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看護管理者 - 静岡県 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

浜松アリーナの設備運転保守管理

東海ビル管理株式会社

  • 浜松市中央区 和田町

  • 月給21万円〜25万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 有資格者歓迎
  • 残業なし
  • 産休・育休実績あり
  • 駐車場あり
  • ブランクOK
  • 退職金制度あり
  • 年間休日100日以上
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • シニア活躍中
  • 介護休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 16時前退社
  • 資格不問
  • フリーター歓迎
  • 車通勤OK
  • 残業手当あり
  • 18時前退社
  • 職場内禁煙
  • 17時前退社
  • 週休2日制
  • 経験者優遇

仕事内容\資格・経験を活かして働こう/週休2日制!残業なし!待遇充実◎安定の正社員《設備運転管理経験者優遇》 【設備運転管理経験者優遇】 浜松アリーナでのお仕事! 正社員として腰を据えて働けます◎ お持ちの資格や経験を活かしませんか! \浜松アリーナでのお仕事/ 空調・電気・衛生設備の運転、 メンテナンス、駐車場の管理等を行い、 建物を利用する人へ快適な環境を 提供するお仕事です。 【仕事内容】 ・空調・電気・衛生設備等の保守運転管理 ・不具合のある設備の修繕 ・データ収集・分析 など 働きながら専門知識を 身に付けることができるので、 着実にレベルアップができます。 【ここがポイント】 ◎昇給

人気東海ビル管理株式会社

グランドホテル浜松の設備運転保守管理

東海ビル管理株式会社

  • 浜松市中央区 東伊場

  • 月給21万円〜25万円

  • 正社員

  • 残業手当あり
  • 資格不問
  • スキル不問
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日110日以上
  • 18時前退社
  • フリーター歓迎
  • 主婦・主夫歓迎
  • 退職金制度あり
  • 未経験OK
  • 週休2日制
  • 介護休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • 残業なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 駐車場あり
  • 経験者優遇
  • ブランクOK
  • 車通勤OK
  • 第二新卒歓迎
  • 昇給あり
  • 1日6時間以内OK
  • 年間休日100日以上
  • 職場内禁煙
  • シニア活躍中
  • 交通費支給

仕事内容\特別な知識・経験・スキル不問/未経験からでもOK!週休2日制!残業なし!《設備運転管理経験者優遇!》 グランドホテル浜松でのお仕事! 《設備運転管理経験者優遇》 お持ちの資格や経験を活かせます◎ 正社員として腰を据えて働きませんか! 【仕事内容】 グランドホテル浜松でのお仕事です。 ・電気・空調・給排水・消防設備等の 運転保守管理、小修繕 ・防災センター業務 働きながら専門知識を 身に付けることができる環境なので、 着実にレベルアップができます! 【ここがポイント】 ◎昇給あり・賞与は年2回! ◎残業なし! ◎育児・介護休業取得実績あり! ◎看護休暇取得実績あり! ◎設備運転管理経験

人気東海ビル管理株式会社

静岡文化芸術大学内の設備運転保守管理

東海ビル管理株式会社

  • 浜松市中央区 中央 / 八幡駅 徒歩約6分

  • 月給21万円〜25万円

  • 正社員

  • 18時前退社
  • ブランクOK
  • 残業月20時間以内
  • 週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • フリーター歓迎
  • 職場内禁煙
  • 残業なし
  • 有資格者歓迎
  • 介護休暇あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 年間休日100日以上
  • シニア活躍中
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 年間休日110日以上
  • 経験者優遇

仕事内容\資格・経験を活かせる/設備運転管理経験者優遇!残業なし!年間休日160日!プライベートも充実の環境◎ \正社員募集/ 腰を据えて安定して働きませんか! お持ちの資格や経験が活かせます◎ 《設備運転管理経験者優遇》 \静岡文化芸術大学でのお仕事/ 建物を利用する人へ快適な環境を 提供するお仕事です! 【仕事内容】 ・空調・電気・衛生設備等の保守運転管理 ・不具合のある設備の修繕 ・データ収集・分析 など 働きながら専門知識を 身に付けることができるので、 着実にレベルアップができます。 【ここがポイント】 ◎昇給あり・賞与は年2回! ◎年間休日160日! ◎残業なし! ◎育児・介護休業取

人気東海ビル管理株式会社

看護師/藤枝市/施設/常勤/地域連携室/2024年4月OPEN年収600万円以上可臨床以外で看護師資格を活かしたい方医療機関へ営業のお仕事残業ほぼなし

株式会社アンビス

  • 藤枝市

  • 月給39.5万円〜47.8万円

  • 正社員

  • 教育充実
  • 交通費支給
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 車通勤OK
  • 18時前退社
  • シフト制
  • 雇用保険完備
  • スキルアップ
  • 残業なし
  • 制服貸与
  • 厚生年金加入
  • 常勤
  • 週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤なし
  • 上場企業

仕事内容【藤枝市/施設/常勤】《地域連携室》2024年4月OPEN★年収600万円以上可◎臨床以外で看護師資格を活かしたい方★医療機関へ営業のお仕事◇残業ほぼなし♪ ■【臨床以外でも看護師資格を活かしたい方★】現場だけでなく、キャリアの横展開をしてみたい方におすすめ◎営業を通してタイムマネジメント能力やマナー等ビジネススキルの向上も期待できます! ■【高給与&プライベート充実】全国に58施設の運営をしている安定した母体である事と、最先端の在宅ホスピスを提供している事で年収600万円超えも可能です。更にほとんど残業がなく、オンオフをきっちり分けた働き方ができます◎ ■【幅広いキャリア展開】現場で

人気ナースステップ登録エントリー

看護師/特別養護老人ホーム/未経験者歓迎/資格を活かして看護師・准看護師/高時給

株式会社ブレイブ (マイナビグループ)

  • 沼津市 原

  • 時給2,300円〜2,875円

  • 派遣社員

  • 自転車通勤OK
  • 有資格者歓迎
  • シフト制
  • 履歴書不要
  • 車通勤OK
  • 土日休み
  • 副業OK
  • 1日6時間以内OK
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • バイク通勤OK
  • 経験者優遇
  • 16時前退社
  • 主婦・主夫歓迎
  • 産休・育休実績あり
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 残業なし
  • 即日勤務OK
  • 週払いOK
  • 17時前退社
  • 18時前退社
  • 高収入
  • 交通費支給
  • 社会保険完備

勤務時間07:00〜16:00 09:00〜18:00 10:30〜19:30 16:00〜09:00 17:30〜10:30 <上記シフト例> ※実働6時間からご相談可能です。

仕事内容看護師のお仕事… ◇健康管理 ◇服薬の管理 ◇バイタルチェック ◇ 利用者のサポートなど 特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイサービスなど介護施設でのお仕事です。 医療行為が少なく健康の管理がメインです。 資格を活かして看護師・准看護師/高時給 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者OK 中高齢者OK 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 07:00〜16:00 09:00〜18:00 10:30〜19:30 16:00〜09:00 17:30〜10:30 <上記シフト例> ※実働6時間からご相談可能です。 休日・休暇: 土日を含むシフト制 ※土日休み、Wワー

e介護転職登録エントリー

看護小規模施設での正看護師・管理者候補

セントケア・ホールディング株式会社

  • 静岡市清水区 八坂東 / 清水駅 徒歩26分

  • 月給38万円

  • 正社員

  • 長期
  • 年間休日100日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 16時前退社
  • 主婦・主夫歓迎
  • シフト制
  • 履歴書不要
  • 介護休暇あり
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 夜勤なし
  • 東証一部上場企業
  • バイク通勤OK
  • AT限定OK
  • 職場内禁煙
  • 17時前退社
  • 交通費支給
  • 制服貸与
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 急募
  • オープニングスタッフ
  • 社割あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 18時前退社
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 車通勤OK

仕事内容清水区/管理者所長候補/2024年6月開設/オープニングスタッフ/正看護師/正社員 お客様から、スタッフからも頼られる「営業所の要」ポジションです!管理者未経験から始めてキャリアアップに臨んでみませんか? 看護小規模施設内でのバイタルチェックや服薬管理、入浴前後の 処置などを行います。さらに訪問看護スタッフとして、お客様宅 にも訪問し医療行為も行います。医療と介護の両方の側面からア プローチできるのが特徴です。包括的なケアを行う中で、お客様 やご家族との関係が密になり、やりがいとなります。 【主な業務内容】 施設内看護業務と訪問看護業務全般 バイタル測定、状態を確認してのアドバイス、リハ

セントケア・ホールディング株式会社

年間休日110日/リハビリテーション病院の管理者候補

湖山リハビリテーション病院

  • 富士市 大淵

  • 年収500万円〜600万円

  • 正社員

  • シフト制
  • 交通費支給
  • 託児所あり
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 雇用保険完備
  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 年俸制
  • 残業月20時間以内
  • 駐車場あり
  • 車通勤OK
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 18時前退社
  • オープニングスタッフ
  • 産休・育休実績あり
  • 職場見学OK
  • 寮完備
  • 厚生年金加入
  • 職場内禁煙
  • 年間休日100日以上
  • 介護休暇あり

仕事内容県内に多数の施設を持つ地域に根付いた医療法人です!百葉の会は、静岡・東京・神奈川に医療・福祉施設を運営し、職員数1,500名を超える地域に根付いた医療法人です。 事業運営の原動力となるのが、「人」であるという考え方から、対人援助を求められる介護福祉業界において「グループ・法人資産 = 人財」という定義を定めており、その資産価値を高めていくことが、グループ・法人の永続的な発展に繋がるものと考えています。人の育成や研修に力を入れています。個々の施設運営においては、各施設が地域No.1の施設づくりをめざし、職員の見聞を深める「海外研修」の実施、個別ケアの質向上をめざす研修活動、若いアーティストが作品

浜松静岡介護求人センター

急募/看護職(特別養護老人ホーム)

社会福祉法人 松風 特別養護老人ホーム みずうみ

  • 浜松市浜名区 三ヶ日町三ヶ日 / 三ヶ日駅 徒歩1分

  • 時給1,300円〜1,600円

  • アルバイト・パート

  • 17時前退社
  • 18時前退社
  • 週休2日制
  • シフト制
  • 急募
  • 16時前退社
  • 交替勤務制

勤務時間交替制(シフト制) 就業時間1:7時00分〜16時00分 就業時間2:10時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項:面接時に希望の勤務時間や日数を確認し、希望通りにシフトを組み ます。 例:土日祝不可、子供の行事優先等。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:1時間 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制:その他 面接時に希望の勤務時間や日数を確認し、希望通りにシフトを組み ます。 例:土日祝不可、子供の行事優先等。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日

仕事内容特別養護老人ホームでの看護業務です。 看護内容:日常的な医療管理などの看護業務 利用者の健康管理(バイタルチェック、薬管理等) 利用者の通院付添 定員数:特別養護老人ホーム80名、ショートステイ20名 ※先輩職員と1~2ヶ月間一緒に現場に入り基本的な業務を覚えて いただきますので安心して働けます。 「変更範囲:変更なし」

ハローワーク

訪問看護師(管理者)/正看護師資格必須/訪問看護/正社員/浜松市浜名区/訪問看護師管理者(オンコール対応有)所長になれば年収700万円も可能!年間休日120日!5連休を年4回取得可能/訪問看護

株式会社ビオネスト

  • 浜松市浜名区 細江町気賀 / 気賀駅 徒歩約4分

  • 月給32.9万円

  • 正社員

  • ブランクOK
  • 職場内禁煙
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • オンコールあり
  • 交通費支給
  • AT限定OK
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • バイク通勤OK
  • 退職金制度あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 制服貸与
  • 駅チカ
  • 昇格あり
  • 長期
  • 18時前退社
  • フリーター歓迎
  • 資格取得支援制度
  • 車通勤OK
  • 研修あり
  • シフト制
  • 昇給あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 厚生年金加入

仕事内容訪問看護ステーションの管理業務全般 ・シフト作成 ・職員のマネジメント ・併設しているグループホームのご利用者への訪問看護 ・在宅への訪問看護 ・メンタルヘルスケア ・オンコール対応あり メンタルケアを中心とした訪問看護ステーションの管理者 募集 \所長になれば年収700万円も可能!/ 訪問看護が初めての方もOJTと研修で安心です。 年間休日120日・年4回5連休取得可能・記録用のiPad支給など働きやすさ抜群 「ビオネストグループ」を紹介します。 全国に200以上の事業所/従業員2,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を「融合」し、地域住民の皆様に提供するこ

かんたん応募株式会社ビオネスト

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