葬儀屋 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容＼【海洋散骨ディレクター】想定年収350〜550万円！葬祭経験を「感動体験」へ昇華させる／ ・葬祭経験者は給与面で大幅優遇！入社半年で月給35万円（年収450万円超）への昇給実績あり！ ・夜間勤務なし＆残業少なめ！有休取得率ほぼ100％、最大9連休の取得も可能！ ・将来の幹部候補募集！海洋散骨から新規事業の立ち上げまで、経営に近い視点で活躍 ・港区芝浦の好立地！自転車通勤圏内なら「住宅手当月5万円」の破格のサポート！ ・風通し抜群のベンチャー社風！「やりたい」というアイデアが形になるスピード感 供養を「一生忘れない記念日」に変える、新しい葬送の形 自社所有のクルーザーで行う、完全貸切制の「海洋

仕事内容募集背景 日本は世界でも類を見ない超高齢社会を迎えており、相続に関する課題は増加しています。 当社が展開する「相続」関連サービスは、こうした社会ニーズに応える形で成長を続け、多くのお客様から支持をいただいています。さらなるサービス拡大のため、即戦力となる営業経験者を募集します。 鎌倉新書のIR ポジションの概要 人生の大きな節目に発生する「相続・不動産」の課題に対し、全国のパートナー企業（葬儀社・不動産会社等）と強力な提携体制を構築する、相続事業の成長を牽引する重要ポジションです。 超高齢社会においてニーズが急増している相続関連の課題解決に向け、専門家や不動産会社を繋ぐプラットフォームの構築・

仕事内容■仕事内容 売上3億～50億規模の葬儀社・ブライダル事業の運営会社へ向けた DX&WEBマーケティングコンサルティングをお願いします。 【具体的には】 ・集客のためのKPI数値づくり ・集客のためのSEO、MEOなどのWEBマーケティング ・企業担当者へのWEB対策育成&指導 ・DX（Zoho）導入による顧客LTV向上 ・DX（Zoho）導入による生産性改善 ・会員CRM化後の継続アプローチ など 幅広いテーマを予定しています ■諸手当 退職金制度：確定拠出年金（定年：60歳）、ホームヘルパー制度、マネープランニング支援、出産・育児支援制度、財形貯蓄制度、従業員持株会

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 【既存顧客へのルート営業】 葬儀社に向けた各種葬儀用品の提案や経営サポートなどのソリューション営業です。 お客様の抱える課題を解決するために、商品提案や経営サポートなど、 様々な企画提案を行っていただく仕事です。 ＜具体的な内容＞ 企画・提案のために、まずはどんな業界であるのか、どんな商品があるのかを知っていただくために、 葬儀用品の仕入れ業務から中心に携わっていただきます。仕入れのみに注力するというよりは、 そこで得た“気づき”を活かして随時お客様への提案を行っていただきたいと思います。 【提案する商材・サービス例】 ■葬儀に関する消耗品（仏衣・布団・骨壷

仕事内容 ＼【葬祭ディレクター経験者を大歓迎】頑張りを正当に評価！年収600万円以上可能／ ・インセンティブ制度あり！月給50万円以上、年収600～800万円以上も可能 ・創業25年、渋谷を拠点に幅広い葬儀を提供。公官庁からの依頼も多数！ ・ノルマなし。お客様第一の丁寧なサービスに専念できる環境 ・宿直は電話対応が中心で夜間出動はほとんどなし！ ・葬祭ジョブからの採用実績多数！経験を活かして年収UPした先輩も活躍中 ■正当な評価が得られる環境で、これまでの経験を存分に活かす 当社では、努力や成果が正当に評価される仕組みを導入しています。担当する業務ができるようになるとその都度昇給するシステムや、実績に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Webサービス／サイトのディレクション実務経験： 要件定義から制作・開発サイドへのディレクション、リリースまでの一連の経験。 ・データや事実に基づいた改善提案スキル： ユーザーの行動やフィードバックから課題を見つけ、具体的な改修案に落とし込める力。 ・正確かつスピーディーな進行管理能力： 自治体ごとの個別要件（コンテンツの差し替え等）を、ミスなく並行して管理できる力。 【尚可】 ・プロジェクトマネジメントのご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リ

仕事内容株式会社船井総合研究所 【東京】【冠婚葬祭事業会社向け提案経験活かせる】WEBマーケティングコンサルタント◆土日祝休 【仕事内容】 【東京】【冠婚葬祭事業会社向け提案経験活かせる】WEBマーケティングコンサルタント◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場の船井総研ホールディングス／日本最大級の経営コンサルティング会社／地域密着型支援が強み～ ■業務内容： 売上3億～50億規模の葬儀社・ブライダル事業の運営会社へ向けたDX&WEBマーケティングコンサルティングをお任せします。 ■具体的には： ・集客のためのKPI数値づくり ・集客のためのSEO、MEOなどのWEBマーケティ

仕事内容＼【未経験入社89％】平均33歳の活気ある職場！連休もしっかり取れる葬祭ディレクター／ ・月給250,000円〜＋手厚い諸手当！2年目以降、年収4,000,000円〜も可能 ・「葬儀屋は休めない」を覆す！週休2日に加え、春・夏に各7日間の長期休暇あり ・手当がユニーク＆高額！禁煙手当（年16万）や出産祝い金（30万）など福利厚生が充実 ・新卒採用10年以上の実績！3ヶ月間の同行研修とメンター制度で未経験をプロに育てる ・定着率は驚異の95％！分業制の導入により、一人に負担が偏らない仕組みを実現 業界トップクラスのワークライフバランス 葬儀業界では珍しい「フレックス出社」や、5日以上の連続休暇が

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業のご経験 ・コールセンターでの経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 カスタマーサクセス担当【プライム上場/フレックス】（年収500万円～630万円） 【仕事内容】 葬儀社クライアントに対して、コールセンター代行の運用、改善のフロントを担っていただくポジションです。 【具体的には】 ・コールセンターBPO案件のPL（利益計画）づくり ・価格の設計 ・運用フローの構築 ・運用の実働管理 ・必要人数の算出 ・採用計画、育成計画 ・コールセンターチームとの連携 内容は幅広いですが、「事業のしくみづくり」か

仕事内容普通車バン型による搬送 …医療、介護施設から自宅、指定保管施設へご遺体搬送及び搬入搬 出作業 霊柩車による葬儀関連の運行 …施主宅、保管先から式場、式場から火葬場の運行及び搬入搬出作 業 小型バスによる旅客送迎（大型二種、中型二種免許） …葬儀参列者の式場、火葬場の送迎等 その他、付随業務 …２４時間体制で葬儀社からの受注業務 ・変更範囲変更なし

仕事内容普通車バン型による搬送 …医療、介護施設から自宅、指定保管施設へご遺体搬送及び搬入搬 出作業 霊柩車による葬儀関連の運行 …施主宅、保管先から式場、式場から火葬場の運行及び搬入搬出作 業 小型バスによる旅客送迎（大型二種、中型二種免許） …葬儀参列者の式場、火葬場の送迎等 その他、付随業務 …２４時間体制で葬儀社からの受注業務 ・変更範囲変更なし

仕事内容＼経験者積極採用！現職以上の年収提示も検討可能です！／ ・葬祭ディレクター経験者・葬祭業界経験者を積極採用！ ・歩合・売上ノルマ一切なし／基本給随時昇給制度で高年収を実現 ・年収1,000万円以上の社員も在籍する業界トップクラスの還元制度！ ・業績好調による事業拡大・営業体制強化のための募集 ・20～40代のスタッフを中心に、少数精鋭の企業で若手活躍中！ ■初年度400万円～600万円/2年目以降、800万円～1,200万円も可能 できる業務が増えるごとに評価が基本給へ反映され、随時昇給を目指せる制度を採用しています。 年収1,000万円以上を実現している社員も複数在籍しており、努力や成果が正

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかの経験必須 ・法人営業のご経験 1年以上 ・個人営業のご経験 1年以上 ★モデル年収： 800万円（入社2年／32歳）、1，000万円（入社2年／41歳）と入社から年次関係なく稼げる環境！ 中には3，000万円近い年収の社員も在籍しています！ ■働きやすい環境： ◎直行直帰、リモートワークが可能で、月平均残業時間も15時間程度のため、ワークライフバランスを取りやすい職場です。 ◎仕事に対して熱い想いをもった社員が多く、社内イベントではスポーツなど交流もあるので、社内の風通しはとても良いです。 ◎会社として安定した業績を作り出す仕組みがあります

仕事内容株式会社全国儀式サービス 【蒲田駅・転勤無】平均残業10h◆法人営業／リーダー候補◆くらしの友Gの安定性◎福利厚生サービス提案 【仕事内容】 【蒲田駅・転勤無】平均残業10h◆法人営業／リーダー候補◆くらしの友Gの安定性◎福利厚生サービス提案 【具体的な仕事内容】 ～営業未経験者歓迎！店舗運営・販売・サービス業などで「数値目標を追った経験」が活かせます／全国16万社以上が導入する福利厚生サービス／基本定時退勤◎有給取りやすさ◎～ ■同社と採用背景： ・同社は「くらしの友」グループの一員として、企業や組合のお客様に、福利厚生サービスとして当社の「葬儀支援サービス」を導入頂いています。社員

仕事内容 ＼【未経験歓迎】業務の習得に合わせて随時昇給、年収500万円以上が可能／ ・月給22万円〜65万円＋インセンティブ支給 ・担当業務ができるようになるたびに昇給（都度10,000円〜） ・売上ノルマなし。外回り営業は別部署が担当し、施行業務に専念 ・宿直は電話対応が中心。夜間出動はほぼなく身体への負担も軽減！ ・葬祭ジョブから採用実績あり！ ■正当な評価が得られる環境で、未経験から一生モノのスキルを 当社では、努力や成果を正当に評価するインセンティブ制度を導入しています。経験やスキルの向上に合わせてその都度給与がアップするシステムがあり、未経験からでも着実に収入を伸ばしていくことが可能です！

仕事内容＼経験者積極採用！現職以上の年収提示も検討可能です！／ ・葬祭ディレクター経験者・葬祭業界経験者を積極採用！ ・歩合・売上ノルマ一切なし／基本給随時昇給制度で高年収を実現 ・年収1,000万円以上の社員も在籍する業界トップクラスの還元制度！ ・業績好調による事業拡大・営業体制強化のための募集 ・20～40代のスタッフを中心に、少数精鋭の企業で若手活躍中！ 初年度400万円～600万円/2年目以降、800万円～1,200万円も可能 できる業務が増えるごとに評価が基本給へ反映され、随時昇給を目指せる制度を採用しています。 年収1,000万円以上を実現している社員も複数在籍しており、努力や成果が正当

仕事内容地域密着、JAグループの一員として働くチャンスです！ 柔軟シフトで土日休みも調整可能 手厚い待遇あり ■ご自宅や病院への訪問 ■お客さまとのヒアリング、打ち合わせ ■準備（生花の手配や発注、飾りつけなど） ■当日の立ち合い、進行 ■アフターフォロー（集金対応など） といったセレモニーセンターでの葬儀に関わる業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 【入社～約2週間】 座学で基礎知識を学びます。 ■葬祭知識 ■葬儀のマナー ■当社の料金体系 ■寝台車、霊柩車の取り扱い ■お焼香の作法 ■各宗派について など 【約2週間後～】 OJT研修開始。 事務作業や先輩のサポートを通して現場を学びます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人向け営業経験（業界不問） ■一般的なPCスキル ■普通自動車第一種運転免許 [歓迎] ■マネジメント経験 ■ExcelやPPTを活用した資料作成経験 【職種名】 【東京】法人営業 【仕事内容】 上場企業を中心に各企業の総務・秘書部門へセミナーを通してアプローチを行い、 お別れの会などの追悼セレモニーを受託するための推進活動を担っていただきます。 セミナーや勉強会、追悼セレモニーを通してお客様から非常に感謝される場面が多く、 ご逝去後は式当日まで（2～3か月間程度）同じゴールを目指し、お客様と共に創り上げていく一体感のある仕事です。 【具体的な業務】 ■上場企業

仕事内容当社はAgeTech（Age×Technology）領域に特化し、高齢化社会のライフイベント課題をテクノロジーで解決するスタートアップ企業です。 本ポジションは、葬儀社を中心とした関連事業者向けの人材紹介サービスにおけるキャリアアドバイザー兼営業の役割に加え、チームのマネジメント・KPI管理を担うプレイングマネージャーです。 単なる仲介ではなく、求職者のキャリアと企業の採用課題を理解し、最適解を提案するコンサル型営業として、組織全体の成果向上にも関わっていただきます。 ＜具体的な業務例＞ ・チームメンバーのKPI管理・進捗フォロー、育成・指導 ・転職サイト登録者へのヒアリング（希望条件・キ

仕事内容普通車バン型による搬送 …医療、介護施設から自宅、指定保管施設へご遺体搬送及び搬入搬 出作業 霊柩車による葬儀関連の運行 …施主宅、保管先から式場、式場から火葬場の運行及び搬入搬出作 業 小型バスによる旅客送迎（大型二種、中型二種免許） …葬儀参列者の式場、火葬場の送迎等 その他、付随業務 …２４時間体制で葬儀社からの受注業務 ・変更範囲変更なし