東京都渋谷区の年収500万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社または広告代理店にて、ブランド戦略の立案、提案、実行を主導した経験 ・広告代理店とのコミュニケーション経験、もしくは広告代理店の社員としてクライアントとのコミュニケーション経験 ・クリエイティブディレクションの基礎知識（制作物の品質管理・フィードバック） ・クライアントまたは経営層との折衝、プロジェクトマネジメント経験 【尚可】 ・ナショナルクライアントや大規模サービスのブランドマネジメント、ブランドプロデュース経験 ・広告代理店または事業会社におけるブランドプロデューサー、ブランドマネージャーとしての経験 ・複数ブランドやプロジェクトを並行して管

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■FFE専業・調達会社での実務経験のある方 ■プロジェクト管理やコストコントロールのご経験のある方 ■家具、照明、ファブリック、素材に関する知識 ■施主との打ち合わせができる方 [歓迎] 【歓迎条件】 ■一級または二級建築士の資格をお持ちの方 ■インテリアプランナーまたはインテリアコーディネーターをお持ちの方 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力の高い方 ■周囲に気を配り行動できる方 ■ものづくりを通じて社会貢献をしたい方 ■ガッツがある方 【職種名】 FFEコーディネーター【東急グループのリニューアル工事会社/東京】 【仕事内容】 【東

仕事内容【フルリモート/フレックス】恵比寿駅5分/2023年設立/AIプロダクト視点のUI/UXフロントエンドエンジニア/月給50万円〜/事業拡大フェーズのベンチャー/スタートアップならではのスピード感＆入社3ヶ月でのマネージャー昇格実績もあり/年間休日125日 ▼仕事内容 —エンジニアが、声を上げやすいチームであるために— DiaL Shiftの開発は、トップダウンではありません。 CEOVPoEエンジニアCSチームが、Slackやミーティングで フラットに話し合い、プロダクトの未来を決めていきます。 それを支える文化があります。 なぜその実装にしたのか を丁寧に記すPull Request文化

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆木造建築物の構造設計経験 ◆二級建築士資格 [歓迎] ◆一級建築士資格 【フィットする人物像】 ◆社内外の関係者と適切なコミュニケーションをとりながら、スムーズに業務を進めていただくことができる方 【職種名】 構造設計【都市部特化のコンパクト住宅/年休125日/東京都渋谷区】 【仕事内容】 【横浜/川崎を中心に展開するグロース上場企業◆地域密着型の堅実経営で3期連続増収】同社が手掛ける木造住宅の構造設計をお任せいたします。 【分譲/注文住宅の新築戸建て住宅の構造設計を担当いただきます】 営業職と設計プランナーがお客様と練り上げた実施図面の構造チェックや数値計算を行い、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語講師としての指導経験 3年以上（学習塾、学校など） ・英語教材の制作経験1年以上 ・英語力をお持ちの方（目安：TOIEC900／英検1級／海外での就労や留学経験 1年以上） [歓迎] ・集団授業の経験 ・英語教育や言語学に関する専門的な知見※ （※TESOL／English Department／Applied Linguistics／Academic Writing等、いずれか一つでも知見をお持ちの方） ・複数の関係者から成るチームやプロジェクトをリードされた経験 【フィットする人物像】 ・全体最適の視点で周囲を巻き込み、業務を円滑に推進できるコミュニケーション

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Webマーケティング領域での提案営業経験（3年以上） ・広告、PR、SNSマーケティング、インフルエンサーマーケティング等の領域で、カスタマイズ提案（無形商材）を行い、プロジェクトを完遂させた経験 ・プロジェクトにおける意思決定、およびPMの経験（大規模プロジェクトの進行、または数名規模のチームマネジメント経験） ・論理的思考力と、経営層を納得させるレベルのドキュメンテーション能力・プレゼンスキル 【尚可】 ・同業界での独立、起業、チームマネジメントの経験 ・ゼロからサービスや組織の仕組みを構築した経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・データ活用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■インサイドセールス（SDR／BDR）の実務経験（3年以上） 【尚可】 ■スタートアップ企業での業務経験 ■営業組織の立ち上げやプロセス改善の経験 ■CRM／SFAを活用した数値管理・分析の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・KPIや数字を追い、自ら改善サイクルを回せる方 ・チームの立ち上げというフェーズに挑戦したい意欲のある方 【職種名】 【東京：リモート】インサイドセールス ※土日休み 【仕事内容】 ■新設チームの1人目■IPマーケプラットフォームの商談創出と仕組みづくりを担う■ 同社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社、金融機関、コンサルティングファーム等におけるM＆Aまたはそれに準ずる業務経験 ・財務三表の理解およびValuationに関連した基本的なコーポレートファイナンス知識 ・経営層、社内外関係者と円滑にコミュニケーションが取れる能力 ※M&A全工程の経験は必須ではありません。 【尚可】 ・事業会社の経営企画部門での業務経験 ・PMI、グループ会社管理の経験 ・コンサルティングファーム、FAS等でのM＆A業務経験 ・英語を用いた実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・若いうちから

仕事内容10万以上の組織が使う1on1支援ツール「Kakeai」の進化を担うプロダクトエンジニア募集 株式会社KAKEAI - 属人的なマネジメントをテクノロジーで変える！プレシリーズBで累計調達24.8億を資金調達 仕事内容 ・KAKEAIについて 「あなたがどこで誰と共に生きようとも、あなたの持つ人生の可能性を絶対に毀損させない。」をパーパスに、1on1支援ツール「Kakeai」を提供しています。上司と部下の掛け違いで可能性が削られる構造課題を解決し、対話の質を高め離職防止や業績向上に貢献しています。現在10万超の組織に導入され、300万回以上のデータが蓄積されています。 ・これからのKAK

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ・労働基準法、社会保険制度などの基礎知識 ・基本的なITスキルのある方、 ・事業会社での人事労務経験（5年以上） ※アウトソースだけではなく、給与や社会保険など、自社で対応していた方 [歓迎] 【歓迎条件】 ・TIリテラシー高い方 ・人件費予算策定経験者 ・労務相談対応の経験豊富な方 ・飲食業界の人事労務経験 ・社労士資格保有者など 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・ベイクルーズブランドが好きな方（飲食ブランド含め） ・新しいこと、変化を楽しめる方 ・ポジティブに物事を考えられる、変換できる方 ・コミュニケーションを取りながらリーダーシップの取

仕事内容【仕事内容】 近年、バックオフィス向けSaaS市場の成長期であり、法要件への対応や多数の競合の台頭によって著しい環境変化の中、当社は、高い認知とこれまで獲得した顧客基盤/財務基盤、SaaSでのビジネス運営ノウハウを最大限に活かせる効率的/効果的な体制を構築し推進してまいりました。 今後もバックオフィス向け領域における業務支援の圧倒的実現No.1シリーズを目指し、また、そうあり続けられる基盤（顧客基盤/領域）の構築を目指すにあたり、ブランド価値を高めていくことが必須です。このような背景からPR活動の強化を行うためにメンバーの増員を行うこととしました。 掲載企業名：AnyKan株式会社 提供元：

仕事内容■仕事内容 DX・AIの導入と社内への定着支援 ○ AIツールや各種ITサービス選定・導入を行い、社内メンバ―へのレクチャーや運用定着を推進します 業務効率化の提案・実行 ○ 社内業務フローの課題を抽出し、IT・AIを活用した効率化スキームの企画・構築・実行を行います 顧客向け新商品の企画・開発 ○ DXやAI技術を活用し、お客様に販売・提供できる新たなサービスやツールの企画や開発を担当します ■諸手当 通勤手当

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社における中途採用業務経験5年以上 ・ダイレクトリクルーティング運用経験 ・Excelスキル（ピボットテーブル、Vlookup、SUMIFS関数を扱うことができるレベル） 【尚可】 ・ビジネスでの英語使用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・相手を尊重して理解、共感できる方 ・自らの担当業務の範囲内に閉じこもることなく、新しいことにチャレンジして学ぼうとする意欲のある方 ・正確性が求められる業務が得意な方 【職種名】 【東京：リモート】人事（採用・労務） ※土日休み 【仕事内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験 （チーム規模3～5名程度でも可、部下指導・育成経験必須） ・バックオフィス経験 （人事、労務、総務等で人材サービス業界への理解がある方） ＜マインド＞ ・何事にも前向きな姿勢で取り組める ・新しい環境に挑戦し、早期に成長したい意欲 [歓迎] ＜専門知識＞ ・社会保険・健康保険組合の知識 ・人事/労務経験（給与計算、社保手続き含む） ・健保組合業務経験（給付金、保健事業、資格管理、経理等） ＜業界・職種経験＞ ・客先常駐でのマネジメント経験（SES、派遣SV等） ・法人営業経験（to B、官公庁折衝経験あれば尚可） ・カスタマーサクセス・アカウント

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ヘッドウェアカテゴリーにおいて世界最大の規模を誇るブランド「ニューエラ」の副店長募集 ニューエラジャパンのブランドストアで店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。 直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 ■店頭での販売業務 ■スタッフ育成、勤怠管理 ■売上計画作成、管理、運用 ■商品管理（仕入、販売、在庫） ■店頭管理（装飾、販促） ■店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 【給与詳細】 年俸500万円～（賞与については左記年収の0

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ヘッドウェアカテゴリーにおいて世界最大の規模を誇るブランド「ニューエラ」の副店長募集 ニューエラジャパンのブランドストアで店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。 直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 ■店頭での販売業務 ■スタッフ育成、勤怠管理 ■売上計画作成、管理、運用 ■商品管理（仕入、販売、在庫） ■店頭管理（装飾、販促） ■店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 【給与詳細】 年俸500万円～（賞与については左記年収の0

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ヘッドウェアカテゴリーにおいて世界最大の規模を誇るブランド「ニューエラ」の副店長募集 ニューエラジャパンのブランドストアで店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。 直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 ■店頭での販売業務 ■スタッフ育成、勤怠管理 ■売上計画作成、管理、運用 ■商品管理（仕入、販売、在庫） ■店頭管理（装飾、販促） ■店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 【給与詳細】 年俸500万円～（賞与については左記年収の0

仕事内容「netkeirin」における、編集コンテンツの企画・運用を担うポジションです。 「ウマい車券」などのサービスと連携しながら、競輪ファンが楽しめる企画・特集を通じて、競輪そのものの盛り上げに貢献できる仕事です。 記事を“書く”のではなく、コンテンツを企画し、外部ライターや制作チームと連携しながら形にしていく編集型ディレクターとしての役割を期待しています。 （※競輪の知識は入社後にキャッチアップ可能です） ■主な業務内容 【1】コンテンツ企画・編集・運用 「netkeirin」「ウマい車券」掲載記事の企画立案・編集・運用 話題性の高いタイミング（例：GIレース、人気選手の引退・復帰）に合わせた特

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■以下いずれかの実務経験（2年以上） └上場会社でのIR実務経験 └経営企画等での実務経験 └証券会社での法人営業経験 ■基本的な会計・財務の理解（PL/BS/CFレベル） ■英語での業務遂行に抵抗のない方（TOEIC800点程度が目安） [歓迎] 【歓迎要件】 ■インターネット関連事業の知識、業界動向への理解 【フィットする人物像】 ■情報の本質を捉え、分かりやすく整理・伝える力のある方 ■経験のない分野でも主体的に学び、知識を吸収・応用できる方 ■経営陣含め、多様な関係者と円滑に協働できるコミュニケーション力のある方 ■慎重さとスピード感のバラン

仕事内容【業界不問/年間休日126日】固定概念にとらわれないコーポレート部門リーダーを募集！事業拡大フェーズの映像ベンチャー ▼仕事内容 当社の経営戦略室コーポレートデザイン課のリーダーとして、コーポレート部門全般の業務を担っていただく方を募集いたします。 コーポレート部門というと、バックオフィスのようなイメージをお持ちかもしれませんが、当社は異なります。配属となるコーポレートデザイン課はその名の通り、会社の経営・運営基盤をデザインするために“組織の成長へ向けたあらゆることを推進し、会社をデザインしていく”立場。そのため、“組織を支える”や“縁の下の力持ち”という言葉がフィットしにくい傾向にありま