福岡県みやま市のサポートエンジニアの求人・転職・中途採用

仕事内容"健康食品メーカーに対し、サプリメントの企画・提案を行う法人営業を担当いただきます。 「こんな商品を作りたい」というお客様の要望をもとに、 成分・形状（カプセルや錠剤）・パッケージまでトータルで提案し、商品化まで伴走します。 ＜具体的には＞ ・企画提案（サプリメントの内容・仕様の提案） ・試作品の手配、見積もり作成 ・製造～納品までのスケジュール管理 ・既存顧客への新商品提案 ・新規顧客の開拓（紹介・問い合わせが中心です） 入社後は研修・OJTの実施により業務を進めていただきます。 ※入社後、静岡での研修（2週間程度）を予定しております。 ＜求人の魅力＞ 業界トップクラスの技術力×提

仕事内容"社内システムの安定稼働と、現場社員のIT活用を支えるサポート業務全般をお任せします。 システム開発や改良をベンダーや外部SEと連携し、ユーザーに寄り添った対応がメインとなるポジションです。 【具体的には】 ・社内各部署からのシステム・アプリに関する問い合わせ対応（操作方法、トラブルシューティングなど） ・ワークフローや各種社内アプリのアカウント管理、設定変更、メンテナンス ・BIツール等を用いた、現場部門からのデータ抽出・レポート作成のサポート ・社内向けマニュアルの作成や、ITツールの利用レクチャー ●短期：現行のワークフロー、BIツール、その他社内アプリの運用引き継ぎと、 日常的な

仕事内容大手企業のITを支えながら、専門性を磨く。 次の一歩を支える『3つのピース』 「経験を活かしたい」を安定基盤で◆ 取引先の約7割が大手企業で、一次請け案件が中心。高い利益率を確保できているからこそ、還元も惜しみません。今できることを土台に、担当領域を広げていけます。 ◆学んだ技術を、次のキャリアと収入につなげる◆ ServiceNowやSplunkなどの専門スキルを学べる研修を年数回開催。70種類以上の資格を対象に、最大月5万円の資格手当も支給します。資格取得をきっかけに専門部署へ異動した社員も。学ぶ意欲を、仕事の選択肢と収入の両面から後押しします。 ◆「一人で悩みたくない」に応えるチー

仕事内容【あなたのキャリアは会社選びで変わる】エンジニア特化の キャリアサポートで年収150万円UPを実現 ＼業界最高水準の営業力／ ・営業組織：某大手グループ事業責任者、ITコンサル出身等の経歴 ・プライム、元請けとの取引多数 ・常時10,000件／顧客3,000社の案件を保有 ・モダンな開発環境やAI等の人気案件を積極的に受注 ⇒全員元トップセールの営業組織が一人ひとりに伴走し、入社した全員が希望を叶えています。 ＼業界最高水準の高収入／ ・還元率82～100% ・入社後の年収⇒平均176万円UP ・エンジニアの平均年収580万円 ⇒“還元率82％は最低保障”で、入社した全員年収UPを実現！

仕事内容車通勤可能！ 未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ 自社システムの開発・運用・ヘルプデスク業務を担当いただきます。現場のニーズに応じたシステム開発、運用保守や改善対応、社内からの問い合わせ対応やPCトラブル対応など、幅広いITサポート業務に携わっていただきます。 【業務で使用するツール】Excel ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えてい

仕事内容"機能安全対応業務担当者として、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 昨今、製品開発部門が開発する製品の多くは、機能安全の認証書を取得する必要があります。 認証書は認証機関が発行しますが、その取得のために、製品開発部門が作成するドキュメントやテストの方法についてのアドバイスを行い、スムーズな認証書取得に繋げるサポートを行う業務をお任せします。 対象とする製品は、ロボット、サーボ、インバータ、エンコーダ等です。 機能安全担当のプレイヤーとして、現状のメンバーと分担して業務を遂行していただきます。 【キャリアイメージ（3年後）】 ◎全社の機能安全に関する統括サブリーダ◎ 製品開発部門のサ

仕事内容勤続30年も当たり前。この数字が“安心”の証です。 「次の会社では、焦らず腰を据えて長く働きたい…」 そんな想いをお持ちなら、ぜひ当社へお越しください。 創業68年の歴史と実績が、あなたの将来への不安を確かな安心へと変えてみせます。 創業68年・売上高342億円の安定基盤 「インテリア」「商業施設」「ディスプレイ」「サイン」の4つの市場で活躍。 いずれも業界トップクラスのシェアを誇るため、長年黒字経営を続けてきました。 無理なく続けられる、安心の環境 完全週休2日制で土日休み、残業は月平均20時間以下。 定時退社をしている先輩も多数います！ 賞与も昨年度実績4.8ヶ月分支給。 約半年

仕事内容"同社の人事課にて、ご経験に応じて以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ◎労務管理と基盤整備 人事部門の安定稼働を支える重要な基盤業務を、正確性とスピード感を持って実行していただきます。 ・労務・勤怠管理： 社内規定や労働関連法規に基づいた勤怠管理の実行 ・給与計算・社会保険手続き： 正確な給与計算および賞与計算、社会保険・雇用保険に関する手続き実務 ・労働組合対応：組合との円滑な関係構築と、団体交渉等への対応 ◎制度刷新 成長フェーズにおける組織課題に対応し、従業員のエンゲージメント向上と公正な評価体系の確立を目指して制度改定を推進していただきます。 ・就業規則・各種制度の見直し・

仕事内容"同行のデジタル戦略部にて、お客さま向け金融デジタルサービスのシステム開発プロジェクトの企画・立案からSaaSツールの管理・運用まで幅広い役割をお任せします。 【具体的には】 ・社内部署からの多種多様な要求整理 ・要件定義（サービス観点・業務観点・システム観点） ・お客様向けデジタルサービスのシステム開発プロジェクトの企画・立案 ・お客様向けデジタルサービスのシステム開発プロジェクトの推進サポート ・部内SaaSツール（Backlog・Box・Slack等）の運用・管理 【働きがい】 地域顧客への貢献を加速させるため、変革を進める同社。特にデジタル部門への投資や新規事業開発への投資を積極的

仕事内容"同行のデジタル戦略部にて、お客さま向け金融デジタルサービスのシステム開発プロジェクトの企画・立案からSaaSツールの管理・運用まで幅広い役割をお任せします。 【具体的には】 ・社内部署からの多種多様な要求整理 ・要件定義（サービス観点・業務観点・システム観点） ・お客様向けデジタルサービスのシステム開発プロジェクトの企画・立案 ・お客様向けデジタルサービスのシステム開発プロジェクトの推進サポート ・部内SaaSツール（Backlog・Box・Slack等）の運用・管理 【働きがい】 地域顧客への貢献を加速させるため、変革を進める同行。特にデジタル部門への投資や新規事業開発への投資を積極的

仕事内容"「助ける」を合言葉に――。 未経験から理想のキャリアを築く" "2025年1月、新たなスタートを切ったCiel Zero。前身の会社では設立4年で売上9倍を達成し、現在は全国20拠点・社員数650名超へ成長。3年後の上場を目指し、挑戦できるポストが続々と生まれています。 ■活躍しているのは、営業未経験だった人たち。 20代で中心メンバーとして活躍する社員も多く、入社7ヶ月で主任へ昇格した実績も。経験ではなく、「挑戦したい」という意欲を評価します！ ■頑張れるのは、安心して働ける環境があるから。 「エンジニアファースト」を掲げ、営業も長く活躍できる環境づくりを大切にしています。残業は月平

仕事内容「しっかり休んで、仕事も全力！」 メリハリ重視の“バランス転職”を叶えませんか？ "学生さんの新生活を支える当社。 入退去が集中する時期は集中して働き、 落ち着く時期にはしっかり休むという「メリハリ」がついています。 【じぶん時間をしっかり満喫できる環境】 ・年間休日120日／平均有給取得11.8日 ・GW・夏季・年末年始など「年3回の7～9連休」が取得可能！ ・閑散期（5～7月など）は定時退社や連休取得を会社として推奨◎ 【人柄重視！お節介なくらいが丁度いい】 はじめてひとり暮らしをする学生さんへ、お部屋をご紹介。 ガツガツした営業ではなく「街の先輩」として寄り添う姿勢が大切だからこそ

仕事内容「頑張りが正当に評価されていない」、そう思ったら、今が動くべきタイミングです。 "【1】『提案』する側へ PMやPLがうまくプロジェクトやメンバーをコントロールできずに、結局自分 だけ頑張っているなんて経験ありませんか？ エンジニア経験を活かして、自らプロジェクトを動かすマネジメント側へ！ ★入社1年目でPMへ昇格／年収80万円UP（入社時点で） ー 【2】エンジニアからコンサルタントへ PM・PMOの経験を経て、ITコンサルタントに挑戦できる環境が整っています。 案件の45％が上流案件／意欲を持った方は誰でもキャリアアップが可能です◎ ★弊社でPMとして経験を積みコンサルデビュー／入社時か

仕事内容"同社のIT統括部にて、プロジェクトリーダーとして以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・社内部署からの多種多様な要求整理 ・要件定義（サービス観点・業務観点・システム観点） ・システム開発プロジェクトの企画・立案 ・システム開発プロジェクトの推進サポート ・システム投資に必要な情報の収集及び経営陣への提案 【働きがい】 地域顧客への貢献を加速させるため、変革を進める同行。特にデジタル部門への投資や新規事業開発への投資を積極的に進めています。直近中途入社社員も増えている状況であり、メンバー間でも意見を交わしながら、変革期にて裁量大きく挑戦いただける環境です。 ■将来的に従事する可能

仕事内容"今日もバズ動画を無限リピ！――これ、ちゃんと仕事です。" "【▼】出社後、即TikTok（サボりじゃなくて市場調査） 【▽】バズ動画を見まくる（人気音源もチェックしないと） 【▼】コスメ動画にいいね（仕事用のアカウントですよ） 【▽】インフルエンサーと雑談（バズるコツ教わってます） 【▼】あ！フォロワーまた増えた（数値分析もぬかりなく） ――当社のSNSマーケターの仕事は、こんな感じ。企業アカウントの中の人として、投稿やコメント返し、コンテンツの企画やデータ分析までをお任せします。「ついスマホを見ちゃう」「SNSで交流するのが好き」なら、まさに天職のはず。 「自分にできる？」なんて心配

仕事内容自分で考え、もっと良いものを作る。 "私たちは小さな会社です。でも、 ・サービス提供会社と直接お仕事させていただくことが多く、やりがいは大きいです。お客様のご要望を伺いながら、当社からご提案することも多いです。 ・AIを使った開発も当然のように取り組みます。 ・社員をOne Of Themで見ず、当たり前のようにバイネームで見ます。（当たり前か） ・慣れあい過ぎず自然な独立心を持った人が多いです。 ・必然的に一人の裁量が大きくなるので、自発的に行動する人にとってはガラスの天井が存在しないように感じるかもしれません。 それほど立派な会社ではありません。でも、 こんな方きっと活躍できます。 ・

仕事内容＼未経験大歓迎！／ IT大手上場グループ企業が、動画クリエイターを大募集！ GMOコネクトHRのサービスを伝える動画を作成し、企業と顧客のつながりを一緒に深めませんか？会社のサービスをより伝わりやすくするために、あなたのアイデアとスキルで、当社のサービスをより多くの人に伝えていきましょう！ ★GMOコネクトHRで新しいキャリアを！ GMOインターネットグループの一員として【営業支援】【採用支援】【開発支援】を展開するGMOコネクトHRでは、事業拡大に伴い一緒に働く新しい仲間を募集中です！ ★未経験からでも安心です！ 約半数の社員が未経験スタート。上場企業ならではの充実した研修制度があり、

仕事内容「キレイになりたい」に、いちばん近くで寄り添う。 "「もっとキレイになりたい」「今の体型に合うランジェリーが知りたい」 そんなお客様のお悩みにじっくり耳を傾け、ぴったりな商品をご提案する。 鏡を見たお客様の表情がパッと明るくなり、背筋がすっと伸びる瞬間。 私たちが提供するのは単なるランジェリーではなく、新しい自分に出会う特別な体験です。 この感動をお届けできるのは、ワコールの丁寧な教育体制があるから。 お客様のからだに触れるお仕事だからこそ、「すぐに一人前にならなくていい」と私たちは考えています。 まずは先輩がすぐ隣でサポートし、少しずつ接客の楽しさを知っていくところから。 その後も専任の

仕事内容【仕事内容】 ＼社員定着率が高め！その理由とは／ 1.自分の進みたい道を目指せる！独自のキャリアアップ制度 2.未経験者でも安心！充実の研修制度 3.和気あいあいとした雰囲気！人間関係が良好 4.年間休日120日以上、長期休暇取得も可能！ 【半導体基板の製造】 スマートフォンやLED表示器・照明など、 身の回りにある様々な電子機器に使用されている半導体の基板“ウエハー”の製造業務。 工場作業員として、ICチップの材料となる 厚さ1ミリ以下の小さな板の製造に携わっていただきます。 【作業内容】 製品を加工するマシンのボタン操作と製品の脱着作業をお任せ。 マシンが加工してくれるので、難しい作業

仕事内容クエスト達成。経験値と評価ポイントがアップした！ ▼冒険の舞台は、家づくりの現場。 出社すると、スマホアプリに「基礎の配筋検査をクリアせよ」といった指令が届く。ゲームのように1つひとつのクエストを仲間と攻略していく。それが、私たちの仕事のスタイルです。未経験からでも、楽しみながら「家づくりのプロ」を目指せる仕組みです。 ▼レベルアップを約束する、19のチュートリアル。 入社後の2ヶ月は、いわばレベル上げに集中できるスタート期間。全19項目に及ぶ検査業務などを、スタンプラリー感覚で1つずつ習得していきます。分からないことがあれば何度でも質問OK。着実に経験値を積んでいけます。 ▼成果は評価