からふる庭園寺家 の求人・仕事・採用

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日4時間以上 勤務時間：8:30～17:30（休憩60分） ◎扶養内勤務可 ◎出勤日数・時間相談可 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土 シフト制 有給休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 慶弔休暇 子の看護等休暇

仕事内容【介護スタッフ】 【日勤】ブランクありOK！主婦活躍♪無理のない時間帯で私生活との両立も 有料老人ホームからふる庭園寺家 ■ 給与 時給1230～1380円＋交通費 ■ シフト 週1日以上 、1日4時間以上 ■ アクセス 近鉄名古屋線鼓ケ浦駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方 ■ 勤務地 鈴鹿市 無理のない時間帯で長期安定！ 資格手当あり◎経験次第で収入UP！ 社保完備で長期安定勤務が可能な、安心の職場環境をご用意♪ 東海エリアを中心に60事業所以上の介護福祉施設を展開する安心の運営体制☆ 「ありがとう」と「おもてなしの心」で、 ご利用者様の「自分らしさ」を実現するた

仕事内容【鈴鹿市寺家】有料老人ホームの正社員介護スタッフ募集 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 43床のサービス付き高齢者向け住宅の介護職員を募集します。 ご利用者様が安心し楽しく生活が出来るよう支援していただきます。 ◆安否確認 ◆レクリエーション ◆その都度必要な介助 訪問介護員としてサービス付き高齢者向け住宅の入居者様に定期の訪問サービスを提供していただきます。 ◆入浴介助 ◆起床就寝介助 ◆掃除洗濯 等 定期的に外出レクや時期に合わせたイベントも行っていただきます。 資格: 下記のいずれか ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日4時間以上 勤務時間：11:00～20:00（休憩60分） ◎扶養内勤務可 ◎出勤日数・時間相談可 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 シフト制 有給休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 慶弔休暇 子の看護等休暇

仕事内容【介護スタッフ】 【遅番】ゆったり出勤で私生活との両立も♪勤務曜日応相談◎ブランクOK◎ 有料老人ホームからふる庭園寺家 ■ 給与 時給1230～1380円＋交通費 ■ シフト 週1日以上 、1日4時間以上 ■ アクセス 近鉄名古屋線鼓ケ浦駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜 ■ 勤務地 鈴鹿市 現役主婦活躍中！ 各種手当充実！経験を活かしてしっかり稼げる！ 社保完備で長期安定勤務＆キャリア形成も可能です♪ 東海エリアを中心に60事業所以上の介護福祉施設を展開する安心の運営体制☆ 「ありがとう」と「おもてなしの心」で、 ご利用者様の「自分らしさ」を実現するためのサ

仕事内容からふるグループでご利用者様の朝食・昼食・晩食の提供をお願いします★ <具体的には> ◆調理 ◆現場管理 ◆献立(朝・昼・晩) ◆食材の管理と発注 ◆翌日、イベント食の準備 等

勤務時間1) 早番 07:00-16:00 休憩60分 2) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 3) 遅番 11:00-20:00 休憩60分 ※上記時間のうち、週1回4時間～相談OK! ※勤務時間や日数については、お気軽にご相談ください! ---------- 勤務時間の例 ---------- 〇Aさん:午前帯だけ働きたい 7:00～12:00 〇フルタイムでしかり働きたい 7:00～16:00(18:00) ※安定した収入を得たい。 腰を据えて働きたい方におすすめ♪ ◎早番手当 時給300円UP (7:00～8:00) ◎年末年始(31日～3日)時給500円UP ◎GW・お盆 時給250円UP

仕事内容ご利用者様が安心して笑顔ですごせるよう介護業務等をしていただきます。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・居室清掃 ・洗濯 ・入浴介助 ※在宅の方への訪問業務はありませんので、施設内でしっかり向き合えます。 一日の流れ <施設勤務の場合> ●7:00 起床 朝の挨拶をしながら居室をまわりバイタル測定を行います。 ●8:00 朝食 皆様を食堂へ誘導し、朝食の提供を行います。服薬がある方にはお手伝いいたします。 ●10:00 喫茶 皆様にお声掛けし、食堂でコーヒー、紅茶、お茶などを提供いたします。 ●12:00 昼食 皆様を食堂へ誘導し、昼食の提供を行います。服薬がある

仕事内容からふるグループでサービス提供責任者としてのお仕事をお願い致します。 【具体的には】 ・ご利用者様の介護(食事、入浴、排せつ等) ・生活全般のお手伝い ・介護計画 ・企画の立案 その他

仕事内容からふるグループで管理者候補を募集中! 住宅型有料老人ホーム サービス付き高齢者住宅など 今後新規OPEN予定の施設内にて 介護施設内の管理業務をお願いいたします。 【主な仕事内容】 ・収支管理、請求業務等 ・スタッフの育成 ・マネージメント ・利用者様ご家族への対応 既存施設での研修がございますので、 ご安心ください。

仕事内容施設管理全般をお願いいたします。 ◎新規の顧客獲得営業と集客計画立案、実行 ◎収益管理 ◎スタッフの勤怠管理 ◎稼働率向上、維持するための企画・運営 ◎施設スタッフの指導、育成、監督 ◎現場のサポート 30代の施設長も活躍中です。 年齢はもちろん、性別も関係ありません。 成長し続ける施設をまとめていきましょう！