福島県のハウスキーパーの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：退勤時間はお客様の状況により前後いたします。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期１日８時間ま で６回を限度に１か月の７０時間まで１年間６７２時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制。土日祝日出勤可能な方、大歓迎。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ビジネスホテルの客室のお掃除を行っていただきます。 又、大浴場やサウナも併設しておりますので当番制で清掃をして頂 きます。 ベッドメイクや掃除機掛け、ユニットバスのお掃除など。 ご自宅で行っている清掃の延長線ですので、未経験の方でもすぐに できます。 綺麗好きな方にはピッタリです。ダブルワークも可能ですので多く の方のご応募をお待ち申し上げております。 【６０歳以上応募可能（６０＠）】「兼業可」 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ビジネスホテルの客室のお掃除を行って頂きます。 また、大浴場も併設しておりますので当番制で清掃をして頂きます 。 ベッドメイクや掃除機掛け、ユニットバスのお掃除など。 ご自宅で行っている清掃の延長線ですので、未経験の方もすぐにで きると思います。 綺麗好きな方にはピッタリです。副業も可能ですので多くの方のご 応募をお待ち申し上げております。 【６０歳以上応募歓迎（６０＠）】 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ゴルフ場クラブハウスにおいて清掃業務を行なっていただきます ・客室、館内、お風呂、トイレ等の清掃となります。 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接1回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制によります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容客室清掃係業務として、下記の内容等を担当していただきます。 ・ベットメイキング ・手作業によるユニットバス洗い、ふき上げ ・大浴場清掃 ・その他付随する業務 ＊１０～１２部屋をひとりで行いますが、すぐに慣れます。 ＊様々な年齢の方が活躍中 変更範囲：なし

仕事内容「ホテルリステル猪苗代」にて、客室管理の業務全般をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・客室清掃業務全般 ・共有スペース清掃業務 ・客室アメニティー補充 ・その他付随する業務 ・客室備品管理 など ※状況により他部門でのヘルプ業務をお任せすることもあります（2～3時間程度） ■未経験でのご応募OK 快適な空間を作る清掃業務を全般的にお任せします。未経験でのご応募もOK！「お掃除が好き」「整頓・整理が得意」という方ならご活躍いただけますよ。慣れるまでは先輩がしっかりとサポートします。客室管理は清潔で居心地の良いお部屋作りを通し、お客様の旅をより快適で素晴らしいものにする重要なポジシ

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集【24時間受けられるAIインタビュー実施中！】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠か

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集【24時間受けられるAIインタビュー実施中！】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠か

仕事内容【正社員採用】 ルートイン郡山インター 夜勤専属ホテルスタッフ 接客少なめで事務作業メイン。翌日のホテル運営を支える夜のフロント・事務・管理スタッフ ●接客・お客様対応 ・チェックイン・アウト、電話対応 ・お部屋の不具合対応 ・朝食会場のご案内 ●事務作業 ・予約状況確認、口コミへの返信 ・領収書整理、売上管理等 ・翌日の客室アサイン(割当て)表作成 ・客室の清掃担当割振り ●その他業務 ・ロビーや外回りの簡単な清掃 ・館内巡回 などを行います。 【ナイトフロントの面白さ】 夜のホテル業務は レイアウトを整える達成感があります。 例えば「部屋割」の作成。 お客様が快適に過ごせて、かつ

仕事内容【ルートインホテル】ホテルスタッフ(正社員)大募集！【業界未経験も大歓迎】 フロント業務から宿泊プランの企画まで幅広い業務に携わるホテルスタッフ！業界・職種未経験の方も歓迎！ 受付やお部屋のご案内など、まずは簡単なフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト、ルームキーのお渡し ・ご相談やお問い合わせの対応 …他 ゆくゆくは店舗の売上管理も含めてホテル経営に関する 幅広い業務に携わっていただきたいと思っています。 【具体的なお仕事】 お客様応対や予約状況の確認、口コミへの返信、領収書整理、 売上管理など。館内巡回や朝食準備、他部署のフォローなど お仕事を一通り覚えていただくため、ホテル内

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時00分又は9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：基本的には９時３０分勤務開始です。 清掃室数が多い日は予め連絡をし、９時００分勤務開始にする事が 年に何度かあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期１日８時間ま で６回を限度に１ヶ月の７０時間まで１年間６７２時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による

仕事内容【パート・アルバイト採用】 客室全体のお掃除（ルームメイク）、ベッドメイク、ユニットバス 清掃、備品補充などをお任せします。掃除機かけや拭き掃除、シー ツの交換など、プロのワザやコツを普段の家事に活かすことができ るお仕事です。 変更範囲：なし ※応募の際は、ハローワークより「紹介状の交付」を受けてくださ い

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な宿泊者増により人員の逼迫などの場合 １ヶ月７０時間まで（年６回）年最大６７２時間まで 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ホテル客室の清掃（ベッドメイクやユニットバスの掃除）及び大浴 場の清掃業務です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期１日８時間ま で６回を限度に１か月の７０時間まで１年間６７２時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容ホテル内、客室清掃を行って頂きます。尚、清掃はひとりで一部屋 対応頂きます。 その他にも、大浴場清掃や館内清掃、植栽管理も行って頂きます。 まずは、研修期間を設け、既存のスタッフより丁寧な指導が行われ るため、未経験者大歓迎です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間はシーズン、稼働状況によって前後致します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：高稼働時残業発生の可能性あり 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制による ＊有給休暇は週所定労働日数に応じて付与（法定）

仕事内容ホテル内客室、大浴場、ロビー清掃のお仕事です。 ・客室清掃 ・大浴場清掃 ・ロビー清掃 ・定期的なスポット清掃 ・棚卸 ・施設敷地内の草むしり ※土日・祝日出勤可能な方、出勤日数多い方大募集 ※未経験者歓迎、長期勤務が可能な方、大募集 ※連絡の上、履歴書・紹介状を面接の際にご持参下さい。 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：13時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他労働日・休日は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○住宅型（２階建て）有料老人ホームでの清掃業務 ・フロア（食堂・ホール・廊下）の清掃 ・浴室（２箇所）・トイレ（３箇所）など ＊３人交替で業務を行います。 ＊週３日程度 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容客室清掃やベットメイクをお願いします。 清掃で扱う道具は家庭とほぼ同じですので、すぐに覚えられます。 普段の日常の清掃ができれば問題ありません。 未経験の方や久々での仕事復帰の方も大歓迎です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時20分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 １ヶ月単位のシフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜未経験の方歓迎・親切丁寧に指導致します。＞ 【高齢者活躍可能求人】６０歳以上の方も歓迎。 〇リニューアルオープンしたホテルの客室清掃業務 ・担当する客室の作業は、１人で行います。 ・毎日状況に応じたシフトを組み、担当する客室を決めます。 ・当番制で大浴場清掃もあります。 ※応募前の職場見学可能です（ハローワークで相談後） 「変更範囲：会社の定める範囲」

勤務時間実働4時間～シフト制（休憩は実働時間により法定通り付与） ※1カ月単位の変形労働時間制 ※中抜け勤務なし ※時短勤務相談OK 【シフト例】 10:00～14:00 10:00～15:00ほか ■残業なし

仕事内容「NOTE/NASU 那須高原ホテル」にて、ハウスキーピング業務お任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・客室清掃（最大7部屋） ・ロッカー点検業務 ・ベッドメイキング ・リネン用品準備 ・その他事務作業 など ――【未経験の方もスグ活躍できる！】 当ホテルのスタッフは20代～30代中盤の若手が多いですが、ハウスキーパーの方は40代～50代の方が中心。教育マニュアルやオペレーションが整っており、マニュアルに沿ってお仕事を進めていただきますので、未経験の方でもスグ活躍することが可能です。 もちろん、わからないことがあれば上長や先輩社員がしっかりフォローしますので、遠慮なく質問してくださ

勤務時間勤務時間は指定しない ◆8～20時の間で1日実働2H～6Hの間でご相談に応じて決めていきます。 ◆扶養控除内勤務も可能です。 ◆週1～5日勤務で応相談 ※時間帯・曜日・日数は、ご希望に応じて自由に選択可能☆ ※曜日固定・平日のみ・土日のみもＯＫ！

仕事内容お客様（高齢者等）のご自宅等に訪問し、お客様のご希望に応じて介護保険では賄えない保険外の生活支援サービスを行っていただきます。 【主なお仕事内容】 ・掃除・洗濯・料理・お買いものなど日常の家事のお手伝い全般 ・通院や買い物など外出の付き添い など ※ハウスクリーニングのようなプロのスキルが必要な清掃はありません。 ※料理は一般的な家庭料理がほとんどで、手の込んだ料理や調理師や栄養士などのような専門的な知識や経験は必要ありません。 ※高所作業などの危険なお仕事はありません。 ◆要普免（業務の都合上、原則車移動となります） ※公共交通機関ご利用希望の方は、その旨お知らせください。 ◆介護系

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ＊有給休暇は法定通りに付与します

仕事内容◇客室の清掃業務 シーツや枕カバー交換等のベッドメイキング バス・トイレ・洗面所等の清掃 キッチン設備の清掃、及びお皿などの食器洗い 歯ブラシ等の備品補充 など ※丁寧な指導を行いますので、未経験の方でも安心して働くことが できます。 ※６０歳以上の方の応募も歓迎します。（同条件） 『変更範囲：変更なし』