視能訓練士 - 神奈川県横須賀市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月、木、金、土曜日は 就業時間１： 火曜日は終日、又は 就業時間１：、又は 就業時間２： 週１～３日の勤務（応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他毎月第４、第５土曜 夏季、年末年始休暇各１週間程度 臨時休診日（学会等）１０日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容当院は、小児の患者や緑内障の患者が多く来るので、下記の検査を やっていただきます。特に、２．３の検査をできる方を歓迎です。 １．眼科の基本検査（視力検査、ハンフリー視野検査、各種機械を 使った検査） ２．ゴールドマン視野検査 ３．小児眼科に必要な検査（斜視、弱視） ブランクのある方、子育て世代の方も歓迎です。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> ＜視能訓練士＞ORT7名在籍中／教育体制充実・メンター制度あり 多焦点IOLなどの幅広い検査の経験を積むことができます。中央眼科グループ内の他クリニックもあり、連携をしています。 眼科一般検査 ・視力・眼圧検査 ・緑内障をはじめとする視野検査 ・OCT/OCTA使用した検査 ・白内障手術に関わる検査 視能矯正 ・小児の視力検査 ・メガネ・コンタクトの検査 眼科検査一式（静的視野検査（HFA)、OCT（アンギオグラフィーあり）、GP（動的量的視野検査）、コンタクト・眼鏡処方あり、診察室補助・介助、小児眼科外来、オルソケラトロジー その他簡単な受付事務業務（電子カルテ使用）、電

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時45分〜13時45分 就業時間２：15時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）：月・火・木・金曜日 （２）のみ ：土・日曜日・祝日 ※選択可（応相談） ※（１）（２）通し勤務も可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制（本人と相談のうえ） ＧＷ、夏季休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・眼科検査一般 ・術前検査 【変更範囲：変更なし】

勤務時間平日 8:30～17:00(休憩60分) 半日 8:30～12:30 ※時間外目安は月3h程度 ※週3日～5日の勤務をお願いします ※午前だけでの勤務も可能です ※週20h以上の勤務で社会保険加入可能です

仕事内容■お仕事内容 視力､眼圧､視野(HFA)など ※GPはありますができなくても大丈夫です

仕事内容仕事内容 ICL、多焦点IOLなどの幅広い検査の経験を積むことができます。中央眼科グループ内の他クリニックもあり、連携をしています。 眼科一般検査 ・視力・眼圧検査 ・緑内障をはじめとする視野検査 ・OCT/OCTA使用した検査 ・白内障手術に関わる検査 視能矯正 ・小児の視力検査 ・メガネ・コンタクトの検査 眼科検査一式（静的視野検査（HFA)、OCT（アンギオグラフィーあり）、GP（動的量的視野検査）、コンタクト・眼鏡処方あり、診察室補助・介助、小児眼科外来、オルソケラトロジー、ICL その他簡単な受付事務業務（電子カルテ使用）、電話対応、クリニック清掃など全般的な業務 ※1日16コマの検

仕事内容★未経験・新卒歓迎★駅徒歩4分／完全週休2日制／若手活躍中！ORT7名勤務中／専門性を高める 募集職種: 視能訓練士 仕事内容: 多焦点IOLなどの幅広い検査の経験を積むことができます。中央眼科グループ内の他クリニックもあり、連携をしています。 ■眼科一般検査 ・視力・眼圧検査 ・緑内障をはじめとする視野検査 ・OCT/OCTA使用した検査 ・白内障手術に関わる検査 視能矯正 ・小児の視力検査 ・メガネ・コンタクトの検査 眼科検査一式（静的視野検査（HFA)、OCT（アンギオグラフィーあり）、GP（動的量的視野検査）、コンタクト・眼鏡処方あり、診察室補助・介助、小児眼科外来、オルソケラト

仕事内容有給・産休・育休の取得推奨！京浜急行本線「横須賀中央駅」より徒歩5分◎県内に眼科クリニックを5院運営する中央眼科グループでの勤務☆ ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 眼科クリニックでの視能訓練士業務 【業務内容】 1）眼科一般検査 視力・眼圧検査 緑内障をはじめとする視野検査 OCT/OCTA使用した検査 白内障手術に関わる検査 2）視能矯正 小児の視力検査 メガネ・コンタクトの検査 3）眼科検査一式（静的視野検査（HFA)、OCT（アンギオグラフィーあり）、GP（動的量的視野検査）、コンタクト・眼鏡処方あり、診察室補助・介助、小児眼科

仕事内容横須賀中央駅から徒歩で2分！視能訓練士の正社員の募集です！資格＆経験ある方大募集♪完全週休二日制♪ 【具体的な仕事内容】 眼科一般検査（視野検査HFAGP等） 手術前検査 斜視弱視検査 職種：その他 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格

仕事内容【タイトル】 横須賀中央眼科 視能訓練士（クリニック） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■検査業務全般 【事業所名】 横須賀中央眼科 【応募資格】 ■視能訓練士資格 ■実務経験2年以上 ■明るくコミュニケーションの取れる方、当院の経営理念と指針を理解して業務を遂行できる方 ■ブランク可 ■GP・白内障術前検査できる方歓迎 【施設形態】 クリニック 【法人名】 医療法人若草会 【勤務地】 神奈川県 横須賀市 大滝町2-6 ザ・タワー横須賀中央リドレ3階 【アクセス】 京急本線「横須賀中央駅」(徒歩2分) 【勤務時間】 日勤 9時30分～18時30分（休憩60分）、早

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分又は13時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）はシフト例 ＊週２０時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜固定休／年末年始／希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【重心児の為の超小規模・定員５名の放課後等デイサービス】 ■日々の成長サポート：個別支援計画をもとに、日々の活動内容の 企画や運営サポート（施設内・施設外）、車椅子の乗り降りや移 動の補助やトイレの介助、おむつ交換などの生活支援 ※資格を活かした専門療育もお願いします ■学校～施設、施設～自宅など児童の送迎 〔車種〕車椅子対応のワゴン車 ※横須賀市内 【変更範囲】法人の定める業務 ★医療行為に従事していただくことはございません★ 【週２０時間以上働ける方】※就業時間はご相談ください ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容社会福祉法人日本医療伝道会 【言語聴覚士】手厚い福利厚生で安心◎UIターン歓迎・未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【専門資格を活かして成長できる環境】言語聴覚士として、患者様それぞれに寄り添いながらリハビリやチームでの支援！UIターン歓迎・手厚い福利厚生◎外来や入院患者のリハビリテーション業務を中心に担当します。 多職種チームの一員として、栄養サポートや感染対策、退院支援など各種委員会活動にも参加。 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】法人の定める業務 【給与】 月給22万

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：11時45分〜19時30分 就業時間２：11時45分〜18時30分 就業時間３：10時15分〜17時30分又は9時00分〜19時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）はシフト例／他にもシフトあり 実働６～７時間程度／月平均労働時間１３９時間 週３２時間を月換算する変形労働制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時で緊急、繁忙期等の突発的な業務対応の際に年６回を限度とし て１か月１００時間未満、年に７２０時間まで 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制／４週８休／年末年始 ※希望を伺います ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■心理学の知識をもとに拠点カンファレンスにて助言、指導 ■専門知識を活かした児童（主に小学生）支援 ■送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン、横須賀市内 ※運転に自信がない方はご相談ください。 ■月間イベント作成、ブログ作成等【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ．

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ■企画営業（ディレクター） 「地域の宝探しカンパニー」のクルーとして、地域に眠っている宝を探す旅に出ませんか？ 地域には都会ではなかなか出会えないような魅力的な宝がたくさん眠っています。 私たちの使命はふるさと納税制度を通して「地域のブランド価値を上げていく」こと。 地域の宝を掘り起こし全国に発信していきましょう！ (1)返礼品の開拓 地域にはまだ世に発信できていない「宝」が沢山あります。 そんな「宝」を生産している事業者を開拓していきます。 (2)事業者の方とのコミュニケーション（返礼品の企画） 地域に拠点を置いているところもスチームシップの魅力！

仕事内容広洋海運有限会社 月収40～65万円も目指せる！【内航船員(航海士・機関士)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜60～90日乗船→20～30日休暇の内航船舶＞■定期航路の新造船(RO-RO船)へ乗船し、運航業務をお任せします ★若手活躍中！平均年齢36歳経験や資格に合わせて、職員や部員として乗船し、船務（出入港、荷役、整備）作業を担当。 多彩なポジションを用意しており、働きやすい環境を整えています。 ■今回募集するのは ＼新造船への船員募集！／ RO-RO船（鋼材コイル運搬）：6,000

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【変更範囲】法人の定める業務 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：13時30分〜19時30分又は13時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）はシフト例 ＊週２０時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ◆心理学の知識をもとに拠点カンファレンスにて助言、指導 ◆専門知識を活かした児童（主に小学生）支援 ◆送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン（横須賀市内運転） ◆月間イベント作成 ◆ブログ作成 など 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 【週２０時間以上働ける方】※就業時間はご相談ください ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：13時30分〜15時30分 就業時間２：17時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）は送りと迎えの時間帯例 ※教室状況により多少前後する可能性あり ＊基本の勤務時間は１送迎につき２時間ですが、交通事情により ３時間になることがあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【放課後等デイサービスでの児童の送迎業務】 ☆児童を学校から施設（昼）、施設から自宅（夕方）へ送迎して いだきます。１回の送迎は基本２時間です。 ☆ミニバンなので特別な免許は不要です。 ☆近隣への送迎なので長距離の運転もほとんどありません。 ◎送りと迎えの両方に入ってくださる方、歓迎◎ ◎週２日～ＯＫ！週３日以上入れる方、大歓迎◎ 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜15時30分 就業時間２：17時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）は送りと迎えの時間帯例 ※教室状況により多少前後する可能性あり ＊基本の勤務時間は１送迎につき２時間ですが、交通事情により ３時間になることがあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【放課後等デイサービスでの児童の送迎業務】 ☆児童を学校から施設（昼）、施設から自宅（夕方）へ送迎して いだきます。１回の送迎は基本２時間です。 ☆ミニバンなので特別な免許は不要です。 ☆近隣への送迎なので長距離の運転もほとんどありません。 ◎送りと迎えの両方に入ってくださる方、歓迎◎ ◎週２日～ＯＫ！週３日以上入れる方、大歓迎◎ 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容FLARETECH株式会社 インフラエンジニア／フルリモート／AWS案件で50名以上募集 【求人要約】 【キャリア】クラウドの設計・構築にステップアップ！ 【全国募集】フルリモート◎好きな場所でスキルを磨く 【働き方】年休126日／残業月10時間／服装自由 【仕事内容】 運用保守監視からのステップアップやオンプレミスからのスキルチェンジでクラウドエンジニアを目指せます！ 【具体的な仕事内容】 ■…FLARETECHの魅力…■ 【1】フルリモートできるエンジニアになれる！ 「運用保守監視だから」「オンプレミスだから」と出勤が当たり前になっているエンジニアも、当社でならフルリモートが

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り付与 就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【障がいをお持ちの方や高齢の方を対象にした訪問介護サービス】 ◆掃除・洗濯・調理など日常生活のお手伝い ◆日用品の買い物代行 ◆薬の受け取りの代行 【変更範囲】法人の定める業務 無資格・未経験の方でも安心のサポート体制 ＊先輩の同行訪問からスタートし、研修や現場での経験を重ねて 徐々にお一人で訪問することを目指していただきます。 ＊業務範囲の明確化、直行直帰制により支援員の負担を軽減！ 【社用車】軽自動車／原付【エリア】横須賀市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／