法人営業 - 千葉県 の求人・仕事・採用

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損害保険法人セールス/経験者歓迎/転勤なし/完全週休二日制/フレックス可/法人営業(金融)/千葉県/正社員

株式会社Wizleap

  • 千葉県

  • 年収400万円〜1,099万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年俸制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融商品営業経験3年以上(法人営業経験、損害保険の提案経験必須) ・明るく丁寧な接客コミュニケーション ・提案資料作成 [歓迎] ・生命保険営業経験 ・投資信託営業経験 ・債券営業経験 ・不動産営業経験 【フィットする人物像】 ・Wizleapという会社やマネーキャリアというサービスに共感いただける方 ・各種ITツールの使用経験など、デジタルリテラシーの高い方 ・お客様視点でのコミュニケーション、提案を行なっていただける方 ・金融業界での新しいサービスにチャレンジされたい方 ・ライフワークバランスを大切にして、長期的に安定した働き方を求めている方 【職種名】 損害保険

エンタープライズセールス/フィールドセールス/新規事業創出を伴走支援する企業/少数精鋭のチーム/営業(法人向け)/千葉県/正社員

株式会社NEWh

  • 千葉県

  • 年収500万円〜899万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • フレックスタイム制
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 大手企業
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 介護休暇あり
  • 社割あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・無形商材の法人営業経験 [歓迎] ・コンサルティング型営業経験 ・大手企業向けの提案・折衝・意思決定支援の経験 ・フィールドセールスおよびインサイドセールス両方の経験 ・CRM・SFAの設計~運用経験(Salesforceなど) ・営業戦略・戦術ドキュメントの作成経験(営業資料・トークスクリプト等) 【募集年齢(年齢制限理由)】 長期勤続によりキャリ形成を図るため ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【フィットする人物像】 ・組織全体の成功のために、課題を抽出し、改善提案・実行ができる方 ・社内外のステークホルダーと信頼関係を築けるコミュニケーション力のある

法人営業/年休125日/残業ほぼなし/未経験者歓迎

一般財団法人あんしん財団

  • 千葉県 千葉市中央区

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容一般財団法人あんしん財団 法人営業/年休125日/残業ほぼなし/未経験者歓迎 【求人要約】 研修期間は1カ月半。独り立ちまで徹底フォローします 商品はたった1つ。分かりやすく、売りやすい 効率重視の営業スタイル。残業は月平均4分程度 【仕事内容】 【商品はたった1つ!】中小企業向けに「ケガの補償・福利厚生・災害防止」のパッケージ型商品を提案します 【具体的な仕事内容】 「急なケガや労働災害があった時に備えたい」 「従業員向けに充実した福利厚生を導入したい」 そんなお悩みを持つ中小企業に対して お役立てできるサービスを提供しています。 『扱う商品について』 下記の3つのサービスを1

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