ファーマインド - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】食品＞研究・開発 【業種】流通・小売＞流通 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【弊社グループで運営するブドウの大規模果樹農園の農園技術者】 ・栽培現場における日々の生育状況確認 ・日々の農園管理や病害虫チェックと、農園スタッフへの技術指導 ・新しい技術や優れた栽培方法の研究 ・農業試験場や農家とのコミュニケーション ※直近では果樹生産事業（ブドウ）を千葉県富津市で行っているため、上記農園での業務となります ※出張は数カ月に1回程度あります。短期～長期（日帰りor数日程度） ※出張場所：自社農園、他社農園、農業試験場等 ※レポー

仕事内容2027年の外部システムから社内基幹システムへの移管計画に伴い、商品マスタ管理チームにおいて、新たな人員の募集を実施いたします。 現在、業務内容といたしましては、商品説明書（資材マスタ、製造工程説明マスタ、産地マスタ等）を包括したパッケージの管理業務をご担当いただきます。 これまでのExcelを用いた商品ごとのシステム登録作業から、今後は新システム上での登録・運用へと移行する予定でございます。 新システム稼働後には、商品説明書のマスタ管理を主担当とする「商品化政策部」への異動も予定されており、キャリアアップの機会もございます。 新しいシステム環境において、商品マスタ管理のスペシャリストとしてご

仕事内容グループ会社を含め、輸入、製造、売買、流通、ITシステムの構築及び運用に関連する、法務業務全般をご担当いただきます。 現在、事業拡大及びガバナンス強化の観点から、法務担当者の増員募集を行っております。 入社当初は、契約書管理や押印事務といった、基本的な法務業務からお任せいたします。 その後、徐々に法務相談、契約書作成、リーガルチェック等、一連の法務業務全般をご担当いただく予定です。 将来的には、電子契約やDX化に対応した契約書管理、押印事務、顧客取引に関する法務相談、事業部への提言及びサポート等を通じて、当社の法務体制の強化に貢献していただきます。 書類選考→面接→内定 【給与補足

仕事内容グループ会社全体を対象と致しまして、輸入・製造・売買・流通、並びにITシステムの構築運用に至るまで、多岐にわたる法務業務全般をご担当頂きます。 ビジネスの拡大及びガバナンスの強化を目的とした増員募集となりますので、ご入社後はまず、契約書管理や押印事務といった基礎的な業務からご経験を積んで頂きます。 その後、皆様の適性に応じて、法務相談、契約書作成、リーガルチェックといった一連の法務業務へと段階的にステップアップして頂く計画です。 具体的には、顧客との取引に関する法務相談への対応、各事業部への助言及び支援、契約書の作成・リーガルチェック等を担当して頂く予定です。 法務体制の強化に貢献して頂けるこ

仕事内容青果物サプライチェーンにおける受注・需給調整業務のシステム化プロジェクトにつきまして、プロジェクトマネジメント業務全般をご担当いただきます。 まず、現状の業務フローを詳細に調査・分析し、業務上の課題を特定していただきます。 次に、課題解決策として自動化や標準化を立案し、システム化に向けた上流設計（業務・要件定義）へと進めていただきます。 最終的には、システム化開発プロジェクト全体の管理責任者として、関係各所との緊密な連携を図りながら、プロジェクトの成功裏なる完了を牽引していただくことがミッションとなります。 担当者、社内システム開発部署、外部ベンダー担当者等、多岐にわたる関係者との円滑

仕事内容当社の輸入、製造、売買、流通、ITシステムの構築運用に至るまで、グループ会社を含む多岐にわたる事業活動を支える法務業務全般をご担当いただきます。 ビジネス拡大およびガバナンス強化に伴う増員募集であり、将来的には法務体制の強化に直接携わっていただくことを期待しております。 入社当初は、契約書管理や押印事務といった基本的な法務業務からお任せいたしますが、ご経験や適性に応じて、法務相談、契約書作成、リーガルチェックといった一連の法務業務へと、担当範囲を幅広く拡大していくことが可能です。 顧客取引や事業部への提言・サポートなど、多角的な視点から法務の専門性を発揮し、当社の成長を支える重要な役割を

仕事内容青果物の輸入から加工、販売までを一貫して手掛ける食品熟成加工のリーディングカンパニーにおいて、経理業務全般をご担当いただきます。 月次、四半期、年次、連結決算業務に加えて、資金調達、月次損益管理（予実差異分析）、予算策定、監査対応、税務申告書作成、その他の税務対応まで、多岐にわたる業務に従事していただくこととなります。 これまでのご経験やスキルを鑑み、経理メンバーの統括リーダー、あるいは専門性を最大限に発揮できるスペシャリストとして、当社の更なる発展に寄与してくださることを切に期待しております。 書類選考→面接→内定 【給与補足】 基本給￥375,000～￥437,500を含む/月 ■賞与

仕事内容POSデータなどの数値を分析し、「どうすればもっと売れるか？」を考える販促企画の仕事です。あなたの企画が、全国のスーパーの売場を変え、生産者と消費者を繋ぎます。まさに「データ×売場で、”売れる理由”をつくる」を実践するポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●未経験から企画職に挑戦できる ●自分の企画が売上に直結する手応え ●論理的思考力が磨かれる仕事 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ バナナやアボカドといった輸入果物をはじめ、同社が取り扱う様々な青果物が対象です。 ＜提案先＞ 自社の営業部門や、外部の食品メーカー、小売業者などがクライアントとなります。 ＜仕事の流れ＞ ▼データ分析

仕事内容青果物の輸入、加工、販売を主たる事業とする食品熟成加工企業において、経理部門のメンバーを募集いたします。 当社の特徴として、ワークライフバランスの実現を重視しており、週2回の在宅勤務制度を導入しております。 入社当初は、指導担当の先輩社員のサポートを受けながら、仕訳業務よりご担当いただきます。 将来的には、仕訳業務の主担当として、月次・半期・年次決算業務、月次損益管理（予実差異分析）、予算策定、監査対応、税務申告書作成、その他税務関連業務といった、経理業務全般にわたって幅広くご活躍いただくことを期待しております。 書類選考→面接→内定 【給与補足】 基本給￥225,000～￥271,100

仕事内容株式会社ファーマインド 【お台場エリア】＜未経験歓迎＞果物や野菜のパック詰め・梱包作業管理（パートさんへの指示出しを担当） 【仕事内容】 【お台場エリア】＜未経験歓迎＞果物や野菜のパック詰め・梱包作業管理（パートさんへの指示出しを担当） 【具体的な仕事内容】 【年間休日124日・基本週休二日制・希望休も取れる・連休取得も可／有給取得日数12.4日／仕出し弁当や更衣室・休憩室完備】 ＜求人のポイント＞ ◎未経験入社の社員も活躍！果物や野菜の梱包作業管理 ◎仕事とプライベートを両立！年間休日124日・基本週休二日制 ◎果物や野菜の総合流通企業／業界大手企業の安定性あり ■職務内容： 入

仕事内容青果物サプライチェーンにおける受注及び需給調整業務のシステム化を目的とした、極めて挑戦的なプロジェクトへの参画を頂きます。 プロジェクトマネジメント担当者として、現場業務担当者、社内システム開発部署、外部ベンダー担当者との緊密な連携を維持しつつ、プロジェクトを主導して頂きます。 初期段階として、現状業務の徹底的な調査を実施し、業務上の課題を詳細に分析した上で、自動化及び業務標準化による解決策を立案して頂きます。 その後、システム化における上流設計（業務・要件定義）を遂行して頂き、最終的にはシステム化開発プロジェクト全体の統括管理をお任せいたします。 書類選考→面接→内定 【給与補足】

仕事内容株式会社ファーマインド 【秋葉原】法人営業（青果に特化した受発注システム）◇未経験歓迎◇押し売りや飛び込みなし◇土日祝休 【仕事内容】 【秋葉原】法人営業（青果に特化した受発注システム）◇未経験歓迎◇押し売りや飛び込みなし◇土日祝休 【具体的な仕事内容】 【販売サービスや個人営業の方歓迎／年間休日124日／既存メイン◎スーパーや青果仲卸がお客様＊寄り添い型の営業スタイル／国内トップクラスの青果総合流通企業】 ■職務内容： 当社が独自開発した、青果の受発注システムの提案をお任せします。お客様の課題をヒアリングして解決する、寄り添い型の営業スタイルです。 ＜具体的な業務内容＞ ◎営業先

仕事内容生産管理／青海／国内最大シェア企業／ライン管理業務／未経験歓迎／年休120日以上・賞与年2回 バナナの追熟加工で国内最大シェア企業 ＼青果物の「パック詰め・シール貼り」現場を支えるお仕事です／ 未経験OK！元コールセンタースタッフやスーパーの青果担当など、異業種からの転職者も活躍中！ 年間休日120日以上！プライベートも大切にできる♪ 研修制度が充実！eラーニングや階層別研修でスキルアップも◎ お仕事の内容 世界中から届くフルーツや野菜をチェックして、パック詰めやシール貼りを行う「リパック部」でのお仕事です。 実際の作業はパートさんが担当するので、正社員として現場の管理・サ

仕事内容株式会社ファーマインド 【秋葉原】輸入青果仕入れ担当※青果輸入・流通日本TOP企業/年休124日・土日祝休み 【仕事内容】 【秋葉原】輸入青果仕入れ担当※青果輸入・流通日本TOP企業/年休124日・土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【第二新卒歓迎/バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業！】 パイン･バナナ仕入れ・カットビジネス運営部署にて、将来的に下記の業務等をお任せ致します。 ■輸入青果物において輸入国と日本側間で需給バランス調整 ■仕入先との折衝交渉（英語）業務 ■仕入先と営業部間の生産・品質・販売状況等、情報の橋渡し ■製造部及び品質管理チームと連携

仕事内容フォークリフトオペレーター／東京／国内最大シェア企業／食品工場内の入出庫管理スタッフ／未経験歓迎／年休120日以上・賞与年2回 バナナの追熟加工国内最大シェア企業 ／ ・未経験OK！業界未経験者も多数活躍中！ ・年間休日120日以上でワークライフバランス整う ・階層別研修でスキルアップも可能！ ＼ 【どんな仕事？】 センター内で、バナナやアボカドなどの青果物を フォークリフトで運ぶ「入出庫作業」がメインのお仕事です！ ・入荷した青果物を、追熟設備（「室（ムロ）」）へ運び入れる ・追熟後の青果物を、指定の場所まで移動させる ・タブレットで検品や在庫チェック ・パソコンでの簡単な

仕事内容【秋葉原駅】未経験OK！年休124日★販売促進部門（マーケティングアナリスト） 情報処理チームに配属となります。 販売促進の「売れる仕組みづくり」を、データを活用して支える部署です。 まずはシンプルな業務からスタートし、徐々にできることを広げていただきます。 ≪業務内容≫ ■データの整理・準備 …売上データや調査データの収集・整理 …分析しやすい形にデータを整える作業 ■データを使った分析・振り返り …キャンペーンや販促施策の効果をチェック …「なぜ売れたのか？」をデータから考える …簡単なレポート作成・改善提案 ■かんたんな業務改善・効率化 …ツールを使った業務の効率化 …集計の自動

仕事内容【テレコムセンター駅】未経験OK！年休120日◎賞与年2回あり★青果物商社で製造管理部 世界各国、日本各地から輸送されてくる青果物を扱う物流加工センターにて、製造管理部でのお仕事をお任せします。 社内の調整や業務の最適化を行い、スムーズな製造体制をつくる役割です。 ≪業務内容≫ ◇作業計画の立案 ◇原料・資材の調達管理 ◇人員・設備・スペースなどの生産キャパシティの調整 ◇各製造部署への作業指示 ◇作業実績の管理・報告 ◇伝票発行業務 ◇売上・仕入の計上処理 ※社内の調整業務に加え、取引先からの受注対応や報告など、外部との連絡・交渉も担当するポジションです。 ◆未経験歓迎！ スキ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・高卒以上 ・食品製造における品質管理または品質保証の実務経験をお持ちの方（3年以上） ・普通自動車免許をお持ちの方 【職種名】 品質保証◇管理職ポジション仕組みづくり～改善推進をお任せ◎ 【仕事内容】 ISO規格を基盤としたマネジメントシステムのもと、同社が扱う青果物の食品安全と品質保証を中核で担うポジションです。将来的には、チームを率いる管理職としての活躍を期待しています。 ■仕事内容 同社の品質保証体制の中核メンバーとして、食の安全を守るための幅広い業務をお任せします。 ●農薬管理・リスク評価 ・自社農園で使用する新規農薬のリスク評価 ・新規原料や

仕事内容株式会社ファーマインド 【秋葉原】法人営業（青果に特化した受発注システム）※管理職候補◇国内トップクラスの青果総合流通企業 【仕事内容】 【秋葉原】法人営業（青果に特化した受発注システム）※管理職候補◇国内トップクラスの青果総合流通企業 【具体的な仕事内容】 【既存顧客メイン◎押し売りや新規の飛び込みなし／個人ノルマなし／土日祝休・年間休日124日／スピーディーにマネジメントへ昇格が叶う】 ■職務内容： 当社が独自開発した、青果の受発注システムの提案をお任せします。お客様の課題をヒアリングして解決する、寄り添い型の営業スタイルです。 ＜具体的な業務内容＞ ◎営業先： 青果仲卸、量販

仕事内容株式会社ファーマインド 【お台場エリア/青海】生産設備のメンテナンス作業◇未経験からスキル身につく◇日勤・年間休日124日 【仕事内容】 【お台場エリア/青海】生産設備のメンテナンス作業◇未経験からスキル身につく◇日勤・年間休日124日 【具体的な仕事内容】 【業界大手・フルーツの流通企業／機械いじりが好きな方歓迎◎入社後は先輩と一緒にOJTで学んでいくので安心＊自社設備を担当】 ■職務内容： 当社で製造している、青果加工商品（バナナ、カットフルーツなど）の生産設備における保守・メンテナンス業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◎担当する主な設備： └生産設備：カットフルーツ