グループホームつなぐの求人・仕事・採用

仕事内容心の通った介護事務を目指す方へ！ポジティブリーケアはまで、新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 介護事務 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で施設運営を支える！グループホームの介護事務として入居者様と現場をつなぐお仕事 ◆ 介護事務としての主な役割 グループホームでの事務業務を通じて、入居者様の暮らしと介護スタッフの業務を支えるポジションです。 ◇ 介護事務に関する業務 ・介護サービスに関する事務処理 ・各種書類の作成、整理、管理 ・介護記録や関連情報の確認 ・施設運営に必要な事務作業 ◇ 施設を支える対応業務 ・入居者様やご家族への対応 ・スタッフ間の情報共有 ・施設内の事務用品

仕事内容食事、入浴、排せつなど、日常生活におけるサポートを通じて、自立を目指す支援を行います。ご家族様や関係機関との連絡・調整のほか、健康管理・相談対応などを行います。3つの事業所を周ります。（月寒、平岸、白石） ・ご自宅での介護、利用者の方とのコミニュケーション ・利用者の方へのお食事作り ・施設内の清掃サポート ・夜間の見守り ・病院の付き添い、投薬 ・急変時の利用者様の対応 ・共用の買い物（食材・日用品など） ＜日勤の場合の1日の流れ＞ ◯09：00 出勤 ◯09：30 送り出し ◯10：00 食事準備，洗濯，清掃、病院送迎対応など ◯12：00 昼食配膳 ◯15：30 帰所準備 ◯16：0

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容未経験から広がる、ケアマネの視点が活きる現場 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー業務！日勤専従で生活を支えるお仕事です ◆ グループホームでのケアマネジャー業務 グループホームで暮らす入居者様お一人おひとりの生活に寄り添い、安心して日々を過ごせるようケアマネジメントを行います。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ご本人の希望を大切にしたケアプランの作成 ・ケアプランに沿ったサービス提供の調整 ・入居者様やご家族様への相談対応 ・介護職員など関係スタッフとの情報共有 ・

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 合同会社ココデアンド しっぽのいえ萩生 【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/週休2日制 正社員 残業ほぼなし/子連れ出勤＆ペット同伴出勤可より豊かな日常をサポートするペット共生型グループホーム/月給25万円～/正社員 ◆当法人について わたしたちは、愛媛県を拠点に障がい者グループホームを運営している法人です。 「命をつなぎ、笑顔を増やす」をコンセプトに、保護された犬や猫を引き取り、各施設が里親となって育てていることも特徴。 ご利用者も動物たちも安心して生活できるような、穏やかな環境づくりを目指しています。 ◆ペット共生型の障

仕事内容■勤務地 埼玉県三芳町上富318-2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 看護小規模多機能施設またはグループホームにおいて、利用者さんの生活をサポートするケアマネジメント業務を担当していただきます。利用者さんの心身の状態に寄り添いながら、最適なケアプランの作成・実行管理を行い、地域との連携も大切にしています。 《具体的な内容》 ・利用者さんの介護支援専門員として、ケアプランの作成・更新・管理 ・看護小規模多機能施設またはグループホームでのケアマネジメント実務 ・利用者さんと地域をつなぐ交流窓口業務 ・利用者さんの送迎に際する車両運転業務 ・利用者さんの生活相談対応とサポート ■募集情報 利用

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 合同会社ココデアンド しっぽのいえ飯岡 【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/週休2日制/車通勤OK 正社員 子連れ出勤＆ペット同伴出勤可より豊かな日常をサポートするペット共生型グループホーム/月給25万円～/正社員 ◆当法人について わたしたちは、愛媛県を拠点に障がい者グループホームを運営している法人です。 「命をつなぎ、笑顔を増やす」をコンセプトに、保護された犬や猫を引き取り、各施設が里親となって育てていることも特徴。 ご利用者も動物たちも安心して生活できるような、穏やかな環境づくりを目指しています。 ◆ペット共生型の障が

仕事内容資格を活かして、入居者様の暮らしを支えるケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！グループホームでの支援をつなぐお仕事です ◆ 具体的な業務内容 グループホームで暮らす入居者様の生活状況や希望を把握し、一人ひとりに合ったケアマネジメントを行います。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・入居者様やご家族からの相談対応 ・介護職員などとの情報共有、連携 ・必要な介護サービスの調整 ・支援内容や経過に関する記録 ◆ 入居者様に寄り添う支援 日々の暮

仕事内容あなたの力を活かせる障がい者支援の場「サニースポット市名坂」 ◆募集職種 生活支援員・世話人・就労支援員 契約社員 ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添う、障がい者グループホームでの生活支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 障がい者グループホームで、生活支援員・世話人・就労支援員として入居者様の毎日をサポートします。 ・日常生活に関する支援 ・入居者様の見守りや生活サポート ・困りごとや相談への対応 ・安心して過ごせる環境づくり ・就労や社会生活に向けた支援 ・入居者様とのコミュニケーションを通じた状態把握 入居者様それぞれのペースや希望を大切にしながら、できることを増やしていく過

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:00（休憩60分）

仕事内容◇未経験でもご応募可。資格を活かしたキャリアを始めるチャンスです♪グループホームのケアマネジャーを探しています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支えるグループホームのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様一人ひとりの生活状況やご希望をふまえたケアマネジメントを担当します。 ・入居者様の心身の状態や生活の様子の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・より良い暮らしにつなげる支援内容の検討 ・関係する職種や支援者との連携 ・入居者様やご家族への説明、

仕事内容未経験から管理者へ挑戦できる正社員採用｜スターツケアサービス 株式会社のグループホームきらら 西荻窪で、入居者様・スタッフ・地域をつなぐ施設長・管理職を募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、レセプト、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000〜395,000円 ≪基本給≫ 244,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:17,000円 資格手当:15,000〜22,000円 マネジメント手当:30,000円 固定残業代 :44,000円～54,000円（20時間分相当、超過分は別途支給） 東京都居住支援特別手当

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【事業状況とグループの強み】 社会福祉連携推進法人Alfagia（アルファジア）グループは、高齢・障がい・保育の3大福祉領域で事業を展開する福祉プラットフォームです。 その中でも「障がい福祉事業」は、Alfagiaグループの原点であり、歴史と想いが深く詰まった核となる事業です。現在は、重度障がいをお持ちの方を受け入れる生活介護事業所と、地域生活を支えるグループホームを中心に、着実な事業基盤を築いています。 【今後目指す姿と募集背景】

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日

仕事内容現場経験を活かして、支援をつなぐケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ 主な業務内容 グループホームで、入居者様一人ひとりの生活に寄り添いながら、ケアマネジャーとしての業務を担当していただきます。 ・入居者様の生活を支えるケアマネジャー業務 ・日勤専従での勤務 ・グループホームならではの家庭的な環境での支援 ◆ お仕事の魅力 入居者様との距離が近く、日々の暮らしを身近に感じながら支援できるお仕事です。 ケアマネジャーと

仕事内容暮らしに寄り添う計画づくりを、正社員で ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 グループホームで入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 ◇ グループホームにおけるケアマネジャー業務 ◇ 入居者様一人ひとりの生活状況やご希望を踏まえたケアプランの作成・見直し ◇ 入居者様の暮らしを支えるためのケアマネジメント ◇ 現場スタッフと連携しながら、より良い支援につなげる業務 ◆ 働き方の特徴 ◇ 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です ◇ 入居者様と日中の時間を大切にしながら、個別

仕事内容心の温かさでつなぐ介護の現場：『グループホーム 匠』スタッフ募集 ◆募集職種 その他スタッフ 正社員 ◆仕事内容 家庭的な環境で入居者様の暮らしを支える！グループホームでのお仕事をご紹介 ◆ グループホームでの役割 グループホームで、入居者様が安心して自分らしく過ごせるよう、日々の生活と施設運営を支えるお仕事です。 家庭的な雰囲気を大切にしながら、一人ひとりの気持ちや生活ペースに寄り添った対応を行います。 ◇ 入居者様の暮らしを支えるサポート ◇ 日々の生活に関わる見守りや対応 ◇ スタッフ同士で連携した施設内業務 ◇ 入居者様が安心して過ごせる環境づくり ◆ チームで取り

仕事内容管理職として、現場も人も支える一歩へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしとスタッフを支える、グループホームの施設運営を担う管理職 ◆ 具体的な業務内容 グループホームの施設長・管理職として、日々の運営を幅広く担っていただきます。 ・入居者様の安心した暮らしを支える施設運営 ・スタッフが働きやすい環境づくり ・日々の業務の調整やスタッフ間の連携 ・施設内の状況把握と、より良いサービスに向けた改善 ・入居者様やスタッフに関わる各種管理業務 ・施設運営に付随する業務全般 管理業務だけでなく、現場の状況を把握しながら、入居者様お一人おひとりに寄り添ったグループ

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜18:00の内3時間以上週所定労働日数3日以上

仕事内容ケアマネジャーの求人です☆家庭的な雰囲気の『五根の家・グループホーム』では一人ひとりの思いを受けとめ地域での暮らしを支えます ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームで入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・グループホームにおけるケアマネジャー業務 ・入居者様の心身状態や生活状況を踏まえたケアマネジメント ・入居者様やご家族の意向を大切にしたケアプランの作成・見直し ・安心した生活につながる支援内容の検討 ◆ 入居者様に寄り添うケアマネジメント

仕事内容人と地域をつなぐ、温かい支援を目指すドットホーム 都町Ⅰでサービス管理責任者として活躍しませんか？ ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 生活援助、相談業務、計画書作成、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜500,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ソーシャルヒーロー手当:ルーキー期間終了後より 住宅手当:20,000円/月（世帯問わず全社員へ支給） 業務手当:固定残業代としての支給 夜勤手当:4,000円/回 ※22時～翌7時までの勤務に対して支給 ※実働8時間に満たない場合は、500円/1時間を支

仕事内容【施設長候補】ケアマネ資格を活かして、施設運営の中心へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える施設運営の中心へ！ 施設長候補として、介護業務を行いながら施設長のサポート業務をお任せします。 ゆくゆくは、施設長に必要な資格を取得し施設長へステップアップしていただきます。 ◆ 施設長としての役割 グループホームの施設長として、入居者様の生活を支える現場全体を見渡しながら、施設運営を担っていただきます。 ・施設運営に関わる業務 ・入居者様の暮らしを支える環境づくり ・スタッフが力を発揮できる現場づくり ・施設全体の状況を把握し、より良いサービスにつなげる

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ アットホームあいり/求人/介護職員/正社員/グループホーム/名古屋市西区 医療と介護をつなぐ！訪問介護や訪問看護、在宅クリニックを併設しています。 長期的に就業出来る方、ぜひ一度ご相談ください◎ 施設スタッフの声 介護のお仕事にブランクがありましたが周りのスタッフのフォローを頂き、お仕事に入ることが出来まし

仕事内容管理者候補となる方を募集！グループホームで正職員の介護スタッフとして働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしと現場を支える！グループホームの運営を担う管理者募集 ◆ お仕事内容 グループホームで、介護職・ヘルパーとしての視点を活かしながら、管理者として施設運営を支えるお仕事です。 ◇ 入居者様の生活を支える現場づくり ◇ スタッフが働きやすい環境の整備 ◇ グループホーム全体の運営を支える管理業務 ◇ 現場と運営をつなぐ役割 介護の現場に関わりながら、より良いサービスと職場づくりを目指せるポジションです。