支援 1．外遊びで体をしっかり動かす 外で体を動かして遊ぶことは、子どもたちの発達にとって、とても重要です。 そのため当施設では、できる限り近くの公園などで外遊びをできるようにしています。 2．可能性を引き出す総合的な支援 運動遊びやごっこ遊び、積木やブロック、椅子取りゲーム、お絵描きや工作

仕事内容掲載期間：06/16（火）～06/30（火） 株式会社ワンプレイス わかば四日市あくらがわ 【保育士】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 正社員 月給25.5万円～/県内で10か所以上展開中の地域密着型企業！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴正社員/資格必須 ◆子どもたちに寄り添う3つの支援 1．外遊びで体をしっかり動かす 外で体を動かして遊ぶことは、子どもたちの発達にとって、とても重要です。 そのため当施設では、できる限り近くの公園などで外遊びをできるようにしています。 2．可能性を引き出す総合的な支援 運動遊びやごっこ遊び、積木やブロック、椅子取りゲーム、お絵描きや

勤務時間9：00～17：00（実働7時間） 9：00～18：00（実働8時間）など ※残業は月10時間以内。 ＼やや早め・やや遅めの勤務可／ 「8：00～16：00」「9：30～18：30」など。 ＼時短勤務の仕事もあり！／ 「10：00～14：00」「13：00～17：00」など。

仕事内容★美術館の運営・スポーツ関連団体など、レア求人もあり！ ★事務デビューを叶えた先輩も多数！特別なスキルは不要 ★20代・30代も活躍中！穏やかな雰囲気の職場ばかり♪ あなたの希望や経験に合わせて、さまざまな仕事をご用意しています。 【仕事例】 ■入力ができればOK！な穏やかな職場 ・動物園の運営・管理サポート (会員証の発行、園内イベントの運営サポートなど) ・9時-17時勤務 / 残業なし！ ■在宅ワークの頻度高め！ ・スポーツ関連団体の事務 （大会の開催サポート・資料作成・イベントの企画など） ・週3～4日在宅ワーク / 10時‐18時勤務 ■完休3日！ゆとりのあるはたらき方 ・区役

仕事内容【企業の“もしも”に備える提案を】 「地震や津波などの自然災害」「事故による従業員のケガ」――企業経営に潜む予測不能なリスクを洗い出し、事業内容に合わせた予防策として損害保険を提案。充実したフォロー体制のもと、着実なスタートが切れます。 ◆プロの視点で、経営の根幹に踏み込みます。 企業の経営者と直接対話し、事業内容や将来の展望までヒアリング。潜在的なリスクを洗い出し、「保険料を抑えるために自己負担額を設定」「情報漏洩に備えて補償範囲を広げる」など、最適なプランを設計・提案します。平均2～3ヶ月で契約。友人・家族への勧誘はありません。 ◆一人にさせない、チームで成果を出す文化。 入社後は