子連れ - 和歌山県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：長時間勤務の方は法定通り休憩付与。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始５日休みあり、６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件に より異なります、下記は週１日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊２０２５年５月１日オープン。新規オープニングスタッフ募集。 ＊事前見学可能です。ご家族のデイサービスも利用ならメリット大 求人票裏面の求人に関する特記事項欄に詳細を記載しています。 ＊送迎、入浴などの日常生活全般の介助です。自立支援を大切に しており、利用者様と調理を行う場合があります。また、屋外で 利用者様と一緒に散歩することもあります。 ＊使用する車は、軽自動車かトヨタのシエンタでオートマ車です。 ＊利用者様ができないところのみ介助を実施します。 お茶を入れたり入浴中に体を洗ったり、利用者様ができることは ご自身でやって頂いています。 【介護】 変更範囲：変更なし 【事業所ＰＲメッセージ

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始、６ヶ月経過後の次有給休暇日数は法定通り。 下記の場合は週２日勤務の場合。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容理学療法士・作業療法士を募集します。 内容は機能訓練、屋外歩行などです。 自立支援を大切にしております。 介護職員は利用者様ができないところのみ介助を実施します。お茶 を入れたり、入浴中に体を洗ったり、利用者様がご自身でできるこ とはご自身でやって頂いています。 変更範囲：変更なし 《事業所ＰＲメッセージあり》

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：長時間勤務の方は法定通り休憩付与。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始５日休みあり、６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件に より異なります、下記は週１日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊利用者増に伴う増員です。お子様連れで出勤／勤務も可能です。 ＊介護が必要なご家族がいる場合、当社デイサービスを利用すれば 裏面の求人に関する特記事項欄記載の利点あり。事前見学も可能 ＊送迎、入浴などの日常生活動作の全般介助です。自立支援を大切 にしており、利用者様と調理を行う場合があります。また、屋外 散歩で一緒に屋外を歩行することもあります。 ＊使用する車は軽自動車かトヨタのシエンタでオートマ車です。 ＊利用者様ができないところのみ介助を実施します。お茶を入れた り入浴中に体を洗ったり、利用者様がご自身でできることはご自 身でやって頂いています。 変更範囲：変更なし 【事業所ＰＲメッセージ

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２／３０～１／３ 企業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスを利用される方の看護・介護業務。 主な業務【看護・介護行為】処置関係、健康管理、服薬管理、お客 様の送迎、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動支援／お客様の状 態観察、運動訓練 ・イベントの立案、実施、同行 ・パソコン入力、ｉＰａｄの入力 ・デイサービスエリアは新宮市、那智勝浦町、太地町 送迎は社用車使用（乗用車ＡＴ又は軽自動車） 変更範囲：変更なし ★お子様連れの出勤可です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊祝日休み希望に応じます。年末年始 ＊下記は週１日勤務した際の有給休暇日数を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容健康チェック、内服管理、入浴介助や、排便コントロールなどがあ ります 変更範囲：変更なし 【看護】 【事業所ＰＲメッセージあり】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２／３０～１／３ 企業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスを利用される方の介護業務。 主な業務【介護行為】お客様の送迎、入浴介助、食事介助、排泄介 助、移動支援／お客様の状態観察、運動訓練の補助 ・イベントの立案、実施、同行 ・パソコン入力、ｉＰａｄの入力 ・デイサービスエリアは新宮市、那智勝浦町、太地町 送迎は社用車使用（乗用車ＡＴ（１０人乗り）又は軽自動車） 変更範囲：変更なし ★お子様連れの出勤可です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２／３０～１／３ 企業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスを利用される方の介護業務。 主な業務【介護行為】お客様の送迎、入浴介助、食事介助、排泄介 助、移動支援／お客様の状態観察、運動訓練の補助 ・イベントの立案、実施、同行 ・パソコン入力、ｉＰａｄの入力 ・デイサービスエリアは新宮市、那智勝浦町、太地町 送迎は社用車使用（乗用車ＡＴ（１０人乗り）又は軽自動車） 変更範囲：変更なし ★お子様連れの出勤可です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２／３０～１／３ 企業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスを利用される方の介護業務。 主な業務【介護行為】お客様の送迎、入浴介助、食事介助、 排泄介助、移動支援／お客様の状態観察、運動訓練の補助 ・イベントの立案、実施、同行 ・パソコン入力、ｉＰａｄの入力 ・デイサービスエリアは新宮市、那智勝浦町、太地町 送迎は社用車使用（乗用車ＡＴ（１０人乗り）又は軽自動車） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：長時間勤務の方は法定通り休憩付与。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始５日休です。６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件によ り異なります、下記は週１日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊お子様連れ出勤も可能 ＊介護が必要なご家族がいる場合は、当社デイサービス利用でメリ ット大。裏面の求人に関する特記事項欄に詳細記載。事前見学可 ＊自立支援を大切にして、利用者様ができることはご自身でして 頂き、できないところのみ介助を実施します。 ＊訪問はマイカーを使用。１訪問５０円の手当を支給します。 変更範囲：変更なし 【介護】 【事業所ＰＲメッセージあり】