デイケア 理学療法士 - 鹿児島県鹿児島市 の求人・仕事・採用

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療育の作業療法士/子どものできた!を増やす未来が広がる職場

株式会社TENKA /保育・福祉事業部

  • 鹿児島市 城山町 / 市役所前駅 徒歩約8分

  • 月給23万円〜39.3万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • 職場見学OK
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 子どものできた!を増やす♪未来が広がる職場♪【高収入で人間関係良好!】作業療法士♪見学もOK! 【今が応募チャンス!】期間限定求人! 鹿児島ではココだけ! 人間関係に悩まず仕事だけに集中できる働きやすさが魅力の職場! 【最GO-kidsで働くメリット】 1.明確な評価制度を導入! ・成果に応じた昇給や昇格、キャリアアップのチャンスを用意。 ・月に1回以上の有給取得が可能で、残業は一切なし。 ・仕事とプライベートの両立が可能。 2.社員の成長をサポートするための資格取得支援制度あり! ・勤続年数に応じて、児発管やサビ管、保育士、簿記などの資格取得を支援。 ・賞与は年に3回支給

「1月急募」/整形外科/内科/外科の理学療法士・PT/常勤/クリニック・診療所/交通費支給/教育体制万全/寮・住宅補助有/車通勤OK

医療法人明弘会 岡田・石堂クリニック

  • 鹿児島市 上福元町 / 谷山駅 徒歩約18分

  • 月給20万円〜27万円

  • 正社員

  • 常勤
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 社会保険完備
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 急募
  • 教育充実

仕事内容≪経験年数不問★4週8休★残業ほぼなし★無料駐車場完備★≫働きやすい環境づくりに力を入れている有床クリニックです♪ ●19床の有床クリニック(整形外科・脳神経内科)にて、リハビリテーション業務全般を担当して頂きます。 ●理学療法士・リハビリテーション助手が合計10名以上活躍中の職場です♪ ●有給取得率の向上や残業時間の削減などに積極的に取り組み、働きやすい環境が整っています☆ アドバイザーより 2004年に開院した「岡田・石堂クリニック」は、2018年に整形外科を増設、2020年には整形外科棟を開棟し、地域医療に貢献しています。 経験の浅い方・ブランクのある方でも幅広く受け入れています

登録エントリー

療育の理学療法士/最GO‐kidsスクールの理学療法士

株式会社TENKA /保育・福祉事業部

  • 鹿児島市 城山町 / 市役所前駅 徒歩約8分

  • 月給23万円〜39.3万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 【高収入で人間関係に悩まない職場!】最GO‐kidsスクールの理学療法士 発達応援スタッフ募集! 【今が応募チャンス!】期間限定求人! 鹿児島ではココだけ! 人間関係に悩まず仕事だけに集中できる働きやすさが魅力の職場! 【最GO-kidsで働くメリット】 1.明確な評価制度を導入! ・成果に応じた昇給や昇格、キャリアアップのチャンスを用意。 ・月に1回以上の有給取得が可能で、残業は一切なし。 ・仕事とプライベートの両立が可能。 2.社員の成長をサポートするための資格取得支援制度あり! ・勤続年数に応じて、児発管やサビ管、保育士、簿記などの資格取得を支援。 ・賞与は年に3回支

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