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東京都渋谷区
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恵比寿/社会保険労務士/再雇用制度あり資格手当ありリモート実績あり転勤なし年休123日

株式会社トライアンフ

  • 渋谷区

  • 年収330万円〜450万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 外資系企業
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社トライアンフ 【恵比寿】社会保険労務士※再雇用制度あり◇資格手当あり◇リモート実績あり◇転勤なし◇年休123日 【仕事内容】 【恵比寿】社会保険労務士※再雇用制度あり◇資格手当あり◇リモート実績あり◇転勤なし◇年休123日 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容 ・クライアント企業の給与計算、社会保険関連の社会保険労務士の独占業務を担当頂きます。 ■組織構成: 1チーム7名ほどで運営されています。 1人あたり2~3件の案件を担当し、主に企業の給与計算きを行ないます。 ハローワークなどへの書類提出準備、年末調整時の申告書の作成など、お客様企業の社員の方々が安心して働ける基盤を支えてい

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恵比寿/社会保険労務士/社労士資格必須/資格手当ありリモート実績あり転勤なし年休121日

株式会社トライアンフ

  • 渋谷区

  • 年収450万円〜600万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 外資系企業
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社トライアンフ 【恵比寿】社会保険労務士※社労士資格必須資格手当あり◇リモート実績あり◇転勤なし◇年休121日 【仕事内容】 【恵比寿】社会保険労務士※社労士資格必須資格手当あり◇リモート実績あり◇転勤なし◇年休121日 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容 ・クライアント企業の給与計算、社会保険関連の社会保険労務士の独占業務を担当頂きます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 1チーム7名ほどで運営されています。 1人あたり2~3件の案件を担当し、主に企業の給与計算きを行ないます。 ハローワークなどへの書類提出準備、年末調整時の申告書の作成など、お客様企業の社員の方々が安心して働ける

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恵比寿/未経験歓迎/採用オペレーター/日程調整などオペレーション業務をお任せ/在宅勤務可

株式会社トライアンフ

  • 渋谷区

  • 年収400万円〜500万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 外資系企業
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社トライアンフ 【恵比寿/未経験歓迎】採用オペレーター※日程調整などオペレーション業務をお任せ/在宅勤務可 【仕事内容】 【恵比寿/未経験歓迎】採用オペレーター※日程調整などオペレーション業務をお任せ/在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: クライアントの業界、企業、事業、組織から、プロジェクトの目的、採用目標を理解した上で採用実務を行います。具体的には、採用管理システムを利用し、リクルーターと連携しながら実務設計~運用までを対応いただきます。 ・採用実務プロセス設計 ・オペレーションスケジュール作成 ・採用管理システムの設定(応募者分類、フロー分岐設定、メールテンプレート

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