大手企業 高卒 - 東京都 の求人・転職・中途採用

仕事内容■勤務地 東京都千代田区神田小川町3-10 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 オフィス環境をより良くするルート営業として、既存顧客である大手企業様との信頼関係を築き、オフィスに関する多様な課題解決策をご提案するお仕事です。お客様のニーズに応え、快適で生産性の高いオフィス環境づくりに貢献できる、やりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・大手元請企業（オフィスデザイン会社、家具メーカー等）への定期訪問と良好な関係性の維持 ・お客様のオフィス新設やリニューアルにおける要望の丁寧な聞き取り ・LAN構築や通信インフラ整備など、最適な解決策の企画・提案 ・元請企業の営業担当者と協力し、最終顧客へ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●社会人経験３年以上 ●オフィスワークのご経験をお持ちの方 ●子どもに関わる仕事に携わったご経験をお持ちの方（例：保育士、教員、学童スタッフ、各種スクール・塾の講師、学校支援員、介護スタッフ、福祉事業所職員など） [歓迎] 【歓迎要件】 ●企業において、採用関連の業務経験がある方 ●学童事業の経験がある方 ●拠点運営の経験のある方 ●企画や戦略立案等のご経験のある方 ●放課後児童支援員認定資格研修の受講資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 20代～30代まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】

仕事内容【応募資格】 [必須] 物流業界にて以下いずれかのご経験がある方 ・スタッフ管理の経験 ・売上管理の経験 ・在庫管理の経験 ・予実管理の経験 ■学歴：高卒以上 【職種名】 【八王子】大手物流センターの入出庫＆スタッフ管理◆年収600～800万円 【仕事内容】 物流センターの運営管理(在庫管理・人員配置等) 商品の入荷から出荷、在庫管理を担当し、作業スタッフが行う業務の品質向上と作業効率向上、現場カイゼンを行っていただきます。 ＜具体的には＞ センター倉庫内で就業していただくスタッフが安全かつ常に高い品質で商品をお客様に届けることができるよう、作業計画書通りに目標の入荷／出荷量が進んで

仕事内容株式会社ＯＫＡＮ 【大手企業向けセールス】食を切り口に大手企業の組織課題解決／オフィスおかん営業職／在宅可 【仕事内容】 【大手企業向けセールス】食を切り口に大手企業の組織課題解決／オフィスおかん営業職／在宅可 【具体的な仕事内容】 『働く人のライフスタイルを豊かにする』ミッションドリブン経営／置き型社食サービス「オフィスおかん」／人材定着・離職防止に特化した従業員サーベイツール「ハタラクカルテ」 ■採用背景： 当社では、企業の組織課題を解決することを目指し、「オフィスおかん」「ハタラクカルテ」の2つのプロダクトを提供するリテンションマネジメント事業を展開しています。今後の更なる成長に

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・業界大手企業における 課長クラス以上の役職者との折衝経験 ・3名以上のチームマネジメント経験（リーダーのみ） ・チームの目標達成に向けたプランニングの言語化力 ・チームや事業全体の成果向上のための企画業務経験 [歓迎] ・HR/人材/採用領域での高い成果実績 ・新規チームの立ち上げ経験 ・新規事業を成長させた経験 ・新卒採用の業界知見、実務経験 ・人事、採用戦略のゼロイチ設計、要件定義スキル ◆求める人物像 ・10倍成長思考で、戦略と泥臭い実行を両立できる方 ・業界の課題を根本から変革したいという思いがある方 ・データで本質課

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “働きながらオフィススキルを身につけて、着実に成長できる”受付・事務業務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【未経験でも“大手企業”で事務職デビューできる】 「いきなり難しい仕事は不安…」という方も大丈夫◎ 配属先は大手企業を中心に、マニュアルや分業体制が整った環境が多いので、 未経験でも事務としてスタートしやすいのが特徴です。 “安定した環境で経験を積みたい”方に選ばれています。

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “働きながらオフィススキルを身につけて、着実に成長できる”受付・事務業務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【未経験でも“大手企業”で事務職デビューできる】 「いきなり難しい仕事は不安…」という方も大丈夫◎ 配属先は大手企業を中心に、マニュアルや分業体制が整った環境が多いので、 未経験でも事務としてスタートしやすいのが特徴です。 “安定した環境で経験を積みたい”方に選ばれています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・健康保険組合での実務経験＋事務長経験2年以上 ・組織マネジメント経験 ・基本的なOAスキル 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～49歳くらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・職員及び内外関係者との良好な関係を築き、協調性を持って業務に取り組める方 ・健康保険事業または医療・福祉分野における知識と経験を有し、組合運営をリードできる方 ・社会保障制度、特に健康保険制度に関する理解と、今後の制度改正等に対応できる柔軟な思考ができる方 ・対外的対応に積極的に対応できる方（厚生局、他健保組合との交流）

仕事内容仕事内容：■求人特徴 会社としてEC特化のチームを作るべく人材の募集を行います。 ■仕事内容 クライアントのECサイト制作・運用全般を担当し、親会社とも連携して専門チームの一員として活躍します。 フルスクラッチやShopifyなどのプラットフォームを活用し、クライアントの新規ECサイト制作や既存サイトの運用・改修を担当。親会社とも連携し、 LOWCAL内にECの専門チームを構築します。 業務の幅が広く、ディレクションから運用まで関与できるため、幅広いスキルを習得可能。 定型業務ではなく、自身で選択・提案する機会も多く、裁量を持って仕事に取り組むことができます。リモートワークも導入し、柔軟な働

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “働きながらオフィススキルを身につけて、着実に成長できる”受付・事務業務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【未経験でも“大手企業”で事務職デビューできる】 「いきなり難しい仕事は不安…」という方も大丈夫◎ 配属先は大手企業を中心に、マニュアルや分業体制が整った環境が多いので、 未経験でも事務としてスタートしやすいのが特徴です。 “安定した環境で経験を積みたい”方に選ばれています。

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “働きながらオフィススキルを身につけて、着実に成長できる”経理事務業務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【未経験でも“大手企業”でバックオフィスデビューできる】 「電話対応に慣れてないから不安…」と感じる方も大丈夫◎ 配属先は大手企業を中心に、マニュアルや分業体制が整った環境が多いので、 未経験でもスタートしやすいのが特徴です！ “安定した環境で経験を積みたい”方に選ばれています。

仕事内容人気のお仕事☆急募！ チョコやガムの検品作業を行います。 ・製品の外観を確認し、傷や汚れがないかチェック ・不良品を除外し、良品を仕分けてパッケージに詰める ・製品が正しく包装されているか最終確認を行う ポイント ・シンプルな作業で未経験者も大歓迎 ・個人作業がメインで黙々と進められる ・寮付きで住居の心配なし ご紹介できるお仕事数は全国に3000件以上！ 大手派遣会社様のお仕事になり、大手企業中心に取り扱っております。 ご希望の条件や希望勤務地などをお伺いした上でピッタリのお仕事をご紹介します。 検品・検査・梱包・シール貼り・袋詰め・箱詰め・ピッキング・機械のボタン操作・仕分け・分

仕事内容<仕事内容> 【IT】社内営業事務 IT社内の営業事務をご担当頂きます。 業務の内容としては契約時の各種見積の作成、請求処理などのご対応がメインとなり、営業の方と連携して手続きを進めていきます。その後営業として成長して頂きます。 また、一部資料の更新対応、社内の問い合わせ（電話、チャット、メール対応） コミュニケーションをとりながら、ご経験に合わせて進めていきますので、安心して業務スタートできます。是非ご応募ください <給与> 年収450万円～550万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・業界大手企業における 課長クラス以上の役職者との折衝経験 ・3名以上のチームマネジメント経験（リーダーのみ） ・チームの目標達成に向けたプランニングの言語化力 ・チームや事業全体の成果向上のための企画業務経験 [歓迎] ・HR/人材/採用領域での高い成果実績 ・新規チームの立ち上げ経験 ・新規事業を成長させた経験 ・新卒採用の業界知見、実務経験 ・人事、採用戦略のゼロイチ設計、要件定義スキル ◆求める人物像 ・10倍成長思考で、戦略と泥臭い実行を両立できる方 ・業界の課題を根本から変革したいという思いがある方 ・データで本質課

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “働きながらオフィススキルを身につけて、着実に成長できる”受付・事務業務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【未経験でも“大手企業”で事務職デビューできる】 「いきなり難しい仕事は不安…」という方も大丈夫◎ 配属先は大手企業を中心に、マニュアルや分業体制が整った環境が多いので、 未経験でも事務としてスタートしやすいのが特徴です。 “安定した環境で経験を積みたい”方に選ばれています。

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “働きながらオフィススキルを身につけて、着実に成長できる”受付・事務業務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【未経験でも“大手企業”で事務職デビューできる】 「いきなり難しい仕事は不安…」という方も大丈夫◎ 配属先は大手企業を中心に、マニュアルや分業体制が整った環境が多いので、 未経験でも事務としてスタートしやすいのが特徴です。 “安定した環境で経験を積みたい”方に選ばれています。

仕事内容結果を出せば、自由に成長でき、稼げる！ あなたの成長が、そのまま評価になる営業職。 仕事内容： 大手企業・上場企業のIT戦略パートナーとして、顧客の経営課題や事業成長の文脈から逆算。「どう課題を解決するか」——戦略立案フェーズから深く関与するコンサルティングセールスです。 ＜具体的な業務内容＞ ・企業開拓、アポイント取得 ・既存クライアントへの継続的な提案 ・受注した案件の契約手続き、書類作成 ・協力会社やクライアントとのコミュニケーション ・プロジェクトチームの構成、アサイン、進捗支援 ・社内エンジニアへのフォロー ※商談や提案は、コンサルタントやエンジニアとともに進めます。 ※プロジ

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “働きながらオフィススキルを身につけて、着実に成長できる”経理事務業務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【未経験でも“大手企業”で経理事務職デビューできる】 「数字に強くないと無理そう…」と感じる方も大丈夫◎ 配属先は大手企業を中心に、マニュアルや分業体制が整った環境が多いので、 未経験でも事務としてスタートしやすいのが特徴です。 “安定した環境で経験を積みたい”方に選ばれています

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “働きながらオフィススキルを身につけて、着実に成長できる”経理事務業務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【未経験でも“大手企業”で経理事務職デビューできる】 「数字に強くないと無理そう…」と感じる方も大丈夫◎ 配属先は大手企業を中心に、マニュアルや分業体制が整った環境が多いので、 未経験でも事務としてスタートしやすいのが特徴です。 “安定した環境で経験を積みたい”方に選ばれています

仕事内容■勤務地 東京都目黒区青葉台4丁目7-7 住友不動産青葉台ヒルズ5階 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 大手企業様の採用活動と組織運営における根本的な問題に対し、当社のサービスを適用し、その実行と浸透をサポートするコンサルタントとして、顧客の課題解決を支援するお仕事です。 《具体的な内容》 ・顧客との継続的なコミュニケーションを通じて、潜在ニーズを掘り起こし、新しい企画やサービスの提案につなげます。 ・顧客の経営戦略や人事戦略を深く理解するために、詳細な聞き取りを行い、最適な解決策を立案・提供します。 ・顧客の事業展開を包括的に支援し、円滑な導入支援や追加提案、関連商品の提案などを推進します