bcホールディングス株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容一押しポイント 接客・販売・営業経験しかない方も大歓迎！ 不動産業界の知識ゼロでOK。研修とOJTで徹底サポート 法人向けに“家賃の適正化”を提案するコンサル業務 若手が中心に活躍！20代・30代メンバーが多数在籍 年収500万～600万円も可能でしっかり稼げる 是非ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 ミッション 営業担当が顕在化したコンサルティング案件に対して、分析、実行支援を担って頂く経営コンサルタントです。 主にはクライアントの賃貸借物件の賃料を適正化させることで投資原資の創出に寄与します。 ゆくゆくは、修繕や退去、立地調査など幅広い案件に対応いただけます。 業務

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 「店舗開発コンサルティング」「人事コンサルティング」「外食」「海外」4つの事業構成されるグループのホールディングス会社における募集です。 当社はこれまで中核事業である”賃料適正化コンサルティング”の高い収益性をてこにして、人材育成や海外事業など、幅広くサービス業の発展に貢献すべく、事業領域を拡大してきました。 創業から20年を超えた現在を、第二創業期と位置付けており、聖域を設けずあらゆるテーマで改革を進めています。 財務経理部はグループ各社の経理業務はもちろんのこと、今後は、各社事業計画に紐づいた管理会計の強化、内部統制、新規事業等に対す

仕事内容ＢＣホールディングス株式会社 【新宿】システム企画・DX推進／SaaS開発構想あり／店舗経営支援のコンサルティング事業 【仕事内容】 【新宿】システム企画・DX推進／SaaS開発構想あり／店舗経営支援のコンサルティング事業 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 店舗経営のコンサルティングを行う当社グループのシステム企画をお任せいたします。 グループの基幹システムだけではなく、HR-Tech/不動産Techなどの事業に関連するプロダクトの開発リード、各種システム導入や業務のDX推進まで、幅広い社内の案件に最上流から関わって頂きます。 ■具体的な業務： インフラやヘルプデスク業務は部内の別部

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 休憩室あり 《本町》大手コンサル☆福利厚生充実○経理業務全般☆彡 経理業務全般お任せ!縦割りでない業務でスキルアップ↑経営陣との距離近完全週休二日制の土日祝休みでプライベート充実！リモート勤務週1回可大手コンサルで働けるチャンス☆★収入がっつり確保したい方に福利厚生充実！慶弔手当や確定拠出年金制度あり!残業抑制施策を強化 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・自由な社風 ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8

仕事内容・顧客向けクラウドサービス（e-learning、LMS、動画CMS等）の企画・開発・運用・保守全般 新規プロダクトの開発も進めていただきますが、現在、既にLMSやe-learningを提供しており、UI/UXの改善や、場合によってはリプレイス検討なども業務範囲となりえます。 ※運用保守はボリュームにより外部委託も検討 ・自社で利用する業務アプリケーション（SFA、CRM等）の企画・開発・導入・運用 ※開発作業は外部委託の為、ベンダー管理がメインとなります ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ◆株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパ

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】コンサルティング＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります BCホールディングスグループは、出店から退店まで、店舗経営に関わる業務をワンストップで提供できるユニークなコンサルティンググループです。テナント賃料の適正化コンサルティングによって「投資原資」を生み出し、M&Aや内装プロデュース、Saas、人事コンサルティングなど各社の提供するサービスを複合的に提供し、経営支援を行っています。 現在、賃料適正化コンサルティングを手掛けるビズキューブ・コンサルティングを筆頭に、人材育成・HR-Techを提供するホ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・開発経験（要件定義・設計・開発・運用・保守）※できればWEBアプリケーション ・プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトマネージャー経験 ※規模問わず 【歓迎】 ・システム企画の経験 ・クラウドサービスの開発・運用・保守の経験 ・事業会社におけるPMOの経験 【職種名】 【大阪】システム企画開発（ジュニアクラス） 【仕事内容】 【職務内容】 ・顧客向けクラウドサービス（e-learning、LMS、動画CMS等）の企画・開発・運用・保守全般 新規プロダクトの開発も進めていただきますが、現在、既にLMSやe-learningを提供しており、UI/UXの改善や

仕事内容■仕事内容 H&Gはサービス業の生産性と地位向上をPURPOSEにした会社です。2014年の設立当初から、サブスクリプション型研修サービスを軸に教育研修の提供と、人事制度の構築支援を行ってきました。 第二成長フェーズを描くため、既存事業のブラッシュアップと並行し、積極的な新規事業開発を進めていきます。具体的には「オープンイノベーションによる事業機会の提供」「組織開発と連動した戦略コンサルティングの提供」「AIを活用した新たな学習モデルの開発」、といった領域で事業開発を行い、大きな成長を遂げるソリッドベンチャーへと進化します。 ＊ソリッドベンチャーとは 従来のスタートアップ企業が抱えがちな不安

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大卒以上（または同等の理解力や教養をお持ちの方） ・基本的なPCスキル/ITリテラシーのある方 ・当グループの理念や事業に共感してくださる方 ・過去のご職歴において何かしら誇れる実績、もしくはストーリーをお持ちの方 《過去入社者の出身業界・経験職種例》 コンビニSV、Web広告営業、証券営業、地銀営業、保険営業、投資用マンション販売、 法人向けクレジットカードの代理店営業、営業コンサル、BPOコンサルタント、損保代理店、 人材営業、不動産仲介、飲食店エリアマネージャーなど [歓迎] 【歓迎条件】 ポータブルスキルとして、コミュニケーションスキル、論理的

仕事内容■仕事内容 株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパンは、サービス業を中心に、人材育成、組織開発、 人事制度構築などのコンサルティング営業を展開しています。 顧客の経営課題に対し、人材育成支援だけでなく、組織開発や人事制度構築、 グループ会社と連携した経営支援まで、幅広い提案を行っております。 多様な専門家と協働できる環境で、事業・組織ともに変革フェーズにあり、 新しい挑戦ができる成長機会を提供しています。 【具体的には】 ・ 概要：サービス業企業を中心に人材育成、組織開発、 人事制度構築などの提案を行うコンサルティング営業。 顧客の課題をヒアリングし、社内外の専門家と連携しながら最適な

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 BCホールディングス株式会社の情報システム部門では、国内外8社の情報化戦略とデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進します。特にホスピタリティ&グローイング・ジャパン(H&G)においては、新規プロダクト開発を計画し、企画から運用までの全工程を担当する専任担当を募集します。 業務内容には、顧客向けクラウドサービス(e-learning、LMS、動画CMSなど)の企画・開発・運用が含まれ、既存システムのUI/UX改善やリプレイス検討も行います。また、自社業務アプリケーション(SFA、CRMなど)の企画・開発・導入も担い、外部ベンダー管理が中心となります。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システム開発経験（要件定義、設計、開発、運用、保守） ・プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトマネージャーとしての経験（規模不問） 【尚可】 ・Webアプリケーションの開発経験 ・システム企画の経験 ・クラウドサービスの開発、運用、保守経験 ・事業会社におけるPMOの経験 ・SIer、システムベンダーでの実務経験 【働き方補足】 ・週1回のリモート勤務が可能です。 ・数ヶ月に1度程度（1～2泊）の出張が発生する場合があります。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・マルチタスク、折衝力に長けた

仕事内容飲食や小売、学習塾、医療・福祉、物流など、お客様の多くが店舗を持つサービス業界の企業様。 当社では、それら店舗の賃料を適正化することで、お客様が成長軌道を描くための「投資原資創出」を支援してきました。 おかげ様で創業から20余年。 年間1億円以上の利益貢献に繋げて頂いた企業様、数店舗だった頃に取引を始め現在は上場された企業様、 当社のファンとなり複数のグループ会社でお取引頂いている企業様もいらっしゃいます。 複数の事業会社において、営業やコンサルタントのポジションがありますので、 あなたの強みやキャリアプラン、WILLを伺う中で、オファーを検討いたします。 ポジション例 ・ビズキュー

仕事内容【募集背景】 2025年から管理本部体制を構築。 既存組織の再構築、新たなテーマへの着手を進めており、オペレーションだけではなく、業務設計、PJ推進、部門間折衝などを任せられる人材を募集することになりました。 【業務内容】 「店舗開発コンサルティング」「人事コンサルティング」「外食」「海外」4つの事業構成されるグループのホールディングス会社における募集です。 2025年より総務労務部、法務コンプライアンス部、財務経理部を統括する管理本部体制を開始。 総務労務部においては、新しい働き方の制度設計、ガバナンス強化や福利厚生制度の見直し、 BCP策定など様々な新規の取り組み着手と並行して、既存組

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】コンサルティング＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社はこれまで中核事業である”賃料適正化コンサルティング”の高い収益性をてこにして、人材育成や海外事業など、幅広くサービス業の発展に貢献すべく、事業領域を拡大してきました。創業から20年を超えた現在を、第二創業期と位置付けており、聖域を設けずあらゆるテーマで改革を進めています。 財務経理部はグループ各社の経理業務はもちろんのこと、今後は、各社事業計画に紐づいた管理会計の強化、内部統制、新規事業等に対する投資判断といった経営支援の領域まで

仕事内容■仕事内容 株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパンは、サービス業を中心に、人材育成、組織開発、 人事制度構築などのコンサルティング営業を展開しています。 顧客の経営課題に対し、人材育成支援だけでなく、組織開発や人事制度構築、 グループ会社と連携した経営支援まで、幅広い提案を行っております。 多様な専門家と協働できる環境で、事業・組織ともに変革フェーズにあり、 新しい挑戦ができる成長機会を提供しています。 【具体的には】 ・ 概要：サービス業企業を中心に人材育成、組織開発、 人事制度構築などの提案を行うコンサルティング営業。 顧客の課題をヒアリングし、社内外の専門家と連携しながら最適な

仕事内容・顧客向けクラウドサービス（e-learning、LMS、動画CMS等）の企画・開発・運用・保守全般 新規プロダクトの開発も進めていただきますが、現在、既にLMSやe-learningを提供しており、UI/UXの改善や、場合によってはリプレイス検討なども業務範囲となりえます。 ※運用保守はボリュームにより外部委託も検討 ・自社で利用する業務アプリケーション（SFA、CRM等）の企画・開発・導入・運用 ※開発作業は外部委託の為、ベンダー管理がメインとなります ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ◆株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパ

仕事内容■仕事内容 株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパン(H&G)は、サービス業に 特化した教育研修・コンサルティングを提供する会社です。 サービス業の生産性向上と人材の質的向上を通じて、日本の国際競争力強化に取り組んでいます。 サブスクリプション型研修サービスを軸に、教育研修の提供と人事制度の 構築支援を行っています。 クライアント企業の経営課題解決を同時に行い、「事業を育てる」パートナーとして の役割を担うコンサルティング会社を目指しています。 【具体的には】 ・ 既存顧客の深耕営業およびカスタマーサクセス(研修のフォローアップなど) ・ 新規顧客の開拓(マーケティングチームから提供さ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システム開発経験（要件定義、設計、開発、運用、保守） ・プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトマネージャーとしての経験（規模不問） 【尚可】 ・Webアプリケーションの開発経験 ・システム企画の経験 ・クラウドサービスの開発、運用、保守経験 ・事業会社におけるPMOの経験 ・SIer、システムベンダーでの実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・前例がないこと、未経験のことでもまずは前向きに挑戦できる方 ・セルフスターターで自ら考えながら行動できる方 ・領域を問わず継続的に学習ができる方

仕事内容■仕事内容 ■概要 サービス業企業を中心に人材育成、組織開発、人事制度構築などの提案を行います。 顧客の課題をヒアリングし、社内外の専門家と連携しながら最適な解決策を企画・提案するコンサルティング営業です。 ■具体的には 〇既存顧客への深耕営業およびフォロー 〇新規顧客への提案営業（マーケティングチームが獲得した見込み顧客への商談が中心） 〇提案内容の企画、プロジェクト推進 〇研修講師やコンサルタントとの連携 〇新サービスや営業施策の企画 ■仕事の特徴 パッケージ化された商材を提案するだけではなく、顧客の課題に応じて研修、人事制度構築、組織開発、経営支援などを組み合わせて提案します。提案か