兵庫県たつの市の生活支援員の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください JR神戸線「御着駅」から徒歩8分！★未経験可・ブランク可・無資格OK◆残業なし◎昇給・賞与年2回あり♪年末年始や夏季休暇、ゴールデンウィークあり！●マイカー通勤可◎研修制度や資格取得支援あり◆副業OK 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ・障がいのある利用者様のサポート・支援 ・書類作成 ・レクリエーションの企画 ・関係各所との連絡調整 ・送迎など 求人ID 1106583

勤務時間16：30 ～ 翌9：30（休憩180分）

仕事内容◇定員20名の日中サービス支援型共同生活援助です。 夜勤専従のパート職員を募集します。 【具体的な仕事内容】 ・夜間の巡回、巡視、各種介助 ・食事、トイレ、入浴、就寝のサポート ・生活介護や就労継続支援事業所への送り出し ・通院等のサポート ・日用品の買い物 ・食事はクックフリーズを導入しているので、お手軽です！

勤務時間[日勤]8：30～17：30（内、6時間～） ※週1日～OK ★3ヶ月以内の短期もOK！その後長期に転換も可能です。 「Wワーク希望なので、週2日がいい」 「ガッツリ稼ぎたいので週5日がいい」 「土日は家族との時間がほしいので平日だけ」 など、あなたの希望の働き方をしっかりと考慮します◎ ◆1日のスケジュール例（日勤） 08：30～ バイタルチェック 09：00～ 夜勤担当の申し送りを確認 10：00～ 散歩&買い物 11：30～ 昼食の準備 13：00～ 食後の片付け、歯磨き・服薬 14：00～ 共同スペースの掃除、洗濯 15：00～ ゲームなどレクリエーション◎ 17：30～ 夜勤担当に引継ぎ、退勤

仕事内容【ここがオススメ！】 屋内メイン◎2026年以降の開設！ 78歳採用実績あり！長く活躍できる環境♪ ＜職種名＞ 生活支援員 ＜仕事内容＞ ＜地域密着型・小規模の施設＞障がい者グループホームで、生活支援員として入居者さまの生活サポートをお願いします。 ＜勤務地＞ 姫路市 ＜給与＞ 時給1,220円～1,520円 ＜勤務時間＞ [日勤]8：30～17：30（内、6時間～） ※週1日～OK ＜雇用形態＞ アルバイト・パート ／ ユースタイルラボラトリーの当施設は、2026年のOPEN！ ＼ ご利用者様やスタッフのことを考え 過ごしやすさにこだわった環境で働きませんか？ ▼入社のきっか

仕事内容掲載期間：09/16（水）～09/30（水） 愛光社会福祉事業協会 三恵園 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 【未経験者歓迎】長期勤続によるキャリア形成のため若年者層を採用！経験は一切問いません！未経験者の方を育てていきます！ 兵庫県姫路市の障害者(入所)・生活支援員・正社員のお仕事 ！給料多め、休み多め、無資格可の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 年間休日127日◎産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 賞与4ヶ月実績あり◎昇給制度あり 観光客が訪れる『太陽公園』内で働けます♪ 施設の利用者さんも、働く職員も笑顔が絶えない明るい職場です 。

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援Ａ型事業所にて、障がいのある利用者の方と 一緒に、クリーニングの補助作業およびサポート業務を 行っていただきます。 【具体的な作業内容】 ・衣類やリネン類の仕分け、検品 ・仕上がった製品の検品、袋詰め、梱包作業 ・利用者の方への作業手順のレクチャー、見守り ・作業中の声かけや、必要に応じた相談、体調面の配慮 ★障がい福祉の経験や資格は一切不問です！まずは簡単な 仕分けやたたみ方など、基本から丁寧にお教えしますので 安心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間シフト制 深夜 22:00～翌05:00（休憩1時間）※実働6時間 ※週2回～OK ※1か月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ※勤務日数や曜日、前後時間延長の相談可 ※22時～翌5時の勤務は18歳以上（省令2号）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 日給8,470円以上週2～OK☆Wワークにおすすめ★障がい者グループホームの深夜専従の世話人・生活支援員◇無資格・未経験・マイカー通勤OK！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ・障がい者グループホームでの障がい者の方の自立サポートをするお仕事です。 ・掃除、食事準備など、日常的な家事の延長業務 夜勤専従スタッフの業務内容 １．身の回りのサポート全般 （就寝準備や起床のサポートなど） ２．お食事作り （夕食・朝食作り） ３．入居者の安否確認、緊急コール対応 （

勤務時間[日勤]8：30～17：30（内、6時間～） ※週1日～OK ★3ヶ月以内の短期もOK！その後長期に転換も可能です。 「Wワーク希望なので、週2日がいい」 「ガッツリ稼ぎたいので週5日がいい」 「土日は家族との時間がほしいので平日だけ」 など、あなたの希望の働き方をしっかりと考慮します◎ ◆1日のスケジュール例（日勤） 08：30～ バイタルチェック 09：00～ 夜勤担当の申し送りを確認 10：00～ 散歩&買い物 11：30～ 昼食の準備 13：00～ 食後の片付け、歯磨き・服薬 14：00～ 共同スペースの掃除、洗濯 15：00～ ゲームなどレクリエーション◎ 17：30～ 夜勤担当に引継ぎ、退勤

仕事内容【ここがオススメ！】 屋内メイン◎2027年以降の開設！ 78歳採用実績あり！長く活躍できる環境♪ ＜職種名＞ 生活支援員 ＜仕事内容＞ ＜地域密着型・小規模の施設＞障がい者グループホームで、生活支援員として入居者さまの生活サポートをお願いします。 ＜勤務地＞ 姫路市 ＜給与＞ 時給1,220円～1,520円 ＜勤務時間＞ [日勤]8：30～17：30（内、6時間～） ※週1日～OK ＜雇用形態＞ アルバイト・パート ／ ユースタイルラボラトリーの当施設は、2027年のOPEN！ ＼ ご利用者様やスタッフのことを考え 過ごしやすさにこだわった環境で働きませんか？ ▼入社のきっか

仕事内容【姫路市下手野】年4回5連休の取得可能☆資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームの生活支援員を募集中！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: グループホームにお住まいのご利用者（(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 生活支援員・生活支援員（施設長候補）共通 日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） 入浴介助 健康管理、バイタルチェック 金銭管理 業務日誌の作成やケース記録 ご家族への対応など 将来、事業所責任者を目指したい方は施設長候補としての採用も行っております。 施設長候補は、上記の業務に加えて施設の経営のサポートなどもお願いします。

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 同行援護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 202950~272800円 【住所】 兵庫県姫路市白国1丁目2番15号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介

仕事内容■会社名 兵庫県姫路市の障害者（入所） ■メインキャッチ 障害者（入所）の生活支援員／障害者施設/幅広い年代の方が活躍中！バリアフリー、最新設備完備で働きやすい環境です! ■コメント ◎グループホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎育児支援や保育体制への配慮があり、家庭と両立しながら働きやすい職場です ◎職場の雰囲気づくりを大切にしており、周囲と連携しながら働きやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者（入所）の生活支援員／障害者施設 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で

仕事内容【仕事内容】 障害児・者通所支援施設の利用者の方の直接支援業務 ＊利用者の送迎、食事や排泄、入浴の介助、レクリエーション活動 、その他の必要な日常生活上の支援を行っていただきます。 ＊高年齢（おおむね６０歳以上）の応募も可 ＊勤務日数・就業時間は相談に応じます。 ４月から開設した多機能型事業所ブランコの求人です。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：190,000円～260,000円 ■基本給：190,000円～260,000円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 兵庫県赤穂市の障害者（入所） ■メインキャッチ 障害者（入所）の生活支援員／障害者施設/幅広い年代の方が活躍中！バリアフリー、最新設備完備で働きやすい環境です! ■コメント ◎育児支援や保育体制への配慮があり、家庭と両立しながら働きやすい職場です ◎職場の雰囲気づくりを大切にしており、周囲と連携しながら働きやすい環境です ◎グループホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者（入所）の生活支援員／障害者施設 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で

仕事内容<brb>障がい者支援施設での生活支援員のお仕事ですbr>専門資格や経験は不問＊丁寧に指導を行いますbr>残業もほぼなしbbrbrb求職者の方へメッセージbbr>愛光社会福祉事業協会は、兵庫県姫路市で障がい者支援施設の運営、障がい福祉サービス事業、相談支援事業、就労支援事業などを行っている社会福祉法人です。<br>1982年（昭和57年）の設立以来、40年以上の長きにわたり利用者様の支援はもとより、地域に密着した活動も続けてまいりました。<brbr>今回は、当法人が運営を行う障がい者支援施設「三愛園」での募集です。<br>入居者様の生活の支援やレクリエーション活動をお任せいたします。<brbr

仕事内容【仕事内容】 姫路市から委託を受けて運営している『姫路市四郷・東地域包括支援センター』で、 地域の高齢者の介護予防プランの作成および医療・福祉・介護の 専門職として総合相談支援業務を行います。 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 月給261,120円 ＜内訳＞ ■基本給 261,120円 ＜その他の手当等付記事項＞ 時間外手当 月額：時給×８Ｈ×２０．４日 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容■勤務地 兵庫県姫路市打越1340-30 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 障がい者支援施設において、利用者様の日々の生活全般をサポートする職種です。食事や入浴などの身体介護から、レクリエーションの企画・実施まで、幅広い業務を担当いただきます。入所施設での勤務のため、週1回程度の夜勤・宿直業務も含まれます。 《具体的な内容》 ・食事、着替え、入浴、トイレなどの生活介助 ・利用者様の身の回りのお世話と生活サポート ・レクリエーションや行事の企画・実施 ・日中活動の支援と見守り ・夜勤・宿直勤務での施設管理と利用者様の対応 ■募集情報 ＼こんなお悩みありませんか？／ 「介護職に興味があるけど資

勤務時間18:00～翌9:00 ※週1日～応相談

仕事内容業務内容： 障害者施設における夜間帯の生活支援員業務全般 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯などの家事） ・入浴、排せつ、食事等の介助 ・お話し相手 など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●週1日～勤務可能です。無理なく働きやすい職場なので、お仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。頑張り次第で正社員になれるチャンスがあるので、長期的なキャリアを考えている方にもおすすめです。 ●

仕事内容業務内容： 障害者施設における生活支援員業務全般 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌の作成やケース記録 ・ご家族への対応など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給消化率は80％以上です。休暇が取りやすい環境なので、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 ●借り上げ社宅制度があります。他地域からの引っ越しが必要になった際にも負担が少なく安心です。 ●ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、一歩ずつステップア

仕事内容【仕事内容】 ◆知的障害者の生活や活動支援をしていただきます。 ＊変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：219,000円～227,000円 ■基本給：160,000円～168,000円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善特定手当50,000円～50,000円 ベースアップ手当9,000円～9,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 夜勤手当 １回５０００円（月３～４回） 待機手当 １回２０００円（月３～４回） 資格手当 介護福祉士等の該当資格×５０００円／月 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容仕事内容: ○施設内／外での就労支援 ○日中活動の支援、外出行事の同行等 ○生活支援サポート ○その他附随する業務 〇利用者様の送迎等

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 保護猫と暮らす障がい者グループホームの支援員募集！未経験者もOK 初めて障がい福祉の支援員にチャレンジする方も必見 ◎資格手当、世帯主手当、役職手当など手当多数◎賞与年2回、安定した給与で長く勤務できます◎役員もすべて女性、女性比率90％以上の女性の多い職場です 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 知的・精神障がい者がグループホーム利用者様の100％となります。年齢は16歳から65歳までの方だけです。 ■食事の提供 共用部の掃除、施設管理がメイン。入浴・排泄の介助などはほぼありません。皆さ