スーパー店長 - 福島県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容[募集背景事業拡大のおける増員として募集しております。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 販売・店長候補として「お客さまの毎日のくらしをより豊かに楽しく便利にするため」の店づくりを担っていただきます。 【具体的には…】 ・売場担当として職務にあたっていただきます。 スタッフみんなとコミニュケーションを取りながら、安全で新鮮な食品を自信を持ってお客さまに提供するため、アイデアを満載した企画を発信し、楽しんで買い物ができる空間づくりを行います。お客さまの大半である女性のニーズをキャッチするためパートのスタッフさんと相談をしながら、毎月1,2,3日に開催される「いち・に・さんの市」や、月の中間に

仕事内容〇当社のスーパーマーケット系列店舗において、店長として以下の 業務に従事していただきます。 ＊店舗運営 ＊日次・月次数値の管理 ＊労働時間管理 ＊競合店対策 ＊従業員への指導 ＊その他付帯する業務 ・配属店舗は、会社人員状況や本人希望を加味し決定します。

仕事内容店長職/年収：450万円～650万円/勤務地宮城県・福島県/ 【仕事内容】 ■職務内容： ・店長として店舗全体のマネジメントをお任せします。新規出店や改装の計画により増員募集となります。 ・地域性や季節のイベント(お花見、クリスマス等)を意識した売り場作り、 陳列の工夫、試食コーナーの設置、業務フローなどについて、ノウハウを 活かして提案し、実現できます！（社員のアイデアを実現する風土） 【事業内容・会社の特長】 福島県北東部の相馬市に本社を構え、スーパーマーケットを福島県に5店舗、宮城県に12店舗の合計17店舗を展開する会社です。 2023年10月に創業160年を迎えた老舗のスーパーマー

仕事内容・接客・販売業務・商品の鮮度管理 ・品出し・発注・在庫管理 ・販売計画書の作成 ・棚卸 ・パート・アルバイトスタッフのマネジメント、など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・接客・販売業務・商品の鮮度管理 ・品出し・発注・在庫管理 ・販売計画書の作成 ・棚卸 ・パート・アルバイトスタッフのマネジメント、など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【上場企業ホリイフード正社員募集】★平均社員残業時間26時間 労働環境改善に努めています。 東証スタンダード上場企業で安心安定 賞与2回支給 年1回昇給査定・半期に１回昇格査定あり まずはキッチン業務（調理）やホール業務（オーダー ・お会計、予約受付）など、基本的な業務を学んで もらい、ゆくゆくは店舗スタッフの育成やシフト作成、 数値管理、在庫管理など運営全般に関する業務 を行って頂きます。★教育制度充実しています。 【転勤は希望者のみ】 基本的には通勤圏内の店舗に配属となります。転勤も強制 ではなく事前に確認をとり、希望者のみが対象になりますの で、家族がいて転勤できない！家を購入して

仕事内容【上場企業ホリイフード正社員募集】★平均社員残業時間26時間 労働環境改善に努めています。 東証スタンダード上場企業で安心安定 賞与2回支給 年1回昇給査定・半期に１回昇格査定あり まずはキッチン業務（調理）やホール業務（オーダー ・お会計、予約受付）など、基本的な業務を学んで もらい、ゆくゆくは店舗スタッフの育成やシフト作成、 数値管理、在庫管理など運営全般に関する業務 を行って頂きます。★教育制度充実しています。 【地方から首都圏へ】 当社は首都圏（東京・千葉・神奈川・埼玉）に店舗を 出店しています。総合職採用であれば、首都圏や 地方への転勤に対して、引越費用全額支給や賃貸初期 費用

仕事内容オリジナル商品が魅力の業務スーパー 管理職候補の求人情報です♪ オーシャンシステムが展開する業務スーパーの管理職候補求人 将来的には店長やSV、本部スタッフとして活躍してください！ 接客・販売業務や品出しなどをしながら、スタッフのマネジメン ト含め、店舗全体の売上を意識した業務を行って頂きます。売上 データを前年と直近で比較したり、売れ筋商品の動向をつかみ、 集客につなげていきます。現場経験を積んだ後は、本部スタッフ と連携し、業務スーパーの運営に深く関わっていただきます！ 【業務スーパーとは】 エブリデイロープライスをコンセプトに、飲食店などをターゲッ トに業務用食品を提供、神戸物産グ