グループホーム - 東京都武蔵野市 の求人・仕事・採用

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看護師・准看護師/ハケンという働き方/選ぶ方増えてます 週3~OK/…

マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部

  • 武蔵野市

  • 時給2,300円

  • 派遣社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 車通勤OK
  • 週払いOK
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • まかないあり
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • WEB面接OK
  • 履歴書不要
  • 職場見学OK

勤務時間9:00~17:00 8:00~17:00 10:00~19:00 上記は一例です。 働ける時間帯のご希望をお聞かせください。 時短勤務ご希望の場合は、要相談となります。 【待遇・福利厚生】 大手人材派遣会社のマンパワーグループだからこそ 待遇・福利厚生には自信あり★ ●介護系資格取得支援サービスあり(任意研修&規定あり) ●交通費全額支給 ●昇給/賞与あり ●有給あり ●健康診断あり ●社会保険完備 ●社員登用あり ●制服貸与 ●研修制度あり ●車・バイク通勤OK ●まかない(食事)あり ●屋内禁煙(別途喫煙所あり) ●無料で自宅で学習できるPCトレーニング ●無料キャリアカウンセリング ●各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ●リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど 各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス

介護士/グループホーム/正社員/賞与あり/武蔵野市

マザアスホームだんらん武蔵境

  • 武蔵野市 境

  • 月給24.5万円〜

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 教育充実

仕事内容■お仕事内容 株式会社マザアスが運営するマザアスホームだんらん武蔵境は、認知症状の進行を穏やかにするためのグループホームです。家庭的な環境で働きやすく、豊かな自然に囲まれた場所で心身の健やかさを支えています。未経験者や無資格の方でも安心して働ける研修や教育プログラムも充実しています。資格取得支援もあり、向上心のある方を活躍しています。 【お仕事内容】 グループホームにて介護業務全般 ・入居者の健康状態のモニタリング ・食事の調理と食事介助 ・入浴介助と衛生管理 ・日常生活の支援(着替え、トイレ介助など) ・居室内の清掃と環境整備 ・施設内の安全と安心の確保 ・その他関連業務 ■給与 月給

登録エントリー

(正社員)グループホームの介護スタッフ(リーダー)/介護福祉士の資格を活かして活躍しませんか/残業5時間以下

セントスタッフ株式会社

  • 武蔵野市 境南町 / 武蔵境駅 徒歩約12分

  • 月給30.3万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 有資格者歓迎

仕事内容●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ●安心の入社時研修 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。 また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、従業員

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