サービスエリア - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容デイサービス ソラストさいたま中央をはじめとしたスーパーバイ ザー（埼玉エリアＳＶ）◎「人」を育てる喜びを一緒に分かち合い ませんか？ルーチン業務よりも変化のある仕事が好き！という方に オススメ。 ー主な仕事内容ー ・介護施設の現場業務、フォロー ・管理者の受入準備、育成、教育 ・介護事業所の帳票確認や提出の進捗管理 ※さいたま市中央区の他、緑区、南区、見沼区、川口市、越谷市、 草加市、戸田市にも事業所ありご自宅の場所により担当事業所は配 慮致します。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容サービスエンジニア 年収 350万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 埼玉県川口市東川口3-3-1 仕事内容 ■同社にて業務用空調設備のメンテナンス業務を担当していただきます。 【具体的には】 オフィスビル、商業施設、学校、病院などの空調設備の修理や定期点検 ・案件：オフィスビル、商業施設、スーパー、店舗、学校施設、等 ・既設の空調設備のメンテナンス業務 ※夜勤：年間3～4回程度（エリアによって多少前後あり） ※総合職採用のため、営業や設計、施工管理、スタッフ（事務）などキャリアアップやキャリアチェンジの可能性があります 必要な資格・経験 【必須要件】 【必須】以下の条

勤務時間08:00~17:00/08:00~12:00/13:00~17:00 週勤務日数：1日~5日

勤務時間17:00～18:00 （実働1時間） 労働時間制度 シフト制

仕事内容小島屋乳業製菓株式会社 【東松山市】高速道路のサービスエリア店舗運営スタッフ◆MGR候補/販売経験からキャリアアップ可能◆ 【仕事内容】 【東松山市】高速道路のサービスエリア店舗運営スタッフ◆MGR候補/販売経験からキャリアアップ可能◆ 【具体的な仕事内容】 【販売、接客の経験を活かしてMGR、支配人へとキャリアアップ/1947年創業の老舗企業/残業時間20時間以内】 ■業務概要：高速道路のサービスエリア（自社内店舗）における物品の販売、接客、調理補助などを担当いただきます。 サービスエリア内の1店舗（フードコートや売店等）の店長、MGR候補としての採用です。 ■業務内容： ・物品の

仕事内容<仕事内容> サービスエリアの店舗運営スタッフ◆売り場づくりや新メニュー企画にも携われます／賞与年2／幹部候補採用 「蓮田SA」、「高坂SA」、「守谷SA」のレストラン・ショッピング・フードコートの店舗運営をお任せします。5～10年先の幹部候補として、あなたの希望・特性に合わせて配属します。 ＜目指すは、わざわざ行きたくなるSA＞ 単なる休憩所でなく、わざわざ行きたくなる「目的地」になるSAを目指す当社。自由度高く商品やメニューを開発し、オリジナリティあふれるSAを作っています。 ＜お店について＞ ◎休日：ファミリー層や観光客・旅行者がメイン。海外の方の観光バスも多いです。 ◎平日：トラ

仕事内容<仕事内容> 【埼玉県・加須市】サービスエリア・高速などでのインフラ保守｜チームOJTでゼロから育てます 高速道路を“支える人”になる。 人の命を守る電気設備の点検・メンテナンス。 未経験から資格を取り、社会を支える技術者へ。 【仕事内容】 高速道路や橋梁、トンネルなどに設置されている電気設備の点検・保守・清掃・簡単な修繕をお任せします。 最初は先輩社員とペアで現場に同行し、工具の使い方・安全確認の手順から丁寧に教えます。 【主な業務内容】 ・道路照明や非常電話ランプの点検・交換 ・電光掲示板や監視カメラの清掃・確認 ・ETCゲートやトンネル内電気設備の保守作業 ・現場での安全確認・写真

勤務時間08:30~17:15/08:30~12:00/13:00~17:15 週勤務日数：3日~5日

仕事内容小島屋乳業製菓株式会社 【東松山市/未経験歓迎】高速道路のサービスエリア店舗スタッフ ◆接客経験からでOK/残業20ｈ 【仕事内容】 【東松山市/未経験歓迎】高速道路のサービスエリア店舗スタッフ ◆接客経験からでOK/残業20ｈ 【具体的な仕事内容】 【アルバイト等の接客経験を活かしてMGR、支配人へとキャリアアップ/残業時間20時間以内/連休取得可能/1947年創業の老舗企業】 ◎高速道路の主要SAの運営を行う同社において、業績拡大のため一緒に働く方を募集します。 ■業務概要：高速道路のサービスエリア（自社内店舗）における物品の販売、接客、調理補助など、お客様満足度を上げるためのサ

仕事内容総合介護サービス会社の埼玉エリア事業部長候補※正社員 「従業員1,000名超・全国展開企業の埼玉エリア事業部長候補」「年収500～800万」「賞与年2回」「資格取得・研修受講費補助有」「年間休日116日」 介護サービスの要は「人」。ご利用者様の満足を高める為には、 サービスを提供するスタッフの満足度向上が重要と考え、様々な取り組みを進めています。 ■埼玉事業部に属する9施設の運営統括を行なうポジション まずは「3～6ヶ月」埼玉事業部に属するいずれかの施設で[施設長業務]を経験。 つぎに「6～12ヶ月」埼玉事業部の[エリアマネージャー]を経験。 その後[埼玉事業部長に就任]して頂きます。

勤務時間1日8時間から／週1日から 【シフト1】08:00〜17:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト2】09:00〜18:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト3】20:00〜05:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト4】21:00〜06:00（月、火、水、木、金、土、日）

勤務時間1日8時間から／週1日から 【シフト1】08:00〜17:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト2】09:00〜18:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト3】20:00〜05:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト4】21:00〜06:00（月、火、水、木、金、土、日）

仕事内容ミナノワ株式会社では、幅広い業務を通じて障がい福祉サービス事業所の運営や支援に携わるポジションを募集しています。 以下が主な仕事内容です。 ①事業計画と営業活動 ・売上や経費、損益の管理を含む事業計画の立案・実行 ・営業活動や管理者および住居責任者への指導・サポート ②人材の採用・育成 ・求人依頼、面接対応、採用活動 ・新しく採用したスタッフの育成支援 ③労務管理と法令遵守 ・労務管理やコンプライアンスの徹底 ・事故対応、クレーム対応、改善措置の実施 ④本部・行政との連携 ・本部や経営陣との連携窓口としての役割 ・指定事業に関わる行政への書類提出や実地指導対応 ⑤担当エリアでの活動

勤務時間09:00~12:00 週勤務日数：3日~

勤務時間1日8時間から／週1日から 【シフト1】08:00〜17:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト2】09:00〜18:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト3】20:00〜05:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト4】21:00〜06:00（月、火、水、木、金、土、日）

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日3時間以上 ─【募集時間】─ 08:00～18:00 22:00～08:00 ※面接時に希望されるシフトをお教えください ※法定通り休憩あり 日中・夕方～夜・深夜など… シフトも柔軟に相談できます♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容総合介護サービス会社の埼玉エリア事業部長候補※正社員 「従業員1,000名超・全国展開企業の埼玉エリア事業部長候補」「年収500～800万」「賞与年2回」「資格取得・研修受講費補助有」「年間休日116日」 介護サービスの要は「人」。ご利用者様の満足を高める為には、 サービスを提供するスタッフの満足度向上が重要と考え、様々な取り組みを進めています。 ■埼玉事業部に属する9施設の運営統括を行なうポジション まずは「3～6ヶ月」埼玉事業部に属するいずれかの施設で[施設長業務]を経験。 つぎに「6～12ヶ月」埼玉事業部の[エリアマネージャー]を経験。 その後[埼玉事業部長に就任]して頂きます。

勤務時間【日勤】6:00～17:30（実働9.5h・休憩2h） ◆手配された現場により時間帯の変動あり ◆平日の週3日から勤務OK！日数･曜日等はご相談下さい。 労働時間制度 シフト制

勤務時間1日8時間から／週1日から 【シフト1】08:00〜17:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト2】09:00〜18:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト3】20:00〜05:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト4】21:00〜06:00（月、火、水、木、金、土、日）

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3時間以上 ▼勤務時間 08:00～21:15 ※上記から1日3h～OK♪ ★平日のみ、土日のみの勤務も大歓迎！ ★柔軟なシフトで生活に合わせて働ける！ 「急遽家庭の事情でお休みしたい…」など 急なシフトの相談も気軽にできる環境です。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土 0