ケアプランセンターねこのての求人・仕事・採用

仕事内容愛知県岡崎市で「家族のチカラ」をコンセプトに有料老人ホームを運営する介護事業会社です。リニューアルした施設を「古民家一棟貸宿」として一般開放するなど、介護施設という枠を超えたユニークな運営を行っています。地域との接点を大切にした事業展開が特色です。【企業の魅力】 ・2005年12月設立、JR岡崎駅東口から徒歩3分の愛知県岡崎市羽根町に本社を置く ・デイサービス「暮らしの杜ふくろう」、老人ホーム「暮らしの杜ふくろうの家」、グループホーム「風の杜ふくろう」(2023年開始)、介護付き家族一棟貸し旅館「のぞみの家」(2023年開始)、ケアプランセンター「みかんの木」など複数の施設を展開 ・愛知県岡崎

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 216500~237600円 【住所】 静岡県浜松市中央区安新町168-2二美ビル303 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)天竜川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①福利厚生が充実◯地域に根差した職場環境です ハートケアプランセンターでは、働きやすい環境づくりを進めていま

仕事内容浜松市東区・浜北区を中心にデイサービス・訪問介護・小規模多機能型居宅などを展開する、鍼灸接骨院・整体院も運営する複合事業会社です。柔道整復師やあん摩マッサージ師も在籍し、他の福祉法人にはない専門性を持つのが特色。デイサービスでは作業療法士を配置し、利用者の課題結果を分析・数値化して評価する独自の認知力向上プログラムを実施しています。浜松市内の鍼灸整骨院・整体院を社員価格で利用できる福利厚生も整えています。【企業の魅力】 ・柔道整復師やあん摩マッサージ師も在籍し、他の福祉法人にはない専門性を持つ【福利厚生】 ・運営する鍼灸整骨院・整体院を社員価格で利用可能【働きやすさ】 ・日曜固定休暇や日勤のみ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 【給与】 月収 279038~512360円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥170000 地域手当：¥10000 時間外特別調整手当：¥50000 特定事業所加算：¥15000 資格手当：¥10000 ケアプラン件数手当：¥0～100000（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 240000~270000円 【住所】 大阪府大阪市西成区千本北1-9-14 【アクセス】 南海汐見橋線西天下茶屋 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分 勤務日数・勤務時間についてはご相談ください。 家庭・育児・介護・副業など、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方ができるよう、柔軟に対応します。

仕事内容【ケアマネジャー／パート】高収入を目指せる件数歩合制☆週2日～・WワークOK！柔軟な働き方ができる居宅介護支援事業所です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ケアプランの作成 利用者さま・ご家族さまからの相談対応 アセスメント・モニタリング サービス担当者会議の調整・実施 各サービス事業所・医療機関等との連絡調整 給付管理 関係機関との連携・調整 その他、居宅介護支援に付随する業務 これまでの経験を活かしながら、利用者さま一人ひとりに寄り添った支援をお願いします。 資格: 【ケアマネジャー】 ・介護支援専門員または主任介護支援専門員

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 275000~331000円 【住所】 大阪府大阪市港区弁天6-4-12F 【アクセス】 大阪環状線弁天町 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 信頼される相談窓口を目指して！大阪市港区を中心にサービスを展開。 介護事業部ケアプランセンター やすらぎは、三協グループ株式会社が運営する居宅介護支援事業所。大阪市港区に拠点を構えています。 介護

仕事内容居宅介護支援事業所での、ケアマネージャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［訪問エリア］西宮市内 ［移動手段］自転車、バイク（社用車、自家用車は応相談） ＊入社後は10〜15件程の担当から始めていただきます。 ◎経験者は在宅勤務可 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 基本土日定休 シフト制 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり 昇給あり 交通費支給（上限無し） 車通勤OK *資格手当：30,000円/月 *皆勤手当：10,000円/月 *営業手当

仕事内容今城クリニック ケアプランセンターで、ケアマネジャーとして利用者様やご家族の介護に関する相談対応、ケアプランの作成などを担当していただきます。 【主な業務内容】 ・介護に関する相談対応 ・要介護認定申請などの手続き代行 ・居宅介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・居宅介護事業者との連絡調整 ・利用者様に合った住宅改修や福祉用具選定のサポート ・介護保険外のサービスを含むプラン作成 介護未経験の方は、当クリニックが運営する介護施設で研修を受けることができます。研修期間は6ヶ月以内で、ケアマネジャーとの兼務となります。 待遇 ・各種社会保険完備 （雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・昇

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 186500~282500円 賞与：年2回 【住所】 京都府京都市右京区花園鷹司町1番地１ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 通勤手当/ 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/その他 / 再雇用 / 昇給 / 研修制度 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり /

勤務時間9:00 18:00のうちの6時間～8時間 ★短時間勤務も相談OK!! 時間外労働時間ほぼなし ★週1日～5日勤務OK!

仕事内容指定居宅支援事業所でのケアプラン作成や給付管理訪問調査など、要介護者が自立して生活ができるように必要なサポートをします。 担当ケースを徐々に受けていただき、月30件程度受けていただきます。 ・現在は代表を含め12名のケアマネジャーがいます ・簡単なパソコン作業あり ・訪問には社用車（軽AT車）を使用 給与詳細 時給例：1,400円～ 試用期間あり（1～3ヶ月）※試用期間中は資格手当、経験手当は支給なし 裁量労働制なし 固定残業代なし 休日詳細 土日祝休みも相談OK！ 夏季・冬季休暇付与 年末年始休暇 週1日～5日勤務OK! しっかりお休みが取れる！ 年間休日120日以上 パ

仕事内容■会社名 大阪府大阪狭山市のケアプランセンター ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪狭山市/日勤のみ◯マイカー通勤OK/ケアプランセンターのケアマネジャー募集/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大阪狭山市のケアプランセンターでケアマネジャーの募集です！日勤のみのお仕事で、時間外労働もないため、終業後の予定が立てやすい職場です♪昇給・賞与があるのもうれしいポイント♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 ■ケアプランセンターにおけるケア

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000~400000円 【住所】 愛知県名古屋市港区当知３丁目３５０４ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ さかい内科・内視鏡クリニック/求人/ケアマネージャー/正社員/クリニック/福岡県福岡市博多区 ＜残業少な目！日曜/祝日/年末年始休暇あり！＞◎ケアマネージャ/正社員募集◎【月給275,000円～295,000円/賞与2回】 ＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け求人＊『東比恵駅』徒歩20分。お車通勤

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護保険によるケアプランの作成、マネジメント及び給付管理業務 ・利用者は２０人前後よりスタート ・新規プラン作成２件～３件/月 ・認定調査１件～3件/月 ・携帯電話とパソコンを1人1台用意しています。 【給与】 月収 240000~270000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都葛飾区立石2-18-5 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 役職手当

仕事内容■会社名 大阪府大阪市阿倍野区のケアプランセンター ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市阿倍野区/年間休日116日/日勤のみ！ケアプランセンターでのケアマネージャー求人です ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 年間休日110日以上あり、しっかり働いてしっかり休める、社員にとって理想の働き方を実現できます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ■給与 月給220000円~240000円 ■給与

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市平野区/日勤のみ！交通費支給！居宅介護支援施設でのケアマネジャー募集/正社員/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府大阪市平野区に位置する居宅介護支援施設でのケアマネジャー募集です。 残業なしかつ日勤のみ、年間休日112日のため、プライベートの予定も立てやすく、両立が可能！ ■職種 ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 ■利用者とその家族との相談業務 ■書類作成代行 ■ケアプラン作成 ■モニタリング等 ■給与 月給250000円~ ■給与備考 年

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ケアプランセンター杉並で、あなたの経験を活かせる介護支援専門員を募集しています。 ここでは、利用者様一人ひとりの想いに丁寧に耳を傾け、その方らしい暮らしを支えるオーダーメイドのケアプランを作成するのが私たちの仕事です。朝、利用者様のご自宅を訪問し、体調の変化や生活の様子の変化を細やかに把握することから一日の業務が始まります。その情報をもとに、関係機関との連携を図りながら、最適なサービスがスムーズに提供できるよう調整を重ねていきます。ご利用者様やご家族が「ここに来てよかった」と感じていただけるよう、安心感のあるコミュニケーションを大切にしています。 日勤のみ

勤務時間9時30分～14時

仕事内容 ■この求人のポイント!! ＜買い物支援デイサービス◎日勤パート＞【土日休み☆9:30～14:00の内4時間から☆残業なし】定年65歳、再雇用制度あり◎昇給、賞与あり☆彡 ■アドバイザーからの一言 大阪府茨木市山手台にある《有限会社 ケアプランセンターあき》では、現在＜日勤パート＞として働いていただける看護師さんを募集中☆買い物を支援するデイサービスとなり、併設のスーパーでのお買い物の支援や、リハビリ・レクリエーションの実施・補助などの業務を担当していただきます♪1人ひとりの利用者様に寄り添った看護を提供していきたい方にはオススメの求人です！2024年にオープンした綺麗な施設で今までの経験を

仕事内容■会社名 大阪府大東市のケアプランセンター ■メインキャッチ 20-50代活躍中/ケアプランセンターの主任ケアマネージャー/大阪府大東市/常勤（日勤）/月給275000円~ ■コメント 駅から徒歩圏内◎月給29万円～◎定年17時半◎主任ケアマネ募集！ ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアプランセンターの主任ケアマネージャー ■仕事内容 ケアプランセンターにおいてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ■給与 月給275000円~ ■給与備考 月給 275,000円 ～ 管理者：年棒360万円～ 主任ケアマネジ