神奈川県厚木市のハローワーク 夜勤の求人・仕事・採用

仕事内容精神科病院（急性期一般病棟・療養病棟・認知症病棟／２９８床） における看護業務。 ＊点滴 ＊注射 ＊患者さんとのコミュニケーション ＊褥瘡処置 ＊衛生管理 ＊環境整備 など ※夜勤は月平均４～５回 ◎チームワークを大切にしている職場です。 ◎ブランク歓迎。入職後は先輩がついて丁寧に指導します。 ◎日々、決められたルーティンをこなしていきます。基本的に残業 はありません。 ◎「仕事と子育てが両立しやすい求人」です。詳しくは、求人に関 する特記をご確認ください。 ＊変更範囲：適性に応じ同法人内の事業所、適性に応じた業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（４） 夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩６０分） 就業時間（１）～（４）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容曜日・勤務時間など、ご相談ください♪ ◎住宅型有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員数５８名） ・介護業務全般 ・レクリエーションやイベントの企画、運営 ・チームワークやコミュニケーション能力が生かせます ※変更範囲：変更なし

仕事内容精神科病院（急性期一般病棟・療養病棟・認知症病棟／２９８床） における看護業務。 ＊点滴 ＊注射 ＊患者さんとのコミュニケーション ＊褥瘡処置 ＊衛生管理 ＊環境整備 など ※夜勤は月平均４～５回 ◎チームワークを大切にしている職場です。 ◎ブランク歓迎。入職後は先輩がついて丁寧に指導します。 ◎日々、決められたルーティンをこなしていきます。基本的に残業 はありません。 ◎「仕事と子育てが両立しやすい求人」です。詳しくは、求人に関 する特記をご確認ください。 ＊変更範囲：適性に応じ同法人内の事業所、適性に応じた業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊日勤のみ、夜勤のみ、就業時間相談可 ＊（３）は夜勤／休憩１２０分／労働基準法第６１条の深夜労働の ため１８歳以上に限る 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集団感染・大災害等非常事態の対応時、年６回を限度として、１ヶ 月７０時間、１年６９０時間までこれを延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊就業日数、就業曜日はご相談ください。

仕事内容大規模医療法人グループの介護老人保健施設ふれあいの丘において 入所者に対して療養上の援助及び看護業務をお願いします。 ＜業務内容（参考）＞ ＊バイタルチェック ＊健康管理 ＊服薬管理 ＊スキンケア処置 ※初心者歓迎です。各種研修制度あり、しっかりサポートします。 ※感染対策に力を入れておりますので、安心して働けます。 ※入所者数 ９０名（１フロア ４５名） 平均介護度 ３．０ 【業務内容の変更範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊日勤のみ、夜勤のみ、就業時間相談可 ＊（３）は夜勤／休憩１２０分／労働基準法第６１条の深夜労働の ため１８歳以上に限る 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集団感染・大災害等非常事態の対応時、年６回を限度として、１ヶ 月７０時間、１年６９０時間までこれを延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊就業日数、就業曜日はご相談ください。

仕事内容大規模医療法人グループの介護老人保健施設ふれあいの丘において 入所者に対して療養上の援助及び看護業務をお願いします。 ＜業務内容（参考）＞ ＊バイタルチェック ＊健康管理 ＊服薬管理 ＊スキンケア処置 ※初心者歓迎です。各種研修制度あり、しっかりサポートします。 ※感染対策に力を入れておりますので、安心して働けます。 ※入所者数 ９０名（１フロア ４５名） 平均介護度 ３．０ 【業務内容の変更範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：夜勤：１６：３０から９：３０（休憩１２０分） ※勤務曜日、時間に関しては応相談◎ ※週１回から可能！ ※日勤のみや夜勤のみも可能！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・バイタルサイン測定 ・個人的なケア ・医師指示による医療処置 ・看護記録の記載、看護計画報告の立案報告 ・フィジカルアセスメント ・感染予防・排泄介助・保清食事介助等 ・訪問医師への対応報告 ・意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア ・厨房業務、清掃業務、リネン交換など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲、有期労働契約 を更新する場合の基準についての詳細は面接時にご説明いたします 。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～１０：００ 休憩１２０分 ※日勤のみ・夜勤のみでもご相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容施設内で、介護業務をお願いします。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、 ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定 や服薬介助など。 〇生活支援：清掃、リネン交換、レクリエーションや体操など 変更の範囲：会社が定める業務

仕事内容・事業所管理 ・利用者様の状態把握 ・看護、介護育成やサポート ・医師や薬剤師、福祉用具業者、外部ケアマネージャー等、 ご家族との連携 ・請求状況の管理、ケア業務、現場の管理 ・業務調整なの労務管理 ・医師との情報交換、指示受け、ＩＣなどの調整 ・厨房業務、清掃業務、リネン交換など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細 は社内規定によるものとします。

仕事内容介護管理者には訪問介護員として現場に入りながら、 ・研修の管理（個人の年間研修計画書の確認助言 ・研修実施状況および実施期間の確認、報告書の確認） ・シフト作成・調整、スタッフ面談 などの管理者業務。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細 は社内規定によるものとします。

仕事内容・移乗、食事、入浴、排せつ、体位変換、口腔ケアなどの身体ケア ・看護師指示のもと医療的ケアの提供 ・居室掃除または買い物代行などの生活援助 ・レクレーションの実施や企画 ・介護記録の記載 ・厨房、清掃業務、リネン交換など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細 は社内規定によるものとします。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤休憩１２０分 シフト制 ※日勤のみ・夜勤のみでもご相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の為、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容施設内で、介護業務をお願いします。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、 ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定 や服薬介助など。 〇生活支援：調理、清掃、リネン交換、レクリエーションや体操 など ※変更範囲：会社が定める業務