埼玉県久喜市のメディカルケアの求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間 1日最低3時間の勤務OK 例：3時間×週2回勤務（週6時間勤務） 【1日の流れ】施設へ8:30出勤、9:00-11:00（40分×3名）介入、11:30退勤

仕事内容【週2日～◎】ブランクがあっても大丈夫です！作業療法士の資格を活かしませんか？ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名のパート職員を募集することとなりました。 柔軟な働き方が出来るためプライベートも充実します。 【当社について】 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度

仕事内容≪2027年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与(年2回) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 月1回 特別研修カリキュラムを用意 早期でマネジメ

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,609円～1,621円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 ・1年ごとの更新制(原

仕事内容明るい時間を有効活用できる夜勤メインの働き方です！ 夜勤多めでしっかり稼げる&正社員で安定◎介護福祉士資格の方は給与UP！資格取得支援で昇給も目指せます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～290,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当10回分含 ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 【介護福祉士の

仕事内容★2026年3月1日新規OPEN！正社員：介護スタッフ（実務者研修または旧ヘルパー1級以上） 老人ホームでご入居者さまの介護をお願いします 具体的には･･･ ■食事介助・入浴介助、移動する際の介助、排せつ介助などの介護 ■レクリエーション（ボランティアさんが施設に来て音楽演奏会・日本舞踊など演じてくれます）や季節ごとの行事（節分・ひな祭り・お花見・夏祭り・ハロウィン・クリスマス）の企画及び実施 ※レクリエーションや行事は、ご入居者さまがとても楽しみにしているイベントです 職員も鬼に変装したり、かき氷屋の店員さんになったり、ハロウインもみんななりきって盛り上がりました！ 楽しく参加してくだ

仕事内容充実した介護の現場で安心の夜勤勤務『愛の家 グループホーム 上尾浅間台』 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、排泄介助、生活援助、リネン交換 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,141円〜 ≪給与の備考≫ ■夜勤 24,256〜26,256円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 夜勤手当:6,000円～/回 給与に含む 処遇改善手当:給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 介護

仕事内容2027年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 【介護福祉士

仕事内容≪2027年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与(年2回) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 月1回 特別研修カリキュラムを用意 早期でマネジメ

勤務時間交替シフト制 早番･･･7：00～16：00 日勤･･･9：00～18：00 遅番･･･10：00～19：00 夜勤･･･17:45～翌9:15 ※パートの方は夜勤時間帯できなくてもOK！できる方はもちろん大歓迎です！ ※勤務時間・曜日・日数は相談に応じます お気軽にお問合せ下さい

仕事内容★2026年3月1日新規OPEN！パート：介護スタッフ（実務者研修または旧ヘルパー1級以上） 老人ホームでご入居者さまの介護をお願いします 具体的には･･･ ■食事介助・入浴介助、移動する際の介助、排せつ介助などの介護 ■レクリエーション（ボランティアさんが施設に来て音楽演奏会・日本舞踊など演じてくれます）や季節ごとの行事（節分・ひな祭り・お花見・夏祭り・ハロウィン・クリスマス）の企画及び実施 ※レクリエーションや行事は、ご入居者さまがとても楽しみにしているイベントです 職員も鬼に変装したり、かき氷屋の店員さんになったり、ハロウインもみんななりきって盛り上がりました！ 楽しく参加してくだ

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,609円～1,621円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 ・1年ごとの更新制(原

仕事内容【上尾市小泉】◎リフレッシュ休暇有♪「あなたに出会えてよかった」そんなサービス提供責任者を目指しませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 昨年、経営体制が刷新され、一緒に介護業界を盛り上げてくれる仲間を募集しております。 新しい体制のため、同じ時期に入職される方も多くすぐに馴染める環境になっております。 意見や相談を言いやすい環境のため、ご自身で提案まですることも可能です。 【主な仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「ケアガーデン」でのサ責業務をお願いします。 ■介護に関わる各種相談対応 ■書類のチェック ■

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,759円～1,771円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 ・1年ごとの更新制(原

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～272,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも

勤務時間月・火・水・木・金 8:30～17:30/9:00～17:30 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）10時間以内

仕事内容【トラックメーカーでの事務アシスタントのお仕事】◆調達・発注業務・製品に使用する部品の調達および発注・部品の在庫管理・社内関連部署およびサプライヤー(海外サプライヤー含む)との調整・ラインマネージャーへの報告・スケジュール調整＜おすすめポイント＞＊事務経験が活かせる！＊食堂・休憩所・社内コンビニあり＊駅前から社バスあり/車通勤可能（駐車場：1,650円/月)＊10月開始のお仕事になります

仕事内容【蓮田市】2025年3月オープン！スタッフ募集！賞与あり！お休みが充実◎地域に生き、地域に根ざした事業を目指す関東メディカル・ケアで、介護スタッフとして活躍していきませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・ユニット型ショートステイにおける介護業務 ・付随する業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：埼玉県内の事業所 資格: 資格・経験不問 勤務時間: 7:00～16:00（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） 16:00～翌10:00（休憩120分） ※時間外ほぼなし 休日・休暇: 週休2日（シフト制） 年間休日115日 福利厚生: 雇用

勤務時間【夜勤】16:00～翌10:00（休憩120分） シフト制 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容≪夜勤専属スタッフ≫副業・Wワークもご相談ください 1回の勤務でしっかり高収入◎見回りを中心に日中手が回らない部分の清掃などもお願いします！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 日給 25,216円～27,136円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含む(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 【介護福祉

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～18:00/9:00～17:00 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）5時間以内

仕事内容【大手メーカーでの貿易事務のお仕事】◆国内・海外仕入先への発注及び付帯する業務◆国内・海外自社工場との原料納入・輸出にかかる連絡調整業務、Invoice・B/L等作成、基幹システム・貿易管理システム操作など◆フォーワーダー・倉庫業者との国内・輸出入デリバリー調整業務◆経理への連絡資料、各種伝票作成業務など◆受渡物品等の移動、持運びなどの軽作業（月数回）☆おすすめポイント☆・残業少なめ・お気軽にお問合せください。・在宅勤務あります★（慣れたら4割程）・車通勤 空きがない場合には、ご自身でお探し・ご契約頂きます ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

勤務時間早番7：00～16：00 日勤9：00～18：00 遅番10：00～19：00 夜勤17：45～翌9：15 ※シフト制 ※夜勤（17：45～翌9：15）できなくてもOK！できる方はもちろん大歓迎 ※勤務時間・曜日・日数ご相談に応じます

仕事内容経験不問・未経験OK！スタッフが優しく教えます！ 介護スタッフ 無資格 パート 可能な限り自立した生活を送り続けられるようにサポートをすることが私たちの考える介護職の役割です。 ■生活援助 料理、掃除、洗濯、買い物同行などの日常生活を安全におこなえるよう、必要に応じたサポート ■入居者の健康管理 ご入居者様のバイタルチェックや服薬管理 ■ご入居者さまと季節の行事(レク)も一緒に参加していただきます。 ■夜勤では、ご入居者様の見守り、排泄介助、就寝・起床のサポートをしていただきます。 夜勤勤務までの流れ･･･ ・無資格者、未経験者は入職後「認知症介護基礎研修」を3h～6h受講していただきます

勤務時間早番7：00～16：00 日勤9：00～18：00 遅番10：00～19：00 夜勤17：45～翌9：15 ※シフト制 ※夜勤（17：45～翌9：15）できなくてもOK！できる方はもちろん大歓迎 ※勤務時間・曜日・日数ご相談に応じます

仕事内容駅から好アクセス◎制服貸与/交通費支給 実務者研修 旧ヘルパー1級 介護スタッフ パート ご利用者様が安心して暮らせるよう、介護を通し支援することが主なお仕事です。 可能な限り自立した生活を送り続けられるようにサポートをすることが私たちの考える介護職の役割です。 ■生活援助 料理、掃除、洗濯、買い物同行などの日常生活を安全におこなえるよう、必要に応じたサポート ■身体介助 身体介助が必要な方には、食事や入浴、排泄などの介助 ■入居者の健康管理 ご入居者様のバイタルチェックや服薬管理 ■夜勤では、ご入居者様の見守り、排泄介助、就寝・起床のサポートをしていただきます。 ■ご入居者さまと季節の行事

仕事内容≪2027年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与(年2回) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 月1回 特別研修カリキュラムを用意 早期でマネジメ