喀痰吸引 - 東京都八王子市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム桜の里 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 特別養護老人ホームにおける、利用者への介護支援 医療重点型・ユニット型となっております。医師や看護師など、各専門職が連携を密にとり、利用者様が安心して生活できるサービスを提供しております。 ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 【月給】230,200円‐347,980円 [

仕事内容■会社名 東京都八王子市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ ホスピス住宅内での訪問看護業務/八王子市/正看護師/常勤 ■コメント ・ホスピス住宅内（サービス付き高齢者向け住宅）での訪問看護業務です。 ・緩和ケア病棟での経験がある方、歓迎いたします。 ・シェアハウスでは24時間365日、看護師と介護スタッフが常駐しています。 ・認定などの資格取得も可能です。 ・日本緩和医療学会が行なっているELNEC研修に参加して頂きます。 ・夜勤のできる方を募集しています。 ・車通勤可 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの正看護師 ■仕事内容 ・ホスピス住宅内（サービス付き高齢者

仕事内容【堀之内ハウス】 看護師・ブランクOK（40代～50代活躍中） ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務 ※老人ホームとしての業務も兼務となります。 ※看護職は介護職として勤務する場合があります。 ※近隣ハウスの応援として、リリーフをお願いする可能性があります。 具体的には、 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ■医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ■創傷処置 ■医師指示による医療処置 ■喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ■健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ■介護事業所を兼務（1回～数回/月程度）し、 入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ■訪問医

勤務時間【夜勤】 22：00～翌08：00 ※週1日～OK ※上記の時間内で8時間勤務（休憩1時間）ご利用者様により、時間は異なります。 ※曜日固定（毎週同じ曜日での勤務となります）

仕事内容八王子市！介護医療院！社員送迎車あり！24時間託児所あり！車通勤OK/811741 お仕事の相談から条件の交渉までキララサポートにお任せ！看護のお仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 336,100円～381,100円 年収455万円～518万円 月給：336,100～381,100円 ※経験による ＜内訳＞ 基本給：259,000～304,000円 住宅手当：10,000円(一律支給) 介護職員等処遇改善加算手当：3,100円 夜勤手当：64,000円/4回(16,000円/回) 〇賞与：年2回(2ヶ月※前年度実績による) 【勤務地】 東京都八王子市宮下町

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護師/八王子市の一般病院/八王子市★正看★介護医療院★病棟★常勤★24時間託児所あり★常勤★車通勤OK ■仕事内容詳細 ■病棟での看護業務 ・病床数：180床（3階60床、4階60床、5階60床） ・看護基準30：1 ・経管栄養、喀痰吸引、口腔ケア、褥瘡ケア、看取りなど ・紙カルテ ・日勤：看護師5～6名程度 ・夜勤：看護師各1名＋介護職各2名 ※人口呼吸器なし ※入浴は専門の助手が行っています ◆多角的な機能を持つ介護医療院 ◆2021年10月に介護医療病棟から再編されとってもきれいです。 ◆介護・看護の両面から利用者様を支えるお仕事です。

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム桜の里 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける、利用者への介護支援 医療重点型・ユニット型となっております。医師や看護師など、各専門職が連携を密にとり、利用者様が安心して生活できるサービスを提供しております。 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 関東・関西・愛知県を中心に「ファミリー・ホスピス株式会社」が展開する住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅です。 残業時間が月5時間程度ですので、メリハリをしっかり付けて働くことができます。 保育料や学童施設の補助制度があるため、育児中の方が働きやすい環境です！ ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。 【月収】34.9万円 ～ 49.2万円程度※諸手当込み 【年収】478万円 ～ 678万円 ※経験・能力・年齢などを考慮して決定 アクセス ●京王相模原線 「京王堀之内」駅 徒歩7分 雇用形態 正社員 勤務時間 日勤:09時0

仕事内容■会社名 東京都八王子市の一般病院 ■メインキャッチ 八王子市/正看護師/介護医療院/病棟/常勤/24時間託児所あり/常勤/車通勤OK ■コメント ・多角的な機能を持つ介護医療院 ・2021年10月に介護医療病棟から再編されとってもきれいです。 ・介護・看護の両面から利用者様を支えるお仕事です。 ・24時間保育室完備！お子様いる方も安心です!! ・車通勤可です。 ・職員送迎バスあり ・定年65歳と長く働けます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の正看護師 ■仕事内容 ■病棟での看護業務 ・病床数：180床（3階60床、4階60床、5階60床） ・看護基準30：1 ・経管栄養、喀痰

仕事内容ユースタイルラボラトリー株式会社 マネージャー候補(医療介護)/40代50代活躍/未経験OK/年収600~800万円可/F 『売り上げ＝人助け』 ビジネスの力で福祉の問題を解決できる 人々の生活を支える仕事で輝きませんか？ ★未経験OK＆長く働ける場所でした 『長く続けられる仕事がしたい』が仕事探しの軸。 そこで選択したのが当社の介護職でした。 ・研修施設でイチから学べる ・専門資格を取得できる ここなら未経験でも安心してスタートできて 長く働けると思いました。 ★多くの人が喜ぶビジネスで世の中を変えられる 介護は『売り上げ＝人助け』。 私たちが頑張るほど人のためになるのが最大の魅力で

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート ホスピス住宅内の訪問看護事業所でのお仕事です。最寄駅から徒歩圏内！通勤にも便利です。医療依存度の高い利用者様も多く、看護技術を落とすことなく働ける環境です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。 【月収】30.0万円 ～ 41.6万円程度※諸手当込 【年収】408万円 ～ 【基本給】280，000円～356，000円 【賞与】年2回 6月/12月（過去実績） 【昇給】年1回 4月（過去実績） ※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給 ※給与は経験・能力・年齢などを考慮して決定 アクセス ●京王相模原線 「京王堀之内」駅 徒歩7分 雇用形態

仕事内容 仕事内容 有料老人ホームにおける介護業務 ※転勤なし 初日：オリエンテーション 1~2日程度 3日目以降：現場先輩職員からのOJT 1ヵ月目以降：夜勤入り（経験や状況により時期の変動有） ベストライフでは、グループ内に『介護保険研修部』という部署を設置し、介護現場で活躍する「人財」の育成に取り組んでいます。 介護業界を取り巻く環境は日々変化しており、その中でも人材育成という課題に現場と共に考え、共に行動しています。 個々の成長が施設現場に活かされ、現場が一体感を持って最大限の力を発揮するため、企業理念や風土に基づいた、さまざまな研修を実施しています。 ■実技研修 ■実務研修 ■オープニ

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護師/八王子市の有料老人ホーム（住宅型）/ホスピス住宅内での訪問看護業務★八王子市★正看護師★夜勤常勤 ■仕事内容詳細 ★ホスピス住宅内（サービス付き高齢者向け住宅）の訪問看護事業所における看護業務 ・定員：41名（3階建て） ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ・創傷処置 ・医師指示による医療処置 ・喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ・健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ・介護事業所を兼務（1回～数回/月程度）し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ・訪問医やケアマネージ

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護師/八王子市の有料老人ホーム（住宅型）/京王堀之内駅徒歩4分★正看護師★日勤常勤★在宅ホスピス★施設内訪問看護★車通勤可 ■仕事内容詳細 ■ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務 ・定員：51名 ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ・創傷処置 ・医師指示による医療処置 ・喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ・健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ・介護事業所を兼務（1回～数回/月程度）し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 有料老人ホームにおける介護業務 ※転勤なし <入社直後> 初日：オリエンテーション 1~2日程度 3日目以降：現場先輩職員からのOJT 1ヵ月目以降：夜勤入り（経験や状況により時期の変動有） <配属後研修> ベストライフでは、グループ内に『介護保険研修部』という部署を設置し、介護現場で活躍する「人財」の育成に取り組んでいます。 介護業界を取り巻く環境は日々変化しており、その中でも人材育成という課題に現場と共に考え、共に行動しています。 個々の成長が施設現場に活かされ、現場が一体感を持って最大限の力を発揮するため、企業理念や風土に基づいた、さまざまな研修を実施していま

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 有料老人ホームにおける介護業務 ※転勤なし <入社直後> 初日：オリエンテーション 1~2日程度 3日目以降：現場先輩職員からのOJT 1ヵ月目以降：夜勤入り（経験や状況により時期の変動有） <配属後研修> ベストライフでは、グループ内に『介護保険研修部』という部署を設置し、介護現場で活躍する「人財」の育成に取り組んでいます。 介護業界を取り巻く環境は日々変化しており、その中でも人材育成という課題に現場と共に考え、共に行動しています。 個々の成長が施設現場に活かされ、現場が一体感を持って最大限の力を発揮するため、企業理念や風土に基づいた、さまざまな研修を実施していま

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 有料老人ホームにおける介護業務 ※転勤なし <入社直後> 初日：オリエンテーション 1~2日程度 3日目以降：現場先輩職員からのOJT 1ヵ月目以降：夜勤入り（経験や状況により時期の変動有） <配属後研修> ベストライフでは、グループ内に『介護保険研修部』という部署を設置し、介護現場で活躍する「人財」の育成に取り組んでいます。 介護業界を取り巻く環境は日々変化しており、その中でも人材育成という課題に現場と共に考え、共に行動しています。 個々の成長が施設現場に活かされ、現場が一体感を持って最大限の力を発揮するため、企業理念や風土に基づいた、さまざまな研修を実施していま