福祉 - 静岡県静岡市駿河区 の求人・仕事・採用契約社員

仕事内容【福祉用具の配送】未経験者歓迎！ 直接介護に関わらなくても福祉貢献できるやりがいのあるお仕事！ 福祉用具のレンタル品の配送・回収業務をお任せします。 お届け先は利用者様宅・介護ショップ。 ATのワンボックス車を使用してのお仕事です。 ※セールスや販売行為はなし ※介護資格はなくてもOK ※30代～50代活躍中！ ※多くが異業種からの転職者など、未経験スタートのスタッフです。 ＜運ぶ商品について＞ 自立支援や介護負担の軽減を目的に作られた福祉用具。 利用者様・そのご家族が抱える問題を解決へと導くためのものです。 その中のひとつ、介護用ベッドは総重量100kg超。 そのため配送時は各パーツに分

仕事内容社保完備。安定企業で長期勤務！福祉用具のメンテナンス・洗浄・入出荷など倉庫内でのお仕事です。 自社の倉庫内で福祉用具レンタル品（介護用ベッド・車椅子等）の 簡単な洗浄・清掃・修理、商品の入出荷やピッキングなど、倉庫内作業のお仕事です。 福祉用具に興味のある方、身体を動かすお仕事希望の方におススメです。 洗浄は、備え付けの高圧洗浄機でレンタル終了後に戻ってきた 使用済みの福祉用具を水洗いして、細かいホコリや汚れをくまなく落とします。 その後、専用の設備で殺菌/消毒を行い、商品ごとにメンテナンスします。 消耗した部品の交換や動作チェックを行い、不具合があれば、 商品の状態に応じた修理対応を

仕事内容社保完備。安定企業で長期勤務！福祉用具のメンテナンス・洗浄・倉庫作業のお仕事です。 自社の倉庫内で福祉用具レンタル品（介護用ベッド・車椅子等）の簡単な 洗浄・清掃・修理など、倉庫内作業のお仕事です。 福祉用具に興味のある方、身体を動かすお仕事希望の方におススメです。 洗浄は、備え付けの高圧洗浄機でレンタル終了後に戻ってきた 使用済みの福祉用具を水洗いして、細かいホコリや汚れをくまなく落とします。 その後、専用の設備で殺菌/消毒を行い、商品ごとにメンテナンスします。 消耗した部品の交換や動作チェックを行い、不具合があれば、 商品の状態に応じた修理対応を行います。 「まだ使用できるのでは

仕事内容＼働きやすい勤務体系20代～40代の主婦さん活躍中！【残業なし】【土日祝休み】【年間休日120日】 ＼30代・40代の子育て世代の主婦さん活躍／ ＼特別な資格・経験は不問です／ ＼福祉のお仕事に興味・関心のある方必見／ 20代・30代・40代の女性活躍中◎ 実際に、ほとんどのスタッフが未経験スタート♪ 穏やかで働きやすい雰囲気。 先輩スタッフが、 まずはできることから丁寧に教えていきます。 当社全額負担の資格取得支援もあります。 まずは【1日体験も随時OK】 実際に、見てから決めて頂ければOK 体験中も「時給1000円」お支払いします♪ ■実働7.5時間 ■残業ゼロ ■実際に、ほぼ全員1

仕事内容＼資格不問＆経験不問未経験から始めやすい福祉のお仕事です。【年間休日120日以上】【残業なし】 障がい者の就労支援スタッフ募集 未経験歓迎！無資格歓迎 特別な資格や経験は一切不要！ 「やってみたい！」という気持ちがあればOK♪ ほとんどのスタッフが未経験から始めています！ 就労支援員 無資格・未経験OK ｢人が好き｣｢人の役に立ちたい｣ という気持ちがあれば 特別な資格・経験は必要ありません！ 実際に、ほとんどのスタッフが未経験からスタート！ お仕事は1から丁寧に教えるので安心ください。 まずは先輩から利用者様への サポート方法を教えてもらうことからスタート！ 先輩がどのように教えている

仕事内容高齢者に安全・安心をお届け！福祉用具レンタル品の配送ドライバー。安定企業で長期勤務できます。 福祉用具のレンタル品をご利用者様宅や介護ショップに配送・回収していただきます。 セールスや販売行為は一切ありません。介護福祉の資格や経験も必要ありません。 ※ハイエースのＡＴ車なので、AT限定免許も可。 介護用ベッドは、使用時の重量が、100㎏を超えるため、 各パーツごと分かれた状態で配送して現地で組み立てられるようになっています。 簡単な取り扱い説明もなどをお願いすることもありますが、 未経験の方でも、時間をかけて商品知識を習得していただきますので、ご安心ください。 福祉用具は自立の支援や介

仕事内容・スタッフのマネジメント、育成、サポート ・採用面接 ・ご利用者の集客 ・シフト作成 ・新規入居対応 ・ご家族様相談 ・受診同行 ・行政対応 ・ご利用者のサポート ・収支管理 ・契約業務 ・渉外業務 ステップアップとして ・複数の施設を管轄する統括施設長になれば 月給40万円～プラス賞与で＜年収660万円＞も可能です！ ・エリアマネージャーになれば 月給45万円～プラス賞与で＜年収720万円＞も可能です！ ぜひチャレンジしてください！ 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の

仕事内容調理経験不問です。社会貢献に繋がることがやりがい。日清医療食品の調理補助（契約社員）求人 完全週休二日制だからこそ、少ない負担で無理なく働けるお仕事。提携保養施設のお得な利用で、定期的なリフレッシュも可能です。 厨房にて、盛り付けや配膳・下膳、食器・器具の洗浄、下処理、 清掃、調理の補助（仕込みや煮る・焼く・揚げる等の作業）をお 願いします。チーム作業のため、分からないことも聞きやすく、 初めてでも安心感を持って始められるのが魅力の職場です。調理 の経験を積みたいという方、まずはお気軽にご応募ください。 【未経験歓迎。OJT研修あり】 管理栄養士・栄養士・調理師のお仕事では、免許をお持ち

仕事内容＼毎日の笑顔と成長の架け橋／子供が好き・人が好きな方に♪年間休日120日◎残業なし◎持ち帰り仕事なし◎ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける！ 児童デイサービス(放課後デイサービス)でのお仕事 ＼子供たちの成長をサポートするお仕事！／ 常勤スタッフ・非常勤スタッフ共に 20代・30代・40代の女性が活躍中の職場です！ ☆年間休日120日 ☆残業なし ☆職場見学OK ★福祉業界からの転職歓迎 放課後や学校休校日に様々な活動を 通じて障がいのある 小･中学生の子供達の成長を 支援するお仕事｡ ※保護者対応等は 基本的に管理者が行います。 ・ミーティングで子供達の様子の 報告や支援方

仕事内容【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマネージ

仕事内容子供達が｢のびのびと育つ｣お手伝い残業なし◎持ち帰り仕事なし◎プライベートを大事にしながら働ける♪ ★児童デイサービス指導員★ ｢遊び｣で体と心と頭を使い 個々の成長のお手伝いをしています。 20代・30代・40代の男女活躍中！ 有資格者は実務経験なくてもOK！ ☆年間休日120日 ☆残業なし・持ち帰りの仕事なし ☆職場見学OK ★福祉業界からの転職歓迎 放課後や学校休校日に様々な活動を 通じて障がいのある 小･中学生の子供達の成長を 支援するお仕事です｡ ◎ミーティングで子供達の様子の 報告や支援方法の共有 ◎宿題を見たり、遊びやゲーム等の レクリエーションの実施 ◎乗用車での送迎

仕事内容生活介護施設・就労支援施設・放課後等デイサービスを運営している会社です。 ・生活介護施設・就労支援施設の営業業務 ・ご利用者への請求及び集金業務 ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 当社グループの提供する他のサービス（サービス付き高齢者向け住宅、デイサービス、福祉用具、訪問介護、訪問看護、グループホーム等）をご担当していただくことも可能です。 ご相談ください。 今後数年で100施設以上の新規出店計画があるため、管理職も募集中です。 営業職のご経験をお持ちの方は、スキルに応じて月給40万円以上のリーダー職、もしくは月給45万円以上の主任職としてお迎えする

仕事内容【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマネージ

仕事内容・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など ※雇用期間12か月（自動更新） 静岡県静岡市駿河区の介護施設 【静岡ケアセンターそよ風】にて 『生活相談員』を募集します！ デイサービスとショートステイの複合施設です。 デイサービスではお客様本位の対応を心掛け、楽しく一日を過ごして頂いています。 ショートステイでも、外出レクなどアクティブな活動を多々行っています。 厨房スタッフも調理レクで活躍しています。 【定員数】

仕事内容ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ホームの管理運営業務 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 グループホームRASIEL谷田 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 介護職員業務 変更の範囲 会社の定める業務 障がい者グループホームのサービス管理責任者 募集！ 【月給】350,000円～（固定時間外43Ｈ分含） 【勤

仕事内容＼未経験の転職歓迎／子育て中の方も働きやすい◎残業ゼロ＋完全週休2日！【時短勤務も相談に応じます♪】 ●異業種からの転職、大歓迎！ ●障がい者施設での就労支援員 募集 ●福祉・介護職未経験OK♪ 特別な資格や経験は一切不要！ 「やってみたい！」という気持ちがあればOK♪ □実働7.5時間 □残業ゼロ □実際に、ほぼみんな17時ピッタリで帰宅 □基本、土日祝休み □年間休日120日+有休取得5日以上 □長期連休も年3回あり □時短勤務もご相談に応じます ■障がい者サポートスタッフ■ ■異業種からの転職も歓迎■ ■20代～40代の女性スタッフ活躍中■ 事務職やサービス業など 異業種から転職し

仕事内容生活介護施設・就労支援施設・放課後等デイサービスを運営している会社です。 ・生活介護施設・就労支援施設の営業業務 ・ご利用者への請求及び集金業務 ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 当社グループの提供する他のサービス（サービス付き高齢者向け住宅、デイサービス、福祉用具、訪問介護、訪問看護、グループホーム等）をご担当していただくことも可能です。 ご相談ください。 今後数年で100施設以上の新規出店計画があるため、管理職も募集中です。 営業職のご経験をお持ちの方は、スキルに応じて月給40万円以上のリーダー職、もしくは月給45万円以上の主任職としてお迎えする

仕事内容＼どんどんチャレンジできる／子供たちと共に成長する喜びを味わいませんか！ ★児童デイサービス指導員★ ｢遊び｣で体と心と頭を使い 個々の成長のお手伝いをしています。 20代・30代・40代の男女活躍中！ ◎昇給・賞与あり ◎各種手当充実 ◎残業ほぼなし ◎週休2日制(土日祝) ◎夏季・年末年始の長期休暇あり 放課後や学校休校日に様々な活動を 通じて障がいのある 小･中学生の子供達の成長を 支援するお仕事｡ ※保護者対応等は 基本的に管理者が行います。 《仕事内容》 ・子供達の様子や支援方法を 共有するミーティング ・宿題のフォロー ・レクリエーション ・乗用車での送迎 など 常時4

仕事内容未経験でも活躍できる！賞与4ヶ月以上★【静岡市駿河区】障害者施設｜生活支援員｜契約社員 高収入★休みしっかり★資格・経験不問 就労・生活支援員 【障害者支援施設での介護業務】 障害者支援施設に入所している方が障害者程度区分4以上がほとんどのため、おむつ交換や食事介助など、さまざまな介助が必要となります。利用者は夜中も生活をしているため、昼間だけではなく夜勤や早出、遅出もあります。 ◎1日の仕事の流れ◎ ※一例 【午前】入浴がある方の入浴介助 ↓ 【正午】昼食の食事介助 ↓ 入所者の見守り、コール対応 レクリエーションや野外活動 【15時】おやつの食事介助 ↓ 記録記入やその他処理

仕事内容完全週休2日制＆年間休日120日♪嬉しい決算賞与あり残業なし！プライベート充実◎働きやすい環境です！ ☆★障がい者施設での就労支援員 募集★☆ 年間休日120日＆残業なし！ しっかり休めてワークライフバランス充実♪ 資格取得支援や研修も充実！ 未経験・異業種からの転職でも始めやすい♪ 賞与・資格手当あり＆交通費規定支給！ 働きやすい環境をご用意しています♪ ゆとりのある人員配置なので 安心して働くことが出来ます♪ ●とっても働きやすい勤務体系 ●未経験かスタート大歓迎！ ●ご家庭との両立もしやすい♪ 【お仕事内容】 利用者様が一般企業に就職できるように 作業の見守り､サポート