東京都のピアスOK 経理の求人・転職・中途採用

仕事内容東京都新宿区の経理事務 (正社員) | 吉田公認会計士税理士事務所 ▼仕事内容 税理士補助業務パソコンによる記帳編集分類顧問先への経理指導変更範囲：変更なし (東京都新宿区) ▼職種 経理事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給261000〜510000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.5日）)250000〜400000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜17時30分 又は 9時 00分 〜 18時 00分 の間の7時間程度 (就業時

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれも該当する方 ・事業会社にて経理の実務経験をお持ちの方 ・業務改善経験がある方 【職種名】 経理 【仕事内容】 ■シェアード対象となるグループ会社の受託会計業務を遂行いただくにあたり、その改善・効率化施策を主体的に提案・遂行いただける実務担当をご担当いただきます。 【具体的には】 ・固定資産・一般会計・税務・出納業務を正確な遂行、及びBPOでの業務遂行管理 ・受託会社拡大・新たな取引・会計基準/税制の変更時における、適切な会計処理の検討・提案 ・会計・税務相談等、担当する会社へのコンサルテーション ・業務プロセスの改善・効率化・自動化の提案・遂行 【

仕事内容【ポイント】 【40代活躍中】人気の社団法人!年収450万～!年休128日★ 創立98年・会員数1万人超の公益社団法人経理経験を活かして安定就業賞与実績4.4ヶ月分・年収450万～485万円土日祝休み・年間休日128日経理を中心に労務・総務まで幅広く担当40代活躍中の落ち着いた職場環境入社6ヶ月後より週1日在宅勤務可能早めに入社できる方歓迎! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:00 実働時間：7時間 休憩時間：1時間 残業時間：15～25時間/月 【残業】月平均15～25時間 月～金 週5

仕事内容【経理財務｜マネージャー候補】自社CtoBプラットフォーム事業で急成長中ベンチャー｜IPO達成｜組織拡張フェーズ ▼仕事内容 当社は『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、 マッチングサービス『ウリドキ！』とリユース記事特化 WEB メディア『ウリドキプラス』の 2 つのサービスを軸に プラットフォーム事業を展開しています。 テクノロジーの力で、日本全国の売りたいニーズとプロの査定士をつなぎ、リユース市場に新しい流通の形を提供しているベンチャー企業です。 当社は2025年10月に上場を果たし、次の成長フェーズに向けた管理部体制の強化を進めています。 現在は経

仕事内容創業100年以上の安定企業で、将来の管理部門を担う人材募集です。丁寧にじっくりお教えします。 経理・総務事務全般を、段階的にお任せします。 ・経理事務全般（会計ソフト使用） ・総務事務全般 ・各種サポート業務 ・郵便物の管理（仕分け・発送対応） ・経費管理 ・決算業務 ・その他庶務業務 ※最初は補助的な業務からスタート ※業務量・内容は習熟度に合わせて調整します 電熱材料・温度制御機器の専門商社として、 明治40年創業の安定企業です。 落ち着いた社風で、 「経験を尊重し、無理なく長く働く」ことを大切にしています。 お任せしたいのは、経理・総務事務全般です。 実務経験のある方を求めていま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・経理・財務の実務経験3年以上 【尚可】 ・建設業界に知見のある方 ・連結ソフト（子会社側）入力経験のある方 [歓迎] 日商簿記２級 【フィットする人物像】 会社の歴史が浅く、規模も小さいため、組織を強化していくことに興味を持っていただける方 【職種名】 経理担当者/月次決算から本決算まで経理全般に携わって頂くポジションです 【仕事内容】 経理の業務や一部の庶務業務など、幅広く携わっていただきます。 【主な仕事内容】 ・月次決算 ・本決算 ・親会社へのレポート作成 補助 ・税理士対応 ・監査対応 （その他） ・庶務業務 【事業内容・会社の特長】 鉄骨

仕事内容東京都世田谷区の経理事務職 (正社員) | 株式会社ムーヴアップ ▼仕事内容 ・月次試算表の作成 ・資金繰り表の作成 ・入出金管理 ・給与 ・社会保険関係 ・立替金の精算 ・銀行対応 ・勤怠管理 ・税理士との連携 ・総務業務 ＊変更範囲：変更なし (東京都世田谷区) ▼職種 経理事務職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給296970〜323530円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)296970〜323530円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)9時30分〜18時30分 (就業時間特記事項) (休憩時間)

仕事内容東京都渋谷区の経理 (正社員) | 株式会社日本ワークス ▼仕事内容 経理仕訳入出金集計（勘定科目ごとに分類）決算（月次／年次）におけるチェック業務代表電話 ・来客対応、社内清掃などまずは部門の経理仕訳からお願いします。 変更範囲：変更なし (東京都渋谷区) ▼職種 経理(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)207500〜207500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)72500〜72500円 (固定残業代特記事項)時間外手当は時間外労働の有無にか

仕事内容＜事業内容＞ 不動産開発販売（都市型賃貸マンションの開発・１棟販売） 不動産賃貸業（グループ会社）・建設業（グループ会社） ＜職務内容＞ ・金融機関との折衝 ⇒銀行からの「借入」等資金の調達（PJ毎の土地購入資金、運転資金、納税資金、配当資金） ・資金収支管理他 ⇒日次、月次 資金繰り、現預金管理、支払業務 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTが基本になります ＜その他補足＞ ・社員旅行

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業での経理経験5年以上。 ・簿記資格は必須ではないが日商2級以上が望ましい。 ・関係各署との連携が重要なため、コミュニケーションスキル必須。 ・会計や経費などシステム操作に明るい人。 ・決算経験があればなお可。 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳 ～ 39歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 経理担当/芸能プロダクション関連会社 【仕事内容】 新設予定の芸能プロダクション関連会社の経理職の募集となります。 【具体的には】 経理業務（自社および関係会社の主に主計業務を担当） ・仕訳 ・帳票作成 ・経費処理（経費精算システム運用）

勤務時間08:45～17:15 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容外資系証券会社での経理のお仕事です。主に請求書処理・買掛金管理業務を担当いただき、社内関係部署や海外拠点と連携しながら業務を進めていただきます。 2025年誕生の新築ビルで勤務できます！ ・世界的な外資系金融機関で経験を積める ・経理経験を活かしてスキルアップ可能 ・英語はメールやチャット中心で会話力は不問 ・残業少なめでワークライフバランス◎ ・長期就業を前提としたポジション ・専門性の高いファイナンス部門でキャリア形成が可能です！10月スタートも大歓迎です！エントリーお待ちしています！ 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 土日休み 1日7時間以上 外資系企業 駅

仕事内容仕事内容 ■経理業務全般を行っていただきます。 働く環境 ＜就業環境＞ 平均残業時間は月20～30時間（決算月などの繁忙期は40時間程）、リモートは週1回ほど活用可能です。年間休日123日とメリハリをつけて就業が可能な環境です。 ＜転勤＞ 当面なし 転居を伴う転勤は当面ございません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅）

勤務時間08:50～17:30 実働7時間40分／休憩60分

仕事内容IT・財務に特化したコンサルティング会社での経理です。アデコスタッフ安定稼動中＊複数名募集なので同時期開始の方もいて心強いです＊クライアントの会計・経理業務を代行していただくポジションです。複数企業の経理を担当することで、幅広い実務経験を積むことができます！経理・会計業務にコツコツ集中できる環境です。 ＼アデコスタッフ複数名安定稼動中！経理実務を積みたい方に最適です／【企業紹介】専門的な会計事務所グループの一員として、情報技術を活用した経営戦略や財務管理に関する相談や指導を提供する企業です。 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 きれいなオフィ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・3年以上の経理経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 経理部 【仕事内容】 単体決算業務、税務申告・税務調査対応、会計・税制改正対応、監査法人対応を含む経理・税務業務全般をお任せします。 ・会社法に基づく単体決算業務全般（計算書類・附属明細書作成対応） ・月次決算業務における仕訳計上、勘定残高管理および内容精査業務 ・法人税申告書作成業務および税務申告に関する実務対応全般 ・税務調査対応および税務論点整理、顧問税理士との連携業務 ・会計基準および税制改正情報の収集と

仕事内容経理 年収 500万円～650万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都杉並区阿佐谷南3-1-30 仕事内容 ■業績好調の製造小売り事業会社で、次世代の「経理リーダー候補」をします。 【具体的には】 (1)決算業務 ・月次、年次決算業務 ・売掛金、買掛金管理 ・小口現金管理／請求書発行／出納管理／伝票整理 ・試算表作成／修正仕訳／決算整理／CF計算書 等 (2)監査対応 ・決算方針の策定・担当資料の作成 (3)税務申告 ・報告書作成（法人税、消費税、所得税） ・税務戦略立案（移転価格、税効果会計） (4)グループ会社の連結決算 必要な資格・経験 【必須要件】 ■経理・財務・

仕事内容【経理】財務データを管理するお仕事／年収450万円〜700万円／未経験OK／年間休日120日以上／賞与年2回 ▼仕事内容 【募集要項】 専務のもとで学びながら、経営判断に不可欠な財務データを管理する重要な役割を担います。 未経験でも丁寧に学べる環境が整い、細かい作業を正確にこなせる方に最適。 代表や経営陣の意思決定を支える黒子として、会社の成長に貢献できます。 ■特別なスキルは不要！気配りやコミュニケーション力を活かせる仕事です！ 【具体的な業務内容】 ・会社のお金の管理（給与や経費の計算・支払い） ・従業員の勤怠や有給のチェック ・税理士や社労士とやりとりして書類を準備 ・確定申告や年

仕事内容経理 ▼仕事内容 親会社アカツキグループの一員として、上場基準の会計・レポーティングを担いながら、 M&Aや新規事業投資など、数字を通じて経営判断を支える“攻めと守りのハイブリッド経理”を目指すポジションです。 ■業務内容 【入社3ヶ月間の業務/期待】 ・経理フローおよび社内システム（MF会計、ワークフローなど）の理解 ・月次仕訳の大部分を一人で対応できるようになる ・社内受発注システムの理解 ・月次決算や連結決算の一部を担当 【入社後1年程の業務/期待】 ・予算策定・予実分析 ・役員・親会社とのコミュニケーション（予実の精度向上、レポートの作成） ・税理士とのコミュニケーション（申告書対

仕事内容【経理・マネージャー候補】経理業務の実行、統括管理 ▼仕事内容 社会人向け学びなおし（リカレント教育）事業を展開している当社にて、経理業務を実行ならびに統括管理する業務をお任せします。本ポジションは、実務の主軸を担うプレイングマネージャーです。 進捗管理のみならず、自ら決算実務を完遂し、上場企業水準の経理体制の構築とその後の安定的な運用・維持を牽引する役割を担います。また、組織の成長フェーズに応じ、経理の枠を超えたガバナンス強化など、実務を通じた広範な業務に関与します。 ■経理実務・決算業務（プレイング業務） ■実務フローの改善・組織体制の構築 ■マネジメント・広範な実務への関与に携わる

勤務時間09：00-17：30（休憩60分）実働7時間30分 ※残業時間：月0時間～10時間程度。■基本的に発生しません Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。

仕事内容【職種】 経理・会計・財務 【仕事内容】 ◎大手ホールデングス会社の財務部門にて資金調達の支援をお願いします。 ・必要資金算出 ・短期資金調達（金融機関） ・社内連絡 ・社内連携 ・各種調整業務 ・データチェック Q：在宅（テレワーク）は可能ですか？ A：はい、可能です。 通勤時間を大幅に削減できるため、 プライベートや育児との両立も安心！ ※業務状況に応じて出社をお願いする場合あり ご自宅のネット環境があれば すぐにスタートできる環境です。 【お仕事のポイント】 【高時給3100円】【財務の経験活かせる！】 ◆大手エネルギー会社で財務関連事務◆ ◎弊社スタッフも多数活躍中！ ◎人気

仕事内容【応募資格】 [必須] ・健康保険組合の実務における相談対応 ・論理的思考力 ・円滑なコミュニケーション力＆関係構築力 ・スケジュール＆タスク管理能力 ・基本的なOAスキル ＜必須の経験＞ ・健康保険組合での実務経験＋事務長経験２年以上 ・組織マネジメント経験 [歓迎] ＜求める人物＞ ・職員及び内外関係者との良好な関係を築き、協調性を持って業務に取り組める方 ・健康保険事業または医療・福祉分野における知識と経験を有し、組合運営をリードできる方 ・社会保障制度、特に健康保険制度に関する理解と、今後の制度改正等に対応できる柔軟な思考ができる方 ・対外的対応に積極的に対応できる方（厚生局、他健保