京都府の小規模多機能グループホームの求人・仕事・採用

勤務時間16:30～9:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 京都市右京区/小規模多機能居宅介護/派遣/介護初任者研修,実務者研修/夜勤専従/週1回から相談可！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 小規模多機能居宅介護の介護職・派遣求人です。 【施設概要】 種別:小規模多機能居宅介護 定員:29名(泊り9名) 開設:2016年4月 【施設の特徴】 右京区で運営される複合施設(グループホーム・有料老人ホーム・小規模多機能)になります。 入

仕事内容エクセレントケアシステムが運営するエクセレント衣笠（グループ ホーム、小規模多機能型居宅介護）で管理者候補として下記業務を 行っていただきます。 ・職員の労務管理、マネジメント ・事業所運営（入居見学対応、相談、事故対応など） ・金銭管理（小口管理、備品管理） ・提出書類作成及びチェック ・社内研修や会議等への参加 ・その他事業所運営に付随する業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間シフト制 いずれかのシフト勤務【1】7:00～16:00【2】10:30～19:30 休憩時間: 60分

仕事内容グループホーム・小規模多機能型居宅介護での介護職員／初任者研修以上／経験の浅い方、ブランクのある方もご相談ください◎ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 ス

仕事内容■メインキャッチ 【アクセス良好】車通勤OK★介護付有料老人ホームの介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 身体介護 平成30年3月にオープンしたグループホーム・小規模多機能型居宅介護及び介護付き有料老人ホームのご利用者に対する介護業務全般をしていただきます。 ※1日の利用予定者様66名の事業所です。 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更:なし ■給与 月給 210,000円 ～ 242,000円 ■給与備考 【給与】 ・月給 210,000円 ～ 242,000円 【支給手当】 ・夜勤手当: 5,000円/回 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 【長期休暇・特別休暇】 ・有給休暇(

勤務時間週2～5日 6:30～22:00 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 ◆実働8時間のシフト制 残業少なめ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：10/16（金）～10/22（木） 小規模多機能型居宅介護 ソラストさんきち 【施設兼務介護スタッフ】ソラストさんきちのサービスを兼務♪… アルバイト・パート ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 【施設兼務介護スタッフ】ソラストさんきちのサービスを兼務♪ ≪株式会社ソラストの取組み≫ お仕事をお探しの求職者様への ●募集先件数の充実さはもちろん 何より優先に考えてるのは 求職者様への充実の環境作りです ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 【実績と安定】 ・1965年に日本初の医療事務教育機関として創業し社員の育成とクライアント様への

仕事内容小規模多機能の副施設長として、施設の運営やスタッフの勤怠管理などに携わってください。 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 329,743円～378,414円 月給32万9,743円～37万8,414円 試用期間：3ヶ月(同条件) 基本給:230,000円～245,000円 固定残業代:58,743円(30時間分)～67,414円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:24,000円 役職手当:10,000円～25,000円 専門手当:0円～10,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) 【別途支給】 ・夜勤手

仕事内容たのしい家について 小規模多機能「たのしい家」は、入居者様のお食事・入浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、夜間もスタッフが見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師による健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 多彩なケアを提供 「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービスを柔軟に組み合わせ、ご利用者様の在宅生活を支えるのが小規模多機能の魅力です。副ホーム長として、スタッフが笑顔で「一人ひとりに寄り添うケア」を実践できるような、地域に根ざした温かい施設づくりをお願いします。 マネジメント挑戦も応援

仕事内容グループホームおよび小規模多機能型居宅介護にて、食事介助・体位変換・更衣介助・入浴介助・排泄介助・服薬介助など、日常生活を支える介護業務全般をご担当いただきます。複数名体制で協力しながらケアを行うため、一人の負担が大きくならないよう工夫された職場環境です。利用者さまの生活に寄り添いながら、介護スキルを身につけ成長できるやりがいのあるお仕事です。

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 297,000円～299,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) キャリアパス制度 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【勤務地】 京都府京都市西京区桂上野東町135番1 募集情報 更新費サポート

仕事内容【京都市伏見区醍醐南里町】年間休日125日以上・10連休あり◎賞与3か月！資格取得支援も充実のグループホーム介護職 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: グループホームにて、認知症のあるご利用者様の生活支援・介護業務をお任せします。 主な業務は、食事・入浴・排せつ介助、見守り、レクリエーション、記録業務などです。 9名×2ユニットの家庭的な環境の中で、ご利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添うお仕事です。 ※転勤あり（但し伏見区内のみ） 資格: 経験・資格不問 ※64歳以下（定年年齢を上限） ＊「介護福祉士 実務者研修」を受講料法人負担で受講することが出来ます 介護福祉士・介護支援専門

仕事内容年末年始３日・夏期３日あり♪オンオフを切り替えてリフレッシュしながら働けます ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護で利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護において、利用者様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう、ケアマネジャーとして支援します。 ・利用者様やご家族の状況、希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・利用するサービスの調整 ・介護サービス事業所や関係機関との連携 ・利用者様の生活状況や支援内容の確認 ・必要に応じた相談対応や支援方針の

仕事内容エクセレントグループが運営するスイート上桂（グループホーム、 小規模多機能型居宅介護）で以下の業務を行っていただきます。 ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・会議、社内研修への参加 ・介護業務全般 ・その他運営に付随する業務 ※入居定員 ・グループホーム：１８名（９名×２ユニット） ・小規模多機能：登録１８名（泊まり３名／日、通い９名／日） ※変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容グループホーム・小規模多機能型居宅介護でのフロアマネージャー（管理者候補）／介護福祉士／経験を活かしてキャリアアップ！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。

仕事内容グループホーム・小規模多機能型居宅介護での介護職員／初任者研修以上／安心の研修サポート体制！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お

仕事内容【加茂駅から徒歩10分】月収30万円以上/資格と運転免許必須/ケアマネジャー 各種手当充実│賞与あり│昇給あり ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 木津川市加茂町里宇留志にある加茂ぬくもりの里 ケアマネジャー業務を行っていただきます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ▼業務内容 ＊利用者様のニーズと健康状態を評価 ＊ケアプランを策定・調整 ＊介護職や看護師等と連携し、サービス提供の調整 ＊利用者様や家族様とコミュニケーションと状況把握 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ JR関西本線 加茂駅から徒歩10分 「小規模多機能型居宅介護加

仕事内容介護職/ヘルパー / グループホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・勤務時間は8:30～17:15を含むシフトです。 ・福利厚生は、社会保険完備、自己啓発費を最大8万円まで会社負担などが用意されています。 ・丸太町駅から徒歩17分で通勤できます。 勤務先 医療法人社団洛和会 洛和グループホーム二条城北 勤務地 〒602-8117 京都府京都市上京区黒門通下長者町下ル吉野町687-2 職種 介護士・ヘルパー 業種・サービス形態 グループホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般 洛和会ヘ

仕事内容掲載期間：10/14（水）～10/20（火） たのしい家醍醐 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 ケア21の小規模多機能、夜勤常勤のお仕事です 京都府京都市伏見区の小多機・介護職(夜勤常勤)・正社員のお仕事 ！給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 介護業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養

仕事内容グループホーム・小規模多機能型居宅介護での介護職員／初任者研修以上必須／安心の研修サポート体制！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは

仕事内容■会社名 京都府京田辺市の小規模多機能 ■メインキャッチ 20-50代活躍中/小規模多機能の介護職/京都府京田辺市/正社員/月給230430円~248430円 ■コメント 残業少なめ◆☆小規模多機能の介護職_★ ■雇用形態 正社員 ■職種 小規模多機能の介護職 ■仕事内容 ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに

勤務時間【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 （１）8時30分～17時00分 【休憩】 60分 【時間外】 時間外労働なし

仕事内容看護職員【リエゾン萌木の村 小規模多機能ホーム】城陽市の募集です。 小規模多機能ホームでの看護業務 健康管理（バイタルチェック等）、服薬管理、身体介護（入浴介助、排泄介助、食事介助等） 登録２５名の方が通い・訪問・泊りを要望や生活状況に応じて組み合わせ在宅生活が継続できるように関わっています。 ご本人の様子だけでなく、介護者の方の体調にも配慮し、サービスを臨機応変に変更して在宅生活の継続を支援します。 ＊業務の変更はありません。