愛知県東海市のSESの求人・仕事・採用

仕事内容まさに、正社員とフリーランスの“良いとこどり”。 "★働く場所は、全国どこでもOK。（もちろんフルリモートも可能です！） ★1番生産性の高い時間で働ける。 ★ムダな会議、報告物、煩わしい人間関係、一切ありません。（1人で完結！） ★還元率は粗利の70％以上。（20代で年収1000万、30代で年収2000万超え！？） こんなにメリットのあるフリーランスとしての働き方。ですが、「フリーランスになりたくても、何から始めたらいいのかわからない」「未経験だとリスクが大きいかな…」「確定申告などの事務も難しそう」などの悩みもあるはず。だから、私たちは安心してフリーランスデビューできる制度を整えました。

仕事内容定着率95％ 給与だけじゃない、「生涯の安心」をお約束します！ エンジニアとしてのこれからを、もっと自分らしく、もっと安心できるものに。給与や働き方はもちろん、将来のキャリアまで、一人ひとりの理想に寄り添いたい。エンジニアが長く安心して活躍できる場所を目指し、オプテラは始動しました。 ★プライベートも充実！★ 年間休日131日、残業月8時間で、理想のワークライフバランスを実現。「オンライン資産形成サポート」や「住宅・在宅手当」など、独自の制度で生活基盤までしっかりと支えます。 ★いつでも頼れるサポート体制！★ 専任サポートチームを設置し、現場や営業には言いづらい悩みや不安も丁寧に受け止め

仕事内容【全社員が年収UPを実現】高還元×単価連動制で利益を最大化！あなたの頑張りはすぐに給与に反映。 "【業界最高水準の高収入】 ・還元率は業界最高水準の84%！ ・エンジニア平均年収630万円 ・入社後の年収は平均176万円UP 【業界最高水準の営業力】 ⇒元トップセールスの営業組織が一人ひとりのキャリア実現に伴走！ ・案件情報（単価・契約内容・契約期間・評価制度）を全公開 ・案件数常時10,000件／顧客3,000社以上 ・プライム・元請け案件あり ・AIやクラウド、Web3等の先端技術案件やAIコンサル等の上流案件もあり 【業界最高水準の働き方】 ・残業月平均7.3h ・有休取得率100

仕事内容「年齢で諦めなくていい」を、実績で示す会社です。 55歳でCOBOLエンジニアとして入社、現役で活躍中。 仕事内容： 担当いただくのは、 SESエンジニアとしてのクライアント企業での開発案件です。 取引社数1,500社・1日5,000件超の案件情報の中から、 あなたの希望・経験・働き方に合う案件を、 役員と社内営業3名体制でマッチングします。 【あなたの「働きたい姿」に合わせます】 「マネジメントではなく、現場でエンジニアとして働き続けたい」 「経験を活かしながら、年齢を理由にされずに働きたい」 「リモートや併用案件で、ライフスタイルと両立しながら長く働きたい」 希望は人それぞれ。本

仕事内容AI時代にあなたの市場価値がもっと上がる案件で、年収UPとキャリアアップを叶える！ 当社はこんな会社／ 【POINT.1】当社なら、経験が浅くても確実にキャリアUP可能！ AIの普及と共に、インフラエンジニアの需要は高まる一方。 さらに当社は専属キャリアアドバイザーがあなたの経験と希望を徹底的にヒアリングし、最適なキャリアアッププランをご提案◎ 経験が浅い方でも確実に市場価値が上がるキャリア直結の案件に入れます。 段階的に構築・設計やクラウドへのステップアップも可能！ 【POINT.2】還元率83%～！継続アップ還元あり 単価連動制で入社時の年収UP平均は178万円！ さらに勤続年数に応

仕事内容オンオフのメリハリを大切にできる環境 【 土日祝休み・残業月平均9h｜構築・設計案件のフェーズへ！ 】 約90,000件・取引先7,600件以上の圧倒的案件数と 正社員の安心感の中で、「上流工程」へ挑む。 ◯ POINT ◯ ≫案件9万件・取引先7600社以上の選択肢 ≫設計・構築に挑めるプロジェクト多数 ≫残業時間月平均9時間 ≫待機期間中も給与保証あり ≫専任キャリアアドバイザーのサポートあり 中小SESや運用会社で働くインフラエンジニアの方から、 こうした悩みや不安の声を耳にすることが増えています。 「なかなか設計・構築にチャレンジする機会がない…」 「もっと自分らしく働ける環

仕事内容私の案件選びに、毎日伴走してくれるなんて。 （入社1年目／エンジニア） "――「案件決定はもちろん、配属後もずっと専属で伴走してくれます」 支援は「案件が決まったら終わり」ではありません。専属担当が私の10年後の理想から逆算して案件を厳選し、参画まで毎日伴走してくれて。配属後もずっと寄り添い続けてくれます。現場での些細な悩みもチャットでいつでも相談でき安心。孤独とは無縁です。 ――「技術者が本当に安心できる場所がありました」 「配属先の環境に疲弊するエンジニアを救いたい」これは何万人もの就職支援を行なってきた代表の原体験。当社はそんな想いからSESの課題を解消するために設立。技術者が報われ

仕事内容安心の働きやすさがある。 だから、攻めのキャリアに挑戦できる。 "会社という「土台」がしっかりするほど、社員は「心のゆとり」が増し、「新たな挑戦やキャリア」へ踏み出せる。当社はそんな存在でありたいと願っています。 ▼「ホワイト企業認定」の職場で、心にゆとりを。 ――――……‥ ◎残業は月平均2.4時間（1日平均7分）。18時の定時に退勤OKです。 ◎休日は年間128日。有休取得率は90％で、産休・育休の取得も推奨。 ◎リモート～完全在宅なども相談可。別途「在宅手当」も支給します。 ▼「案件選択制度」で、意欲に見合うキャリアを。 ――――……‥ ◎1000社以上の選択肢から、会社都合ではな

仕事内容相談しても解決しなかったあなたへ。AI時代に合わせてあなたのキャリアを“答えが出るまで”向き合い続けます。 "「熱狂で業界を変革し、IT産業を最適化する」Saitekiはそのミッションを本気で実現するため、1.5億円の資金調達を実施。エンジニアのキャリアをAI時代に合わせて再設計します。 ★AI時代のキャリアアップに積極投資 生成AIのインフルエンサーを顧問に迎え、最新動向を社内で展開。社内プロジェクトにも参画可能で、キャリアの幅が格段に広がります。 ★案件単価が給与と連動する仕組み 還元率は78％以上。スキル評価シートを用いたキャリア支援で、年収もスキルも着実にUP。 ★案件選択制度 月

仕事内容Java・C#などの開発経験を土台に、ServiceNowやAI活用で“業務を変える”DXエンジニアへ。 "リモートワークを導入している当社では、全国47都道府県に社員が在籍。半数が北海道・愛知・和歌山・大阪・福岡など、首都圏以外で暮らしながら、AI系など最先端案件を手掛けています。 ◆開発経験を土台に、AI時代を生き抜くキャリアを構築 提携先4,000社以上の案件をご用意しており、AI系など最先端案件も豊富。 また、AI駆動勉強会やAIハッカソンを通じて、最先端技術を実践で学べます。 現在は特にServiceNowに注力しており、Java・C#などの開発経験を土台に専門性を身につけ、業務

仕事内容現場の作業者を続けるか。組織を率いる幹部になるか。 "後者に惹かれるあなたに、当社はピッタリ。現場の作業者に留まることなく、実力次第で社内重要ポストへ上り詰め、収入アップを実現できる環境がここにあります。 というのも当社は今、従来のSESから脱却し、受託や自社プロダクト開発、商流の引き上げに挑む「第二創業期」の真っ只中。だからこそ、組織を牽引するコアメンバーが不可欠です。顧客との関係を深めて新たな案件を切り拓くもよし、自社サービスの開発プロジェクトを主導するもよし。実力次第で、重要ミッションに挑戦可能です。 そしてその成果は報酬で報いるのが当社流。事実、現場で4名の増員に貢献したメンバー

仕事内容【仕事内容】 ∵∵∵∵∵∵ ＼反響営業が100％／ チラシからの問い合わせ対応で、 テレアポなどは一切なし！ 親会社が大手のニッカホーム 成約率が約80％の［営業］募集中 ∵∵∵∵∵∵ ＜この求人の魅力＞ 2ヶ月のOJTで先輩の丁寧な同行研修 資格取得支援あり＋社外研修も補助 資格保有者に種類に応じて資格手当あり 売上や作業量に応じたインセンティブ 自分次第のスケジュールで休み調整もOK 営業から工事まで一貫できるのが強み 丁寧な対応でリピートにつながりやすい 顧客と深い信頼関係を築けるスタイル ＜仕事内容＞ ・水回り設備の営業 ・商品の提案 ・見積もり作成 ・交換

仕事内容9割がプライム案件。あなたの市場価値、ここで上げる。 "あなたの市場価値は、どんな環境で、どんな案件にかかわるかで決まります。もし今、自身のキャリアに停滞感や不安を感じているなら、エクストリームならその状況を打開できるはずです。 私たちが用意するのは、リクルート、NTTグループといった大手企業のプライム案件が9割を占める環境。そのうち5～6割は、要件定義などの最上流からかかわるプロジェクトです。運用・保守から設計・構築へ。ただ言われたことをこなすだけでなく、顧客の課題解決に深く貢献することで、エンジニアとしての確かなスキルと経験を手に入れられます。 こうした質の高い案件を安定的に獲得でき

仕事内容自分のキャリアは、自分で決める。 【 残業ほぼなし｜在宅ハイブリッド可など納得の働き方を。 】 オンプレの技術は、クラウドでも武器になる！ 9万件超の案件数で希望を叶える！ ◯ POINT ◯ ≫案件9万件・取引先7600社以上の選択肢 ≫AWS・Azureなど最先端クラウド案件多数 ≫スキルや高単価をダイレクトに月給へ還元 ≫在宅・テレワーク併用の働き方も可能 ≫残業時間月平均9時間 ≫待機期間中も給与保証 オンプレミス環境での設計・構築経験をお持ちのエンジニアの方から、 こうした悩みや不安の声を耳にすることが増えています。 「市場ではクラウド案件が増えているのに、なかなか携われな

仕事内容ロボットも、遊技機も。動かす対象、もっと広げない？ "「ずっと同じ製品の改修やテストばかり。これでは技術の幅が広がらない……」そんなモヤモヤを抱えていませんか。 当社なら、産業用ロボットや車載機器、スマート家電、さらには遊技機まで、多彩な製品開発を舞台に知的好奇心を存分に解き放てます。 東証グロース市場上場企業として、各種メーカーをはじめ常時300社以上の優良企業と安定取引を行なう当社。要件定義や基本設計といった上流工程から仕様設計、評価まで幅広いフェーズの案件があり、各々のスキルや希望に合わせたプロジェクトへ参画できます。 Linux基盤やIoT関連、センサー制御など、市場価値の高い

仕事内容わたしの挑戦に、リスクはいらない。 【 安定した雇用と給与を実現する正社員採用◎ 】 IT基礎から、夢の『インフラ』へ★ 約9万件もの案件を保有するSSEなら、リスクゼロでキャリアチェンジが叶う。 ◯ POINT ◯ ≫案件9万件・取引先7600社以上の選択肢 ≫インフラ実務未経験歓迎 ≫ITの基本知識で活躍OK ≫待機期間中も給与保証あり ≫自宅通勤圏内での活躍実績あり プログラマーやヘルプデスクなど、IT業界で働く方から こうした悩みや不安の声を耳にすることが増えています。 「市場価値の高いインフラへ挑戦したいが、未経験なので自信がない」 「安定した雇用でチャレンジできる環境があ

仕事内容今までの経験とスキルを活かし、AI時代に求められるエンジニアへ！ AIメタバースの強み／ (1) 還元率83%｜業界でも高水準 ・単価と給与テーブルをすべて公開 ・入社初月から前職以上の給与を100%保証 (2) 案件は100％あなたが選ぶ ・保有案件1万件以上 ・スキルや希望条件に合う案件だけを選択 (3) AI案件数は4,500件｜業界トップクラス ・需要が急上昇中のAI案件に携われる ・長期的なキャリアアップにつながります (4) スキルアップ支援 ・Udemy無料受講／外部講習の手当／資格取得支援 ・上流工程にも無理なく挑戦できる (5) 働き方は自由に選べる ・フルリモート

仕事内容＼フリーランスのような自由度×正社員の安定性／どちらも手に入れる！ "フリーランスのように働きたいけど、正社員の安定性を失いたくない。そんな希望を叶えた当社の社員へオススメポイントを伺いました！ 【その１：案件の選択権は100％エンジニア】 ご要望に合った案件のみを紹介します。 「リモート案件がいい」「AI駆動開発案件やクラウド案件に挑戦したい」 「リーダーでなくメンバー案件がいい」ご自身で参画したい案件を選んで下さい！ 【その２：実力主義な単価評価制度】 給与は単価制で還元率は77％～82％です。単価も賞与も全て本人へ公開しており、納得感をもって働き年収アップ◎平均で年収131万円UP

仕事内容☆賞与あり ＜募集背景＞ 40年にわたり積み重ねてきた同社の主力事業である、自動車向けソフトウェア開発。安全をつかさどるための高品質・高難度の技術が求められる領域で、上流工程から下流工程まで一気通貫での開発を行なってきました。現在は自動車以外にも領域を広げ、産業機器や社会インフラといった高い信頼性が求められるシステム領域において、組込みソフト開発および電子評価を中核に事業拡大を進めています。 技術者組織の持続的成長と高付加価値化を実現するため、200名超の技術組織を率いる技術部長を募集します。 ＜配属先＞ 事業本部 配下の1部門 ・事業規模拡大の推進を担う部門 ・想定部門の在籍人数：20