株式会社トリオ 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社ＷＥＢ ＧＲＡＭ 【大阪／未経験歓迎】Web広告運用◆第二新卒・若手活躍/SNS運用/成長ベンチャー 【仕事内容】 【大阪／未経験歓迎】Web広告運用◆第二新卒・若手活躍/SNS運用/成長ベンチャー 【具体的な仕事内容】 未経験からWebマーケのプロに成長可能/LINEヤフー社公式認定・TikTokアワード受賞等で確かな実績運用×クリエイティブ一体で市場価値UP/独立支援・24h学習オフィスあり ■募集背景 成果報酬型マーケティングを軸に、ダイレクト通販領域で事業拡大中。案件流入が安定しており、運用体制強化のため未経験含め採用を拡大します。 ■業務概要 成果報酬型を中心に、デ

仕事内容【当社で働く主な魅力４点】 １．完全週休２日制（土日祝日）、月平均残業時間１７時間！ ⇒仕事とプライベートの充実、同業他社の建コンよりも残業が少な い効率性とチームワーク ２．県内各自治体からの委託業務１００％！ ⇒市町単位のスケールの大きな業務に携われるやりがいと地域貢献 ３．社長が40代＋社員数22名の中小企業だからこその機動力 ⇒大規模な企業と違い、少ないからこそ変革しやすく、社全体のま とまりがよい！ ４．経験者も育成をしつつ、技量に応じた業務で経験値UP ⇒経験者であっても、弊社の技術文化や仕組みを教えつつ、業務遂行。 【仕事内容】 段階的にレベルアップを図るため、チーム制

仕事内容◆オンコールはコールセンターのスタッフが担当してくれます！◆ 運営母体は千葉県をメインにクリニック・介護施設・フィットネス事業所などを展開する大型医療福祉グループ。 このたびは、2024年7月開設：美浜区においては法人2院目となるクリニックでナースを募集します。 こちらの医院は『訪問診療』に特化。住み慣れた家での暮らしを続けるお手伝いを担当します。 医師・看護師・メディカルアシスタントのトリオで利用者さん宅に伺うので、 「ドクターと2人きりだとちょっぴり緊張する…」という方もスタートしやすいかと◎ 24時間365日体制でオンコール対応可能ですが、夜間・休日の電話はすべてコールセンターに集

仕事内容株式会社ＷＥＢ ＧＲＡＭ 【大阪/独立志向歓迎】セールスライター◆急成長ベンチャーで成長環境24h稼働OK 【仕事内容】 【大阪/独立志向歓迎】セールスライター◆急成長ベンチャーで成長環境24h稼働OK 【具体的な仕事内容】 第二新卒歓迎／圧倒的な成長環境／急成長ベンチャー ■仕事内容 弊社が広告運用を行なっている、大手メーカーの化粧品や健康食品などクライアントのデータ分析に基づく記事のライティングならびに改善業務を行っていただきます。 消費者、ユーザーの悩みや課題を深く捉えた上で、消費者に刺さるキャッチコピーや?章を考えて頂きます。ターゲットになる年齢層や思考を踏まえてデータを見てい

仕事内容株式会社ＷＥＢ ＧＲＡＭ 【渋谷／独立志向歓迎】Web広告営業※ASP事業推進◆急成長 ベンチャーで成長/独立支援制度あり 【仕事内容】 【渋谷／独立志向歓迎】Web広告営業※ASP事業推進◆急成長 ベンチャーで成長/独立支援制度あり 【具体的な仕事内容】 【業界未経験歓迎】圧倒的な成長環境／急成長ベンチャー ■仕事内容 SNS広告やリスティング広告を最適化し、効果的な広告戦略を立案・実施します。最新の広告プラットフォームの情報収集や分析・検証を行い、自社運用/制作チームはもちろん、外部のパートナー企業と共にマーケティング施策の実行を担って頂きます。 商品販売に向けたセールスライティン

仕事内容患者さまの幅広いニーズに応えられる、そして治療に専念できる環境を整えています◎ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 理学療法士業務全般 資格: 理学療法士 勤務時間: 8:30～18:30 休憩120分 休日・休暇: 完全週休2日制 福利厚生: 社会保険完備（医業健保組合加入） 研修制度あり 制服貸与 納涼会あり 忘年会あり 法人内の他の施設にて美容診療・美容商品の割引あり 特徴: 一般病院 / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 育児支援あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 扶養控除内OK / 退職金あり / 研修制度あり / 年収400万円以上可能 / 運

仕事内容【当社で働く主な魅力３点】 １．完全週休２日制（土日祝日）、月平均残業時間１７時間！ ⇒仕事とプライベートの充実、同業他社の建コンよりも残業が少な い効率性とチームワーク ２．県内各自治体からの委託業務１００％！ ⇒スケールの大きな業務に携われるやりがいと地域貢献 ３．社長が40代＋社員数26名の中小企業だからこその機動力 ⇒大規模な企業と違い、少ないからこそ変革しやすく、社全体のま とまりがよい！ 【仕事内容】 段階的にレベルアップを図るため、チーム制を取り、ペアやトリオで業務をこなし、”１＋α”を目指す！ ○水道施設の設計 ○配管業務（入社後、初期で担当する可能性の高い業務） 老