池上駅のライフの求人・仕事・採用

仕事内容東京都大田区池上の契約社員求人｜販売拠点の運営マネージャー候補｜最寄駅：池上駅より徒歩8分募集要項: 職種: 販売(販売拠点の運営マネージャー候補／20代～30代活躍中／日勤) 仕事内容: 【業務概要】 ヤクルトグループのマネージャー候補（東証プライム上場ヤクルト本社100％出資／完全週休二日） 【扱っている商材】 （1）乳製品乳酸菌飲料・はっ酵乳（2）ジュース・清涼飲料（3）化粧品・医薬部外品（4）美容施術に関する教室運営他 ・担当エリアのヤクルトスタッフのマネジメント、センター運営 ・1年目：ヤクルトスタッフ業務を経験（健康アドバイザーとしてヤクルト商品を通して、地域のお客様に健康を

仕事内容【タイトル】 池上サテライト 理学療法士 【仕事内容】 【仕事内容】 訪問看護ステーションにて訪問リハビリ業務 ※対象疾患：がん、呼吸器疾患、心大血管、脳血管、運動器、障がい児（者）、難病 ※訪問範囲：事業所から2～3キロ程度 ※訪問件数：1日5～6件程度（60分換算） ※訪問手段：電動アシスト付き自動車、原付バイク 【事業所名】 池上サテライト 【応募資格】 ■理学療法士免許 ■職務経験3年以上ある方 【施設形態】 【法人名】 株式会社早稲田エルダリーヘルス事業団 サンケア・イーライフ訪問看護ステーション 【勤務地】 東京都 大田区 池上1-30-25 アットホー

仕事内容【保育士】月給22.7万円～/月9日休み/送迎なし◎ 遊びから学びへ導く支援！/介護のノウハウと技術を用いて、子ども一人ひとりの能力を伸ばす児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 227,000円～250,000円 【月給】227,000円～250,000円 <その他手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 家族手当 資格手当 住宅手当 昇給あり 賞与あり(年2回：計4か月分※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 東京都大田区 池上8-3-5 募集情報 ◆当施設を紹介します 東京都大田区にある児童発達

仕事内容業務内容： 訪問介護における介護業務全般 ・ケア業務（身体介護、生活援助） ・利用者さまのモニタリング、報告 ・地域活動（子供の食堂、駄菓子屋等）の企画運営 など ※転勤の範囲： 品川区、港区、大田区、目黒区、世田谷区内の当社営業所 ※契約期間： 期間の定めなし ●育児休業の取得実績があります。託児所や育児短時間勤務制度があるので、小さなお子さまをお持ちの方も安心して働くことができます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援や定期研修があるので、スキルアップに最適な環境です。 ●年間休日は110日です。ワークライフバランスを大切にし、リフレッシュできる環境です。 未経験可

勤務時間08:30 ～ 17:00,16:30 ～ 09:00

仕事内容【池上駅】病院の看護師／週2～3日◆夜勤勤務で高収入◆駅から徒歩10分経験・資格を活かせます★ 食事介助、排泄介助、入浴介助、患者さんの移動のお手伝い、オムツ交換、配膳下膳、シーツ交換、メッセンジャー、介助サポート、環境整備、器具消毒・滅菌、洗濯・清掃などをお願いします。（派遣） 職種：看護師 施設形態：病院 福利厚生： ロッカー,休憩室 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を

勤務時間【1】08時15分～17時15分（休憩60分） 【2】08時15分～13時30分（休憩なし） 【3】12時30分～17時30分（休憩なし） 【4】08時30分～17時30分の間で2時間以上（休憩時間は法定どおり） ※上記の就業時間で選択可 ※週1日～4日の勤務

仕事内容訪問介護は介護のスタートから長くお付き合いしていくため、ご利用者様と深い関係を築くことのできるお仕事です。また、重度の要介護者が多いイメージを持たれがちですが、実際には買い物へ一緒に行くことのできる軽度者が大半のため、未経験でも安心して介護職としてスタートできます。主な業務内容は、ご利用者様宅に訪問し、食事・排泄・入浴等の身体介護または掃除・洗濯・買い物などの生活のお手伝いを行います。 慣れるまで先輩が同行し、丁寧にサポートします。まずはできることからお任せしますので、ゆっくり仕事に慣れていきましょう。また、毎日の情報交換や別事業部との交流などを通じて「ひとりじゃない」体制づくりに力を入れてお

仕事内容【求人掲載元】バイトな 子どもたちのサポートなどをお任せします。 具体的には、遊びの見守りをはじめ、レクリエーションの企画や実施、保護者様対応や簡単な清掃などが中心。 先輩スタッフがサポートするので、ブランクがある方も安心して働けます◎ 分からないことがあっても気軽に相談しやすい環境です。 ●定員108名の認可保育園にて、保育業務全般、行事の運営、保育室などの清掃、その他付随する仕事をお願いいたします。 ●うれしい賞与は年2回、最大3.50ヶ月分！勤続年数手当や臨時出勤手当など各種手当も多く、頑張りが認められる働きがいのある職場です♪ ●年間休日125日、有給休暇取得率90％、希望日に取得

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作スキル（Word、Excel等） ・明るくコミュニケーションが取れ、困ったことを素直に共有・相談できる方 [歓迎] ・営業または販売などの顧客折衝のご経験を有する方 ・住宅や建築業界、住宅設備機器業界のご経験を有する方 ・施工管理技士の資格を有する方 【職種名】 大田区(東京)ルート営業・住宅設備機器の専門商社／年間休日120日以上(土日祝)◎池上駅徒歩圏内 【仕事内容】 ルート営業をお願いします。 住宅設備機器（主にユニットバスなどの水回り商品）の提案・ルート営業業務。 【具体的には・・・】 ・既存の取引先（工務

仕事内容ー 案件多数！フリーランス未経験の方もOK！ インボイス未登録の方もご応募ください！ ー リモート案件も多数ありますが、 オンサイト作業可能な方は大歓迎です。 想定作業 ・既存Webアプリケーションの保守改修 ・受発注機能などの追加開発を担当 ・新規機能の開発と受入検証を実施 ・障害発生時の原因調査と対応 ・仕様理解やドキュメント整備を推進

勤務時間21:00～翌6:00（定時） 1日8時間 週2日から応相談 ◎実働8h、休憩1h ◎週2日～OK ◎1週間ごとの自己申告制 現場が早く終わっても日給保証！ 他の勤務時間帯も同時募集中♪ 面接時にご希望を伺います。 シフト自由・相談OK

仕事内容■募集①：警備スタッフ ≪未経験でも安心の警備スタッフ≫ 工事現場などで行う 交通誘導や警備業務のオシゴト！ ●MISSION１● 「こちらをお歩きください」 「足元お気を付けくださいね」 と歩行者へ声掛けをして、 安全なルートへご案内！ ●MISSION２● 工事現場に子供や動物たちが うっかり紛れ込まないように周辺を警備。 見つけたら優しく安全なところへ 誘導しましょう！ 特別な知識や、 スキルはいらないシンプルワーク♪ 未経験・ブランクのある方も スグに馴染めます◎ 分からないことや困ったことは いつでも気軽に相談してくださいね！ ■募集②：警備スタッフ ≪未経験でも安心の警備スタッ

仕事内容【大田区中央】グループホームでケアマネジャーの募集！東証プライム上場スターツグループです☆大手ならではの充実した教育制度・福利厚生◎自分にあった働き方が見つかります★幅広い世代が活躍中♪ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯） 等 【応募要件】 介護支援専門員をお持ちの方 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考モデ

仕事内容システムエンジニアってどんなお仕事？ クライアントの要望に沿ってシステムのイメージをし、 設計→開発→テスト→運用の順番にプロジェクトを進めていくお仕事になります。 「この作業を効率よくしたいんだけど、」「こんなシステムがあれば便利になるんだけど、」 みたいな要望をシステム開発で実現していきます！ 多くは受託の開発になります。 時にはあなたのアイデアがシステムの一部に組み込まれることも！ 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもプロジェクトリーダ・マネージャーやITコンサルタントを目指せます() 「PCを触った事がないんだけど・・・」 「タイ

仕事内容【大田区】年間休日120日超で長期休みは基本OFF◎リーダー役として無理なくステップアップ！ 学校給食経験を活かして副責任者に★長期休暇は完全オフ＆給与変動なし◎土日祝休み・週休2日・残業ゼロでプライベートも安心 学校給食のサブチーフとして運営サポートをお願いします。 ◆ 主な業務 ◆ ・チーフのサポート ・食材・在庫管理 ・衛生管理や安全ルールの徹底・指導 ・スタッフのシフト調整や作業配置サポート ・調理業務と進行フォロー ＼リーダーポジション初挑戦の方も歓迎 新しい職場でのキャリアアップを応援します！ 【現場運営の工夫】 【スタッフの指導・育成】 シフト管理や業務指導、教育を担当

仕事内容今回募集するのは未経験からチャレンジ可能な 「ロボットエンジニア」です。 日常生活で使っているものをあなたが作ります！ (ドライヤー / 洗濯機 / 冷蔵庫 / ドローン / 自動車 etc) 初めは先輩の指示に従いながら手作業で覚えていきます。徐々に慣れてきたら設計書を作ったり、本格的に開発業務スタート！ スキルを身に着けてキャリアアップしていけば、下記のようなお仕事にチャレンジできます！自分のアイデアが商品化されることも() ・生活家電の開発 ・ソフトウェア等の設備導入 ・半導体製造/開発 ・自動車製造ロボットの管理 ・IOT開発/品質チェックなど ・各種製品の設計書作成 他のエ

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 児童指導員(保育)/大田区池上の放課後等デイサービス(保育・看護)/東急池上線「池上駅」徒歩2分 ■仕事内容詳細 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：放課後等デイサービス 定員：1日10名 開設：2017年04月01日 【おすすめポイント】 ・休暇が充実 ・

仕事内容訪問看護業務全般をお任せいたします。 【具体的な業務】 ・健康状態のチェック（バイタルチェックなど） ・療養指導（服薬管理や褥瘡予防など） ・医療処置（医師の指示に従い、点滴・カテーテル管理など） ・身体介護（栄養管理、排泄ケア、体位交換など） ・営業活動（医療機関・居宅介護支援事業所への訪問など） 【役職者としての業務】 ・スタッフのマネジメント（業務調整、指導、育成など） ・訪問看護の質の向上（ケア内容の確認、改善提案） ・利用者様の新規受け入れ対応や調整 ・他職種・医療機関との連携強化（カンファレンス参加など） ・事業所運営に関わる会議への参加 【入社後のイメージ】 1ヵ月目～3ヵ

勤務時間9：00〜17：00（実働7時間、休憩60分）

仕事内容仕事内容： ≪大田区 認可保育園≫ 保育園での主な仕事としては 以下内容のお手伝いをお願いします 食事:食事介助、片付け、マナー 排泄:おむつ交換、トイレ誘導 睡眠:寝かしつけ、呼吸の確認 遊び:集団の中での遊びの提供 道具や季節のおもちゃ作り 衣類:着脱介助、整理整頓の指導 清潔:部屋の掃除、手洗いうがい 週4〜5日(月〜金)の勤務です。 仕事内容の相談も可能ですので まずはお問い合わせください

勤務時間07:00～20:00 ※早番・遅番できる方歓迎！ 1日4～6時間、週2～5日にて応相談 ※フルタイムパート（社保加入）も可

仕事内容日々の保育業務全般 年間の行事や活動は職員全員で考え、提案・実施しています。 ※ご経験やご希望に応じて業務をお任せします 【保育の魅力】 ・「にんげん力。育てます。」を理念に、自然体験を大切にした保育を実践 ・インクルーシブ保育・異年齢保育を取り入れ、共に育ち合う環境づくりを実施 ・裸足保育や毎日の散歩を通して、丈夫な身体づくりを大切にした保育 ・子どもに必要な経験を職員自身が考え、提案・実践できる環境 【働きやすいポイント】 ・曜日や時間帯は相談OK！早遅番は最大600円の時給アップあり ・社会保険、有給休暇もしっかり付与（条件あり） ・充実した研修制度を整備 └ オンデマンド研修や園内研修

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ 年間休日180日でプライベートも充実します。 【主な業務】 水処理施設・クリーンセンター・リサイクル施設などにおける、機械設備の「点検・監視・メンテナンス」業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・モニター監視業務 ・保守保全、点検、整備業務（機械・電気・ボイラーなど） ・機材トラブル対応 ・報告書作成 【未経験OK】 業務はルーティン作業が中心で、充実した研修制度もあります。 スタッフの約９割が未経験からスタートしており、初めての方でも安心して働ける環境です。 【スタッフインタビュー】 ─先輩A／2022年入社 ＜未経験でもやれる理由＞ 入社後は約３

仕事内容持ち帰りなし ◎大田区池上◎【正職員保育士 募集中！（認可保育園）】 【人も環境も“あたたかい”】園で一緒に保育を楽しみませんか？ 園の特徴 当園は20～30代の先生が中心に活躍しているフレッシュな認可保育園です。 「こういう保育をやってみたい！」というアイディアも大歓迎！ 年齢や経験に関係なく意見が出しやすく、チームで協力しながら働ける環境です。 子どもたちが輝くためには、まず大人が笑顔でいることを大切にしています。 保育について ハイスコープカリキュラムを導入し、子ども自身が考え、計画→実行→振り返りを体験できる保育を行っています。 2歳後半頃から時系列で自分の考