行田総合病院 - 埼玉県行田市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 常勤｜医療事務｜行田総合病院 ☆行田総合病院に来院（外来・入院）される患者さんの応対業務☆ ☆受付／案内／電話対応（主に電話交換が対応）／カルテ管理（電子カルテ）／レセプト／会計／各種請求等 ※医療事務は応募多数のため下記職種の案内をさせていただく事があります。いずれも経験不問ですが予めご了承ください。 ■メディカルアシスタント（医師事務作業補助スタッフ） 外来応対や医師の事務作業などのPC操作や文書作成など ■病棟クラーク ナースステーション内での事務業務全般（入院カルテや入院台帳などの管理、各種伝票の作成・管理など） ■薬局補助 病院内の薬局における軽作業（医薬品SPD業

仕事内容【仕事内容】 行田総合病院での医療器材の洗浄・滅菌業務 手術室や病棟外来で使用された医療器材を、再び使用できるように洗浄→組立→滅菌して供給するお仕事です。 ＜1日7名体制＞ ≪専門知識は一切不要！≫ 感染管理を含めた業務手順からまずは１つ１つ覚えていきましょう。 先輩社員が付き添い2か月前後を目安に独り立ちして頂く予定です。 ※当社請負契約先でのご就業となります。 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容病院での医療事務業務 株式会社ローザスは看護師・介護士・看護助手を中心に、15年にわたり医療・介護領域の転職サポートをおこなっています。 長い経験・実績をもとに、幅広い求人を保有しています。 ・職種：看護師、看護助手、介護士（相談員、ケアマネなどを含む）、医療事務 ・働き方：日勤常勤、夜勤専従常勤、夜勤非常勤（夜勤バイト）、正社員、パート、アルバイト、など ・条件：高給与、残業なし、残業少なめ、託児所、研修充実、ブランクあり、新卒、第二新卒、未経験、社会保険完備、退職金あり、電子カルテ導入、外来、オペ室（手術室）、透析室、訪問看護・訪問診療、保健師、地域連携室、日勤のみ、夜勤パート・夜勤バ

仕事内容☆資格なしOK☆残業ほぼナシ☆賞与あり☆40代活躍中 【行田駅よりバス5分＊車通勤OK】算定入力の経験がある方限定★総合病院の医療事務｜賞与3ヶ月│年間休日120日あり｜30代～40代男女活躍中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～246,000円 【全員に支給】 ◆調整手当(15,000円～) 【別途該当者に支給】 ◆住宅手当(5,000円/月※世帯主のみ) ◆扶養手当(配偶者12,000円・子1人4,000円) ◆役職手当(主任10,000円)など 【専門・短大卒】基本給17万円～ 【大卒】基本給20万円～ ＊経験値に応じて給与相談OK！

仕事内容掲載期間：05/01（木）～05/31（土） 社会医療法人 壮幸会 行田総合病院 ☆資格なしOK☆残業ほぼナシ☆賞与あり☆40代活躍中 正社員 【行田駅よりバス5分＊車通勤OK】算定入力の経験がある方限定★総合病院の医療事務｜賞与3ヶ月│年間休日120日あり｜30代～40代男女活躍中 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆資格なしOK ☆経験歓迎 ☆資格取得支援 ☆車・バイク通勤OK ☆産休・育休取得実績あり ☆残業月10時間以下 ☆日祝休み ☆資格を活かせる ☆交通費支給 ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険完備 ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 職種 医療・介護・福祉系

仕事内容【総合病院】正看護師｜常勤・夜勤あり｜病棟｜埼玉県行田市｜GSH 病棟における、看護師業務です。 ・日勤帯の看護師体制が20名前後 ・夜勤帯3～4名体制 ・受け持ち患者は、平均4～5名 ・時間外労働は、急性期病棟平均20時間/月、慢性期病棟平均10時間/月 ≪おすすめポイント≫ ≪2021年に新棟がオープンしました！≫ ◆2021年9月に新棟がオープンし、主に救急病棟やハイブリットオペ室を完備しております。夜間の救急外来から入院を受け入れているため、幅広い疾患の方を受け入れております。翌朝に各科の病棟に転棟となるため、それぞれの一般病棟は夜間の救急搬送がほとんどございません。 ≪転居され

仕事内容☆残業ほぼナシ☆賞与あり☆40代活躍中☆50代活躍中 【行田総合病院の社会福祉士＊行田駅＊車OK】正社員｜賞与3ヶ月｜月給20万円以上│30代～50代活躍中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～261,000円 【全員に支給】 ◆調整手当(15,000円～) ◆資格手当(5,000円) 【別途支給】 ◆住宅手当(5,000円/月※世帯主のみ) ◆扶養手当(配偶者12,000円・子1人4,000円) ◆役職手当(主任10,000円)など 【専門・短大卒】基本給18万円～ 【大卒】基本給21万円～ ＊経験値に応じて給与相談OK！ 【勤務地】 埼玉県

勤務時間▼下記時間帯の中から希望時間をご相談ください ［月～金］ 8：30～17：30 または 10：00～19：00 ◎休憩60分 ◎シフトによる週2日勤務 ◎残業なし

仕事内容■勤務先名 社会医療法人 壮幸会 行田総合病院 ■お仕事内容 行田総合病院での軽作業スタッフ ◎病院内での軽作業をお願いします 院内で使用された医療器具等を再び使用できるようにキレイにする作業です。 ＜1日7名体制＞ ≪専門知識は一切不要！≫ ◎器材を洗浄→組立→滅菌して供給する作業 感染管理を含めた業務手順の指導を行います。まずは１つ１つ覚えていきましょう。 先輩社員が付き添い2か月前後を目安に独り立ちして頂く予定です。 仕事が覚えられると、自分の成長だけでなくチームの成長にも繋がることに達成感を得られ、やりがいの1つになります！ ※当社請負契約先でのご就業となります。 ■キャッチ

仕事内容<仕事内容> 役員運転手（行田総合病院） 役員の自宅（さいたま市）から病院までの送迎や出張時の送迎、社用車の管理、その他庶務業務などをお任せします。運転範囲は埼玉県内・東京都内がメインですが、時々地方への運転もあります。（運転する車は右ハンドルが中心ですが、場合により左ハンドルもあります。） ※応募条件ではありませんが、都内の道路事情に詳しくなる必要があります。 求める人材: 運転技術や道路の知識だけでなく、接遇マナーがきちんとしている方や気が利く方、役員運転手ですが、院内の他職種との交流もありますのでコミュニケーション能力も必要とします。 <給与> 年収300万円～360万円 <勤

仕事内容【院内システム担当】月額26万円以上＋賞与｜行田駅バス5分｜車通勤OK｜年間休日120日｜行田総合病院 注目の医療×IT求人｜正社員｜無料駐車場完備｜福利厚生充実｜原則日祝休 社会医療法人 壮幸会 行田総合病院の正社員として病院内システム担当のお仕事をお任せいたします。 ■担当業務 院内システム担当として、システムの運用保守、システム導入の検討などをご担当いただきます。 ■具体的には下記業務をお任せいたします。 ・電子カルテ等のシステムの運用・保守 ・パソコンやプリンターなどの不具合対応 ・職員からのパソコンなどに関する問い合わせ対応 ・ベンダーとの折衝（富士通） ■組織構成 シス

仕事内容【仕事内容】 ①看護師と共に患者様のケア業務全般 ・洗面介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助（おむつ交換・トイレ介助） ・シーツ交換 ・患者様移送・スタッフコール対応など ②その他のサポート業務 ・器械、器具の準備、片付け ・入退院に関する援助 ・診療材料の補充整理 【おすすめポイント】 しっかりとしたサポート体制 マニュアル完備で安心して業務に取り組めます。 看護チームの一員として活躍 患者様やご家族が安心できる療養環境を整えるため、看護師と協力してケア業務を行います。 困った時もすぐに相談可能 看護師と共に働くため、分からないことがあればすぐに質問や相談ができます。 未経

仕事内容行田総合病院で患者さんの入院生活を サポートしていただくお仕事です。 経験や資格は必要ありません、先輩スタッフが 丁寧に指導いたします。 人のお世話をすることが好きな方、 お待ちしております！ ≪主な業務内容≫ ・ベッドメイク ・シーツ交換 ・マスクやガーゼ等の補充 ・食事介助 ・入浴介助、など 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：164,000円～174,000円 ・早番・遅番手当：9,000円 〔給与〕 ・締め日：毎月25日 ・支払日：翌月25日 ■賞与：年2回/～450,000円（前年度実績） ■昇給：1,600円～/月（前年度実績） ■通勤手当：実費支給/上限あり（月額2

勤務時間週5日 1日4時間以上 昼～夕 ［月～金］15：00～19：00 ◎休憩なし ◎シフトによる週3～4日勤務 ◎残業なし

仕事内容【仕事内容】 行田総合病院での医療器材の洗浄・滅菌業務 手術室や病棟外来で使用された医療器材を、 再び使用できるように洗浄→組立→滅菌して供給するお仕事です。 ＜1日7名体制＞ ≪専門知識は一切不要！≫ 感染管理を含めた業務手順の指導を行います。まずは１つ１つ覚えていきましょう。 先輩社員が付き添い2か月前後を目安に独り立ちして頂く予定です。 仕事が覚えられると、自分の成長だけでなくチームの成長にも繋がることに達成感を得られ、やりがいの1つになります！ ※当社請負契約先でのご就業となります。 【特徴・メリット】 体を動かす仕事 【待遇・福利厚生】 制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バ

仕事内容行田中央総合病院では、看護師として患者様に寄り添い、心温まる看護を提供するお仕事をお任せします。 ★急性期から回復期、地域医療まで幅広い分野での看護業務を担当していただきます。 ☆内科、外科、整形外科、産婦人科など多様な専門科での勤務が可能です。 ♪最新の医療機器を用い、質の高い医療サービスを実践し、患者様の健康を支えます。 ☆充実した教育体制のもと、経験豊富なスタッフが丁寧に指導しますので、専門的な知識や技術をしっかりと身につけることができます。 ★チーム医療を重視し、医師や他職種との連携を密にして、最良の看護を実現します。 ☆地域の皆様に信頼される病院を目指し、成長の機会が豊富

仕事内容【仕事内容】 ①看護師と共に患者様のケア業務全般 ・洗面介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助（おむつ交換・トイレ介助） ・シーツ交換 ・患者様移送・スタッフコール対応など ②その他のサポート業務 ・器械、器具の準備、片付け ・入退院に関する援助 ・診療材料の補充整理 【おすすめポイント】 しっかりとしたサポート体制 マニュアル完備で安心して業務に取り組めます。 看護チームの一員として活躍 患者様やご家族が安心できる療養環境を整えるため、看護師と協力してケア業務を行います。 困った時もすぐに相談可能 看護師と共に働くため、分からないことがあればすぐに質問や相談ができます。 未経

仕事内容社会医療法人壮幸会行田総合病院 【埼玉県行田市】医療事務（入院請求・DPC）◇福利厚生充実/残業月平均10～15h/マイカー通勤可能 【仕事内容】 【埼玉県行田市】医療事務（入院請求・DPC）◇福利厚生充実/残業月平均10～15h/マイカー通勤可能 【具体的な仕事内容】 ～地域に根差した病院運営／福利厚生充実／月平均10～15時間／マイカー通勤可能(駐車場無料)～ ■業務内容： ・受付、会計 ・電話対応、患者対応 ・保険請求業務 ・その他 医事課業務全般 ※ご経験に合わせて下記業務などをご担当いただきます 入院医事課：入院医事課業務（電子カルテテ富富通HOPE） 外来医事課：医事課の受

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務 管理職は管理業務全般 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/遅番1：09:30～18:30/遅番2：12:00～21:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給26万円～34万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【スタッフの声】 看護師だけでなく、医師や看護助手、薬剤師、臨

仕事内容【院内システム課 管理職候補】月額33万円以上＋賞与｜行田駅バス5分｜車通勤OK｜年間休日120日｜40～50代活躍中 注目の医療×IT求人｜無料駐車場完備｜福利厚生充実｜原則日祝休 社会医療法人 壮幸会 行田総合病院の正社員として病院内システム担当（管理職候補）のお仕事をお任せいたします。 ■担当業務? 院内システム課の管理職候補として、システムの運用保守、システム導入の検討、メンバーのマネジメント業務などをご担当いただきます。 ■具体的には下記業務をお任せいたします。 ・システム課職員のマネジメント ・新たに導入するシステムの検討 ・電子カルテ等のシステムの運用・保守 ・パソコンや

仕事内容<仕事内容> 常勤｜施設設備管理者｜行田総合病院 ☆病院や寮の設備保守／点検／修理担当のお仕事です ☆病院内の電気・ガス・空調・給排水・防災設備が正常に稼働しているか保守／点検。故障があれば修理対応実施 たとえば (1) 日常運転、各設備運転日誌、記録収集整理 (2) 非常時の各種設備機器の運転若しくは停止操作等の一次対応と関係者への連絡 (3) 各設備機器の運転状況・故障・警報等の監視及び検針業務 (4) 電気・空調・衛生設備機器の運転操作マニュアル作成、見直し (5) 設備機器の小修繕、消耗品の交換、フィルター清掃等 (6) 照明器具の不具合点検、管球取替 (7) 資材・工具・計測器

仕事内容薬剤師の皆様、私たちと一緒に働いていただけませんか？ 病院薬剤師としての業務には以下のようなものがございます。 ・病棟薬剤業務実施加算の取得（フルタイムでの病棟常駐をお願いいたします） ・病棟ローテーションを通じて、複数の診療科を経験することが可能です ・化学療法、感染対策、医療安全などのチーム医療に積極的に参加していただきます ・院外処方箋への検査値の表記や、保険薬局とのカンファレンスを行い、薬薬連携を強化します ・医薬品のサプライチェーン・マネジメント（SPD）を導入しており、在庫管理や出納業務は外部業者に委託しています ・保険薬局の薬剤師との薬薬連携カンファレンスを毎週実施し、医療連携