人事 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 人事部門（労政・採用など）時短勤務ＯＫ＿人事領域におけるアシスタントスタッフを募集致します♪ 【例えばこんな仕事があります】 ■労政部門 社会保険加入・喪失、就業作成作成補助等の各種手続き 等 ■採用部門 面談設定・入社手続き・簡単な面接 等 基本的に上記いずれかの部門を予定しておりますが、 適正等を鑑み他部署（人事制度・人事監査業務 等）への配属の可能性も御座います。 ※配属部署による給与条件などは御座いません。 上記の業務に難しいことはなく、社内の方との 円滑なコミュニケーションが取れる方であれば大歓迎です！ <給与> 時給1,300円～1,500円 <勤務時間>

仕事内容月次決算、年次決算、伝票起票、請求書発行、見積書作成、勤怠管 理、入退社手続き等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容労務・人事職 【仕事内容】 これまでのご経験に応じて、人事部内の各オペレーションを実務担当者としてお任せします。 各業務での専門性を深めながら、法改正対応・業務効率化・新システムの導入などにも関わって頂きます。 人事職が未経験の方でも先輩のサポートを受け一つずつ業務を習得していただく事が出来ます。 採用部門や教育部門は専門の部署があり、給与社保業務の一部をシェアード会社（同会社）に 委託しているので、人事部では「人事労務・制度の整備」に特化した業務経験を積むことが可能です。 現在1,400名以上の従業員が在籍しており、従業員の雇用形態や勤務形態も多岐に渡っています。イレギュラーや問題に対し

仕事内容□最初は総務副部長として入社いただき、 後には総務部長として部門全体をマネジメントしてもらえる方を募集します。 □雇入れ直後：総務 /変更の範囲：当社業務全般（現状は変更なしを想定） □以下に挙げる総務関連業務と、管理・企画部門のマネジメント業務 【総務関連業務】 ・取締役会の運営 ・株主総会の開催 ・社員全体会議の開催 ・予算策定 ・銀行対応 ・支払承認 ・契約押印 ・社内規程改定 ・部門メンバー管理（勤怠、経費精算、人事考課など） ・その他 【マネジメント業務】 ・管理・企画部門の業務全般を部門長及び経営企画部長と分担しながら マネジメントにあたっていただきます □ポジション：管理・企画部

仕事内容【待遇】 想定年収 4,500,000 円 - 6,500,000円 【残業手当】 時間外労働：1分単位で別途支給 固定残業代：なし 【賞与】 年2回（7月 / 12月） ※会社・個人成績により支給有無および額面を決定 ※試用期間中は支給対象外 【昇給】 給与改定：年1回 【年収例】 550万円（月給：343,750円×12ヶ月、賞与：343,750円×4ヶ月） ※入社月により、賞与が期間按分される場合あり。 ※末締め翌月25日払い 【通勤手当】（月3万円まで） 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・退職金制度 （対象：正社員での勤続年数3年以上） ・服装・髪型自由 ・リモートワーク：出社勤務を

仕事内容人事部企画担当【プライム上場／池袋本社勤務】 【仕事内容】 ★プライム上場／電子機器に欠かせないソルダーレジスト（SR）の世界ナンバー1メーカー ★人事組織が細分化されており人事制度業務に専念できます大手内での人事企画に携われる環境積極的なM&… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社の人事企画担当として業務を推進いただきます。 ホールディングスの人事制度だけではなく子会社の制度改定など、業務は多岐に渡ります。 【職務内容】 ・人事評価（運用・改定企画） ・各種人事制度の企画・運用（等級・報酬など） ・組織人事に伴う各種事項の推進（異動・組織変更） ・国内外グループ会社の人事支援 ・労務

仕事内容株式会社トッキンHD バックオフィスのプロになりませんか？【人事・総務】経験者◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事・労務・総務・法務等から経験・適性に応じて担当します。◎チームワーク＆フォロー体制も充実♪ジェネラリストとして管理職も目指せる環境です！ 《グループを束ねるバックオフィス部門》 本人の希望・適性などに応じて徐々にお任せしていきます。 ◇社会保険手続き ◇給与計算 ◇採用業務 ◇教育研修 ◇総務業務 ◇広報業務 ◇法務業務（顧問弁護士とのやり取り、リーガルチェック、知

仕事内容株式会社菱サ・ビルウェア 長く働ける【人事労務・総務】☆年間休日125日☆ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 総務部にて、給与計算や社会保険の手続きを中心に総務・人事・労務の業務に幅広く携わっていただきます。※大手グループの安定基盤のもと長く働ける◎ 給与計算 （実務はアウトソーシングしておりますが提出するデータや計算結果のチェック等を行います） 源泉所得税、住民税の各種手続 社会保険手続 採用活動など労務管理業務 総務部は計7名で、各自ルーティン業務を持ちながら、その他の実務をサポ

仕事内容<仕事内容> 人事労務のプロとして、社会保険労務士の仕事を学びたい方を募集！ ■社会保険労務士業務全般（労働保険事務組合業務含む） 労働・社会保険の各種手続（電子申請含む）と給与計算業務を中心にスタートしていただきます。 顧客担当をしていただきますので、日々の労務相談も含みますが、相談業務が未経験の方は経験豊富なスタッフがサポートしますので心配ありません。 その他、仕事上必要な管理ツール（チェックリストや説明資料等）の作成もしていただきますので、Excel・Wordを効率よく使いこなせることが必須です。 状況をみながら、就業規則のサポートや各種法令等の調べものなどの業務も担当していただきま

仕事内容<仕事内容> 【正社員募集！未経験OK】人事 アシスタント/ 池袋勤務♪ / 活気のある職場◎ HRマネジメントは、様々な企業の【人事部】としてコンサルティングをしております。 クライアント（企業）ごとの社風やニーズに合った新しい人事制度の提案・構築をしたり、従業員への研修サポートをしたり、社員の採用をしたり、【人事部】といってもその役割は ◎採用 ◎教育 ◎制度設計や運営 ◎従業員の実績管理 など多岐にわたります。 今回はそんな幅広い人事部のお仕事のアシスタントとして活躍いただけるかたを募集中！ ※各クライアントには担当がついておりますのでそのサポートになります。 具体的には ・ ク

仕事内容株式会社クリアックス 業界経験・学歴不問★【人事】土日祝休・残業月10H以下 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【異業界からの転職者も活躍】ご経験にあわせて本社人事部門で労務、給与計算・社保関連業務をご担当いただきます。 労務担当 評価制度の構築・管理 各種届出の受付・手続き 社内コンプライアンスの管理 従業員相談対応 労働関連法改正対応 など 給与計算・社保関連業務 従業員の給与計算 勤怠の管理 社員の入退社時の関連対応 社会保険に関する手続き など 定着率の高い環境で、安心して長く

仕事内容「伊東園ホテルズ」の温泉ホテル旅館事業や、ウタヒロでおなじみ 「カラオケルーム歌広場」のカラオケ事業、居酒屋などの新規事業 など、合計１２０店舗以上ある当社の人事労務全般をお任せします 。今回は正社員を１名募集します。 業務内容は主に以下となります。 ・評価制度の構築・管理 ・各種届出受付・手続き ・社内コンプライアンス管理 ・従業員相談対応 ・労働関連法改正対応 など ＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 人事・労務 人事・労務・総務 業務になります。 １．人事 面接関係のファイリングや資料整理が中心です。 ２．労務 採用関係書類の発送、電子申請システムからの処理済み帳票の印刷、年金事務所、ハローワークなどへの届出業務。 ３．総務 ネットでの社内でのコピー用紙を初めとした社内で必要な備品の発注。 ※アルバイトでの採用ではありますが、定期的に週4日/1日5時間程度の出勤を想定しております。ある程度の業務をメインでお任せする予定です。ですので、勤務日が、不定期であったり、1日あたりの時間数が日によって異なる方はお断ります。 <給与> 時給1,300円～1,500円 <勤務

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！完全土日祝休み！人材コーディネーター 【業務内容】 未経験からでもキャリアカウンセラーとして活躍しよう！ ◎キャリアカウンセラーの役割◎ 求職者様との面談を通じて、キャリアのプランニングや転職支援を行います。 ・応募者様対応 ・面接日程の調整 ・面接対策の提供 ・内定後のフォローアップなど ◎求職者の特徴◎ 幅広い業界や職種の若手世代が中心です。 月に60～80名ほどの求職者様と対話し、求職者様のキャリアをサポートします。 ◎重要な心構え◎ 求職者様と真剣に向き合い、 「後悔のない転職」をサポートします。 ヒアリングを通じて適切なフィードバックやキャリアプ

仕事内容<仕事内容> 【人事・労務】池袋勤務/勤怠管理・給与計算など人事事務のお仕事 ≫≫≫ アピールポイント ≪≪≪ 人事労務の経験を活かして新しいキャリアへ 東証プライム上場企業グループで安定成長！ ■ 人事労務のプロを目指しませんか。 私たちは、日常のさまざまなシーンで発生する トラブルに駆け付けて現場対応を行う企業です。 ◎ロードアシスト（車のパンクや事故対応など）、 ◎パークアシスト（24時間駐車場の管理）、 ◎ホームアシスト（マンションの住宅設備修理など） と3分野で事業を全国展開。 いずれも不況に強く、直近の2年も成長を続けています。 東証プライム上場、（株）プレステージ・イ

仕事内容丁寧なフォローや研修ありで安心◎マルエツの人事関連事務スタッフ（パート・アルバイト）求人 未経験から事務に挑戦したい方、地域密着型スーパーを運営するマルエツ本社で働いてみませんか？シフトは相談に応じています。 マルエツ本社にて、採用・教育関連の事務の仕事をお願いします 。サポート業務がメインのため、事務未経験の方や専門的な知識 がないという方からのご応募も歓迎しています。最初は先輩が丁 寧にフォローするので、安心感を持って働けるのが魅力です。働 きながらスキルアップを目指したい方にもオススメです。 【事務未経験スタートも歓迎】 採用・教育を担当する人事関連の事務スタッフの仕事では、採用

仕事内容<仕事内容> 人事（給与計算・社保）◆土日祝休み／残業月10h以内／歌広場や伊東園ホテルズの本部勤務！ カラオケ事業や温泉ホテル旅館事業を手掛けるクリアックスグループ。そのグループ企業の給与計算や勤怠管理、入退社対応、社会保険手続きなどを手掛けていただきます。入社後はあなたのスキルに応じて、丁寧に教えますので、ご安心ください。 ＜具体的にお任せする業務＞ ■給与計算 ■勤怠管理 ■従業員の入退社対応 ■社会保険の手続き など ＜入社後の流れ＞ あなたのスキルに応じて、できる業務からお任せしていきます。先輩社員が丁寧にお教えしますのでご安心くださいね。 ＜仕事のポイント＞ ★グループ社員

仕事内容食品卸売業大手の久世が、正社員の人事労務スタッフを募集中です！ 社員の入退職や人材教育に携わるお仕事。社内の全部署や社外の方々と交渉するので、コミュニケーション能力を生かして働けます。 人事労務全般のお仕事をお任せします。主なお仕事は社員の給与 計算や入退職・社会保険の手続き、労務相談・指導、人材採用・ 育成などになります。社内の各部署と連携を取ったり、採用エー ジェントとやり取りをしたりするので、コミュニケーション能力 を生かして働きたい方にピッタリの環境です。 【裁量権が大きい！】 久世の特徴は裁量権が大きいこと。やってみたいことがあればど んどん挑戦させてくれるので、成長が実感しや

仕事内容株式会社タイミー 【微経験歓迎】【新橋】人事（労務メンバー）スキマバイトアプリ「タイミー」／週２在宅／残業20h程度 【仕事内容】 【微経験歓迎】【新橋】人事（労務メンバー）スキマバイトアプリ「タイミー」／週２在宅／残業20h程度 【具体的な仕事内容】 【スキマバイトアプリ「タイミー」展開／中途入社比率97％／ 有給消化率75％／平均残業時間 21.4時間 ■業務概要： 毎月20名以上の入社がある急成長中のタイミーで、今後のさらなる事業の拡大・組織の成長のため、従業員の働きやすい環境を整備する労務メンバーを募集しています。 ■具体業務： 労務業務全般を担当していただくと同時に、業務

仕事内容〜豊島区役所での人事関連のお仕事です〜 〇職員の（児童・扶養・通勤等）手当認定の業務 〇社会保険関連業務 〇福利厚生等の各種手続き業務 〇健康診断・がん検診案内配布及び集計 〇電話及び窓口での職員問合せ対応 ★東池袋駅直結で雨の日も傘入らず( ★開始日相談可能です♪ ★パソナ契約社員のお仕事です！