キャリアカウンセラー - 京都府京都市上京区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！人材コーディネーター★いきなり月給25万円以上！ 人材コーディネーターの役割は、求職者と受け入れ先企業をマッチングし、より良い転職・採用ができるようサポートしていくこと。まずは双方の抱える希望や不安に寄り添いつつ、じっくりと信頼関係を築いていきましょう。 【主な業務の流れ】 ▼求職者へのヒアリング まずは求職者と一対一で面談を行ない、「収入をアップしたい」「自由度の高い環境で働きたい」といった就業の希望や将来像を聞き出します。1日に面談を行なうのは、5～6名程度。ミスマッチがないよう、一人ひとりの声にしっかり耳を傾けてください。 ▼クライアントへの紹介 すでにお

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター募集！未経験歓迎！ ■仕事内容 (1)母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社への入社希望者を募ります。 人材紹介会社や求人原稿を企画してくれる担当との打合せから掲載までの品質と進行管理を担当します。 (2)人材コーディネート 人材が欲しい企業様と求職者様をマッチングし、 弊社登録の求職者様の希望をヒアリングし取引先企業様へ紹介するお仕事です。 出向先の企業様の求める人物像とのマッチングも重要となります。 (3)配属までのフォローアップ お仕事の依頼をいただいている企業様の担当と、当社スタッフとの顔合わせ対応や、新しい

仕事内容<仕事内容> 未経験採用枠！人材コーディネーター 求人のポイント アウトソーシング事業の規模拡大のため、コーディネーターポジションを募集開始。 研修カリキュラムが整ったので人材業経験がなくてもチャレンジOK！ ■人材不足に困っている企業様への現状ヒアリングなど、弊社と提携くださる企業様へのアプローチ！ ■採用媒体の選定、求人作成から採用面接までお任せします！オンラインでの折衝がほとんどなのでリモートワークもしやすい環境！ ■任せられた採用目標を達成できていれば時短勤務やフレックス出社も可能です！ 仕事内容 (1)母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎年間休日120日～/メンバー平均26歳/残業なし \ 会社の雰囲気 / 転職をサポートするキャリアアドバイザーや企業と人材とのマッチングを実現させる人材コーディネーター事業を行う当社。 ９年間キャリアアドバイザーを務めた32歳のメンバーが事業部長を担当しており、平均年齢は26歳と若手中心の事業部！明るく活気あふれるのが事業部の特徴です♪ ■仕事を探している求職者と人材を探している企業の間に立ちマッチングのお手伝いをお願いします。(お客様は家電量販店やコールセンターの運営企業など) ※まずは現場を知るための研修として、先輩社員と一緒に現場に立っ

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！人材コーディネーターコーディネーター募集 人材って何するんだろう？ 結論！☆人と関わる仕事です☆ 人とのコミュニケーションを大切にしている！ もっと自分の強みを活かしていきたい！ 話すのが好き！ 話ながら楽し仕事していきたい！ きっかけはみんなそれぞれです！ できないをできる変える！ はじめはみんな「初めて」です！ 手探りでも頑張っていきたい！ ワークライフバランスを大切にしていきたい！ お任せするお仕事内容は ☆企業との電話やメール応対 ☆面接の日にちや面接までのファロー （応募頂いた方とのメールや電話応対） ☆面接やヒアリング （基本オンライ

仕事内容【こちらのお仕事の魅力】 企業と労働者を繋ぐ架け橋のお仕事です。いろいろな業界、担当者と関われるので、ご自身の経験・キャリアが身につきます。また、求職者のキャリアを一緒になって考えますので天職をみつけてあげる喜びなどがあります。 【仕事内容】 ・法人企業に対して人材派遣の提案を行っていただきます。 人材に困っている企業様が多い為、引き合いが多く、話も聞いても らいやすく営業しやすいです。 ・派遣先企業と派遣スタッフへのフォロー業務。 ・売り上げ管理、請求書作成など。 ノルマやサービス残業は一切ありません。 【対象・資格】 普通自動車運転免許 【雇用形態】 正社員 【勤務地】

仕事内容今回募集するのは、ものづくり社員のキャリア形成をサポートするキャリアコーディネーターとしてのお仕事。20～30代が活躍中！「やったことがないことをやってみよう」をスローガンに掲げる当社で、一緒にチャレンジ・成長をしていきませんか？ 【主な仕事内容】 ・お客様となるクライアントへ訪問し、 人員枠の確保、当社従業員の就業状況を確認 ・求職者の面接対応 ・従業員フォロー面談、目標設定 など 当社の取り組みを理解し、取引先の要望に答えながら、「従業員・取引先・三陽工業」3者共が良い状況となるように、橋渡しをして頂きます。 □未経験から活躍の社員が7割 なにをやるかよりも「誰とやるか」 そんな考

勤務時間固定時間制 9:00～17:30(休憩60分) ❖残業0時間／月間 残業はありません。 ❖勤務曜日：月,火,水,木,金 ❖就業期間：即日～・長期（6ヶ月～）

仕事内容週4日勤務もOK☆カンタン書類整理や入力メインの経理補助♪❖20代～40代活躍中 週4日勤務もOK！残業ナシでプライベートも充実！ ✿:✽. ココがポイント！ .✽:✿ 資格を活かして未経験から始める経理アシスタントのオシゴト！落ち着いた雰囲気の職場で業務に集中できる環境◎スキルアップのチャンス☆ ✿:✽. 仕事内容 .✽:✿ 【税理士法人・総務部で社員の方のアシスタント】 ◆経理補助（データ入力、書類整理がメイン） ◆郵便物の手配や発送 ◆来客応対、電話応対 ◆備品管理 ＊同じ業務をしている社員の方から教えてもらえる安心の環境です。 ≪おススメPOINT！≫ ・週4日勤務もOK！

仕事内容<仕事内容> 事務センターなどの運営管理スタッフ ★年間休日123日／不況に強い事業／人材業界大手の正社員に！ 事務センターやコールセンターの管理、運営業務をお任せします。 【ミッション】 BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）事業を手掛けている当社。官公庁・自治体などから依頼を受け、事務センターやコールセンターの運営を手掛けています。 あなたには、プロジェクト先にて約20～50名のメンバーの管理をお任せ。作業スピードや品質をチェックし、業務フローが滞りなく運用できているか確認します。プロジェクト規模は10～1000名以上までと多彩です。 プロジェクト例 ・増税に関わる申請書の

仕事内容<仕事内容> 人材管理スタッフ（未経験歓迎）◆1年目月収36万円可／残業月平均16.3h／9～10連休OK！ 建築・土木・設備・電気・プラントなどの建設プロジェクトで、スタッフの勤怠管理や配置決めを担当します。20代～30代活躍中！ 【主な仕事内容】 ■スタッフの勤怠管理 ■勤務スケジュールの管理 ■配置人数の調整 ■現場で働く人々の安全管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ■書類作成 ⇒担当するプロジェクトの規模や種類・工事の進捗状況をふまえて、スタッフをどこに、何名配置するか、検討。さらに担当スタッフの勤怠管理も行ないます。 【1日の流れ（例）】 ▼08:00…出社

仕事内容<仕事内容> 事務アシスタント ◎土日祝休／6ピタ退社も可！／産・育休取得者多数／年休125日 有名企業の営業さんのサポート役として、電話応対や資料作成などお手伝いいただきます。「ありがとう」と言われることにやりがいを感じる方にピッタリ。内勤案件が中心、リモート案件もあります！事務職の常用派遣就業人数No.1と多くの先輩に選ばれてきた当社で事務デビューしませんか？（2020年10月東京商工リサーチ調べ） 〈お仕事先例〉★食品業界、化粧品業界、医療業界など、有名企業のお仕事多数！ こんなお仕事をお任せ！ お客様の対応、見積書作成、商談準備と大忙しな営業さんのお手伝いをお任せ。スキルや経験よ

仕事内容<仕事内容> 【京都勤務】データ入力事務 ★在宅可│土日祝休み│残業月5h以内│賞与年2回│入社者85％が20代 【未経験歓迎】手厚いサポートのもと事務デビュー◎ 【多種多様な選択肢】大手を含む幅広い企業から選べる 【プライベート充実】土日休み／残業少なめで働きやすい ＼スキルを磨ける300以上の無料講座あり！／ 株式会社マイナビ100％出資の当社で、安心の事務デビューを叶えませんか？まずはお気軽にご応募ください！ ★どの企業も、事務のスキルが未熟でも一生懸命取り組むことを高く評価してくださいますので、未経験の方もご安心ください。 ◎大手・優良企業で、活躍のチャンスも。 ＜就業先企業例

仕事内容<仕事内容> 研修期間３ヶ月！完全土日祝休み！未経験OK！ プロのキャリアカウンセラーによる研修！ ・未経験でも全く問題ない・ 「正社員を目指したい」 「スキルが欲しい/お給料を上げたい」 志望動機はなんでも大丈夫です！未経験からIT業界で活躍しよう！ ・ゲームテスターとは・ ゲームテスターは、開発段階にある ゲームで発生するバグを探すオシゴト！ ゲームはプログラムによって動いているため、そこにミスがあるとバグが起きます。 それを発売前の段階で探し出し、 正常な動作になる様にプログラマーに報告して修正してもらうのが主な業務です。 ︎・研修制度・ 資格保持者に指導！ 基本的なパソコ

勤務時間1、火曜・水曜・木曜・金曜 08:45～19:00 休憩60分 1日5時間以内勤務OK 2、土曜 08:45～16:30 休憩60分 1日4時間～勤務OK 短時間 週4日 月1～2回土曜日勤務可能な方 平均時間外：月1～5時間程度

仕事内容調剤薬局｜京都市上京区｜調剤事務｜パート｜未経験OK 募集要項 仕事内容 調剤薬局での調剤事務のお仕事 受付からレセプトまで全般的な経験を積むことができますよ ［仕事内容］ ・受付対応 ・会計業務 ・レセプト業務 など [はたらく職場について] 系列店では近隣医療機関の処方箋だけでなく、 一般医薬品の販売も行っております。 近隣にお住まいでお薬の受け取りが難しい方などへ 無料でお薬の配達を行っております。 ＼おすすめポイント／ 働き方相談OK｜人気の調剤事務のお仕事です ＼この求人の特徴／ 急募,未経験歓迎,ブランクOK,資格なしOK,接客経験を活かせる,日祝休み,扶養枠,残

仕事内容西陣病院｜正社員｜医療事務｜月給20.8万円｜賞与4.4ヶ月分｜経験者募集｜残業少なめ 募集要項 仕事内容 ・患者様対応 ・電話対応 ・金銭授受等の会計業務 ・端末入力 ・電子カルテ入力 ・レセプト業務 [はたらく職場について] 内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科、 脳神経内科、呼吸器内科、外科、肛門外科、 消化器外科、 乳腺外科、腫瘍外科、 内視鏡外科、心臓血管外科、整形外科 病床数：300床 カルテ：電子カルテ使用 定年：60歳 ＼おすすめポイント／ 市営地下鉄今出川駅からバス11分｜医療事務のご経験を活かしてキャリアアップしませんか ＼この求人の特徴／ 急募,経験

仕事内容有名企業の営業さんのサポート役として、電話応対や資料作成などお手伝いいただきます。「ありがとう」と言われることにやりがいを感じる方にピッタリ。内勤案件が中心、リモート案件もあります！事務職の常用派遣就業人数No.1と多くの先輩に選ばれてきた当社で事務デビューしませんか？（2020年10月東京商工リサーチ調べ） 〈お仕事先例〉★食品業界、化粧品業界、医療業界など、有名企業のお仕事多数！ こんなお仕事をお任せ！ お客様の対応、見積書作成、商談準備と大忙しな営業さんのお手伝いをお任せ。スキルや経験より「こうしたら喜んでもらえるかも」という気遣いが大切です。具体的には以下のようなお仕事があります。

勤務時間固定時間制 9:00～18:00(休憩60分) ❖残業5時間／月間 勤務時間は応相談です。残業は5時間位です。 ❖勤務曜日：月,火,水,木,金,祝日 ❖就業期間：即日～・長期（6ヶ月～） 期間限定です。

仕事内容期間限定！勤務時間の相談OK★穏やかな環境で経理のお仕事♪❖20代～40代活躍中 月収24万↑経理経験を活かしたい方にオススメ！近くにスーパーやコンビニもあり便利！ ✿:✽. ココがポイント！ .✽:✿ とても穏やかな部署の雰囲気です♪残業も少なくて土日休みなのでワークライフバランスもとりやすいです！是非お気軽にエントリーを！ ✿:✽. 仕事内容 .✽:✿ ＼動物病院とトリミング施設を運営している企業で経理のお仕事です！／ ・各店舗の月次処理 ・システム入力（会計ソフト：freee） ・帳票類のファイリング（Google） ≪おすすめポイント≫ ・きれいなオフィス！ ・高時給！ ・土

仕事内容有名企業の営業さんのサポート役として、電話応対や資料作成などお手伝いいただきます。「ありがとう」と言われることにやりがいを感じる方にピッタリ。内勤案件が中心、リモート案件もあります！事務職の常用派遣就業人数No.1と多くの先輩に選ばれてきた当社で事務デビューしませんか？（2020年10月東京商工リサーチ調べ） 〈お仕事先例〉★食品業界、化粧品業界、医療業界など、有名企業のお仕事多数！ こんなお仕事をお任せ！ お客様の対応、見積書作成、商談準備と大忙しな営業さんのお手伝いをお任せ。スキルや経験より「こうしたら喜んでもらえるかも」という気遣いが大切です。具体的には以下のようなお仕事があります。

仕事内容<仕事内容> 【6ピタ退社も可！】大手で働く事務スタッフ ★土日祝休み／産・育休取得者多数 大手企業で人をサポートする仕事、始めませんか？ 勤務先は、カネボウ化粧品、雪印メグミルク、KDDI、リクルートグループなど、大手クライアント。あなたには「電話応対」「データ入力」「資料作成」などコツコツとした事務業務をお任せ。クライアント先の社員さんがスムーズに仕事ができるようサポートしてください（内勤の仕事です）。 ビジネスマナーも事務のキホンも、入社後に覚えればOK。 「事務は初めて」「PC操作が苦手」「社会人経験がないからビジネスマナーも不安」……など、心配な方もご安心を。入社後研修で、ビジネ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【仕事内容】 ・海外グループ会社（18カ国28拠点）の人事制度の企画立案、構築、運用 ・規則及び規程の策定、改定、人材採用、労務管理、労働問題対応、賞罰 ・海外拠点設立サポート（人材採用、雇用条件及び報酬制度企画、雇用契約等作成など） ※経営者から要望がある組織設計・人事戦略（組織設計、人事戦略、要員計画）の支援 ※海外現地に対する社内コンサルティング職としての役割を担当 ※拠点一覧：アメリカ、メキシコ、イギリス、アイルランド、イタリア、スペイン、ポルトガル、オランダ、ベルギー、ポーランド、ロシア、ドバイ、シンガポール、中国、韓国、インドネシア、フィリピン、