事務 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００ ９：００～１５：３０ １０：００～１６：００など、勤務時間は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇※休日出勤される場合は、振替休日を取得していただ きます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容製造業を専門とする人材サービス企業のバックオフィスにて、 派遣業務に関する契約書作成業務をお任せします。 ■派遣契約書・就業条件明示書の作成 ■派遣スタッフの管理に関する事務 ■問い合わせ対応 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◆無線機、電子機器（船舶・タクシー等）の設置工事・ 保守・メンテナンス等主に漁船の電気の仕事を行う会社です。 一般事務、申請業務をお願いします。 ワード、エクセル等ＰＣの扱いが多いです。 変更範囲：変更なし ＊ハローワークを通して応募してください。 ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参して ください。

勤務時間8:20～12:40、15:30～19:10 ※週2～4日で相談に応じます

仕事内容【山陽姫路駅すぐ】皮膚科クリニックの医療事務◇残業少な目、希望シフト考慮♪ 医療事務業務 受付、患者対応、診療補助、会計、 コンピューター入力、レセプト作成、 院内外清掃等をしていただきます。 アットホームで働きやすく定着率の高い職場です。 今回、医療事務の新しい仲間を募集！ 2～4日/週勤務できる方、平日午後・土曜日の 勤務ができる方を募集します。 一緒に地域医療に貢献しませんか？ また、残業は少なめ！ 希望シフトを考慮します。 学校行事の参加も配慮するので、 家事や子育てとも両立しやすいですよ。 職場は、山陽姫路駅すぐ！ 近くにはスーパーをはじめ、 いろいろなお店が揃っています。

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数・時間はご希望をお伺いし、ご相談の上決定します。 休憩時間は法定通りです。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、夏季休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、リフレッ シュ休暇等※勤務条件に応じて、利用できる休暇制度は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容請求・支給にかかわる事務のお仕事です。 【主な業務】 （雇入れ直後） ・派遣社員の給与計算 ・派遣サービス料金の請求書作成 ・書類管理 ・ＰＣ操作（インターネットや自社データーベース、エクセル等） ・派遣スタッフや社員からの問合せ対応（電話、メール） ※数多くの個人情報を取り扱います。 （変更の範囲） ・変更なし

仕事内容・クリニックにおける事務全般 法人内の異動があります。 （医事、総務、経理、庶務、人事、医局秘書、情報管理室等） ＊男女ともにご応募お待ちしております。 ＊未経験者可。初心者の方も丁寧に指導します。 ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：事務員に付随する業務

仕事内容<仕事内容> 婦人科クリニックの受付医療事務/車通勤OK/体験入社歓迎！ 姫路の森レディースクリニックの受付医療事務として患者様のご案内や事務業務全般を担当していただきます クリニックの顔として、患者様を明るい対応でお迎えしましょう 【 おすすめポイント 】 ️体験入社が可能！(書類選考⇨面接⇨体験入社) ️診療予約制！最終受付時間を設けている！ ️駅から近いので通勤が便利！ ️院長を筆頭に笑顔が多い！ 【 具体的な仕事内容 】 『姫路の森レディースクリニック』にて、受付医療事務を募集しております。 ️来院受付、保険証等書類確認、患者案内誘導 ️会計業務、予約業務(

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時15分 就業時間２：11時00分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆休み有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・伝票整理、来客応対、電話応対・作業指示。 ・パソコン（エクセル、ワード）で簡単な文書や表を作成 したり、専用ソフトへの入力作業等になります。 ・固定客への訪問 ＊学校行事等事前に申請があれば考慮します。 ＊応募ご希望の方はハローワークを通じてご連絡ください。 ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書を郵送してください。 書類到着後、７日以内にご連絡いたします。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容売掛金管理、その他関連業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）月～金曜日 ・（３）土曜日：休憩なし ・土曜日は半日のため、その週の平日どこかで半日休みとなります （週３０～３５時間の勤務）。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日の出勤は月１日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・問診や健診結果などのデータチェック ・健診データのパソコン・システム入力 ・健診結果などの書類作成、発送準備 ＊ルーチン業務が中心のため、安心して働けます。 ＊就業日数、時間等相談に応じます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時35分〜17時20分 就業時間に関する特記事項：※繁忙期には施設の予約状況等に合わせて、所定時間外労働として 、早出出勤及び勤務時間の延長が発生する場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天災、事故対応の際、月８０時間、年７２０時間、年６回を上限。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）・公休日は管理者が作成するシフ ト表による（曜日が固定しない場合がある） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容（作業）スポーツ施設の維持管理（設備管理、植栽管理、清掃等） （事務）利用受付、案内、使用料徴収事務、パソコンを使用した書 類作成 等 （運転）公用車運転（ＡＴ限定不可）、バンカーレーキ等の運転 （その他）施設管理に必要な業務 ※なお、主たる業務は、１年を通じて屋外における作業となります 。 ◆求人内容について請負契約書にて確認済 ＊応募ご希望の方はハローワークを通じて連絡ください。 【変更範囲：会社が定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間３：9時30分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は選択可能です。その他の時間も相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・ＧＷ・夏季休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆パソコンのできる方 ◆やよい（ソフト）を使用、請求書の発行や毎月の出金伝票の整理 ◆現場の簡単な写真の整理など ＊建設関係に働いていた方優遇 ＊扶養の範囲内での勤務も可能です。 ＊お子様の急な発熱や学校行事等考慮します。 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 【変更範囲】変更なし