神奈川県川崎市麻生区のグループホームの求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～翌１０：３０ （実働１６時間休憩２時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容認知症高齢者が少人数で家庭的な環境で生活を送る場所です。自立 して生活できるように支援する仕事です。知識や技術は必要ですが 、一番大切なのはあなたの人柄とお客様を思う気持ちです。あなた の成長が、会社の成長の支えとなります。私たちと共に歩み成長し ていきましょう。 無資格、未経験の方、大歓迎！ ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間11:00～16:00 （実働4.5時間、休憩0.5時間） ＊週1日～OK（日数応相談） ＊シフト制 時間外労働：なし

仕事内容【11:00～16:00／昼番介護スタッフ（世話人）】＼週1日～勤務OK！無資格未経験OK！見守り中心の勤務〇Wワーク歓迎／ 障がい者グループホーム「AMANEKU」で11:00～16:00の時間帯のサポート業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ■入居者様へのお声かけ、見守り支援、巡回 ■食事準備 ■配膳、御片付け、食器洗い ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■服薬確認（管理者の指示のもと行います） ■支援日誌の記録 〇介護・福祉のお仕事未経験OK 〇見守り業務中心で、学生さん 60代・70代シニアの方も活躍中 〇週1日～OK！ 〇食事補助あり！1

勤務時間早勤：7:00～16:00 遅勤：10:00～19:00 夜勤：16:00～翌9:00 ※夜勤なしOK！ ※週3日以上勤務できる方歓迎！ 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容介護スタッフ/パート募集！【未経験歓迎！】 「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,500円～1,570円 ▼給与詳細 処遇改善手当：200～220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区上麻生7-40-4 募集情報 幅

仕事内容夜勤のみ正社員|介護士|グループホーム ・小規模多機能型居宅介護での夜間帯介護業務全般です。 ・雇用形態：正社員(夜勤のみ) ・施設形態：小規模多機能型居宅介護 ・1ユニット9名で1ユニットのみ対応 ・入居者さんの生活支援 ・身体介護：食事介助、排泄介助 ・夜間巡回 ・フロア清掃 ・朝食準備 ・介護記録入力 等々です。 ・希少な夜勤のみの介護職求人です！ ・夜勤のみとメリハリのある働き方で高収入可能 ・母体も安定しており安心して長く腰を据えてご勤務頂けます。 ・1ユニット9名定員を見てもらうので小規模で1人1人に寄り添って介護ができます。 福利厚生充実/グループ

勤務時間週2～5日 ①9:00～18:00 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 ②17:00～10:00 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 夜勤1 実働8時間のシフト制、夜勤は希望者のみ(実働15時間) 残業少なめ 労働時間制度 シフト制

仕事内容川崎市麻生区のグループホームで、介護職員のパート求人募集!… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,360円～ 時給1360円～ ※深夜割増(22～5時)、夜勤手当(8,500円/回) 昇給制度あり(年1回) 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区はるひ野3-2-5 募集情報 川崎市麻生区のグループホームで、介護職員のパート求人募集! ≪働く女性を応援≫ ソラストは､女性が 「続けやすい」「働きやすい」 環境と待遇が整っています。 ♪)産休育休制度取得率9割！ ♪)

勤務時間【夜勤】16:30～翌10:30

仕事内容グループホームの＜夜勤専従＞介護スタッフ｜派遣(週1回～)｜給与即日払いが可能◎【新百合ヶ丘駅】 週1～2日,残業少なめ,ブランク可,シフト制, 【グループホーム】ので夜間介護のお仕事です。 グループホーム（認知症対応型共同生活介護）の夜勤専従介護職として、お客様の夕食朝食配下膳、食事介助、歯磨きや更衣等の就寝介助、トイレ誘導や排泄介助、2時間に1度の居室巡回をお願いします。 グループホームの特徴 フロアごとに食堂や居間があり、お客様にとって過ごしやすい環境が整えられています。お食事に力を入れているセントケアグループでは専属のキッチンスタッフがいます。 ご飯を炊く、お味噌汁を作る程度以

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容グループホームでの夜勤専従のお仕事です。複数名体制で安心してスタートできます。 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、はじめての方も安心です。 【主な業務内容】 ■夕食・就寝介助 ■夜間の巡回・安否確認 ■排せつ介助・体位変換 ■起床・朝食介助 など 【1日のスケジュール例(夜勤)】 15:45 出勤・申し送り 16:15 夕食介助・服薬確認 18:15 口腔ケア・就寝介助 20:15 消灯・巡回 22:15 安否確認・記録 01:15 巡回・体位変換 04:15 巡回・起床準備 05:45 起床介助・整容 06:45 朝食介助 08:45 申し送り・退勤 ※派遣先により内容は異なります。

仕事内容今回は、2021年8月開設の障がい者向けグループホーム「セレリアンスハウス町田真光寺」にて、施設長として施設運営をお任せできる方を募集しています。 新規オープン後間もない施設なので、一般的な施設長や管理者の業務だけでなく、 利用者様が日常生活でやりたいことをどう実現していくかなどのサービス企画や、 収支計画などの経営的業務、スタッフ募集など、 グループホームを1から作りあげるご経験と実績を積んでいただけます。 具体的な業務例 ・提供するサービスの企画、品質管理、品質改善 ・収支管理 ・入居者確保のための営業活動 ・入居希望者やご家族との面談、説明 ・介護報酬の請求 ・備品、消耗品管理

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～翌１０：３０※休憩１２０分 （１）～（４）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブルなど突発的な業務繁忙が生じる時は、労使の協議を経 て１年間に６回程度、月６０時間、年６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆認知症を患う高齢の方が少人数で家庭的な環境で生活を送る場所 です。自立して生活できる様に支援する仕事です。 ＊食事、入浴、トイレなどお手伝いします。 ＊知識や技術は必要ですが、一番大切なのは、あなたの人柄とお客 様を思う気持ちです。あなたの成長が会社の成長の支えとなりま す。 ＊私たちと共に歩み、成長していきましょう。 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間【早番】7:00～16:00【日勤】9:00～18:00【遅番】12:00～21:00【夜勤】17:00～翌9:00

仕事内容グループホームの介護スタッフ｜パート(週3日～)｜OJTあり◎車通勤可◎【新百合ヶ丘駅】 週5日以上,車通勤可,残業少なめ,ブランク可, 【グループホーム】での介護のお仕事です。 グループホーム18床（9名2ユニット）のお客様の日常生活における生活支援全般を行なっていただきます。 食事介助排泄介助入浴介助 お客様おひとりおひとりに合わせた適切なケアを行っていきます。 業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務 転勤の可能性あり：川崎市内（法人内異動あり） ※小規模多機能を併設した施設 おすすめポイント： 【パート】グループホームの介護スタッフを募集 ICT化推進を図っている施設（スマホ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～９：３０（休憩６０分） （１）～（４）シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週勤務日数・曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容認知症高齢者グループホーム内での介護業務 （食事、入浴、排泄介助及びレク、買物、料理、洗濯等の 日常生活サポート業務） ・定員９名（１ユニット）の小規模な施設です ご利用者様にあった接し方で、ゆったりと利用者様と 向き合えます ※無資格、未経験の方、ブランクのある方も先輩職員が丁寧に 指導しますので安心して働くことができます） ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務