コンプライアンス - 埼玉県越谷市 の求人・転職・中途採用（3ページ目）正社員

仕事内容未経験者9割超!!全社員の平均年収850万円!!! 人生どん底、お金がほしいけど、学歴や職歴にも自信がないし・・・ 昔からの友達は今では、稼いで結婚もしているし。 自分だけ、まだまだ中途半端。 「何かを変えたい、稼ぎたい、休みたい。」 教育制度も充実♪ イチから成長して営業職へチャレンジ☆初年度年収1000万円も可能♪ 高収入＆不動産業界では珍しい土日休み！ 【仕事内容】 土地オーナー様に土地活用をご提案する営業です。 難しいことを考えなくて大丈夫。 信頼関係を作ることからスタートです☆ オーナーさんの家族の話や、趣味のサッカーの話など様々。 最近では、恋愛相談までしている先輩達も（笑）

仕事内容【求人概要】 越谷市・大袋駅から徒歩3分のショートステイ！管理者募集！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 施設概要 種別：ショートステイ 開所：2013年 定員：24名 法人特徴 自分らしく生活できるようにお客様がご自身でできることと、支援が必要なことを見極めて自立を支援しています。 介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修も充実しています。 おすすめポイント ・福利厚生充

仕事内容大和ハウス工業株式会社 ※地域限定・転勤なし【埼玉】設備設計監理（非住宅）◆週３在宅ワーク／65歳まで年収キープ／休123 【仕事内容】 ※地域限定・転勤なし【埼玉】設備設計監理（非住宅）◆週３在宅ワーク／65歳まで年収キープ／休123 【具体的な仕事内容】 ～施工管理や設計経験の方歓迎です！残業約40h～ ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで4.9兆円規模 ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など ■担当業務 大規模設備工事における、設備設計監理をお任せします。 ※案件に寄って工事監理までお任せする場合あり ■採

仕事内容ミスマッチのない転職・アサイン実現中！ エンジニアと本気で向き合う環境で、落ち着いて成長しませんか？ 仕事内容： あなたのスキル・経験に合わせて お客様先におけるネットワーク・サーバーシステムの 設計・構築～運用・保守などをお任せします！ ＊クライアントの特徴＊ 通信会社や電機メーカー、 大手SIerなど有名企業とのお取引が多数！ ・プロジェクトには5～10名のチームで参画することが基本。 当社のベテランエンジニアがリーダーを務めているため、業務の中で実践的なスキルを積める環境です！ ・ミスマッチのないアサイン実施中！ スキル・経験、また「どのように働いていきたいか」もヒアリングしなが

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【埼玉】意匠設計（事業用施設）～幅広い物件に携われる◆平均残業30H／福利厚生充実／フレックス 【仕事内容】 【埼玉】意匠設計（事業用施設）～幅広い物件に携われる◆平均残業30H／福利厚生充実／フレックス 【具体的な仕事内容】 【設計経験を活かしてキャリアアップ～S造・RC造の設計経験者歓迎！／東証プライム市場上場～建設業時価総額1位！／残業平均30H／土日祝休／年休123日／60歳一律役職定年の廃止～65歳まで60歳到達時の年収を維持可能！】 ■仕事概要 業界No１の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた新築案件の建築設計お任せします。（商業施設、老人ホーム

仕事内容【越谷市/施設/常勤】大袋駅から徒歩3分！リフレッシュ休暇あり！お休みたっぷり★看護師経験を活かしたい方◆充実した教育制度◆未経験＆ブランクOK♪ ■【教育制度充実】人材育成に力を入れておりますので、介護業界未経験の方やブランクのある方でも安心です！ ■【お休みたっぷり】有給の他にリフレッシュ休暇が7日ございます。プライベート時間がしっかり確保できるのでメリハリ◎ ■【母体安定】介護事業をはじめ、フィットネス事業やライフプランニング事業などを手掛け、従業員数は1万人以上の基盤が確立した法人です。 【特徴】 車通勤可,ブランク可,未経験者歓迎,教育体制充実,オンコール対応なし 【勤

仕事内容【募集職種】： 児童指導員、保育士、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における児童指導員業務全般 ・お子さまへの個別指導 ・小集団指導 ・トレーナーからのフィードバック ・授業提案 ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務全般 ・保護者さまのニーズヒアリングやお子さまの特性、生活、ソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 【給与】： ＜正社

仕事内容【越谷市/施設/常勤】《准看護師》大袋駅から徒歩3分！リフレッシュ休暇あり！お休みたっぷり★看護師経験を活かしたい方◆充実した教育制度◆未経験＆ブランクOK♪ ■【教育制度充実】人材育成に力を入れておりますので、介護業界未経験の方やブランクのある方でも安心です！ ■【お休みたっぷり】有給の他にリフレッシュ休暇が7日ございます。プライベート時間がしっかり確保できるのでメリハリ◎ ■【母体安定】介護事業をはじめ、フィットネス事業やライフプランニング事業などを手掛け、従業員数は1万人以上の基盤が確立した法人です。 【特徴】 車通勤可,ブランク可,未経験者歓迎,教育体制充実,オンコール対応

仕事内容【越谷市】人物重視☆コンプライアンスやコミュニケーションを大切にしたコープみらいの介護事業所です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務全般（介護相談、ケアプラン作成など） 資格: 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT車限定可） 事業所によってはバイクや自転車も可 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 完全週休2日制 年間休日111日（夏季休暇、冬期休暇含む） 福利厚生: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 定期健康診断 共済制度 車通勤可 職員割引 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネ

仕事内容[仕事内容] 世の中でも大きな需要がある「自動車」の領域でのエンジニア業務をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【仕事内容】 自動車エンジニア ◎モノづくりの専門職として、大手メーカーでの活躍ができます！ 【研修内容】 ・ビジネスマナーやコンプライアンス研修 ・工具の使い方 ・機械製図から材料力学などの機械の基礎知識 ・2D、3DのCADを実際に使用しながら、治具ユニットの機器選定、組図、部品図作成などの実践的な演習 ・エンジンの分解組付け作業を行い、構造・各部品の機能について理解度を深める など ◎約1カ月間、研修を受けて頂き、自動車領域のエンジニ

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【埼玉】建築施工管理(商業施設、物流施設等)◆2級／年休123／平均残業30h／賞与約9か月分 【仕事内容】 【埼玉】建築施工管理(商業施設、物流施設等)◆2級／年休123／平均残業30h／賞与約9か月分 【具体的な仕事内容】 ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！ ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持可能！） ■仕事概要： 業界No１の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた案件の建築施工管理お任せします。 ■担当業務： ・流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属 ・施工計画の策定から、施工図面の作

仕事内容大和ハウス工業株式会社 ※地域限定・転勤なし【埼玉】設備工事監理（非住宅）◆週３在宅ワーク／65歳まで年収キープ／休123 【仕事内容】 ※地域限定・転勤なし【埼玉】設備工事監理（非住宅）◆週３在宅ワーク／65歳まで年収キープ／休123 【具体的な仕事内容】 ～転勤なし/施工管理や設計経験の方歓迎です！残業約40h～ ◎東証プライム上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで4.9兆円規模 ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など ■担当業務 大規模設備工事における、設備工事監理をお任せします。 ※経験によっては設計監理をお任せ ■採用背景

仕事内容【越谷/賞与実績70万円/介護福祉士・経験6年想定年収405万円～/副業OK!/日勤のみ可能】プライベートに合わせて希望休も調整できる働きやすい環境で一緒に働きませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ご利用者様が自宅で暮らしていくために必要なことを適宜アセスメントし、計画内容の変更をしてまいります。基本的なサービス種類は「定期訪問」「随時対応」「随時訪問」「看護アセスメント」の4種類に分けられます。 ①定期訪問…おおよその時間・内容を決めて定期的に訪問します。 ②随時対応…24時間電話での相談受付をいたします。 ③随時訪問…必要に応じて随時訪問します。随時対応から派生することが

仕事内容【施設名】： 株式会社ラウンド・ストリーム メディナス訪問看護ステーション北越谷 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給350,000円～ 【別途支給】 ・電話当番手当 ・オンコール手当 【昇給】 1ヶ月あたり0円〜2,000円(2020年度実績) 【賞与】 年2回 計 1.00ヶ月分(2020年度実績) 【業務内容】： ◆訪問看護ステーションにおける管理者業務および看護業務全般◆ ＜管理者業務＞ ・ステーションの運営管理全般 ・コンプライアンス ・スタッフマネジメント ・教育 など ＜訪問看護業務＞ ・病状の観察や管理 ・医師の指

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 児童発達支援管理責任者/発達支援スタッフ/駅チカ放デイ年間休日１２０日福利厚生充実 経験生かせますキャリアスキルアップにおすすめ 親御さまのニーズヒアリングやお子さまの特性、生活・ソーシャルスキルのアセスメント 個別支援計画の作成及び管理 コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 教育・育児・発達相談業務 地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 1日の流れ（例） 10:30～11:30 行政との連絡調整 11:30～

仕事内容「障害のない社会をつくる」をビジョンとして掲げる、社員4000名を超える企業です。 同じ教室内での先輩社員のほか、LITALICOジュニアではたらく他教室のスタッフともつながりが持ちやすく、相談しやすい環境・制度があるので安心して活躍いただけます。 ｜高給与｜ ｜年間休日120日以上小規模｜ ｜ＩＣＴ導入中途社員比率高め｜ 【募集職種】： 保育士、児童指導員、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における児童指導員業務全般 ・お子さまへの個別指導 ・小集団指導 ・トレーナーからのフィードバック ・授業提案 ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管

仕事内容【勤務地】 埼玉県越谷市南越谷1-19-2 アバンセ南越谷3階 【施設名】 LITALICOジュニア 南越谷教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に事業をスタートさせ、関東・関西

仕事内容掲載期間：06/12（水）～06/30（日） 株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 【越谷市/管理職】高収入!管理職募集! 正社員 越谷市・大袋駅から徒歩3分のショートステイ！管理者募集！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 管理者業務(運営管

仕事内容児童発達支援管理責任者/発達支援スタッフ/駅チカ★放デイ★年間休日１２０日★福利厚生充実★ 経験生かせます★キャリアスキルアップにおすすめ★ 【特徴・メリット】 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円〜435,000円 基本給 267,200円 〜376,900円（ライフプラン手当50,000円含む） ※固定残業手当41,200円（年収425万円の場合）〜58,100円（年収600万円の場合）を支給（20時間分）／超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 賞与：年2回 ※上記年収額は、5段階評価中、評価3の

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 グループホーム内で5～9名の入居者様の介護業務をお願いいたします。認知症の入居者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。 【サポート体制充実】 介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり！現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。 本求人は※ネクスト求人ハブの掲載求人です。 本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡いただけますと幸いです。 info@next-job-hub.com ※ご