茨城県ひたちなか市の介護 夜勤 アルバイト・パートの求人

勤務時間固定時間制 8:30~17:30 日勤 8:30~17:30 2交替 8:30~17:30 20:30~5:30 日勤専属と交替勤務の両方を募集しています！！ 夜勤はしたことがない…体調管理が不安…お子様やご家庭の事情で夜勤が厳しい… そういった方はぜひ日勤をご希望ください！ しっかりと稼ぎたい！生活リズムが夜型なので夜勤の方があってそう！これまでに夜勤や交替勤務の経験がある！ そういった方は交代勤務がお勧めです！ どっちにするか悩まれている方は是非一度ご応募ののち担当者にご相談ください！ ※フルタイムのお仕事になります ※残業あり

仕事内容他業種からの転職で不安 これまでいくつか応募したけどなかな決まらない 家族寮やカップル寮、友達と一緒に働きたいなどの条件がマッチしない 皆様の悩みを一つ一つ解決して求職者様にとってベストな選択になるようしっかりお手伝いさせていただきます！ お悩みの方は一度応募ののちご相談ください！ 仕事内容 香り豊かな紅茶づくり♪ アールグレイの製造スタッフ！ 紅茶を製造する工場で、原料の準備や機械操作、検品・梱包などをお任せします！ 決められた手順に沿って進めるシンプルな作業が中心♪ 一人でもくもくと取り組めるので、自分の作業に集中したい方にピッタリのお仕事です！ 具体的なお仕事内容 紅茶の

勤務時間16:00～翌9:00 ※週1回から応相談(時間合わない方でもご相談ください) ※Wワークも可能 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩時間は法定通り

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ○介護の仕事を通じて活躍したい方、成長したい方歓迎！働きやすい環境で、一緒に利用者様の生活を支援しませんか？♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 高齢者施設におけるご利用者様の見守り・介助・排泄介助などの介護 併設デイサービスにおける入浴・食事・レクリエーションの介護など ※少人数定員のデイサービス 求人ID 923133

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/早朝のみ/昼のみ/夜のみ ＜ 勤務時間例 ＞ 07:35 ～ 16:35 16:35 ～ 25:35 ※ 残業あり（月平均10時間程度） ※ 休憩一時間（実働8時間） ※ その他時間帯あり

仕事内容【仕事内容】 ★ 高収入 ★ 日払い可（上限あり） ★ 未経験OK ★ 寮完備（希望者のみ） ★ LINE面談OK 工場内で製品・部品などの 塗装作業を行うお仕事です。 未経験の方でも始めやすい、 簡単な補助作業からお任せします。 ＜ 具体的な作業内容 ＞ ・塗装前の製品や部品の準備 ・製品の表面についた汚れやホコリの拭き取り ・塗装する部品を専用の台やフックにセット ・スプレーガンなどを使用した塗装作業 ・塗装後の製品の取り外し ・色ムラや塗り残しがないかのチェック ・完成した製品の梱包・仕分け 最初は簡単な補助作業からスタートするため、 塗装の経験や専門知識は必要ありません。

勤務時間週1日以上/お好きな時間で勤務◎ 朝ダケ・昼ダケ・夜ダケ・夜勤など、 ご自身の都合でOKです！ 【勤務時間例】 ・9:00〜12:00 ・10:00〜17:00 ・13:00〜18:00 ・18:00〜22:00 ・22:00〜6:00 など！ 1時間〜3時間のスキマ時間勤務もあり！ 単発（激短1日のみ） 短期1週間/短期1ヶ月/短期3ヶ月/長期なども◎ 即日勤務OKです★

仕事内容シンプルな軽作業を中心に、お仕事多数！ ＜一例＞ ・事務作業 ・キャラ雑貨のピッキング ・プリンの箱詰め ・ホビー商品の検品 ・オークション会場での接客 ・雑貨の梱包 など、軽作業系・オフィス系を中心にさまざまなお仕事をご紹介しています。 座ってできるお仕事から、適度に体を動かせるアクティブワークまで―― 自分に合った働き方を選べます。

勤務時間16:00～09:00 【勤務区分】夜勤バイト

仕事内容介護老人保健施設の看護師/准看護師業務全般をお任せいたします。

勤務時間変形労働時間制（1ヶ月単位） 早 7:15～16:15 遅 10:00～19:00 夜勤 16:00～翌10:00 ※シフト制勤務 休憩60分 夜勤は休憩120分 月平均時間外労働時間 2時間

仕事内容【ひたちなか市北神敷台】髪色自由！週2日～OK！シフト柔軟な「愛の家」＜パート・アルバイト＞介護職員 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 暮らしに寄り添う生活サポートが中心 ・「生活」を共に楽しむ：散歩、外出、園芸など、ご入居者の趣味や生活リズムに合わせたサポート。 ・家事をお手伝い：掃除や洗濯など、ご入居者が「できること」を尊重し、自立に向けた支援を行います。 ・身体介助も日常業務：食事・入浴・排泄など、生活に必要な身体的なお手伝いも行います。利用者さまに寄り添った、きめ細やかなサポートです。 ・料理の腕は不要！：調理スタッフ不在時は完調品（完成調理品）を取り入れています。調理が

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～１０：００ （１）～（４）シフト制 （４）休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な離職、病欠に対する人員配置維持・入居者の緊急事態、 看取り対応・制度変更による各種行政への届出対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深めて日 常生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願いします。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30（休憩45分） ②8:30〜17:30（休憩45分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:00〜9:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容未経験から始めやすい、少人数ケアの介護職 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の食事・入浴・排泄・移乗などの身体介助を行います。就寝や起床の介助、利用状況の記録、体操・脳トレ・手芸などのレクリエーションの実施、清掃・洗濯といった間接業務も担当します。食事作りやお茶・おやつの提供もあります。夜勤は2名体制です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,340〜1,470円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:200～220円/時（試用期間中の3ヶ月は支給なし） 夜勤手当:6,000円/回 年末年始手当:12/30～1/3

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～１０：００ （１）～（４）シフト制 （４）休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年６回 １か月９０時間 年間７２０時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容まずは名前を覚えたり交流を図ったり♪研修期間を経て慣れてきた ら趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケア を深め掃除や洗濯などの自立を促し日常での充足獲得をサポート！ 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で初心者の方も安心して認知症ケアにチャレンジ！ 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力可能。 〇無資格未経験の介護初チャレンジも大歓迎。 変

勤務時間【1ヶ月単位の変形労働時間制】 17：00～9：00 ※上記のうち、実働13時間 休憩３時間

仕事内容・食事の用意や見守り ・利用者の相談業務 ・定期的な巡視 ・記録入力 ・館内清掃 ・受診同行 変更範囲「会社の定める業務」

勤務時間▼勤務時間詳細 16:00～翌9:00（休憩60分） ※週2回でご相談ください。 ※施設により多少異なります。 残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 夜勤専門として、お客様が安心して眠りにつけるよう環境づくりのお仕事。夜勤シフト帯の生活全般の介助・食事介助、各書類作成等を行っていただきます。 ・食事、排泄介助などの身体介助 ・介護記録の書類記入 ・夕食・朝食調理、フロア、居室の清掃、洗濯、雑務等 ※夜勤は２名体制の為、初めての方も安心して行えます ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前