株式会社ネットプロテクションズ の求人・仕事・採用

仕事内容プライム上場企業としての「守り（正確性）」を維持しつつ、ベンチャー企業のようなスピード感で変化に対応できる「攻めの経理組織」への進化させる必要があると考えています。プライム上場企業としての市場に上場しているが、管理体制はまだまだ発展途上です。あり、アナログな業務フローがも残っており、さらなる事業拡大に対応するためには、今の延長線上ではなく、「仕組みそのものの刷新」が必要であるだと考えています。上場企業として求められる業務に対応しつつ仕組み改善に向き合える方の応募をお待ちしています。 ■具体的な業務内容 ・単体及び連結（IFRS）決算（月次、四半期、年次）・有価証券報告書、会社法計算書類、開示業

仕事内容募集背景 オペレーションを通じ、企業間決済サービス「NP掛け払い」の事業利益と顧客体験を最大化させるためのポジションです。 「NP掛け払い」のオペレーションは、決済・請求・督促・カスタマーサポートといった各ドメインが相互に影響し合う、複雑性の高いオペレーション構造となっています。事業規模拡大に伴いその複雑性は増しており、単なる業務遂行にとどまらず、サービス全体を俯瞰して「品質・効率・事業貢献」の最適解を設計できるメンバーを募集します。 業務内容 オペレーション戦略の策定と推進 NP掛け払いの成長を支えるために、オペレーションが競争優位となる状態（低コスト・高品質・高UX）を定義・設計する。 予

仕事内容募集背景 当社の新たな事業の柱である後払い決済サービス「atone」は、現在、新機能の拡充や前例のない市場・商材への展開を加速させています。 サービスが急成長を遂げる中で、案件数の増加や新機能の実装に伴い、スムーズな導入を支える「オンボーディング」や、安定稼働に向けた「運用体制の構築・改善」の重要性がこれまで以上に高まっています。 また、単なる規模拡大に留まらず、リスクを的確に考慮した上で、長期的に持続可能な運用スキームを構築することが不可欠なフェーズにあります。 atoneの事業基盤を担う中心メンバーとして、オペレーションの立ち上げから改善までを広くリードいただける方を募集しています。 ポジ

仕事内容職務内容 プライム上場企業としての「守り（正確性）」を維持しつつ、ベンチャー企業のようなスピード感で変化に対応できる「攻めの経理組織」への進化させる必要があると考えています。 プライム上場企業としての市場に上場しているが、管理体制はまだまだ発展途上です。アナログな業務フローが残っており、さらなる事業拡大に対応するためには、今の延長線上ではなく、「仕組みそのものの刷新」が必要だと考えています。 上場企業として求められる業務に対応しつつ仕組み改善に向き合える方の応募をお待ちしています。 ■具体的な業務内容 ・単体及び連結（IFRS）決算業務全般（月次、四半期、年次） ・有価証券報告書、会社法計

仕事内容募集背景 「NP後払い」「atone」をはじめとするBNPL（後払い決済）事業の急成長に伴い、当社の割賦販売法に基づくライセンスビジネスは新たなフェーズを迎えています。 これまでは現場メンバーが主体となり規律ある運用を維持してきましたが、さらなる事業拡大を見据え、体制の高度化とプロフェッショナル化が急務となっています。 単に「守り」を固めるだけでなく、「どうすれば事業成長を安全に加速させられるか」を法的な観点から共に考え、形にできる専門組織への進化を目指しています。規律とスピードを両立させた組織基盤を、自らの手で構築・牽引いただける方を募集します。 職務内容 現状の内部管理体制の棚卸しと課題解

仕事内容募集背景 当社が提供する「atone（アトネ）」は、EC・実店舗の両方で利用可能な次世代型後払い決済（BNPL）サービスです。既存の「NP後払い」で培った膨大な与信ノウハウを基盤に、会員数760万人を超える国内最大級のネットワークを構築しています。現在、atone事業はまさに「第二の創業期」とも言える重要なフェーズにあります。従来の物販EC領域に加え、デジタルコンテンツ、サービス系、さらには302兆円の巨大市場である実店舗領域へと、その対象を急速に広げています。 本ポジションが担うエンタープライズセールスのミッションは、単なる決済手段の導入提案ではありません。エンタープライズ企業に対し、ato

仕事内容募集背景 NP掛け払いは、企業間後払い決済サービスです。 「自由になれる決済」として、 売り手・買い手ともに、決済ひいては取引にかかる時間・負荷・不安から自由になり、なめらかな取引ができることを目指しています。 NP掛け払いブランドブック httpsnp-kakebarai.com/pdf/brandbook.pdfgl=1*m4ppy4gcl_au*MjA1NTQ2NDI4MC4xNzIyNDA0MjEx おかげさまで、サービス開始から順調に利用企業が増加し、年間取扱高は2,400億円を突破。74万社を超える企業様にご利用いただいています。 さらに価値あるプロダクトを届け続けるため、私たちは

仕事内容【職務内容】 当社の成長戦略を牽引するポジションとして、「企業およびサービスの認知・理解の向上」を目的に、コーポレートコミュニケーション領域における戦略企画から実行までを担当していただきます。 本ポジションは、企業価値・事業戦略・社会的意義を、どのように社会へ伝え、信頼を築いていくかを設計・推進する役割です。 経営層や事業責任者と近い距離で、「今、何を、誰に、どのように伝えるべきか」を整理し、言語化し、実行していただきます。短期的な露出ではなく、企業の理解と信頼を積み上げていく広報を重視しています。 【主な業務内容】 ・経営層および各部門と連携した、コーポレートコミュニケーション方針の整

仕事内容【募集背景】 現在、事業横断での信用データ基盤の構築や、データに基づく支払いリマインド体験の構築を急ピッチで進めています。しかし、この難易度の高い構想をシステムとして具現化し、牽引できるフルスタックエンジニアが不足しています。 そこで、新規事業においてゼロイチを牽引していただける、新しい仲間を募集します。 ▼補足：「信用」という言葉の意味 金融における「信用」とは、「この人はお金を借りたら、ちゃんと返してくれるか」という評価のことです。 評価審査の内容は公にはされていませんが、職業・年齢・年収・過去の借入返済履歴などのデータから判断すると、一般的には言われています。 ▼なぜ私たちが今この

仕事内容募集背景 NP後払いair事業では「対面役務サービス市場の決済における課題を解決し、現場の力を最大化する」という事業ビジョンを掲げ、創業事業である「NP後払い」がタッチできなかったBtoC対面役務サービス市場という新たな領域を開拓しています。この事業において、非連続的な事業成長を達成するための事業開発担当としてご活躍いただける方を募集しています。 BtoC対面役務サービス市場では、現金の手渡しなどアナログで非効率な決済方法が主流であり、生産性は上がらず、従業員も疲弊してしまう現状であり社会課題にもなっています。私たちの事業はそのような市場に対して、後払い決済を含む多様な決済ソリューションを具備

仕事内容募集背景 プライム上場企業における、IFRSに準拠した「高度な決算・監査対応（守り）」と、新規ビジネスのスキーム構築・業務フロー改善（攻め）を両立していただく、CFO直下の最重要ポジションです。 日常的なルーチン業務や単なるチェックではなく、ゼロベースでの制度設計と事業部に寄り添った複雑な会計論点の解決に圧倒的な頭脳を使っていただきます。 職務内容 ■具体的な業務内容 【守り：高度な会計判断と監査対応】 IFRSに基づく複雑な会計処理（収益認識、減損、金融商品等）の検討と論点整理 監査法人との折衝、見解書の作成・交渉 【攻め：仕組み作り・ビジネスパートナー】 事業部が持ち込む新規事業や複雑な取

仕事内容仕事内容 募集背景 後払いサービス（BtoC/BtoB）の先駆者として国内市場で首位を確立している当社は、その豊富な知見を基盤に台湾・ベトナムにも事業を展開しています。 この背景を踏まえ、グローバルおよび地域の大手PSPや加盟店との戦略的パートナーシップを構築・推進し、後払いサービスの価値を世界に広めるため、志を共にする人材を募集いたします。 想定業務内容 海外PSP・加盟店との提携協議・契約交渉 提携先とのリレーション構築および継続的なアライアンス運営 競合・市場動向のリサーチおよび提案戦略の立案・実行 期待役割 グローバルPSP・加盟店の新規開拓によるGMVの拡大 東南アジアを中心とし

仕事内容募集背景 「NP後払い」はネットプロテクションズの成長を牽引してきた主力事業です。市場は大きな成長のポテンシャルを有し、上場した後も積極的な投資を続けています。 サービス開始以降、順調に利用者を伸ばしており国内の7人に1人が利用し、導入店舗数20万社を超えています。 「NP後払い」の顧客やクライアントのサービス体験の向上を図りながら、同システムで市場拡大を図っている「NP後払いair」も含めて、BtoC事業をさらに成長させるため、本募集をオープンしました。 会社の成長に伴い、プロダクト品質改善のスピードをさらに向上させるため、リーダーシップとプロジェクト推進力を持つ方を求めています。 職務内容

仕事内容募集背景 当社の新たな事業の柱である後払い決済サービス「atone」は、現在、新機能の拡充や前例のない市場・商材への展開を加速させています。 サービスが急成長を遂げる中で、案件数の増加や新機能の実装に伴い、スムーズな導入を支える「オンボーディング」や、安定稼働に向けた「運用体制の構築・改善」の重要性がこれまで以上に高まっています。 また、単なる規模拡大に留まらず、リスクを的確に考慮した上で、長期的に持続可能な運用スキームを構築することが不可欠なフェーズにあります。 atoneの事業基盤を担う中心メンバーとして、オペレーションの立ち上げから改善までを広くリードいただける方を募集しています。 ポジ

仕事内容募集背景 「急成長中のプロダクトと若い組織。その両方を支える仲間を探しています」 当事業部では「atone」というBtoC向けのBNPLサービスを開発・運営しています。 「atone」は、会員数600万人を超える規模へと成長し、今まさに非連続な拡大フェーズにあります。 組織としても、新卒を中心とした若手メンバー中心の体制から、多様なバックグラウンドを持つ中途社員も多く参画するより成熟した組織への移行しようとしています。 決済サービス「atone」は、当社初の内製開発で立ち上がりました。 当初は新卒中心かつそれまでのプロダクト開発が外部委託が主体だったことから、組織・技術の両面に課題がありま

仕事内容募集背景 「atone」は、国内における後払い決済サービス（BNPL）の先駆者である当社が、2017年にローンチした「クレジットカードなしで使えるやさしい後払い」を目指す決済サービスです。 サービス開始以降、ユーザー数は順調に拡大し、EC・実店舗問わず幅広いシーンで利用されています。2023年秋には、600万人の会員基盤を活かした送客サイト「atone shops」をリリースし、店舗の売上を向上させる決済プラットフォームへと進化を続けています。 現在は、先行投資を経てのさらなる急成長を目指すフェーズです。プロダクトをより素早く、かつ堅牢に成長させていくため、サービスの「顔」とも言えるiOSアプ

仕事内容募集背景 NP掛け払いは、企業の請求業務を効率化し、売掛金の未回収リスクを解消する決済サービスとして、5社に1社が利用する*規模に成長しました。BtoB決済の市場ではインボイス制度の導入や業務効率化ニーズが高まり、BtoB決済のDXが加速しています。こうした背景のもと、成長をさらに加速させるため、大型案件の獲得、新規顧客の開拓、営業チームの強化を担うプレイングマネージャーを募集します。 *日本企業数約367万社（総務省・経済産業省「令和３年経済センサス‐活動調査結果」）÷2024年３月期の年間ユニーク購入企業67万社により算出。 ポジションの魅力 国内シェアトップの58.4%*を誇るBtoB決

仕事内容募集背景 オペレーションを通じ、企業間決済サービス「NP掛け払い」の事業利益と顧客体験を最大化させるためのポジションです。 「NP掛け払い」のオペレーションは、決済・請求・督促・カスタマーサポートといった各ドメインが相互に影響し合う、複雑性の高いオペレーション構造となっています。事業規模拡大に伴いその複雑性は増しており、単なる業務遂行にとどまらず、サービス全体を俯瞰して「品質・効率・事業貢献」の最適解を設計できるメンバーを募集します。 業務内容 オペレーション改善の推進 NP掛け払いの成長を支えるために、オペレーションが競争優位となる状態（低コスト・高品質・高UX）を定義・設計する。 複数の機

仕事内容採用背景 NP掛け払いは、企業間後払い決済サービスです。 「自由になれる決済」として、 売り手・買い手ともに、決済ひいては取引にかかる時間・負荷・不安から自由になり、なめらかな取引ができることを目指しています。 NP掛け払いブランドブック httpsnp-kakebarai.com/pdf/brandbook.pdfgl=1*m4ppy4gcl_au*MjA1NTQ2NDI4MC4xNzIyNDA0MjEx おかげさまで、サービス開始から順調に利用企業が増加し、年間取扱高は2,400億円を突破。74万社を超える企業様にご利用いただいています。 さらに価値あるプロダクトを届け続けるため、私たちは

仕事内容募集背景 NP掛け払いは、企業の請求業務を効率化し、売掛金の未回収リスクを解消する決済サービスとして、5社に1社が利用する*規模に成長しました。BtoB決済の市場ではインボイス制度の導入や業務効率化ニーズが高まり、BtoB決済のDXが加速しています。こうした背景のもと、成長をさらに加速させるため、大型案件の獲得、新規顧客の開拓、営業チームの強化を担うプレイングマネージャーを募集します。 *日本企業数約367万社（総務省・経済産業省「令和３年経済センサス‐活動調査結果」）÷2024年３月期の年間ユニーク購入企業67万社により算出。 職務内容 ポジションの魅力 国内シェアトップの58.4%*を誇る