子育てママ - 東京都東久留米市 の求人・転職・中途採用

仕事内容介護職 介護付き有料老人ホームでのお仕事 3115 カルムコート武蔵野/＜介護職 正社員＞ 武蔵野＜介護職 正社員＞の募集です。無資格の方もOK！ ◆レクリエーションの実施やご入居者の生活サポートをお願いします。 ◆入浴・排泄・食事介護を中心に安心してお過ごしいただける環境を提供します。 ◆入社後3ヶ月はＯＪＴ制度があり､久々の職場復帰の方も安心です。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 勤務形態：変形労働時間制 月給271,700円～294,200円 ＜介護福祉士＞月給294,200円 ＜介護系資格＞月給285,700円 ＜無資格＞月給2

仕事内容わたしんち滝山で、あなたの介護の情熱をカタチにしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,939〜236,500円 ≪基本給≫ 190,549円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） :固定残業代 27,825円/20時間 給与に含まれる ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 夜勤手当:5,565円（月4回まで）給与に含まれる 資格手当:10,000〜20,000円 ◆アクセス 自転車通勤可 花小金井

仕事内容複数担任/ピアノなし/持ち帰りなし 子どもも大人も自己肯定感高く、ひとりひとりに丁寧に寄り添った保育を実践しています 「こんな保育(主活動)をやってみたい！」をぜひ提案してください 「そのアイデア面白いね！」「クラスの年齢には合っているかな？」「こうしたらもっと良さそう」 あなたの「やってみたい」に園長・職員がしっかり向き合います 〇BunBun保育園の特徴〇 （特徴１）否定的な言葉を使わない《関わり方や言葉がけ》を意識 お散歩をしていて歩くのが疲れちゃった園児さん 「たくさん歩いて疲れたね。今日の給食は何かな？頑張って帰っていっぱい食べよう♪」 と子どもの今の気持ちを受け止め、前向き

仕事内容株式会社わさび ITエンジニア*限定100名採用*WLB最重視*リモート90%超*残業少*上場企業G 《経験者採用2年で社員65名の急成長企業》 女性が輝く、理想の働きやすさとキャリアアップを叶える職場。 ◆ママさんエンジニアが活躍中！◆ 当社は自分時間を大切に働くことが可能です。 社員の10%が子育て中のママさんで、離職者ゼロを実現。 家庭と両立して働ける環境を整えています。 ◆社員は100名に限定！◆ エンジニア数を100名に限定し、一人ひとりにしっかり向き合う環境を整備。 希望に応じた休暇や残業の少ないプロジェクト、リモートワークなど、 柔軟な働き方をサポートしています。 ◆

仕事内容株式会社SOYOKAZEが運営する東久留米グループホームそよ風でのセンター長候補募集！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜380,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 住宅手当:規定あり 地域手当:0～15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0～150,000円 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 ≪賞与≫

仕事内容新しいスタートを切る准看護師を募集！多摩の里けやき園であなたのキャリアを花開かせませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,000〜270,000円 ≪基本給≫ 215,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 業務手当:15,000円 住宅手当:10,000〜15,000円 職務手当:20,000円 資格手当:5,000円 オンコール手当:3,000円/回 ≪賞与≫ 年3回合計4.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 花小金井駅

仕事内容看護職 介護付き有料老人ホームでのお仕事 3117 カルムコート武蔵野/＜看護職 正社員＞ 武蔵野＜看護職 正社員＞の募集です。施設看護経験者は優遇。 老人ホームの看護業務全般をお任せします。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆入社後3ヶ月はＯＪＴ制度があり､久々の職場復帰の方も安心です。 勤務形態：変形労働時間制 月給345,000円～375,000円 ※上記金額、オンコール手当10回分を含む ◆オンコール手当 2,500円/1回 固定残業代:なし アポールポイント：◆残業少なめ、プライベートも充実 ◆有給消化率90%以上、

仕事内容あなたの介護キャリアを輝かせる場所、みつばメゾン東久留米金山で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000〜370,000円 ≪基本給≫ 230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 処遇改善手当:60,000〜110,000円 夜勤手当:：1回あたり6,000円以上の割増賃金（時間外手当・深夜割増手当）を支給 30,000円～（平均的な回数の月間5回として計算しています） 特別

仕事内容医療特化で個別リハビリが充実した住宅型有料老人ホームでの介護職募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000〜370,000円 ≪基本給≫ 230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 処遇改善手当:60,000〜110,000円 夜勤手当:6,000円/回以上の割増賃金（時間外手当・深夜割増手当）を支給 特別業務手当:年末年始（12月31日～1月3日）に出勤した場合、1勤務につき3,000円を支給※規定あ

仕事内容あなたのキャリアを活かし、地域の介護を支える管理者として活躍しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、排泄介助、送迎、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給346,568円〜 ≪基本給≫ 177,200円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:介護福祉士：26,400円 処遇改善手当:7,000円 特定処遇改善:5,000円 調整手当:50,400円/役職手当相当 固定残業代:80,568円(42時間分)※42時間を超える残業代は追加で支給 延長保育料補助:500円/回 自転車通勤手当:例：2km 3,00

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容あなたのリーダーシップを活かす場所—訪問看護ステーションnico東久留米で施設長に挑戦！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 送迎、入退所手続き、利用者宅訪問、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給360,000〜450,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 在宅看護の経験がなくても病棟勤務経験があれば可 ◆アクセス 自転車通勤可 花小金井駅から1.9km 小平駅から2.1km 東久留米駅から2.9km ◆勤務時間※11月18日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ

仕事内容心温まる訪問看護の職場で、新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜435,000円 ≪基本給≫ 270,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:300,000円 住宅手当:20,000円 子供手当:10,000円/名 オンコール手当:3,000円/回 夜勤手当:深夜時間外労働手当 ◆資格 資格必須：准看護師 必要経験： 在宅看護の経験がなくても病棟勤務経験があれば可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容【仕事内容】 ★東京都東久留米市でのお仕事です ★定員60名程度の中規模認可保育園です♪ ★今回は正社員の募集！福利厚生等もしっかりしています！ ★未経験・ブランクでも活躍中♪ フォロー体制・研修内容もバッチリです！ ≪イチオシポイント≫ 自分のこどもを入れたい。そんな保育園作り♪ ◇ 保育園は第2のおうち 木のぬくもりのある安心できる環境 ◇ 産休・育休が取りやすい 子育て中のママさん保育士さんも活躍中！ ◇ 経験年数・目的に合わせた研修 悩んだり迷った時も多くの仲間が支えてくれます 【給与詳細】 月給：220,000円～ ※一律手当含む ※年齢・経験を考慮します ●賞与

仕事内容掲載期間：12/08（月）～01/07（水） 株式会社こどもの森 Nicot東久留米 【正社員求人】駅直結！通勤ラクラク◎雨にも濡れません♪未経験の方もOKです☆ 正社員 【正社員求人】駅直結！通勤ラクラク◎雨にも濡れません♪未経験の方もOKです☆ ≪東久留米市 認可保育園≫ 西武線沿線の子育て支援施設の充実を目的に保育所運営事業者と協力し、駅の近くに保育所を展開しています。 こども達が笑顔で健やかに育ってほしいという想いも込められています。 駅直結型という、通勤にはとっても便利な環境にあります。 雨の日でも安心♪です！ 今回は正社員での募集★ 保育のノウハウは業界でもトップクラス

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容デイサービスで介護職を募集中です☆はじめての方も応募可能です ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,600円 ≪昇給≫ 4％〜 （月あたり） ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、社会福祉主事任用、自動車免許、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自転車通勤可 東久留米駅から1.3km 清瀬駅から1.9km ひば

仕事内容[仕事内容] 明るく温かみのある店内で幅広い層に人気な 焼肉レストラン「煉火亭」にて 店長を目指して働けるお仕事です★ 平均年収は450万円、最高900万！しっかりと稼ぐことができます！ 将来商品企画や店舗開発に携わる事も！ 特別な経験はいっさい必要ありません。 未経験の方も、基礎から学んでしっかりと経験を積める環境が整っておりますのでご安心下さい。 《キャリアアップに向けて》 まずは接客サービス・調理補助からスタート。 その後は基礎から学べる研修があるので、安心して始められます。 接客、調理業務を一通り経験した後、 ○キッチンを束ねるチーフ ○店舗全体をまとめる店長 ○複数店舗を横断的

仕事内容株式会社 大起エンゼルヘルプの一員として新たなキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給262,968円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 介護資格をお持ちの方は基本給223,076円 ≪基本給≫ 212,968〜223,076円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:5,000円/回（月給は夜勤6回実施した場合の30,000円含む） OJT担当者とともに夜勤に従事した場合、3,000円/回 処遇職務手当