藤間病院 - 埼玉県熊谷市 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 病棟看護業務 ※夜勤専従勤務月10回程度

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 藤間病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰囲気を確かめてみ

仕事内容【仕事内容】 〈雇入れ直後〉 ・入院患者様の介助全般 ・医療材料の準備、補充 ・洗濯、病室等の清掃 等のサポート業務をお願いします。 〈変更の範囲〉外来の看護助手業務（夜勤なし） 〈埼玉県多様な働き方実践プラチナ企業〉 ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫ 【給与詳細】 月給:212,500円～212,500円 基本給（月額平均）又は時間額 130,000円～130,000円 調整手当 71,000円～71,000円 その他手当 9,000円～9,000円 その他手当 2,500円～2,500円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊賃金は経験等を考慮して決定いたします。 ・夜

仕事内容◆2027年に新病院開院予定◆歩行や身体機能の回復支援◆熊谷駅徒歩9分◆嬉しい17時定時◆残業少なめ◆マイカー通勤OK◆埼玉県プラチナ企業◆多様な働き方支援◆年末年始休暇あり◆地域に根差す病院 【給与】 【月給】239,800円-370,700円 [内訳] 基本給 180,000円-219,100円 調整手当 40,000円-100,600円 ベースアップ手当 10,000-110,00円 [特記事項] 給与は経験を考慮し決定 1.90カ月分/年 年2回（前年度実績） 【コメント】 【2027年新病院開院の地域密着型病院】 昭和26年創立の歴史ある病院として、患者様を第一に地域医療へ貢献し

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 病棟または、外来における看護業務全般 診療補助・病状の観察、報告・療養上の世話・各種記録・検温・血圧測定等 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:30～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給30万円～36万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【スタッフの声】 「スタッフ同士の距離が近く、アットホームな雰囲気です。」 「職員間にチームワークがある。」

仕事内容【仕事内容】 病院における看護助手業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 〈雇入れ直後〉 ・手術器具等の洗浄、滅菌処理 ・手術器具等の準備、補充 ・汚れ物の洗濯、乾燥 ・手術室、器材室等の清掃 等手術室周りの業務をお願いします。 〈変更の範囲〉 ・病棟、外来の看護助手業務〉 〈埼玉県多様な働き方実践プラチナ企業〉 ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫ 【給与詳細】 月給:212,500円～212,500円 基本給（月額平均）又は時間額 130,000円～130,000円 調整手当 71,000円～71,000円 その他手当 9,000円～9,000円 その他手当 2,500円～2,500円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提

仕事内容【仕事内容】 医療ソーシャルワーカーとしての業務全般 ・患者様の入退院援助および病院内各部署、関係者との調整業務 ・患者様の心理的問題等の解決調整援助 ・患者様の社会復帰援助 ・地域の診療所、病院等との医療連携業務を中心とした対外業務 〈変更範囲〉変更なし 《当事業所について詳しくはホームページをご覧ください》 【給与詳細】 165,300円～203,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 病棟または、外来における看護業務全般 診療補助・病状の観察、報告・療養上の世話・各種記録・検温・血圧測定等 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:30～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給30万円～36万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【スタッフの声】 「スタッフ同士の距離が近く、アットホームな雰囲気です。」 「職員間にチームワークがある。」

仕事内容【仕事内容】 病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMＳＷ業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 医療ソーシャルワーカーとしての業務全般 ・患者様の入退院援助および病院内各部署、関係者との調整業務 ・患者様の心理的問題等の解決調整援助 ・患者様の社会復帰援助 ・地域の診療所、病院等との医療連携業務を中心とした対外業務 〈変更範囲〉変更なし 《当事業所について詳しくはホームページをご覧ください》 【給与詳細】 月給：255,500円～282,500円 ＜基本給（ａ）＞203,000円～210,000円 ＜定額的に支払われる手当（ｂ）＞ 職務手当30,000円～30,000円 調整手当20,000円～40,000円 ベースアップ手当2,500円～2,500円 掲載企業名：株式

仕事内容JR高崎線「熊谷駅」徒歩10分！整形外科、産婦人科、外科がメインの急性期病院（55床）です♪＜埼玉県多様な働き方実践企業認定（プラチナ）取得☆＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 急性期病院（55床）での病棟看護業務 【病棟情報】 一般病棟：55床（うち地域包括ケア10床） 疾患層：整形外科、外科、内科、産婦人科 ※現在、分娩は取り扱っていません。 【看護体制】 看護基準：急性期一般10対1/地域包括ケア13対1 勤務形態：2交替制 夜勤体制：看護師2名、看護助手1名 電子カルテ 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例

仕事内容【駅から徒歩圏内＊17時終業】★幅広いリハで実感する成長とやりがい♪安心して長く働ける環境！ ●入院・外来患者様に対するリハビリ業務を中心に、回復を支える理学療法をお願いします。 ●異なる病期の患者様に関わることで、リハビリの視野を自然と広げられる職場です！ ●患者様の状態変化に応じた柔軟な対応を通じて、臨床の引き出しを増やせますよ◎ アドバイザーより 『藤間病院』は、「長く安心して働き続けること」を大切にしており、埼玉県の多様な働き方実践プラチナ企業認定を受けている病院です。 働きやすさへの取り組みが評価されており、無理のない勤務体系の中で専門性を高めていける環境です！一般病棟と地域

仕事内容【職種名】 病院の介護職・ヘルパー/交通費支給 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 賞与あり 【給与】 年収 229万円〜279万円 【アクセス】 JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県熊谷市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 藤間病院では入院患者様の介助や医療材料の準備、洗濯病室の清掃などに従事して下さる看護助手さんを募集しています！ 資格や経験は問いません。未経験から始める方がほとんどですので、安心してご応募くださいね。熊谷駅から徒歩10分とアクセスも良好♪お車での通勤もOK！病院でのお仕事にチャレンジしてみたい方、正社員と

仕事内容【アピールポイント】 《病棟》＼2027年1月新病院OPEN☆有休30分単位☆オフィスおかん等福利厚生充実／残業なし！ 【仕事内容】 ●入院患者様の観察・記録、服薬管理、注射や点滴の対応、検査・処置の介助、清潔援助（入浴・口腔ケア等）、食事・排泄などの日常生活支援、バイタルサイン測定、看護処置、リハビリ・介護職との連携、患者様・ご家族への対応、看護記録・申し送り業務、その他病棟看護業務に関わることをお任せします。 ●休暇を希望通り取りやすく、また30分単位で有休が取れるので、用事に合わせて柔軟に休めて大変便利です◎ ●福利厚生では、おかず1品100円で購入できる『オフィスおかん』や、ヤクルト

仕事内容【仕事内容】 有休を30分単位で取得できる柔軟な休暇制度と、残業なしの働き方が整っています。 2027年1月には新病院がオープン予定で、新しい環境でのスタートを一緒に迎えられます。 【担当業務】 ・バイタルサイン測定、服薬管理、注射・点滴対応 ・検査・処置の介助、看護処置全般 ・入浴・口腔ケアなどの清潔援助 ・食事・排泄を含む日常生活支援 ・リハビリ職・介護職との連携 ・患者様・ご家族への対応、看護記録・申し送り 【診療科目】 内科、外科、循環器内科、整形外科、消化器内科、リウマチ科、リハビリテーション科、乳腺外科、泌尿器科、産婦人科 【給与詳細】 【月給】26万5,000円〜31万5,00

仕事内容【仕事内容】 病院における看護業務（病棟・外来・オペ室など） 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容手当充実！地域医療に貢献できます 病床数106床を有する藤間病院。内科や外科、消化器内科、泌尿器科など多岐にわたる診療科が連携し、患者さま一人ひとりに最適な医療を提供しています。また、予防医学にも積極的に取り組み、各種人間ドックやがん検診、各種予防接種などを実施。地域住民の健康増進にも貢献している病院です。 同院では、夏季休暇やお盆休み、年末年始休暇などの休暇が用意されています。育児休暇の取得実績も多く、子育て中の方も安心して働ける環境です。ライフスタイルに合わせて、無理なく活躍できるのがうれしいですね。 藤間病院では、夜勤手当や職務手当などを用意。頑張った分がしっかり給与に還元されるので、モ

仕事内容【仕事内容】 看護師として病棟業務全般を行っていただきます。 ・診療の補助業務 ・病状の観察、報告 ・療養上の世話 ・各種記録 ・検温、血圧測定等 ＊病棟は日勤・夜勤シフトあり。 （雇入れ直後）病棟業務 （変更の範囲）外来業務 ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫ 【給与詳細】 月給:256,500円～306,500円 基本給（月額平均）又は時間額 193,800円～243,800円 職務手当 30,000円～30,000円 調整手当 30,200円～30,200円 その他手当 2,500円～2,500円 ＜その他の手当等付記事項＞ 夜勤手当：１回 １４，０００円 （深夜割

仕事内容《病棟》＼2027年1月新病院OPEN☆有休30分単位☆オフィスおかん等福利厚生充実／残業なし！ ●入院患者様の観察・記録、服薬管理、注射や点滴の対応、検査・処置の介助、清潔援助（入浴・口腔ケア等）、食事・排泄などの日常生活支援、バイタルサイン測定、看護処置、リハビリ・介護職との連携、患者様・ご家族への対応、看護記録・申し送り業務、その他病棟看護業務に関わることをお任せします。 ●休暇を希望通り取りやすく、また30分単位で有休が取れるので、用事に合わせて柔軟に休めて大変便利です◎ ●福利厚生では、おかず1品100円で購入できる『オフィスおかん』や、ヤクルト無人販売、お菓子、パンが買える『ボスマ