こども園 - 青森県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■勤務地 青森県上北郡七戸町字道ノ上67-10 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 認定こども園で、0歳から就学前の子どもたちの保育業務全般に携わるお仕事です。子どもたちの年齢や発達段階に合わせた遊びや生活のサポートを通じて、安心できる園生活を実現させます。保育計画の作成や保護者対応なども含め、子どもたちの成長を多角的に支援するお仕事です。 《具体的な内容》 ・登園から降園まで、食事・排泄・着替え・午睡などの日常生活支援を丁寧に行い、子どもたちが安心して園生活を送れるようサポートします ・子どもたちの年齢や発達に合わせた遊びの企画・実施を通じて、心身の発達を促進します ・連絡帳や日誌、保育計画

仕事内容【この求人のポイント】 みどりの風こども園かなぎは、定員85名の認定こども園です。ゲーム感覚で文字や数字を学ぶ時間を設け、遊びの延長として学習意欲を育てています。当園では、子どもたちが安心・安全に園生活を送れるよう見守っていただける正社員の保育教諭を募集中です！残業月平均5時間と、少なめなのでプライベートの時間を大切にした働き方ができる職場ですよ。お気軽にお問い合わせください。 【雇用形態】 正社員 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可

仕事内容■勤務地 青森県上北郡七戸町字榎林家ノ前40-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 認定こども園で子どもたちの成長を支援する保育業務全般に携わります。子どもたちの発達段階に合わせた丁寧なサポートを通じて、安心できる保育環境づくりを実現するお仕事です。 《具体的な内容》 ・子どもたちの年齢や発達に合わせた遊び・生活のサポート ・食事・排泄・着替え・午睡などの日常生活支援 ・保育計画・連絡帳・日誌などの書類作成 ・行事や制作活動の企画・準備・運営 ・保護者対応・園内での情報共有 ■募集情報 ＼こんなお悩みありませんか？／ 子どもたちの成長に関わりたい、やりがいのある仕事がしたい、安定した職場環

仕事内容【この求人のポイント】 認定こども園の仕事量の多さと向き合いながら、残業月平均2時間に抑えている本村こども園。事務作業に追われ、帰宅できない日々から抜け出したい——そんな保育士の「本当にそれが可能なのか」という問いに、実績で応える園です。 【仕事を減らさず、帰れる時間を実現する仕組み】 認定こども園は、保育園と幼稚園の機能を併せ持つため、必然的に仕事内容は多くなります。その中で「月平均2時間」という低い残業時間を実現している背景には、シフト勤務による職員配置の工夫と、業務フローの最適化があります。朝7時から夜18時半までの長時間営業を複数の保育士で支え、誰か一人に書類作業が集中しない仕組みが

仕事内容【この求人のポイント】 認定こども園 榎林こども園は、思いやる気持ちや感謝する気持ちを大切にする認定こども園です。当園では、和太鼓活動やリトミック教室、英語活動、国語教室を通じて、子どもたちの豊かな人間性を育んでいます。また、ザリガニ釣りや川遊び、ブルーベリー狩りなど自然とのふれあいを大切にした活動も行なっており、子どもたちが命の大切さを学べる環境を提供しています。当園では、これらの活動を支える正社員の保育士を募集中です。月給161,000円から170,000円、さらに特別手当や住居手当などの各種手当が支給されます。 【雇用形態】 正社員 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可

仕事内容認定こども園の保育教諭/マイカー通勤OK/嬉しい賞与4.50ヶ月分/育児休業取得実積あり ●定員85名程度の幼保連携型認定こども園で保育業務全般に従事していただきます。お持ちの資格を活かしませんか☆彡●マイカー通勤OK◎天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね嬉しい賞与4.50ヶ月分の高水準☆頑張りが認められるやりがいのあるお仕事です♪ ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎経験者優遇 ◎車・バイク通勤OK ◎残業少なめ ◎賞与あり ◎教育体制充実 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/保育教諭募集中☆★年間休日120日以上！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休二日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ◇保育士としての業務全般◇ 【主な業務】 3歳未満児クラスの保育（主担当ではありません） 【園児数と職員数】 3歳15名程度：職員2名 1~2歳18名程度：職員3名 0歳12名程度：職員4名 ※業務変更の範囲：なし 求人ID 900523

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎園児数66名の認定こども園にて、 清潔で明るく整った施設が自慢です☆彡 一人ひとりに寄り添う保育を大切にし、 家庭的な温かさがある職場です◎ お仕事内容は、 ● 子どもたちの日常生活のサポート ● 食事・トイレ・着替えの補助 ● 自由遊びや活動の見守り ● 保育室の清掃や環境の整備 ● 登園・降園時の保護者対応 賞与は年4か月分の支給実績があり、 日頃の頑張りがしっかり評価されます★ 津軽宮田駅チカで通勤もラクラク♪ マイカー通勤OKで駐車場も完備です◎ 未経験やブランクがある方も大歓迎！ 職員同士のチームワークが抜群なので、 困った時はすぐに相談できて安心です

仕事内容【アピールポイント】 ◎書類業務や早遅シフトの有無が選べます！ ◎残業は月に3時間程度と少なめ ◎明るく穏やかな先生がたくさん♪ ◎マイカー通勤OK、駐車場あり 【タイトル】 認定こども園 南売市保育園 【仕事内容】 乳幼児の保育 【定員】 定員125名 【応募資格】 未経験OK ・保育士資格、幼稚園教諭免許 ◎未経験可 ◎性別・年齢不問 【施設形態】 社会福祉法人 認定こども園 【法人名】 社会福祉法人いとし子会 【勤務地】 青森県八戸市売市一丁目8番10号 【アクセス】 JR八戸線「本八戸駅」 【勤務時間】 -7:00～16:00 -7:30～16:3

仕事内容【この求人のポイント】 朝、教室のドアを開けるとき、その瞬間の息遣いが変わります。ひのでこども園の認定こども園型では、子どもたちのための空間に複数の保育士がいることが前提です。 【複数の目で子どもを見守る環境】 あなたが排泄介助に入っているとき、別の保育士は遊びを見守っている。そうした連携が自然に起こるのは、園全体に「一人では見ない」という文化があるからです。シフト制の勤務の中で、同じ時間帯に複数の保育士が重なるように組まれており、朝礼から夕方の片付けまで、チーム体制が機能しています。 スマイルされる子どもたち、そして職員同士の「これ、お願い」が成り立つ関係。その積み重ねが、無理のない勤務

仕事内容●賞与3.8ヶ月分に加えて、寒冷地手当や年度末手当など嬉しい支給も充実しており、安定した収入を得ながら長く働ける環境が整っています☆彡●残業は基本的になく、オンオフのメリハリをつけて働けるため、プライベートの時間もしっかり確保できます弘南鉄道弘南線・平賀駅から徒歩9分と通勤しやすい立地で、毎日の通勤負担も少なく快適に通えます！

仕事内容●幼保連携型認定こども園で園児の日常生活においての保育教育に従事していただきます嬉しい昇給＆賞与あり♪賞与実績4.00ヶ月分の高水準！モチベーションを保ちながらご勤務いただけます★●定年は一律65歳★再雇用制度もあり最長70歳までご活躍いただけます◎腰を据えて長くご活躍いただける環境が整っています！

仕事内容【この求人のポイント】 この園では、朝7時から夜18時15分の間で、4つのシフトから選べます。子育て中の職員、育休からの復帰者、新卒など、様々なライフステージの保育士が共存しています。自分の時間をしっかり持ちながら、子どもの学びの場を作ることができます。定員60名だからこそ、それぞれの声が届く環境があります。 【子どもの可能性を広げるプログラム】 英語レッスン、サッカークラス、月1回の誕生日会、季節行事など、年間を通じた教育プログラムが組まれています。異年齢保育で5歳児が0歳児をサポートする場面もあり、「教える喜び」「守られる安心感」が同時に育まれます。保育記録や指導案も、園内で時間を作って

仕事内容＊年間休日数１１８日 ＊未経験者・ブランクのある方も大歓迎 ＊有給休暇・希望休が取りやすい職場です！ ○運転業務 ・利用者様の送迎、病院への送迎 ・施設への配食 ○車両の管理 ・送迎車の洗車、清掃、消毒 ○その他付随する業務 変更の範囲：法人内のすべての業務

仕事内容【この求人のポイント】 貴福保育園は認定こども園で、変形労働時間制（1年単位）により実働7時間30分という設定になっています。複数の勤務時間帯（7時～15時30分、8時～16時30分、8時30分～17時、9時30分～18時、10時～18時30分）が用意されており、ライフステージに合わせた勤務時間選択が可能です。さらに「定時希望などあれば相談に応じます」というメッセージから、職場の柔軟性が窺えます。有期雇用ですが、毎年4月に昇給（年1回800円）がある安定した環境です。 【給与と充実した福利厚生】 月給160,584円～186,400円で、基本給に加え人勧手当や処遇手当が組み込まれています。通

仕事内容【この求人のポイント】 認定こども園での保育業務です。月給161,000〜170,000円に各種手当で、実質的な給与が上がる仕組みです。特別手当10,000円、住居手当〜50,000円、扶養手当、育児手当など、生活を支援する手当が整っています。 【手当充実で生活サポート】 月給に加え、特別手当10,000円は確実。住居手当（家賃の約半額を上限50,000円）で住居費も軽減。3人目からの扶養手当や、育児手当（保育料の半額）など、子育て支援も手厚い。交通費も実費支給（上限14,800円）で、金銭的な安心が得られます。年2回の賞与（前年度実績2.20月分）で、年収も安定しています。 完全週休2日

仕事内容【この求人のポイント】 月給からのスタート。基本給に、保育士手当19,000円と処遇改善手当8,500円が上乗せされています。この構成は「手当で給与を支える」という分かりやすい体系。経験や年齢を考慮した優遇もあるため、新卒でも経験者でも、評価が反映されやすい環境です。 【定員105名の園で、チーム体制が機能している】 シフト制で朝7時開始か10時開始の選択肢があり、実働8時間の勤務。定員105名という規模だからこそ、複数の保育士が同時に同じクラスに入る体制も整いやすく、持ち帰り仕事が少ない園づくりが実現しています。賞与は年2回で計2カ月分。退職金制度もあり、長期勤続を視野に入れた待遇です。

仕事内容●幼保連携型認定こども園で園児の日常生活においての保育教育に従事していただきます嬉しい昇給＆賞与あり♪賞与実績4.00ヶ月分の高水準！モチベーションを保ちながらご勤務いただけます★●定年は一律65歳★再雇用制度もあり最長70歳までご活躍いただけます◎腰を据えて長くご活躍いただける環境が整っています！

仕事内容【この求人のポイント】 青森県弘前市の郊外、スキー場が近く、森や川に囲まれた自然豊かな環境にある相馬こども園。園全体の保育理念は「子どもの笑顔を守ります」です。 この園では、子ども一人ひとりの心に寄り添い、健康で丈夫な身体づくりを目指します。四季折々の自然を身近に感じながら、のびのびと遊ぶ中で、子どもたちの自然な成長が育まれます。 【地域との交流と多様な体験機会】 園は地元の老人ホームや小学校との交流を積極的に行い、子どもたちが世代を超えた人間関係を学ぶ機会を大切にしています。 さらに、外部講師による英会話教室、スイミング、菜園づくりなど、様々な体験教室が用意されています。こうした多角的な学

仕事内容【この求人のポイント】 0～5歳児100名の認定こども園での保育業務です。基本給ベースで月給から始まり、給与改善費手当、処遇改善手当、キャリア改善手当などの複数の手当が加算されることで、月給は192,700円まで昇給が見込めます。変形労働時間制を採用し、子どもたちの園生活のリズムに合わせた勤務が実現できます。 【複数手当で確実な待遇向上】 キャリア改善手当は5,000円から20,000円の幅があり、経験年数や職責の段階によって上昇します。賞与も年2回で過去実績4.4ヶ月分が支給されるため、定期的な昇給の実感を得られます。1年目の冬季は2.325ヶ月の30％支給ですが、1年勤務後から満額支給と