株式会社ドッグコミュニケーション の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 神戸市 ︎トリマー ︎オシャレなトリミング（ペット）サロン＆ドッグブティックで一緒に働きませんか？ ◎トリマー ・スタイリスト （一人でカットコース（デザインカットを含む）を仕上げられるレベルの方） ・アシスタント （一人でベーシック（ノーマルなカットを含む）を仕上げられるレベルの方、専門スクール新卒等） ◎お客様とのカウンセリング ◎物販の販売管理、SNS配信、接客、通販業務等 トリミングが好きで、わんちゃんのその日一番可愛いをオーナー様にお届けしたいと言う気持ちをお持ちの方。 また、トリミングだけでなくブティックでのトータルコーディネートを発信出来る方を探してます

仕事内容<仕事内容> アパレル商品のOEM・ODM 企画・生産管理業務 業務拡大中の為、アパレル商品のOEM・ODM 企画・生産管理業務をお願いします。 カットソー・ニット・布帛の素材・縫製知識を用い、主に国内及び海外（アジア圏）の工場への仕様指示や、スケジュール管理などの企画・生産管理を担当していただきます。 また、自社ブランドにてPAW(ドッグウェアブランド)等も展開しているので、その運営・企画にも参画していただきます。 コミュニケーションを円滑にとりながら、全員で一丸となって取り組んでいきます！ ・国内/海外工場との仕様確認・生産管理業務 ・電話・メール対応 ・商談同行 <給与>

仕事内容あなたの「やってみたい！」を応援します！ 「経験を活かしたい」「もっと成長したい」という方も大歓迎です！ みかわしまタワークリニックでは、活躍中のスタッフはこんなタイプが多いです 【★年間休日120日★】駅チカ◎日祝固定休み！残業ほぼなし◎人間ドッグも行っているクリニックです♪ 看護師・准看護師（4月入社も可能・相談お気軽に）をお任せするお仕事です！ ＜具体的には…＞ ●年間休日120日とお休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実できます。 ●常磐線 三河島駅から徒歩1分、新三河島駅・日暮里駅から徒歩10分と駅チカで通勤便利な立地です！ ●人間ドッグも行っており、幅広い経験

仕事内容物流業界の未来を支える整備士へ！トヨタグループでスキルアップを手に入れよう 【特徴・メリット】 交通費支給 フレックスタイム制度あり 社会保険完備 資格取得支援あり 【職種】 自動車整備士 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 240,000円〜300,000円 ＜賞与＞ 5.2ヶ月分（2024年実績） 年2回支給 ＜給与モデル＞ 20代前半 エンジニア 年収420万円 30代前半 エンジニア 年収540万円 ＜諸手当＞ 時間外手当,通勤手当,資格手当 ＜諸手当（その他）＞ 通勤手当（全額支給）、整備士手当（自動車整備士2級5,000円、1級7,000円）、社内資

仕事内容・年間休日120日とお休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実できます。 ・常磐線 三河島駅から徒歩1分、新三河島駅・日暮里駅から徒歩10分と駅チカで通勤便利な立地です！ ・人間ドッグも行っており、幅広い経験を積むことができます◎ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現

仕事内容【業種】クリニック 【業務内容】 クリニックでの外来補助・健診対応 ◇健診業務 ・採血、身体計測 ・内視鏡検査の介助 ・婦人科検診の介助 など ◇外来業務 ・内科診療における医師の補助業務 ・予防接種対応 など ◇ほか、院の運営に付帯する業務全般 【アピールポイント】 【港区】●英語を活かせる●「虎ノ門ヒルズ」駅直結！ 健診メイン＋内科外来のクリニックで《月給29.8万円～》オシゴトSTART◎ 18:00終了＆土日祝休み♪（five-18084） ★ 虎ノ門ヒルズの高層タワー内。外国籍の患者さまも多く来訪する院…◎ ★ 地下鉄「虎ノ門ヒルズ」駅直結！ 徒歩1分の49階建てビジネスタワー

仕事内容・利用者様の食事・入浴・排泄等の介助をはじめとする生活援助業務全般に従事していただきます。 ・年間休日120日以上！しっかり休んでプライベートも充実◎ワークライフバランス重視の方必見です☆彡 ・福利厚生面も充実★医療費還付制度や人間ドッグ受診無料などの嬉しい待遇多数あり♪ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現

仕事内容【業種】訪問看護 【業務内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ◇バイタルチェック・病状観察 ◇服薬の管理・指導 ◇清潔・栄養・排泄ケア ◇療養環境の整備・支援 ◇在宅医療機器の管理 ◇医師の指示書に基づく各種処置 ◇家族への相談援助、介護方法の助言指導 ◇記録の作成 など ◆オンコール対応…平均0～2回/月 ※基本的には管理者が持つため、ごくごく稀です。 ※万が一出動があった場合、法人契約のカーシェアリングを使用 ◆社内研修終了後は直行直帰もOKです！ ◆平均訪問件数…4～4.5件/日（5時間を上限としています） ◆訪問手段…電動自転車 ◆訪問エリア…最大で片道20分まで ◆チーム制です

仕事内容【職種】IT技術職＞フロントエンドエンジニア 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ️募集背景 「開発効率の低下」「リードエンジニアの不足」という大きな課題を解決すべく、新しいメンバーを探しています。 「開発効率の低下」においては、2016年にプロダクト開発を始め、8年かけて規模が大きくなったプロダクトは、移り変わりの激しいフロントエンド技術の歴史の中で、自社プロダクトのフロントエンド開発基盤がレガシーとなり開発効率が落ちてきたことが課題となっています。これらの課題に対処すべく、202

仕事内容【職種】IT技術職＞スマートフォンアプリエンジニア 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【iOSエンジニア／toBプロダクトで最高のUXを追求しませんか？】 弊社のプロダクトのモバイルアプリ開発において、今抱えている課題は「理想とするモバイルネイティブなUXからはまだ遠い」ということです。 これまで、Webをメインに開発を進めてきた歴史があり、モバイルアプリはWebの機能を取り込む形で成長してきました。プロダクトの多くの機能がWeb Viewで表現されており、まだまだモバイルネイティ

仕事内容【職種】IT技術職＞フロントエンドエンジニア 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ️募集背景 「開発効率の低下」「フロントエンドエンジニアの不足」という大きな課題を解決すべく、新しいメンバーを探しています。 「開発効率の低下」においては、2016年にプロダクト開発を始め、8年かけて規模が大きくなったプロダクトは、移り変わりの激しいフロントエンド技術の歴史の中で、自社プロダクトのフロントエンド開発基盤がレガシーとなり開発効率が落ちてきたことが課題となっています。これらの課題に対処すべく

仕事内容【EM面談|Swift|第二創業期に突入】急成長！大規模/BtoB SaaSプロダクトを新拠点でリードするiOSアプリエンジニア募集！ 仕事内容 当社スタメンは『エンゲージメント経営の実践を支援することで、企業の成長を加速させる』をミッションに掲げ、エンゲージメントプラットフォーム「TUNAG（ツナグ）」を提供しています。 TUNAGは、企業で働く人たちの信頼関係の構築を目的とした社内SNSです。私たちは、会社における「エンゲージメント」を「相互信頼関係の構築」と定義し、企業のエンゲージメントを高めることで、強い組織つくりを実現し、働く人たちのチームワークを強くし、企業の競争力を強化するこ

仕事内容【フロントエンド|BtoB SaaS|第二創業期 プロダクト組織は2倍3倍の拡大へ】 組織のエンゲージメント向上＆日本の労働人口の約半数を占めるノンデスクワーカー向けのDXを支援するフロントエンドエンジニア 仕事内容 《業務内容》 東京本社の新プロダクトチームメンバーとして、TUNAGのフロントエンド開発のリードをお任せします。具体的には、プロダクトチームのメンバーとして、プロダクトのデリバリーに責任を持つとともに、その過程で出てきた技術的課題の解決の推進をお任せします。 プロダクトのデリバリーだけでなく、開発効率や開発者体験に関する課題の解決、長期的に継続して内部品質へ投資していけるよう