マンション管理業務主任者 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 東京・千葉・埼玉の管理マンション数件を担当していただきます ・分譲マンションの管理組合との対応 （総会・理事会他 管理運営補佐業務） ・マンション管理員の指導、代行業務対応 【特徴・メリット】 PC活用 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/駅から5分以内/交通費支給

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 【土日祝休み・残業時間15時間程度・年間休日124日／365日24時間対応の緊急センター有で勤務時間外の連絡ほぼ無し／基本的に夜間休日出社はございませんが、出社の場合は必ず振替休日を取得していただきます】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 マンション管理業務（分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など） ■職務詳細： 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12～15棟／人程度です。支店ごとに担当エリアが分かれており、50～100世帯の中規模マンションが中心です。 ■具体的には： 《管理組合運営のサポー

仕事内容・理事会支援業務 理事会役員からの指示並びに依頼により以下の支援業務を行います。 （１）資料作成 １．理事会等資料（案）の作成 ２．理事会議事録（案）の作成 （２）会議・打合せへの出席 １．理事会への出席 ２．総会への出席 （３）工事・作業・点検等に関する業務 １．工事・作業・点検等に関する起案書・見積依頼の作成 ２．工事・作業・点検等に関する発注書の作成および発注書先への送付 ３．発注された工事・作業・点検等の日程の管理（業者および担当理事との調整を含む） ４．発注された工事・作業・点検等の立ち合い・業務完了後の確認および報告書の受領 ５．その他理事会役員からの指示事

仕事内容■マンション管理 ・管理組合の代行業務 ・フロント業務 ・マンション管理業務主任者としての業務全般 ・PC入力（Word、Excel） ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 【募集背景】 欠員募集 【勤務地・勤務時間について】 【勤務時間補足】 ■休憩時間：60分 ■時間外労働：なし

仕事内容同社が管理するマンションの、管理組合の運営サポートをお任せします。 担当は12～15棟／人程度です。支店ごとに担当エリアが分かれており、50～100世帯の中規模マンションが中心です。 具体的には下記業務です。 ■管理組合運営のサポート 管理組合・理事会の運営、決算業務の他に長期修繕計画の提案などを行います。 ■各種メンテナンスや修繕の手配や報告、提案 建物の劣化、設備の不具合を防ぐため工事や補修の提案をします。 ■労務管理 管理員、清掃員の採用、業務指導及び労務管理（賃金や労働時間の管理等）を行います。 ※組合の管理会計は会計専門チームが担当します。 ＜特徴＞ 一都三県に限定した地

仕事内容■マンション管理 ・管理組合の代行業務 ・フロント業務 ・マンション管理業務主任者としての業務全般 ・PC入力（Word、Excel） ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 【安定した経営基盤】 セントラル総合開発株式会社（東証スタンダード上場）の100%出資子会社として、安定した経営基盤のもとで働くことができます。 ビルメンテナンス業、マンション管理業を主軸に、お客様の快適な生活を支える重要な役割を担っています。 【キャリア形成を支援する環境】 経験不問で、Word、Excelの基本操作ができれば応募可能です。 管理業務主任者の資格をお持ちの方は優遇しますが、入社後にスキルアップ

仕事内容株式会社リビングコミュニティ マンション管理の【フロント業務】*月給32万円～*年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【マンション管理組合の運営サポート】経験を活かし早期に昇格・昇給も可能◆資格手当最大5万円の充実環境◆チームワーク重視の居心地の良い社風です＜担当物件（1人12件前後）の管理組合運営のサポート＞ ◆総会などの開催通知、資料・議事録の作成 ◆居住者様からの問い合わせ対応 ◆収支状況や建物・設備診断の報告 ◆より良い住まいにするための改善提案 など ビルメンテナンスや

仕事内容★管理業務主任者・経験者優遇 【特徴・メリット】 経験者優遇 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【職種】 マンション管理 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 4,019,000円〜5,814,440円 月給は、295750円～427,870円 【勤務時間】 8:45‐17:30 (休憩45分） 朝（7〜12） 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-14-1 【最寄り駅】 新宿駅、西新宿駅、都庁前駅 【アクセス】 新宿駅歩13分 西新宿駅歩5分 都庁前駅歩5分 【仕事内容】 マ

仕事内容【アピールポイント】 【一都３県】マンション管理◆管理業務主任者資格保有であれば経験不問／土日祝休み／残業15h 【仕事内容】 【土日祝休み・残業時間15時間程度・年間休日124日／365日24時間対応の緊急センター有で勤務時間外の連絡ほぼ無し／基本的に夜間休日出社はございませんが、出社の場合は必ず振替休日を取得していただきます】 ◆職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 マンション管理業務（分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など） ◆職務詳細： 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12～15棟／人程度です。支店ごとに担当エリアが分か

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 500～800万円 仕事内容 ＜フロント経験を活かしながら土日対応が少ないポジションをお探しの方へお薦めです＞ ☆株式会社フージャースウェルビーイングパートナーズは、 2026年4月に株式会社フージャースリビングサービスから社名が変更となりました。 ＜職務概要＞ シニア向け分譲マンション管理組合のパートナーとして、 事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 ＜具体的な職務内容＞ ●シニア向け分譲マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ●予算の作成・総会、理事会の出席など ●現場

仕事内容住商建物株式会社 東京／住友商事グループ【マンション管理フロント】年休122日！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 管理受託マンションのフロント業務をお任せします。管理物件は当社取扱の住友商事分譲物件が中心。 担当物件／一人当たり約10物件（1000戸）程度 ※夜間・休日の一次受は、緊急センターで対応いたします。 ※工事の元請けではないため、工事ノルマなし。 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】 会社の定める業務 【給与】 月給245,500円～ ※経験・能力・適性などを考慮の上、決

仕事内容マンションマネージャー／マンションマネ ジャ 未経験歓迎 月給32 7万円 完週休2日 祝休 年休124日 残業少 ★グループ連結売上高206.5億円の安定基盤 ★グループ会社物件＋リプレイスで管理戸数拡大中 ★未経験歓迎！不動産経験を活かして活躍！ ★内勤（デスクワーク）と外勤（巡回点検など）の割合は半々 ★直行直帰あり・残業ほぼ無し・水日祝休み ★大型連休所得可能※直近の年末年始休暇は12連休！GWは9連休！ 当社が管理する様々な物件について、オーナー様や居住者様が安心できる快適空間を維持するための、各種業務をお任せします。 大切なことは均衡力。オーナー様や居住者様など、お客様の立場

仕事内容【仕事内容】 ■マンション管理 ・管理組合の代行 ・フロント業務 ・マンション管理業務主任者としての業務全般 ・PC入力（Word、Excel） ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 【待遇・福利厚生】 社保完備/交通費支給/昇給あり

仕事内容【土日祝休み・残業時間15時間程度・年間休日124日／365日24時間対応の緊急センター有で勤務時間外の連絡ほぼ無し／基本的に夜間休日出社はございませんが、出社の場合は必ず振替休日を取得していただきます】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 マンション管理業務（分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など） ■職務詳細： 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12～15棟／人程度です。支店ごとに担当エリアが分かれており、50～100世帯の中規模マンションが中心です。 ■具体的には： 《管理組合運営のサポート》 管理組合・理事会の運営、決

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 484～757万円 仕事内容 【伊藤忠商事グループ／年間休日123日／残業30時間程度／20時PCシャットダウン】 ■職務内容：西東京支社にて、分譲マンションのフロント管理業務を行っていただきます。 ・管理組合の運営支援（課題解決や快適な住環境のための提案） ・会計業務サポート（収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納） ・建設設備維持管理の企画、実施および補修、修繕のサポート ■詳細： ・1人あたり10棟前後の担当に就いていただきます。1棟あたり30～300戸です。 ・担当エリアは京阪神中心を占めており、大阪が

仕事内容クラシテ株式会社（サンネクスタグループ） マンション管理フロント職／17時定時／賞与年2回／東証上場G 【求人要約】 【安定性】創業49年／東証上場グループ 【未経験OK】資格取得支援で安心スタート♪ 【働きやすさ】17時定時＆土日祝休／平均退勤18時 【仕事内容】 ◇9-17時・土日祝休み◇居住者様の安全、安心、快適な生活をサポートするマンション管理（フロント） 【具体的な仕事内容】 設立49年の歴史があり、受託実績は業界トップクラスの2万4000戸超！ マンション居住者様に「安全・安心・快適」に「永く」暮らしていただくため、 日常的に管理業務を行い、理事会役員様とお打合せ等を重

仕事内容同社が管理するマンションの、管理組合の運営サポートをお任せします。 担当は12～15棟／人程度です。支店ごとに担当エリアが分かれており、50～100世帯の中規模マンションが中心です。 具体的には下記業務です。 ■管理組合運営のサポート 管理組合・理事会の運営、決算業務の他に長期修繕計画の提案などを行います。 ■各種メンテナンスや修繕の手配や報告、提案 建物の劣化、設備の不具合を防ぐため工事や補修の提案をします。 ■労務管理 管理員、清掃員の採用、業務指導及び労務管理（賃金や労働時間の管理等）を行います。 ※組合の管理会計は会計専門チームが担当します。 ＜特徴＞ 一都三県に限定した地

仕事内容【土日祝休み・残業時間15時間程度・年間休日124日／365日24時間対応の緊急センター有で勤務時間外の連絡ほぼ無し／基本的に夜間休日出社はございませんが、出社の場合は必ず振替休日を取得していただきます】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 マンション管理業務（分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など） ■職務詳細： 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12～15棟／人程度です。支店ごとに担当エリアが分かれており、50～100世帯の中規模マンションが中心です。 ■具体的には： 《管理組合運営のサポート》 管理組合・理事会の運営、決

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 【具体的な仕事内容】 ■マンション管理組合の理事会や総会のサポート メインとなる業務です。1物件につき、1年のうち5~6回、多い場合には月に1~2回、マンション管理組合の理事会や総会が行われます。設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行っていただきます。 ■建物・設備の保全業務 共用部の修繕・清掃・植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行います。 ■社内サポートおよび協力会社のマネジメント 委託する清掃会社や設備会社への指示出しなどを行います。 ■イベ

仕事内容【具体的な仕事内容】 ■マンション管理組合の理事会や総会のサポート メインとなる業務です。1物件につき、1年のうち5～6回、多い場合には月に1～2回、マンション管理組合の理事会や総会が行われます。設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポート を行っていただきます。 ■建物・設備の保全業務 共用部の修繕・清掃・植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行います。 ■社内サポートおよび協力会社のマネジメント 委託する清掃会社や設備会社への指示出しなどを行います。 ■イベント企画・実施 居住者参加での七夕やクリスマスツ