宿直 特別養護老人ホーム - 愛媛県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの生活相談員/愛媛県松山市/特養での生活相談員！賞与4ヶ月◎ ■コメント 賞与4ヶ月 手当が豊富です◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの生活相談員 ■仕事内容 特別養護老人ホームの生活相談員業務をお願い致します。 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの生活相談員/愛媛県松山市/日勤のみ/生活相談員として活躍しませんか？福利厚生しっかり、職員をサポートします！ ■コメント 車通勤OK 未経験OK 住宅手当あり 産休・育休 社会保険完備 残業ほぼなし 19時まで勤務 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの生活相談員 ■仕事内容 特別養護老人ホームの生活相談員業務をお願い致します。 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助する

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/愛媛県松山市/有料老人ホーム（50名）におけるケアプランの作成業務 ■コメント 「南町駅」徒歩 10分 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪無料駐車場あり！ 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 特別養護老人ホームのケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行わ

仕事内容特別養護老人ホームにて、生活相談員のお仕事です。 ・特別養護老人ホーム入所者の方の生活相談や援助 ・入退所の連絡・調整や入退院の援助ならびに訪問調査 ＊社用車を使用しての外出用務もあります。 変更の範囲：変更なし

仕事内容【特徴・メリット】 経験者優遇 有資格者歓迎 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 調理師 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 168,000円〜252,000円 時給：1,000円〜1,500円 ※経験・配属により変動あり ※月給は、時給×8時間×21日で計算＜その他手当＞ ・管理栄養士手当30,000円 ・栄養士手当5,000円 ・調理師手当5,000円 ・衛生管理者手当5,000円 ・リーダー手当4,000円 ・チーフ手当15,000円〜30,000円 ・セカンドチーフ手当10,000円 ・通勤手当2km以上は全額支給 ・正月手当（最大4,000円/日） 【

仕事内容特別養護老人ホームでの相談員業務【定員80名（1ユニット10名）】 ・入居者の方の生活相談や援助 ・入退所の連絡、調整 ・入退院の援助ならびに訪問調査 ・利用者獲得活動（居宅ケアマネさんや病院へ訪問します） ・社用車を使用しての外出、送迎用務（車種：ハイエース） ※ショートステイ（定員20名）生活相談員を担当する可能性有り 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職能手当：4,600～14,300円／月（基本給×3～7％） 職務手当：44,500円／月 その他諸手当 皆勤手当：7,000円／月 住宅手当：10,000円／月 扶養手当：ひとり3,

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務 （食事介助、入浴介助、排せつ介助等の支援・介助業務） ・早出、遅出：月１０～１５回 ・夜勤：月４～８回 ・日曜・祝祭日出勤：月１～４回 ＊賃金は一般職の賃金です。総合職への登用可。 ＊現在６５歳を超える方も相談に応じます。 変更範囲：法人の定める業務 ＜ 急募 ＞

仕事内容特別養護老人ホームに入居されているご利用者の介護・介助業務（ 食事介助、入浴介助、排せつ介助等） ユニット型 定員６０名 夜勤は月３～４回程度です。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/愛媛県松山市/好待遇でお迎えいたします。 ■コメント 年間休日120日◎産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 賞与4ヶ月実績あり◎昇給制度あり 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪無料駐車場あり！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 特別養護老人ホームのケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われ

仕事内容特別養護老人ホーム「ていれぎ荘」において、介護職員として、入 居されているご利用者様の介護・介助業務に携わっていただきます 。 【具体的な業務内容など】 ・食事、入浴、排泄等の介助業務 ＊夜勤の頻度は月に３～５回程度となります。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容松山市／特別養護老人ホーム／契約社員／管理職候補／年齢不問！宿直可能な方は大歓迎です/6051_339909 施設での管理業務 ・管理業務 ・利用者様、ご家族様との連絡調整 ・各事業所との連絡、連携 ・各種イベント等企画、実施 ・職員指導、シフト作成 ・介護業務 ・送迎業務 など 特別養護老人ホームでの管理職候補・契約社員求人です。 【おすすめポイント】 ・65歳未満の方は総合職への登用が可能です。 ・賞与あり！やりがいを持って勤務できます。 ・年間休日110日以上 ・無料駐車場完備 ★この求人のポイント★ 年間休日110日以上,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給 221,000円〜 ■給与備考 月給 221,000円〜 【月給】221,000円～ ［内訳］ 基本給：125,000円 精勤手当：20,000円 宿直手当(施錠・見回り)：5,000円/回（月2～4回） 夜勤手当：7,000円/回（月4回） 資格

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/07（火） アテーナ会 アテーナ 人と関わる喜びを感じられる、やりがいのあるお仕事です！ 正社員 他にも『未経験から始められる現場』『しっかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！ 愛媛県松山市の特養・生活相談員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 全室個室、ユニットケア 特養での生活相談員！賞与4ヶ月◎ 賞与4ヶ月 手当が豊富です◎ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 特別養護老人ホームにて、生活相談員のお仕事です。 ・特別養護老人ホー

仕事内容松山市／特養／正社員／生活相談員／住宅手当や扶養手当あり！／賞与4.4ヶ月以上！/6051_263667 特別養護老人ホームでの相談員業務 ・介護計画書の作成・モニタリング ・ご家族、ケアマネジャーとの連絡・調整 ・関係機関との連絡、調整 ・各種書類作成（ケアプラン・ご利用報告など） ・介護業務、送迎業務 ・介護職員のサポート ・苦情などの対応・窓口業務 特別養護老人ホームでの生活相談員正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与年3回支給の4.4ヶ月分！ ・住宅手当や扶養手当などあり！ ・マイカー通勤可で無料駐車場完備！ 【事業所概要】 開設：2003年 種別：特別養護老人ホーム（

仕事内容【松山市/介護職】高収入!介護職募集! 松山市/介護職/小規模特養/正社員/定年65歳。夜勤手当は1回8,000円 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,600円～294,900円 基本給: 150,700円～201,000円 固定手当: 職務手当：7,000円 資格手当：4,000円～8,000円 処遇改善：28,600円～30,900円 資格手当：8,000円(介護福祉士) ：4,000円(ヘルパー2級、初任者研修) ベースアップ手当 5,300円 その他手当: 遅出手当：1,000円/回 夜勤手当：8,000円/回 給与詳細: ※給与には夜勤5回を含

仕事内容松山市／特別養護老人ホーム／正社員／賞与4.38カ月分/6051_93366 特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備（居室清掃・リネン交換） ・介護記録 特別養護老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計4.38ヶ月分！ ・時間外手当や扶養手当など、各種手当充実！ ・人間関係のよい施設です！（弊社紹介スタッフさんの感想） ・弊社スタッフさんも活躍されています

勤務時間（1）09：00～16：00（休憩60分） （2）08：30～17：30（休憩60分） ※週2日～で相談可能 ※勤務時間は（1）のみでOK

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームのケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初め

仕事内容特別養護老人ホーム入居者（定員５０名）、短期入所生活介護事業 所利用者（定員４名）の日常生活における介護（食事・入浴・排泄 等の介助）とそれに伴う記録を行っていただきます。 ＊夜勤明けの翌日は必ず休日となります。 ＊夜勤は２人体制です。 変更範囲：法人の定める業務