経理 - 大阪府 の求人・仕事・採用年収200万円〜

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大阪/池田/バックオフィス(総合職)在宅可/フレックスカップヌードルミュージアム内勤務

日清食品グループ(日清食品株式会社)

  • 池田市

  • 年収540万円〜800万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇格あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • 週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 家族手当あり
  • WEB面接OK
  • 残業手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • グローバル企業
  • リモートワーク
  • 昇給あり
  • フレックスタイム制
  • 在宅ワーク
  • 雇用保険完備
  • 18時までに退社可
  • 産休・育休実績あり
  • 研修あり
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり

仕事内容日清食品グループ(日清食品株式会社) 【大阪/池田】バックオフィス(総合職)在宅可/フレックス◇カップヌードルミュージアム内勤務 【仕事内容】 【大阪/池田】バックオフィス(総合職)在宅可/フレックス◇カップヌードルミュージアム内勤務 【具体的な仕事内容】 【管理部門の幅広い経験を積みたい方へ/経理・人事・ガバナンス等/簿記2級等資格歓迎/育成体制フレックス有】 日清食品での採用後、公益事業を展開する安藤スポーツ・食文化振興財団に出向いただきます。 起伝からスタートし、5年後には公益法人会計の全容を把握し財務諸表や内閣府への定期提出書類の作成などが一通りできるよう育成を計画しています。

人気doda

経理/完全週休2日/残業無し/オリックス・京セラ協賛企業

株式会社グランアネスト

  • 大阪市中央区

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • インセンティブあり
  • 転勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 駅チカ
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 特別休暇
  • 昇給あり
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 若手活躍中
  • 厚生年金加入
  • 残業なし
  • 家族手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 残業手当あり
  • 長期休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 教育充実
  • ルーティンワーク
  • 社員旅行あり
  • スキルアップ
  • ブランクOK
  • 住宅手当あり
  • 研修あり

仕事内容株式会社グランアネスト 経理/完全週休2日/残業無し/オリックス・京セラ協賛企業 【求人要約】 協賛│オリックス・バファローズを応援しています! プロ野球観戦シート支給│社員同士で観戦も◎ 働きやすさ│完全週休2日・長期連休有り お客様の描く理想を形にするお手伝い あなたの成長が会社を育てる 2019年に設立してから、 お客様が未来や理想のライフプランについて マンション販売を通して 一緒に考える、お手伝いを させていただいている当社。 社名の「グランアネスト」の意味は フランス語で「GRAND=素晴らしい」、 造語で「ANEST=明日+ネクスト」 「素晴らしい未来」を理念として

人気doda

経理/完全週休2日制/ベンチャー企業/育休・産休実績あり/家賃補助あり/残業代全額支給/資格受験者歓迎/経験者優遇/年間休日120日以上/女性活躍/服装自由/リモートワーク可能/オンライン面接あり

株式会社サイバーエージェント

  • 大阪市北区 小松原町

  • 年収500万円〜1,000万円

  • 正社員

  • リモートワーク
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 産休・育休実績あり
  • 経験者優遇
  • 語学力不問
  • ベンチャー企業
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • 服装自由
  • 昇格あり
  • 年間休日100日以上
  • 完全週休2日制
  • 研修あり
  • WEB面接OK
  • 東証一部上場企業

仕事内容【募集背景】 21世紀を代表する会社を創る」というビジョンの元成長を続け、20年9月末時点で子会社数は107社、事業内容も多岐に渡っています。 今後も、事業の拡大が見込まれるため、財務経理分野で、共に会社を成長させていくメンバーを募集しています。 【業務内容】 下記いずれかの業務を軸に、事業、組織の状況やご本人の意向によって、特命案件を含む多種多様な業務に携わっていただきます ①会計 ・個別決算、連結決算、開示業務、監査法人対応 ・新規取引の処理検討 ・グループ子会社の経理、財務、税務、経営管理業務等全般 ・業務プロセスの整備、構築、システム化の推進 ②税務 ・四半期の税金計算、各種税

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