福岡県のハローワーク 非常勤職員の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれも勤務出来る方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 祝日が授業の場合は、平日の振替日が休日 年末年始１２／２９～１／５ お盆

仕事内容筑紫女学園大学障がい学生支援室（通称：学生サポートルーム ラトナ）において、事務職員（非常勤職員）を募集します。 聴覚、視覚、肢体不自由の学生の対応。 ・ノートテイク・ポイントテイク等の配置、調整、字幕つけデータ 管理。 ・ノートテイクやポイントテイクボランティア学生の養成 ・聴覚障がい学生の情報保障（文字起こしやＵＤトーク修正等） ＊支援対象の学生：女性 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊院内における栄養士業務 臨床業務、一部個別献立作成（※状況に応じて変動あり） 栄養食事指導、発注変更 ＊勤務時間 ８：３０～１７：１５のうち６時間程度 勤務時間については、相談に応じます。 ＊雇用期間 採用日～令和９年３月３１日 （以後、１年毎の更新（条件更新） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：7時00分〜11時00分 就業時間３：17時00分〜21時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（４）１８時００分～２２時００分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節的な患者数の増加、救急患者受入増加に対応するため年６回を 限度として１ヶ月９０時間、年間７２０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇公立八女総合病院にて、病棟における看護補助業務 ・配膳、入浴、清拭介助、排泄介助 ・シーツ交換、検査等の際のベッド、車いすでの患者搬送等 ※就業時間（１）～（４）のシフト制 （相談に応じます） ※仕事内容の変更範囲：会社の定める業務 【来所せずに紹介状が受け取れます／利用条件あり】 ハローワーク八女電話番号：０９４３－２３－６１８８

仕事内容○主に知的障害を有する利用者様（４０名）の日常生活支援 （食事、入浴、排泄介助、清掃、レクリエーション等）に 携わっていただきます。 ◯利用者様の担当は複数支援員で担当しています。 ◯利用者４０名を支援係（常勤職員１５名、非常勤職員７名）の スタッフで協力しながら、手厚く支援させていただきます。 ◯週１回程度の夜勤業務をお願いしています。 （サポート期間を設けています。） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容子どもたちの成長のサポートを行うお仕事です。 クラス担当として、オムツ替え・食事のお世話・絵本の読み聞かせ ・運動などの基本的な保育に関するお仕事全般に携わっていただき ます。 正規職員の他に非常勤職保育士、早朝は保育補助職員も入り、職務 分担を行っています。 ※１歳児または２歳児クラスの担当を予定しています。 ※園児数約８０名を保育士９名体制で保育しています。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容○０歳から２歳児・１０名から１５名ほどの日常の保育を行います ・それぞれの発達や成長に応じた関わり方をしています。 ・クラス分けはしていません。 ・職員は常勤・非常勤で１０名程いて１日４～５名程の職員で保育 にあたっています。日々の記録は業務支援ソフトを使用してパソ コン入力での記録となります。 具体的には、こどもたちと一緒に遊び保護者が安心して預けれる環 境を作るために、連絡帳に様子を書き、保育園が楽しいと思えるよ うに楽しんで保育をしています。 ＊残業や持ち帰りの仕事はありません。 ＊将来の配置：仕事内容の変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休日６日、夏季休暇４日、年次有給休暇は採用日から付与 ※初年度は採用月により１～１０日。採用日から１ヶ月間は仮付与

仕事内容介護事業所の働きやすさ・働きがいのある職場づくりを支援し、介 護職員の人材育成・能力開発を行う仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・職業訓練講習の受講者管理 ・講習・セミナーの申し込み受付、データ入力 ・Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄを使用した事務作業 ・電話対応 ・公用車で県内の介護事業所への訪問業務 （センター事業のご案内） 等 ＊月１４日の勤務です（固定） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月曜日～金曜日の間の１日（所属長が指定）、年末年始（１２／２ ９～１／３）、夏季休暇（７～９月の期間内の４日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・地域支え合いセンター事業における一般事務及び庶務業務 ・エクセル、ワード等パソコン操作による書類作成及びデータ入力 等の業務 ・電話、来客対応及び関係機関、地域団体等の連絡・調整業務 ・事業に関する関係機関、地域住民等への連絡・案内、訪問等の業 務 ・本会が実施する各種事業の運営補助及び事務補助 ・その他、所属長が指示する業務 等 ［業務の変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜15時15分 就業時間２：10時45分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：※７時～１９時の時間の間の７時間３０分 ※月６２時間未満、土曜日勤務は状況による。 ※勤務時間、日数は相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は労働条件に応じ法定通り

仕事内容◎西郷保育園での保育業務 （クラス担任はありません） ※月６２時間未満 ※勤務時間、勤務日数は相談に応じます。 お気軽にお問い合わせください。 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

勤務時間又は7時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間（６～８時間）は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・園の行事によっては土曜日出勤になる場合も有ります（代休また は手当を支給）・年末年始 ・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容［乳幼児の保育］ ・０才児クラス担当 ・保育計画に基づく保育 ・園児のお世話 ・その他、上記に付随する業務 ・書類作成はありません 【高齢者 歓迎】 「変更範囲：変更なし」 ○応募にはハローワーク紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊週３２時間以内の勤務 ＊勤務時間の詳細については面接時に説明 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎歯科衛生士に関する業務全般 ＊雇用期間：１年毎の更新制 ※変更範囲：変更なし ※事前連絡後、履歴書、卒業証書の写（高校以上）、資格証の写、 紹介状を管理課人事担当者へ郵送してください。 書類選考後、面接日時等を本人様へ連絡いたします。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（２）休憩６０分 ＊週３２時間以内の勤務 ＊勤務時間の詳細については面接時に説明 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる（４週８休） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎看護業務全般 ＊就業時間：８時３０分～１７時３０分の間の６時間～８時間勤務 ＊雇用開始はご相談に応じます。 ＊雇用期間：１年度毎の更新制 ※変更範囲：変更なし ※事前連絡後、履歴書、職務経歴書、看護師免許証の写し、卒業証 書の写し（高卒以上）、紹介状を管理課人事担当宛に郵送して下 さい。書類選考後、面接時間等を本人様へ連絡いたします。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休息時間は実働時間に応じて３０分～６０分となります。 ＊週３２時間以内の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容◆診療情報管理士の業務全般 ・ＤＰＣ関連業務 （ＤＰＣコーディングチェック、提出データ作成、委員会、各種資 料作成など） ・診療記録管理 ・その他統計関連業務 ・院内がん登録 ＊変更範囲：変更なし ※応募にはハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：上記（１）（２）いずれかで就業時間について相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・年末年始等の休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊園児数（０歳～５歳迄）８８名の園児や職員（非常勤、 パート含む）２５名の給食やおやつ作りに付随する調理全般を おこないます。 ＊事務処理もあります。 ≪急 募≫ ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）選択可 または９時００分～１６時３０分の間で相談可 （２）休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日

仕事内容「デイサービス木もれ陽」にて看護業務を行います。 バイタルチェック・健康観察・機能訓練（リハビリ） 排泄・食事（大部分は見守り）配膳・下膳。 記録業務はパソコンで行います。パソコン入力が不安な方でも 丁寧に指導しますのでご安心ください。 ＊業務変更の可能性なし

勤務時間就業時間１：9時20分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：・１コマ９０分授業（学校での授業） ・１コマ５０分授業（県の授業が発生した場合） 担当科目によりその時間帯のみの調整も可能です。 （就業時間の状況により休憩時間付与） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆・年末年始

仕事内容業務拡大のため、講師・非常勤講師・職員を募集します。 （１）情報処理系担当講師 （２）医療事務系担当講師 ※（１）～（２）のいずれかを選択 専門学校や職業訓練などの講師として、担当可能な分野や科目の 指導をお願いします。 詳細は、ご相談ください。 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：13時15分〜18時15分 就業時間２：12時15分〜17時15分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は12時00分〜18時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：非常勤は、月から金で１２時３０分から１８時３０分迄等での５時 間程度の相談が可。 常勤は、９時３０分から１８時３０分の時間帯に勤務できる方にお 勧めです。（６０分休憩） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ゴールデンウィーク休暇（５月３日～５日）お盆休み（８月１３日 ～１５日）年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○一般社団法人ＹｕｍｅＳａｐｏの非常勤職員として、月曜日から 金曜日の週３０時間未満で、児童発達支援・放課後等デイサービ スにおける療育・保育・教育的支援を担当していただきます。 子ども一人ひとりの発達や特性を理解し、遊び・学習・生活・社 会性の支援、活動準備、見守り、環境整備、支援記録の作成、保 護者との情報共有、送迎等を行います。職員同士で連携し、必要 に応じて幅広い業務を担うマルチタスク型の働き方です。子ども やご家族、職員を支える「縁の下の力持ち」として、責任感を持 って業務に取り組んでいただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・非常勤医師に関する業務 ・職員の証明書発行に関する業務 ・職員の健康診断に関する業務 ・郵便出しに関する業務 ・電話交換の応援業務 など ＊変更範囲：変更なし ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊月２～４回程度の勤務 ＊年次有給休暇は月２回勤務の場合 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○夜勤専従の非常勤介護職員 ・夜間帯の介護業務全般および付随する業務 ・記録業務等（パソコンおよびタブレット入力） ・医療オンコール体制あり ・看取り介護も行っています ・身体レベル、認知症レベルは軽度～重度の方まで ・２ユニット１８名の内、片方のユニットに配置。 一人で９人の利用者様を担当 ◎月２～４回程度で、ダブルワーク可能 ＊業務の変更範囲：変更なし ◎ハローワークから応募の際には、紹介状を発行します。