株式会社hop 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種名】 障害者施設の介護職・ヘルパー/住宅手当あり / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 賞与あり 【給与】 年収 231万円〜271万円 【アクセス】 地下鉄琴似駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道札幌市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 SORAは地下鉄琴似駅まで徒歩２分の好立地！高齢者や障がいを持った方が地域で生活できるよう、社会に貢献できるやりがいのある法人様です☆退職金制度もあるので長くお勤めできます♪ご興味のある方はお気軽にほっ介護までお問合せ下さい。障がい者支援施設での介護業務全般です。 ＜介護職 正職員 障がい者支援施設の求人＞ ～

仕事内容・日常生活のサポ—ト（トイレ・入浴・食事・水分補給等） ・食事づくり（出来合いのものの二次調理） ・創作活動の補助（お絵描きやものづくり等） ・レクリエーションの企画や補助（映画鑑賞や軽い運動等） ・送迎業務 ・館内の清掃や消毒作業（コロナ対策含む） ＊月２～４回程度、夜勤または宿直がございます。

仕事内容私たちは【Ｈｏｐ Ｓｔｅｐ Ｌｉｖｉｎｇ】というスローガン を掲げ、患者様の「くらし」に着目したリハビリテーションを目指 しています。単に在宅復帰することを目標にするのではなく、患者 様を取巻く社会環境の調整までを行う社会復帰サポートに注力して います。 ・学会や各種研修への補助も充実。 スタッフの成長を病院一丸となってバックアップ！ ・発達障がいや肢体不自由をもつ未就学児、就学児の作業療法を 行っています。 ・発達段階や特性を理解した上で目標を設定し、その子に合った スモールステップを重ね楽しく達成感が得られるようにしてい ます。

仕事内容【職種名】 障害者施設の介護職・ヘルパー/住宅手当あり / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 賞与あり 【給与】 年収 231万円〜271万円 【アクセス】 地下鉄発寒南駅 JR発寒中央駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道札幌市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 りんくすは地下鉄発寒南駅まで徒歩６分、JR発寒中央駅まで徒歩４分のダブルアクセス可！未経験・無資格の方のご応募も大歓迎♪やる気のある方をお待ちしています☆うれしい賞与に加え、安心の退職金制度もございますので長くお勤めできます♪障がい者支援施設での介護業務全般です。 ＜介護職 正職員 障がい者支援

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・税理士有資格者（未登録可） 【歓迎要件】 ・事務所経験者 ・経営分析と財務戦略の提案経験 【職種名】 【税務会計スタッフ】税理士有資格者 【仕事内容】 ・法人税務 ・決算書の作成 ・税務調査 ・アウトソーシング 業界屈指の士業グループでキャリアを磨き 経験の知識を武器に経営のエキスパートへ！ ～このような方にピッタリ～ 「営業力とリスク管理力を発揮したい方」 「自身の戦略で企業の変革をリードしたい方」 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 ■起業支援 ■税務調査 ■相続・事業承継 ■経営コンサルティング ■

仕事内容【職種名】 障害者施設の介護職・ヘルパー/住宅手当あり / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 賞与あり 【給与】 年収 231万円〜271万円 【アクセス】 地下鉄琴似駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道札幌市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 自立ホーム２４は地下鉄琴似駅まで徒歩２分の好立地！職員の方の働きやすさを重視している法人さまです☆育児休暇や介護休暇などの制度もあり、ライフステージの変化に合わせた働き方が可能！ご興味をお持ちでしたら是非詳細をお問合せ下さいませ♪障がい者支援施設での介護業務全般です。 ＜介護職 正職員 障がい者支援施設の求人＞

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/児童指導員募集中☆★定休日、日曜日！昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ★具体的な仕事内容★ ・一人ひとりの子どもの成長にあわせた支援、プログラム作成 ・日常の動作改善、維持サポート ・イベントの企画実施 ・余暇活動をしている児童の見守り ・保護者への相談支援 など ＜入社後の流れ＞ 1～2カ月目：一日の流れに慣れていただきながら児童の名前を覚えるなど、基本的な業務に携わっていただきます！ ▽ 3~4か月目：業務分担など、

仕事内容【アピールポイント】 ＼コンサルタントとして新たな高みへ！／ 【士業グループの財務会計エキスパートポジション】 ◇資格は問いません ◇土日祝休・昇給賞与・駅チカ 【必須】 会計/税務の知識があり試算表を正しく作成できる方 法人営業/財務分析/経営戦略立案/調査・新規事業支援いずれかの実務経験 【仕事内容】 ＼財務会計コンサルタントを募集／ 資格不問で挑戦できるチャンス！ 業界屈指の士業グループでキャリアを磨き 経験の知識を武器に経営のエキスパートへ！ ～このような方にピッタリ～ 「営業力とリスク管理力を発揮したい方」 「コンサルタントに挑戦したい方」 「自身の戦略で企業の変革をリードしたい

仕事内容【アピールポイント】 ＼専門性を活かしてキャリアを加速！／ 総合士業グループで人事・労務コンサルタントを募集 ●資格不問！ ●充実の研修制度＆資格合格祝金10万円 ●土日祝休/年休121日/駅チカ徒歩2分 【必須】 人事制度(等級体系/報酬設計/評価制度構築等)や人事労務管理の実務経験がある方 【仕事内容】 ＼資格不問！実務でスキルを磨き上げる／ 業界屈指の総合士業グループで 人事・労務コンサルタントを大募集 提案力でクライアントの未来を切り開く！ ここでの経験が、あなたのキャリアの財産になる 【必須条件】 人事制度(等級体系/報酬設計/評価制度構築等)や人事労務管理の実務経験があ

仕事内容急募【児童指導員】月給27万円～/年間休日125日/残業ほぼなし/未経験可 子どもたちと未来を創る療育OJT・社内外研修充実でステップアップも多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給】270,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 40,000円(24時間分/超過分は別途支給) 職務手当 45,000円 皆勤手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 住宅手当(事業所から直線2km圏内に転居の場合、賃料の20％を支給) 昇給あり(年1回) 賞与あり(

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社クリエイトエス・ディー クリエイトエス・ディーBIG HOPガーデンモール印西店 登録販売者手当月2万円／転居を伴う異動のない地域社員も選べるドラッグストア／実務未経験OK 正社員 年間休日118日で5日連続休暇の取得率は98パーセント。残業は月平均6時間程度かつ1分単位で支給、販売ノルマもなく接客に集中できる環境です。 販売ノルマ一切なし！医薬品接客や売場づくりなどをお任せします。お客様に感謝される、やりがいの大きな仕事です ■当社で働く魅力 【1】充実した研修とサポート体制 入社後は1人の先輩が教育担当となり、業務の習熟をサポー

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ジョイランドグループ ジョイランドHOP 急募【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年間休日125日/残業ほぼなし 正社員 子どもたちと未来を創る療育OJT・社内外研修充実でステップアップも多機能型施設/正社員/資格必須 ◆「子どもたちと未来を創る」 私たちは、保護者の方の学ばせたいことや体験させたいことを聞きながら、子どもたちと一緒になって「ミライを見据えたプログラム」を実施し、自立と就労を支援しています。 ◆私たちの施設の特徴♪ ・心と体を育み、安心して過ごせる場所を目指しています！ ・「生きていく力」を培い、一人ひとりの特

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 有限会社クリーンテック 児童発達支援・放課後等デイサービス HOP アロハ 【児童発達支援管理責任者】月給23万円～/日祝休み◎ 正社員 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/「楽しい・笑顔・達成感」を伸びしろにつなげ、開花させたい多機能型施設/正社員/資格必須 ◆「楽しい・笑顔・達成感」を伸びしろにつなげ、開花させたい♪ 当施設では、子どもたちが「楽しい・笑顔・達成感」を自然に感じながら、必ず1つその子にとっての伸びしろにつなげ、開花させることを目標としています。 主な活動は、リトミックやダンスなどの音楽療育、アート療育、運動療育、自由遊び、創作

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜週休2日制＞放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務です＠帯広市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 施設内での児童発達支援管理責任者業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 471938

仕事内容ジョイランドグループは現在、大阪市内で8事業所を運営しています。 『ジョイランド本店』『ジョイランドHOP』『toiro』『ULU』 『児童発達支援みると』『放課後等デイサービスみると＋』『Luminous』 そして2026年10月に『Licht』がオープンします。 大阪市内で最多規模となる34施設を運営する会社のグループなので、基盤の安定した環境で働けます。 人員増加のため、児童指導員の方を募集しています！ 福祉の仕事と聞くと、[きつくてお給料が安い]そんな福祉のイメージを変えて行きたいと思っております。 ジョイランドグループは業界トップクラスの給与で働きやすさを追及しております。 ☆経

仕事内容【アピールポイント】 ＼営業スキルを士業の世界で発揮する／ 相続コンサル法人の提案営業を正社員募集 土日祝休/年間休日121日 引越し費用補助 決算賞与あり 平均年齢38歳・若手層が活躍 【必須】不動産/保険会社等での営業経験 【仕事内容】 ★キャリア磨ける士業法人グループ★ ～成長率前年比113%・安定的に事業拡大中～ 相続コンサルの提案営業を正社員で新着急募！ 【必須】不動産/保険会社等での営業経験 このような方お待ちしております！ 不動産/保険会社での営業経験がある方 税務会計業界での経験がある方 コミュニケーションをとる事が好きな方 新しいニーズを掘り起こし開拓

仕事内容グループホームで日常生活のサポート業務♪無資格・未経験からスタートOK！実働7時間＆残業ほぼなし◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 グループホームでの世話人・生活支援員としての業務 【仕事内容】 利用者様の生活のお世話 食事の提供及び見守り 服薬の管理、健康チェック 家族や関連機関との連絡調整 外出（受診含む）のサポート 夜間の見守り レクリレーション 【事業所概要】 2022年8月にオープンしました。市内唯一の精神科病院「伊丹天神川病院」が運営母体です。定員は日中サービス支援型20名・短期入所2名です。 【応募に

仕事内容【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【資格】 児童指導員任用資格 【施設形態】 児童発達支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 255000円 【住所】 千葉県印西市原1-2BIG HOP ガーデンモール印西 駅前ビレッジ 【アクセス】 【必須資格】 児童指導員任用資格 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 202

仕事内容【職種名】 障害者施設の介護職・ヘルパー/住宅手当あり / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 賞与あり 【給与】 年収 231万円〜271万円 【アクセス】 JR八軒駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道札幌市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 障がい者支援施設あっぷはJR学園都市線八軒駅まで徒歩４分の好立地！また未経験・無資格の方でも大歓迎☆立地・条件・給与面の全てにおいてバランスが取れている求人条件かと思います☆是非ほっ介護まで詳細をお問合せ下さいませ♪障がい者支援施設での介護業務全般です。 ＜介護職 正職員 障がい者支援施設の求人＞ ～仕事内容～

仕事内容ジョイランドグループは現在、大阪市内で8事業所を運営しています。 『ジョイランド本店』『ジョイランドHOP』『toiro』『ULU』 『児童発達支援みると』『放課後等デイサービスみると＋』『Luminous』 そして2026年10月に『Licht』がオープンします。 大阪市内で最多規模となる34施設を運営する会社のグループなので、基盤の安定した環境で働けます。 人員増加のため、児童発達支援管理責任者の方を募集しています！ 福祉の仕事と聞くと、[きつくてお給料が安い]そんな福祉のイメージを変えて行きたいと思っております。 ジョイランドグループは業界トップクラスの給与で働きやすさを追及しており