アドバイス - 熊本県熊本市 の求人・仕事・採用

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有名アパレルECサイトのデザイナー/リモート有/年休126日

株式会社ダブルス・パートナーズ

  • 熊本県 熊本市中央区

  • 年収420万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • リモートワーク
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 自社サービス
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • ひげOK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容株式会社ダブルス・パートナーズ 有名アパレルECサイトのデザイナー/リモート有/年休126日 【求人要約】 有名アパレル各社と取引・デザイン制作~運用に携わる OJT・各種研修制度充実!先輩社員が丁寧にサポート リモート有り/年休126日/賞与実績5.5ヶ月~ 【仕事内容】 ECサイト及びサービスに関するデザイン制作・マークアップ 【具体的な仕事内容】 株式会社ZOZO(ZOZOTOWN)、株式会社コード(Manhattan Portage)など有名アパレル各社を中心に、ECサイトの新規デザイン制作やマークアップなどをお任せします。 【主な業務】 ■ブランドサイトの新規画像制作

パチンコ店スタッフ/正社員/未経験OK!20代・30代が活躍中(熊本県熊本市中央区)

123ライト新市街店

  • 熊本県 熊本市中央区 新市街 / 辛島町駅 徒歩1分

  • 月給27.2万円〜

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 残業月20時間以内
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 大量募集
  • 有資格者歓迎
  • 教育充実

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦!20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 私たちは「123」でおなじみの延田グループです!関西を中心にパチンコ店を運営し、 同エリアで最大規模・店舗数は全国TOP5に入ります。 パチンコ事業以外にも、 関西屈指のゴルフ場・温泉施設・レストランなど、 レジャー・アミューズメントを中心に多彩な事業を展開することで、 強い経営基盤を築き上げています。 そんな延田グループの強みは60年かけて積みあげてきたノウハウ。 エンターテイメントというカタチのないサービスを通して、 お客さまに感動をお届けするためのノウハウが私たちにはあります。 そのノウハウとは、 複数の事

人材紹介企業のクライアントサポート

株式会社パーソナル・マネジメント(熊本本社)

  • 熊本県 熊本市中央区 安政町 / 水道町駅 徒歩約2分

  • 月給30万円〜50万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 初心者歓迎
  • WEB面接OK
  • 資格不問

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 \未経験OK!「人」「企業」「地域」の発展に貢献しませんか?/ 業績拡大にむけ増員募集! 私たちにとってクライアントとは転職希望者であり、一方で企業でもあります。 転職希望者と企業のご縁をつなぐ採用コンサルタントのお仕事をお任せします。 【具体的には】 企業の経営戦略を考慮し、人材を確保するための採用施策を提案します。 ・経営ビジョンや戦略、事業課題、採用要件のヒアリング ・採用フローのバックアップ(面接実施方法のアドバイスなど) ・人材戦略のご提案(採用後の育成や評価制度など) ・求職者の方との面談、企業側への紹介 など \異業種からの転職者が活躍中!不

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