デイケア - 宮城県仙台市泉区 の求人・仕事・採用

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介護職・ヘルパー / 仙台市泉区 / 小規模多機能型居宅介護 / 正社員(夜勤あり)

セントケア仙台松森

  • 仙台市泉区 松森字新田 / 八乙女駅 車10分

  • 月給18.8万円〜24万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容★福利厚生充実!未経験・ブランクOK!年間休日は110日で育児休業の取得実績もあり、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます★●インフルエンザ予防接種補助やスタッフ割引制度など、福利厚生が充実しています。安心して働ける環境を整えておりますので、末永く勤務できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるので、スキルアップに最適な環境です。 ●年間休日は110日です。育児休業の取得実績があり、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 法人名:セントケア東北株式会社 事業所名:セントケア看護小規模仙台松森(小規模多機能型居宅介護) 求人の特徴:賞与あり,週休2日以

年間休日110日以上/介護福祉士/デイサービス/日勤のみ

SOMPOケア株式会社

  • 仙台市泉区 松森字鹿島

  • 年収306万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 夜勤
  • 未経験OK
  • 夜勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • スキルアップ
  • AT限定OK

仕事内容年間休日110日以上!残業時間も少なめで働きやすい職場です。 介護福祉士/デイサービス/日勤のみ 【施設概要】 住み慣れた自宅で、自分らしい生活を。 私達、仙台泉訪問介護では、ご利用者さまの生活に寄り添い、ご利用者さまを取り巻く環境に配慮しながら、安心して生活を送れるサポートをしております。 ご利用者さまが、自分らしい生活を送ることができるよう、常にお悩みや困りごとに耳を傾けながら、真心こめてサービスを提供してまいります。要】 【サービス内容】 居宅介護支援/訪問介護/定期巡回・随時対応型訪問介護看護/プライベートサービス/訪問入浴介護/訪問看護/デイサービス/有料老人ホーム/アセスメ

介護職/デイサービス/仙台市泉区/介護職・ヘルパー/正社員/業界最大…

株式会社ニチイ学館

  • 仙台市泉区 松森八沢

  • 月給20万円〜21.8万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 夜勤
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 夜勤なし
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 扶養控除内OK
  • シフト制
  • 土日祝のみOK
  • フルタイム
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 正社員登用あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容<仙台市泉区>【介護職・ヘルパー×正社員】業界最大手!ニチイ学館のデイサービスでのお仕事☆高待遇求人◎各種手当・福利厚生豊富!子育て支援制度もあり♪ ≪特徴≫ ■お客様は通う曜日が決まっています ■同じお客様を定期的にサポートします ≪1日の業務の流れ(例)≫ 9:00~ご自宅にお迎え (車椅子のままでも乗車できる専用車で、ご自宅とデイサービスセンター間を送迎) 10:00~入浴介助、レクリエーション補助、機能訓練実施 11:40~食事の見守り、介助/下膳、食後の配薬、服薬介助、口腔ケア ※交替で休憩 13:00~レクリエーション補助、機能訓練実施 (介護予防の要素を取り入れ

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